岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

招聘前台经理，要求大专学历。薪资为月薪3000至5000元，缴纳社保。招聘人数为2名。工作地址为兖州区建设东路297号。

招聘前台经理岗位。要求大专学历。薪资为月薪3000至5000元。招聘人数为2名。该岗位缴纳社保。工作地址为兖州区建设东路297号。

阙里雅苑酒店招聘：前台经理，客房服务缴纳五险，月休4天，地址延恩花园东100米。联系电话彭女士

招聘前厅主管及酒店前台岗位。前厅主管及酒店前台岗位共招聘10人。薪资福利为工资面议。工作地址位于孔子博物馆西99米。

岗位职责： 1.负责调味 收银 煮菜等流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 5.配合店长完成日常盘点、设备检查及营业前准备工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，初中及以上文化程度

一、【招聘岗位】 门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工、水产员等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 海底捞全勤实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外） 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，；工作满半年公司予以； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 六、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。

钟点工饭店服务员拖地擦桌子打扫卫生，

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求与反馈，妥善处理用餐过程中的疑问或简单投诉，提升顾客满意度 4.协助完成开市准备、收市整理及日常设备基础检查工作 5.配合团队完成临时性任务，如活动支持、节日布置等，展现良好协作意识 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应轮班及站立工作 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强，有责任心 3. 学历不限，有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 4.遵守门店规章制度，服从工作安排，具备基本安全与卫生意识 5. 工作地点稳定，能长期稳定就职者更受青睐

负责传菜 引导客人就坐

济宁市任城区招广告安装

公司直招A2-B2司机，待遇:工资8000—12000左右，13.75-6.8米高栏9.6米合规高栏+厢车双功能，不负责接活，只开车，不装卸老板人好，不拖欠工资，可以预支工资联系工作地址：济宁

招聘立门扇老师，薪资以现金结算。工作内容为跟班干。

乘龙H5大卧铺新车。驻车空调，锂电。9.6大单桥侧帘车。跑江浙沪皖福建山东。待遇优厚不压工资。

招聘B2驾驶员多名。薪资为8000-12000元/月。工作地址位于山东省济宁市嘉祥县G105。工作性质为长期。岗位为主驾。要求持有货运从业资格证。运输货品包括农产品、食品饮料、快递快运、木材苗圃、机械设备、金属钢材、化工塑料、建筑材料、农用物资。车型为厢式、高栏。不需要装卸。要求能开会倒、熟练使用手机导航、熟悉路况、熟悉车辆日常保养。

招聘前厅副经理。

招聘宾客服务经理。

招聘前厅部经理。

镜湖小酒店招聘前厅领班一名。工作地点位于浙江省绍兴市。薪资待遇为5500-6500元，月休两天。要求应聘者具备责任心、热爱服务行业，并具有良好的沟通能力和团队协作精神。有餐饮行业相关经验者优先。该岗位将全面负责前厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量把控、客户接待与投诉处理，同时协助老板完成经营目标，提升顾客满意度。欢迎有志之士来电咨询。

酒店招大堂经理6000-8000，配菜师5500-6000.服务员4500-5000联系方式

服务员，负责点菜上菜收拾卫生

岗位职责： 1.热情接待顾客，提供点餐、上菜、结账等全流程优质服务，确保顾客用餐体验愉悦满意 2.熟练掌握菜单内容及菜品特色，准确解答顾客咨询，适时推荐合适餐品 3.主动关注顾客需求与反馈，及时响应并妥善处理投诉与建议，提升服务满意度 4.负责餐桌清洁、餐具整理及责任区域卫生维护，保持餐厅环境整洁有序 5.配合团队完成营业前准备、营业中协作及收尾工作，遵守服务流程与操作规范 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力和服务意识，亲和力强，有责任心 2.适应快节奏工作环境，具备较强应变能力与抗压能力 3.遵守餐厅规章制度，服从管理，注重职业形象与服务礼仪 4.具有团队协作精神，能与厨房、吧台等岗位高效配合 5.学历不限，有餐饮服务经验者优先

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通及旅游服务的咨询，提供专业友好的服务 3. 处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金及票据，完成日结账务与交接班记录，确保账实相符 5. 协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及运营部门完成日常协作任务 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 具备基础电脑操作能力，能熟练使用办公软件及酒店管理系统 4. 责任心强，服务意识突出，能适应轮班制及节假日工作安排 5. 学历不限，中专/高中及以上学历优先

招聘前台接待和客房服务人员。薪资福利包含缴纳五险，每月休息4天。

工资面议。 早10点到中午两点。 下午四点半到晚上十点 中午轮流值班

招聘塔斯汀汉堡服务人员以及后厨制作人员数名，每月工资3000-4000，工资+满勤奖每月带薪月休两天。每天工作8小时。

岗位职责： 1. 负责餐厅区域日常清洁与卫生维护，确保环境整洁、符合食品安全标准 2. 准确高效完成点单、传菜、上菜及餐中服务，提升顾客用餐体验 3. 主动观察顾客需求，及时响应并提供礼貌周到的服务 4. 协助餐前准备与餐后收尾工作，包括餐具摆放、台面整理及物品归位 5. 配合团队完成临时交办任务，保障营业顺畅运行 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和责任心 2. 无经验要求，欢迎踏实肯干的新人加入 3. 形象端正，具备良好的沟通能力与团队协作精神 4. 能适应餐饮行业工作节奏，服从排班安排 5. 遵守职业规范，注重服务细节与顾客反馈

收银，炸串，补货，做卫生

任职要求： 服从安排 眼里有活 自觉性强 有自己拿手菜 严格按照我们的配方 制作龙虾 生蚝 有丰富经验者 有意者联系

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营支持，包括餐前准备、餐中服务及餐后收尾工作 2. 主动观察顾客需求，及时响应并提供基础服务支持 3.协助完成食材整理、餐具清洗、环境卫生维护等基础事务 4.配合店长及同事完成临时交办的其他运营相关任务 5. 保持积极服务态度，维护良好顾客体验 任职要求： 1.吃苦耐劳，责任心强，眼里有活、手上有劲、心中有数 2.具备良好的沟通能力与团队协作意识 3.能适应餐饮行业工作节奏，接受轮班安排 4.无经验者可带薪培训，有餐饮服务经历者优先 5. 学历不限，身体健康，无不良从业记录