服务主管星级酒店背景优先。1、负责园区日常来访接待、业主咨询答疑、访客引导等一线对客服务工作，严格落实服务礼仪标准；2、负责前台报事、报修、业主诉求的登记、跟进、回访及闭环管理，保障基础服务落地；3、监督岗位人员仪容仪表、服务规范、在岗纪律，协助经理做好日常品质检查与现场管理；4、负责一般性业主纠纷、日常服务问题的协调处置，及时上报异常问题，规避服务风险；5、整理归档各类服务台账，协助开展新员工岗前服务培训，配合完成部门各项考核工作。薪资福利:薪资4500～5000元/月，可面议引进酒店管理类复合型人才，现申请延续海阳工作地址:海阳市海天路199号龙樾府售楼处

【前台主管】任职要求：年龄22–40岁，熟练掌握酒店前台全套操作流程，熟悉入住、退房、收银、对账、客诉处理等日常工作；精通各大OTA平台运营及后台操作，能熟练处理订单、点评维护、房态管控；工作细心负责，有良好的服务意识和团队管理能力，有酒店同岗位经验者优先。工作内容：负责前厅日常运营管理、员工排班督导、宾客接待与问题处理；统筹OTA平台订单管理、房态维护、评分提升；协助店长做好前厅服务品质把控、台账核对及日常工作统筹。薪资待遇：3800元底薪+绩效工资+饭补+各项奖励工资，福利齐全

前厅服务员，经验不限

前厅接待客人，维护区域卫生，工作认真，服从管理有责任心

岗位:前台服务员后厨岗位要求: 1:男女不限.学历不限.17岁-40岁， 有健康证优先，有无工作经验均可，本店提供培训欢迎吃苦耐劳，有团队合作意识，热情开朗的人，本店发展空间广阔，工作氛围浓厚，都是一帮热爱生活的年轻人。 2:时间根据个人时间以及餐厅需求安排，每日8-10个小时，能接受早晚班(每月休息4日，每月15号发放工资，不押工资，保障工作) 3:广阔的晋升平台，表现优秀者可迁为储备店长，晋升职位:店员-店助-店长-督导-城市运 福利待遇:餐补+满勤+包住月薪3.5k-5.5k

岗位职责: 1. 负责门店日常运营中的食品制作与出品，确保产品品质稳定； 2. 按照标准流程完成炸鸡类产品的腌制、裹粉、炸制等操作； 3. 保持操作区域的卫生整洁，遵守食品安全与操作规范； 4. 配合完成顾客点单、配餐及基本服务支持工作； 5.有韩式炸鸡工作经验、形象气质佳优先 任职要求： 1. 具备良好的服务意识和团队协作精神； 2. 能适应餐饮行业的工作节奏，吃苦耐劳； 3. 有无经验均可，公司提供系统培训； 4. 注重个人卫生，遵守门店管理制度；

招聘肯德基全职及兼职人员。福利待遇如下：无试用期，。上班员工享受企业内部专享特惠员工餐。工作时间灵活，长短期均可，根据您的空闲时间和餐厅需求进行排班，5–8小时均可。法定节假日享受三倍薪资，全职员工可享受带薪年假、病假、婚假、产假等。学生兼职可提供实习证明，体验制度成熟的管理运作模式，有广阔的发展空间。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合团队完成日常备餐、餐具整理及营业前准备工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 无经验者可培训上岗，有餐饮服务经验者优先 3. 形象端正，性格开朗，具备责任心和团队协作精神 4. 能适应轮班制工作节奏，服从门店排班安排 5. 遵守职业规范

招外卖打包员两名，福寿街中百大厦附近，早7点半到晚7点半，下午休息两小时，两天休班不休加钱，工资，4200，吃苦耐劳，手脚麻利。

各位好！发一则招聘信息我现在需要3名服务员，。年龄在35-55岁之间。要求：有爱心，有责任心，有耐烦心就行！对外形以及文化没有特殊要求。工资待遇是：底薪2600元—3000元以上（加提成）工作相对来说比较轻松。时间是8小时以内。有升值空间。有意向的联系：。具体的内容面谈

仓库杂活小件搬运工滁州包吃住 年龄16-55岁不限经验， 360一天工作轻松，人走账清 非流水线！！！ 点击屏幕下方【免费聊】优先录用！！！

下午两点宫家岛需要一名替班司机，有意者请报名。

招聘小工，工作时间为4.5天。

牟平王格庄招聘捞链儿的工人，负责绑树工作。工资日结，一天300元。

海阳发丝缘美发工作室职位：发型师岗位职责1.负责顾客剪发、烫染、造型等全套美发服务，做好沟通，理解顾客审美需求任职要求1.熟练剪发、烫染实操，有独立上手工作经验，技术扎实2.服务意识好，善于沟通，不情绪化对待顾客3.有美业从业经验，能长期稳定干，短期过渡勿扰薪资保底5000每月休息两天每个月工资5000-10000特别稳定电话地址海阳凤城

大堂经理18-55岁薪资福利:待遇优厚，薪资面议；免餐、k歌、健身、带薪休假。招工人数:2名工作地址:颍北大道169号（尚立健身颍河湾店东隔壁）

前台主管1、男女不限，28岁以上，身体健康，要求3年以上酒店前台主管工作经验2、良好的沟通协调及团队管理能力3、熟练使用酒店管理系统及办公软件。前台主管薪资福利:薪资:5500元/月，8小时工作时间，月休4天，包吃包住，五险[包住][包吃]招聘联系电话：招聘行业:酒店餐饮

熟悉酒店行业，性格开朗，沟通能力强

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，责任心强、抗压能力好 4. 熟悉酒店管理系统（如Opera、Micros等）及基础财务知识 5.服务意识突出，具备客户导向思维与精细化管理理念

前厅经理 岗位职责 一、岗位概述 全面负责酒店前厅部的运营管理，统筹前台接待、收银、礼宾、房态管控、客户服务等全部前厅工作；带领前厅团队，落实服务标准，控制运营风险，提升入住率、宾客满意度，完成部门经营指标。 二、主要工作职责 1. 团队管理 • 负责前厅员工排班、岗位分工、日常考勤，组织岗前及在岗培训，提升员工业务能力、服务礼仪。 • 监督前台接待、收银员的工作状态，做好绩效考核，辅导员工，处理员工矛盾，搭建高效稳定的前厅团队。 • 主持班前会、交接班会议，布置当日工作重点，复盘问题，传达酒店制度与通知。 2. 运营与房态管理 • 统筹客房房态管控，对接客房部，及时核对干净房、脏房、维修房状态，减少错房、超售、漏单。 • 监管OTA平台、线下散客、协议单位、旅行社订单，把控预订、排房流程，协助做好客源维护。 • 管控前厅各项物资、单据、钥匙、房卡、发票等用品，做好申领、盘点、管控，控制部门消耗成本。 3. 账务、收银风险管理 • 监督前台收银流程，审核每日营收报表、交班报表，核查押金、房费、杂费、退款账目，排查长短款问题。 • 规范票据、发票、备用金管理制度，定期抽查，规避财务风险；对接财务部门完成每日、月度数据报送。 4. 宾客服务与客诉处理 • 负责重大、复杂宾客投诉的接待与处理，快速协调客房、工程、保洁等部门解决问题，降低差评风险。 • 巡查前台服务礼仪、服务效率，检查前台环境卫生，督导员工落实服务标准，提升客人体验。 • 收集宾客意见，定期复盘服务问题，制定改进方案，提高好评率。 5. 制度落实与安全管理 • 贯彻落实公安住宿登记制度，监督身份证录入、访客登记工作，杜绝违规登记。 • 落实消防安全、治安防范要求，检查前厅消防器材，做好突发事件（停电、设备故障、客人纠纷）的应急处置。 • 执行酒店各项规章，制定前厅工作细则、操作流程，并监督落地执行。 6. 经营协助与汇报工作 • 分析前厅经营数据，协助店长/总经理制定销售策略，提升散客复购、会员转化率。 • 定期提交前厅运营报告，汇报营收情况、人员情况、现存问题及改进计划；完成上级交办的其他工作。 三、任职要求（配套） 1. 年龄25‑45岁，高中及以上学历，1–3年酒店前厅主管、前台领班经验，有连锁酒店管理经验优先。 2. 熟悉PMS酒店管理系统、OTA后台操作，精通前台接待、收银全套业务流程。 3. 具备较强沟通协调、统筹管理、应急处理能力，能妥善处理各类客诉；具备成本意识与数据思维。 4. 能适应轮班制度，可上夜班值守，抗压能力强，做事严谨细心，责任心强。 5. 熟悉治安登记、财务收银相关规范，有良好职业操守。 四、薪资参考 综合薪资5500‑9000，底薪+绩效提成+门店业绩奖金+全勤+节日福利；包吃住，缴纳社保，享有管理岗位津贴。 如果你需要，我可以帮你把这份职责压缩成一页简版，直接复制粘贴到招聘平台发布。

岗位职责： 1.负责顾客点餐、结账及收银操作，确保账款准确无误 2.接待到店顾客，提供礼貌周到的前台服务与咨询解答 3.管理并维护收银系统、票据及营业款，每日完成账目核对与交接 4.协助处理顾客投诉与特殊需求，提升服务满意度 5.保持前台区域整洁有序，配合门店日常运营支持工作 任职要求： 1.形象端正，具备良好的沟通能力与服务意识 2.工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 3.具备基础计算机操作能力，会使用收银系统者优先 4. 有餐饮行业收银或前台经验者优先，无经验可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

客房服务员男女不限，学历不限，善于沟通，有相关经验优先薪资福利:包吃包住，福利完善工作地址:烟台市蓬莱区国宾路1号

打包外卖下午四点到两点待遇优厚

招聘：楼层服务员薪资：3千-3.2千【岗位职责】<br/>1、负责客房及公共区域的日常清洁与维护工作，确保房间整洁、舒适，符合酒店卫生标准；<br/>2、按标准流程更换床单、被套、枕套，补充客房用品（如洗漱用品、毛巾等）；<br/>3、检查房间设施设备是否完好，发现问题及时报修；<br/>4、协助处理客人的合理需求，提供优质的客房服务；<br/>5、定期对客房进行深度清洁及消毒，确保卫生安全；<br/>6、配合楼层主管完成其他临时安排的清洁或服务工作。<br/>【岗位要求】<br/>1、具备国际联号酒店客房服务或相关清洁工作经验者优先；<br/>2、工作细致认真，责任心强，具备良好的服务意识；<br/>3、能独立完成客房清洁工作，熟悉酒店客房服务流程者更佳；<br/>4、无不良嗜好，服从管理，具备团队协作精神。

莱山高新城市广场，需要服务员一名，工作时间上午9:00-晚上21:00下午休息2小时可自由活动。薪资3500-4500 任务:包馄饨（不会可以学习）备料，打包外卖，以及杂活。月休4天。

酒店前台酒店前台薪资福利:薪资：3000-4000元工作地址:龙口经济开发区

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面与地面 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，亲和力强 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有责任心和团队精神 3. 吃苦耐劳，

岗位职责： 1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2. 保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2. 具备良好的服务意识与团队协作精神 3. 能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

岗位职责： 1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2. 保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，具备良好沟通能力 2. 吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 3. 无经验者可培训上岗，有餐饮服务经验者优先 4. 具备基本服务礼仪意识和团队协作精神 5. 学历不限，身体健康，无传染性疾病

客房服务员客房服务员薪资福利:3500-5000，缴纳社保，免费食宿，带薪休假，节日福利工作时间不耽误接送孩子