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招聘：二保焊工（节日福利） 薪资：5000-10000元/月 岗位职责： 1. 负责按照工艺要求进行二保焊操作，完成焊接作业。 2. 保证焊接质量，确保工件无气孔、裂纹等缺陷。 3. 正确使用和维护焊接设备及工具，保持工作区域整洁。 4. 配合完成生产计划，按时按质完成工作任务。 任职要求： 1. 会基本的二保焊操作，有实际工作经验者优先。 2. 能够看懂简单图纸或工艺文件，了解常见焊接参数。 3. 工作认真踏实，有责任心，能适应一定的工作节奏。 4. 服从安排，具备基本的团队协作意识。

招聘： 打票员（节日福利） 薪资：4000-6000元/月 1 招聘打票员一名，要求有团队意识。2，接受夜班，一般到22.00左右。3 底薪2800元/月 4 全勤奖励：全勤200元/月（无迟到、早退、旷工） 4。绩效提成：额外叠加岗位业绩提成，多劳多得，上不封顶 5。社保福利：，公司统一缴纳社保，保障员工长期权益 休息制度 每月4天带薪休息，合理调休，平衡工作与个人休息时间

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招聘：仓管（节日福利） 薪资：3000-5000元/月 任职要求： 1. 有责任心，做事认真细致，能适应简单重复性工作。 2. 能够接受轮班或加班安排，服从工作安排。 3. 熟悉基本办公软件操作，会使用扫码设备更佳。 4. 无不良记录，身体健康，能胜任体力劳动。 薪资待遇：月薪3000至5000元，按月发放，节日有福利，工作稳定，长期发展机会多。

台州黄岩寻找酒店带班人员，日薪400元，工作时长约三到七天，拒绝不负责任的应聘者。

兰州城关区 龙泰酒店招聘(大众餐厅) 前厅主管： 4800+全勤200 服务员： 3800+全勤200 联系方式：同 每月公休4天 备注:包吃包住，以上只招长期工，吃苦耐劳，有责任心，服从管理，符合要求的请来电联系，不符合要求的，非诚勿扰，放鸽子的不要打扰，混日子的不要打扰。

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招聘：大堂副理 薪资：5000-7000元/月 岗位职责: 1、三年以上**酒店工作经验； 2、熟悉酒店OTA运营； 3、协助店长管理日常酒店运营事务 4、参与制定和执行酒店营销策略 5、监督并提升酒店服务质量和客户满意度 6、接受区域调派 任职要求: 1、具备出色的沟通能力和团队协作精神； 2、具备出色的执行力和责任心； 3、能够有效处理多任务并保持工作效率 4、对酒店行业有热情，愿意接受挑战并不断学习；

美佳酒店港口店招聘 酒店前台 前台主管 任职要求： 1.18-40岁之间，形象气质佳。 2.初中以上学历，酒店管理 相关专业者优先。 3.具备良好的沟通能力和服务意识，热情,耐心,细致。 4.能适应轮班工作制，具备较强的抗压能力。 职位描述： 负责酒店日常接待工作，处理客户需求及投诉。 维护前台区域整洁，确保工作环境井然有序。 客房管家： 任职要求 1. 55周岁以下。 2.具有良好的沟通及团队协作精神。 3.服从管理，遵守酒店制度 。 于其他部门保持良好沟通，确保酒店运营顺畅。 完成上级交办的其他工作任务。 薪资面议（底薪+提出+节日福利++旅游+生日福利） 联系人：策春燕 电话：

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岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，统筹前厅、后厨工作流程，确保服务品质与运营效率 2. 执行并分解经营目标，带领团队完成业绩任务，提升顾客满意度与复购率 3. 负责团队建设、排班、培训与日常管理，营造积极高效的工作氛围 4. 监督物料、成本与损耗控制，定期进行运营数据分析并提出优化建议 5. 处理现场客诉与各类突发事件，维护门店正常运营秩序与品牌形象 任职要求： 1. 具备餐饮行业运营及团队管理经验，有餐厅全面管理经验者优先 2. 具备出色的团队管理、沟通协调与执行力，能有效推动运营标准落地 3. 拥有良好的服务意识、成本管控意识与持续学习改进的能力 4. 责任心强，具备处理客诉与突发情况的应变能力和抗压性 5. 愿意与公司长期共同成长，有带领团队达成业绩目标的强烈意愿 岗位福利： 1. 食宿保障：提供工作餐与员工宿舍 2. 休息制度：月休四天 3. 发展平台：提供明确的店长级以上职业发展路径与系统管理培训 4.相关奖励：工作表现优异者，将有机会获得额外的奖励。 门店地址： 1.奎文区新华路1451号-归隐艺术酒店 2.潍城区福寿西街5417号恒大翡翠华庭4号楼114 3.潍坊市奎文区福寿东街6659号10号楼1 4.潍坊市寒亭区渤海明珠一期渤海明珠11号楼一单元104 5.潍坊市安丘市潍徐南路北侧恒信.三合春城3号楼103铺 本次招聘同时为现有门店及筹备中新店储备人才。通过面试与培训考核后，将根据运营需求进行统筹安排：部分伙伴在现址工作，部分将作为核心力量派驻新店（半自助火锅模式）。具体工作地点将在您入职前明确沟通并确认。

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