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店长35-55岁，，经验不限，日常业务操作简单，不需要按摩，以中药外敷为主，免费培训上岗。性格开朗，有沟通能力，有爱心。负责门店的日常运营，团队管理，客户服务等工作，核心职责聚焦于康复业务的持续健康发展。薪资福利:底薪加提成，月收入5000-13000左右。招工人数:10名工作地址:临沂市兰山区银雀山路和工业大道交汇

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招聘：天成鲜包早餐店，招聘35—55岁，想找活的联系这个电话

岗位职责： 1. 负责反渗透、超滤等水处理设备的日常操作与运行监控 2. 按照工艺要求调节设备参数，确保出水水质达标 3. 定期巡检设备运行状态，及时发现并上报异常情况 4. 配合完成设备清洗、维护及简单故障处理 5. 如实填写运行记录表，做好交接班工作 任职要求： 1. 学历不限，能识字算数，责任心强 2. 无经验可带薪培训，有水处理设备操作经验者优先 3. 身体健康，能适应倒班及现场作业环境 4. 遵守安全操作规程，服从工作安排 5. 具备基本沟通能力，团队协作意识良好 福利待遇：五险一金 三班两倒

招聘岗位：店长1名，店员若干 薪资待遇 店员：底薪+绩效+满勤+，综合3200‑4000元 店长：底薪+保险补助+绩效，综合5500‑8000元 岗位要求 男女不限，18‑45周岁，身体健康，形象得体 高中/中专及以上学历，可接受轮班，早晚班、节假日上班 有零售、餐饮服务经验优先，无经验可带薪培训 工作地点：锦州市锦义街附近 联系电话/微信：

主管能吃苦耐劳，服务好叔叔阿姨。年龄40～50岁左右。配合店长工作薪资福利:薪资面议以上岗位在不同门店

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岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

临沂库存市场招聘店员要求：18-40岁男女不限人品大于一切，小白可培训，长期稳定工作内容：门店货物销售，接待客户，仓库盘点、理货、货品出入库等工作轻松无压力工作时间：8点半-晚6点薪资待遇：3000元/月，每月结算工资不压工资(能力强者待遇面谈)联系人：任先生

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临沭茗访商行因业务拓展诚聘❶业务员❷促销员数名.促销员主要工作：负责产品介绍，促销和推荐和试吃等宣传促销活动，，年龄不限，会使用智能手机，业务员主工要作：1.负责临沭县区域内千禾调味产品销售，网点定期拜访维护与拓展。2.初中上以学历，男女不限，有C1驾驶证（会开厢货车辆），年龄40岁以下（有食酒品水饮料从业经和验区域客资户源、终端客情适可当放宽）3.工作时间宽松，有月休，薪待资遇3000+团队氛很围和谐，欢您迎加入联系电话:

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列，保持营业环境整洁有序 2. 热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 任职要求： 1.学历大专及以上，具备良好沟通能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验可带教培养 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班制工作安排 4.工作认真细致，责任心强，具备基础计算机操作能力 5.遵守职业道德，服从管理，具有团队协作精神

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