招聘值班经理（夜班），岗位编号J18507。薪资为5千至6千。工作职责：1.负责收集对客服务过程中所产生的问题信息。2.在前厅部负责人的直接领导下，在当班期间负责整个酒店的正常运作。3.负责处理宾客的问题和投诉。4.负责重要宾客的迎领工作。5.进行整个酒店的安全和日常的设备检查工作。6.解决当班期间发生的安全问题。7.向其它班次协调交班记录上需要沟通的事项。8.完成前厅部负责人安排的其他工作。任职资格：1.大专及以上学历。2.至少2至3年相关工作经验。3.能有效用英语沟通，具备良好的英文听说读写能力和电脑操作能力。4.擅长处理宾客关系，能快速有效地应对各种问题。5.以较强的人际交往能力提高客人满意度。6.善于交际，具有较好的管理和协调能力，能够很好地发挥管理、领导和监督的作用。7.注重细节，工作有责任心，敢于承担责任，执行力较强。8.有上进心和良好的学习能力和抗压能力。

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岗位职责： 1. 统筹管理酒店餐厅日常运营，提升服务品质与顾客满意度； 2. 制定并执行团队培训计划，优化人员配置与管理流程； 3. 协调餐厅资源，确保运营流程标准化与高效执行。 任职要求： 1. 具备酒店或餐饮行业管理经验，熟悉服务流程与运营管理； 2. 有较强的沟通能力与团队协作意识，能有效推动团队目标达成； 3. 具备较强的责任心与抗压能力，适应高强度工作节奏； 4. 热爱餐饮服务行业，致力于提供高品质餐厅体验。

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