辅助客人点菜，解决客人提出的疑问，打扫卫生

工作内容： 商品配送、处理呼叫、客户机清洁、简单的故障处理 上班时间： 9-21，21-9，12-0每个班次12小时 月休5-天 要求：18-25岁，身体健康、五官端正、能适应倒班 员工上网补贴，提供住宿、节假日多倍薪资

接待制作出餐收银

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

前台服务员，负责前台工作，有责任心，现需要晚班员工，

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

年龄满16周岁，正常工作。

钟点工饭店服务员拖地擦桌子打扫卫生，

负责外卖打包等工作

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作 2.保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等服务用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求 4.配合完成营业前准备、收档清洁及日常设备基础检查 5. 遵守食品安全与卫生规范，落实门店服务标准与操作流程 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长

山东50兆瓦，工商业大E项目，屋顶5.9兆瓦，其它为地面光伏，自发自用，合同单价2.2元/瓦，月结80% 出资方：中企电投山东公司 要求：民企电力二级资质，中企电投与施工单位，签大合同进场，然后走内招程序，具体情况和甲方负责人，腾讯会议沟通

朝阳主食厨房招烙饼替班师傅一名

菏泽市巨野县龙堌镇龙麟商业街砌筑加气块砖墙:20厚墙约200平方，砌筑高度4米，20墙砌筑单价27元每平方（含粉墙）；10墙体约80平方，砌筑高度3米 ， 10墙砌筑单价18元每平方（含粉墙），加气块砌筑与粉墙全部使用胶泥（粉墙时满挂玻纤网）构造柱腰梁浇筑15元每米，所有工程量以实际面积结算，所用施工工具自己带，工完账清！

郓城城区招聘新手配菜一名工资面议二天公休工资及时电话

装修、厨房改造专员月薪3000+销售提成，月薪6000+缴纳社保发放过节福利根据公司提供的意向用户信息，上门实地勘测厨房户型，测量尺寸，设计橱柜布局，使用软件制作平面图纸与效果图，出具预算报价，促成厨房改造签单。，有装饰、橱柜设计、全屋定制等经验优先录用23—45周岁中专及以上学历

招聘大厅经理一名。薪资为3000-3500。

招聘｜传媒大学地铁站希尔顿欢朋酒店前厅经理【岗位职责】1.统筹前厅整体运营，管理前台班组2.处理客诉，提升宾客满意度3.完成会员、营收相关指标，跨部门协同【薪资待遇】底薪7K-10K+1K绩效，月休4天联系人：孔经理（同号）有意向直接电话/沟通！

招聘前厅经理。工作地址位于南郡华府丽景门市。

三顾缘商务宾馆招聘大堂经理启事我们正在寻找一位热情专业、善于沟通的宾馆大堂经理！无论你是经验丰富的行业精英，还是充满潜力的新生力量，只要你对服务行业充满热忱，这里就是你施展才华的舞台！**岗位亮点**性别不限～年龄20～45岁|公平晋升机会|完善的职业培训体系薪资|团队氛围融洽|员工福利优厚**岗位职责**统筹大堂日常运营，确保接待、礼宾、问询等服务高效有序处理客户需求与突发情况，提供超预期解决方案•督导宾馆服务团队服务标准，定期开展业务培训优化客户服务全流程体验收集顾客反馈，推动服务品质持续升级**任职要求**学历不限，酒店管理/电商直播专业优先具备卓越的应变能力与服务意识，普通话标准形象气质佳，擅长团队建设与客户关系维护**加入我们**联系地址：河南唐河桐寨铺镇大石门往南五百米巜三顾缘商务宾馆》联系电话：我们期待与优秀的你共同打造顾客心中的"五星级体验"！

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象与合规运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导力，能有效激励跨部门协作 4. 具备基础财务分析能力与数据驱动决策意识 5.形象气质佳，服务意识强，具备良好的职业道德与责任心

招聘服务员，配菜员有经验者优先考虑

招聘前厅管理人员1名，工作地点为山东菏泽，联系电话为5。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具与纸巾 3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及营业前准备工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，具备团队协作意识

满18--45周岁，长期，短期，临时工都可以

招聘服务员五，前台二名电话

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求，提升满意度 4.配合团队完成开市、收市及日常清洁消毒工作，遵守食品安全与操作规范 5. 参与岗前培训与服务技能提升，积极反馈服务优化建议 任职要求： 1.年龄18–45周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应早晚班及节假日轮班制 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务工作，认同企业服务文化

底薪3500+提成，月休3天 工作时间：9:00-2:00，4:30-9:00 年龄20-28岁，有餐饮收银经验者优先 岗位职责： 1、负责吧台现金及电子支付的准确收银工作； 2、处理顾客订单，确保提供高效优质的服务； 3、维护吧台区域的整洁与卫生 4、协助处理顾客疑问，提升顾客满意度； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心细 致地与顾客交流； 2、熟悉基本的收银操作流程，有收银经验者优先 3、能够适应工作环境，具备团队合作精神； 4、诚实守信，有责任心，能够处理突发状况。

1.岗位职责：接待、服务、收拾卫生  2.薪资待遇：每月10号发工资 4000-8000元/月 3.福利待遇：包住 晋升空间大

招服务员

招聘经理或领班，年龄要求22至35岁，需具备2年以上火锅管理经验，熟悉火锅门店前厅全套服务流程。薪资范围为每月4500至6000元。招聘人数为1人。