
店长店员
招聘金泽康源(阜新新邱店)店长1名:有健康行业门店管理经验优先,熟悉门店日常运营、客户维护。薪资待遇:2800+学习补贴500+业绩提成(工作稳3个月后底薪3200)店员5名:任职要求:性格温和有耐心,服务意识好,责任心强,善于换位思考,有同理心,热爱服务行业。薪资待遇:底薪2500+业绩提成(工作3个月后底薪2800)联系电话:工作地点:新邱商业步行街
店长服务员
万达四楼禧线·甄选店招聘主管1名服务员1名底薪+满勤+工龄+绩效+生日福利+节日福利综合工资(4000以上)有工作经验者优先每月两天带薪休假供食宿连锁门店晋升空间大张店长
店长店员
招聘金泽康源(阜新新邱店)店长1名:有健康行业门店管理经验优先,熟悉门店日常运营、客户维护。薪资待遇:底薪2800+学习补贴500+业绩提成(基本工资+业绩提成=3000-8000)店员5名:任职要求:性格温和有耐心,服务意识好,责任心强,善于换位思考,有同理心,热爱服务行业。薪资待遇:底薪2500+业绩提成(基本工资+业绩提成=3000-6000)工作时间:早8晚5联系电话:工作地点:新邱商业步行街
店长服务员
万达四楼禧线·甄选店招聘主管1名服务员1名底薪+满勤+工龄+绩效+生日福利+节日福利综合工资(4000以上)有工作经验者优先每月两天带薪休假供食宿连锁门店晋升空间大张店长
店长助理
3-5千/月
店长免费培训有提成1-2人月结全职无需长期站岗无销售压力
岗位职责:
1、协助店长完成门店日常运营管理,确保各项工作有序开展;
2、负责客户接待与服务跟进,提升客户满意度与服务质量;
3、配合执行各项运营计划和促销活动,推动门店业绩增长;
4、完成客户跟踪,达成销售工作结果.
任职要求:
1、具备良好的沟通能力和服务意识,能够高效处理客户与员工事务;
2、熟练使用办公软件,具备基本的数据整理与报表处理能力;
3、责任心强,具有较强的执行力和团队协作精神;
4、有较强的学习能力,能快速适应工作环境并承担辅助管理职责;
店长店员
招聘金泽康源(阜新新邱店)店长1名:有健康行业门店管理经验优先,熟悉门店日常运营、客户维护。薪资待遇:2800+学习补贴500+业绩提成(工作稳3个月后底薪3200)店员5名:任职要求:性格温和有耐心,服务意识好,责任心强,善于换位思考,有同理心,热爱服务行业。薪资待遇:底薪2500+业绩提成(工作3个月后底薪2800)联系电话:工作地点:新邱商业步行街
店长助理
3-7千/月
店长学历不限稳定、无压力
岗位职责:
1、协助店长完成门店日常运营管理,确保各项工作有序开展;
2、负责客户接待与服务跟进,提升客户满意度与服务质量;
3、配合执行各项运营计划和促销活动,推动门店业绩增长;
4、完成客户跟踪,达成销售工作结果.任职要求:
1、具备良好的沟通能力和服务意识,能够高效处理客户与员工事务;
2、熟练使用办公软件,具备基本的数据整理与报表处理能力;
3、责任心强,具有较强的执行力和团队协作精神;
4、有较强的学习能力,能快速适应工作环境并承担辅助管理职责;
店长店员
招聘金泽康源(阜新新邱店)店长1名:有健康行业门店管理经验优先,熟悉门店日常运营、客户维护。薪资待遇:底薪2800+学习补贴500+业绩提成(基本工资+业绩提成=3000-8000)店员5名:任职要求:性格温和有耐心,服务意识好,责任心强,善于换位思考,有同理心,热爱服务行业。薪资待遇:底薪2500+业绩提成(基本工资+业绩提成=3000-6000)工作时间:早8晚5联系电话:工作地点:新邱商业步行街
店长1-2人月结
店长店长薪资福利:3000—4500招工人数:2名时间:早8点到晚6点。12点到11点。早9点到晚8点工作地址:地下时尚金街
急招5000-6000肉鸡部位 分割工 五险一金
4-5千/月
普工免费培训社保加班补贴五险一金11-20人
1.按生产标准和工艺要求,对肉鸡进行精准分割、切块及修边处理,确保产品规格统一、无杂质残留。
2.严格执行食品安全与卫生规范,做好个人及操作区域清洁消毒,妥善存放原料与成品,避免交叉污染。
3.检查生产设备运行状态,及时上报异常情况,配合完成产量统计与质量抽检,保障生产流程高效顺畅。
肉鸡分割师(双汇宰鸡厂)
5-6千/月
普工
1.按工艺标准对肉鸡胴体进行精准分割,分离鸡胸、鸡腿等指定部位,去除多余脂肪、筋膜及碎骨,保证分割部位完整、规格统一。
2.严格遵守食品卫生规范,作业时穿戴无菌防护装备,定期清洁分割工具与操作台,避免产品交叉污染。
3.把控产品质量,挑拣出病变、异味或外观缺陷的肉鸡部位,及时上报工具故障、原料异常等问题,保障生产效率与产品合格率。
普工免费培训加班补贴五险一金20人以上
1.按生产标准与工艺要求,对预处理后的肉鸡胴体进行精准分割,如分离鸡胸、鸡腿、鸡翅等部位,去除多余脂肪、筋膜及碎骨,确保分割部位完整、规格统一,符合企业或客户对产品的切割要求。
2.严格执行食品卫生管理规定,作业前穿戴无菌工作服、食品级手套等防护装备,定期清洁分割工具(如分割刀、剪刀)与操作台面,避免交叉污染,保证分割过程及产品卫生安全。
3.监控分割过程中的产品质量,挑拣出有异味、病变或存在外观缺陷的肉鸡部位,同时记录分割产量与质量情况,发现异常(如工具故障、原料问题)及时上报,保障生产效率与产品合格率。
店长美容顾问
南昌卓雅&TOPBEAUTY招聘:美容顾问、副店、店长坐标:上饶吾悦福利:免费培训上岗,转正即交五险,生日福利,年假福利,各种奖金福利更多岗位,等你来
河南洛阳店长薪资福利:薪资:3000-10000元招工人数:两名每周日休息工作地址:首阳山
3千-1万/月
店长1-2人月结
店长薪资福利:薪资:3000-10000元招工人数:两名每周日休息工作地址:首阳山街道办往北50米
店长包吃包住
湖北腾飞人才股份有限公司招聘:一、咖啡店店长1.35周岁以内,无犯罪记录;2.负责咖啡屋的卫生与日常销售;3.包吃包住,月休4天,白班;4.工作地点:荆州东收费站;联系电话:(致电时请务必告知就业中心推荐)
陕西渭南店长薪资福利:2800-6000元/月招工人数:3名工作地址:各门店
2.8-6千/月
店长3-5人月结
店长薪资福利:2800-6000元/月招工人数:3名工作地址:渭南市各门店
营业员1-2人月结
【·C16】阿蒙水果零食超市急招营业员1名家门口安稳岗位,不用熬夜要求:,50周岁以内,勤快实在、待客热情,有零售经验优先,求长期稳定工作中班:上午11‑18:00薪资:2300元,月休2天,不休息满勤额外加200元不压工资,按月结算地址:太平新四院对面电话:
收银员
西市维度电玩招聘工作内容:收银工作时间:上24小时休48小时,三班倒,后半夜没人可睡觉薪资福利:实习期工资2300,转正后2500任职要求:男女不限,45岁以下联系方式:电话同步
营业员
招人招人悦澜湾·高飞家水果店招果切人员,有经验优先,年龄30到50岁晚班4点-9点要求干净立正,干活利索!长期!息!面试电话
店员1-2人
招工:《毛起营子,硕颖综合超市》招店员一名,要求耐心待客,百问不厌。具体薪资工作时间面谈,(招长期工,短工勿扰)有意致电
促销员
大润发细河店招临促一名(上到)一天100早10点-晚7点或11点-晚8点主要负责卖大米,卖过货能卖货的优先电话
保洁营业员
招聘市内商行营业员一名上下午倒班早班:早7点-下午1点晚班:下午1点-10点工资2200--3000白班,早七到晚五,一个月有两天休2200-3000招做饭,搞卫生,时间是7点到晚5点白班招一名员工干零活人品好,责任感强,有意者电话联系:无意者勿扰
营业员1-2人月结
阿蒙水果零食超市急招营业员1名家门口安稳岗位,不用熬夜要求:,50周岁以内,勤快实在、待客热情,有零售经验优先,求长期稳定工作中班:上午11‑18:00薪资:2300元,月休2天,不休息满勤额外加200元不压工资,按月结算地址:太平新四院对面电话:
店长店员
招聘金泽康源(阜新新邱店)店长1名:有健康行业门店管理经验优先,熟悉门店日常运营、客户维护。薪资待遇:2800+学习补贴500+业绩提成(工作稳3个月后底薪3200)店员5名:任职要求:性格温和有耐心,服务意识好,责任心强,善于换位思考,有同理心,热爱服务行业。薪资待遇:底薪2500+业绩提成(工作3个月后底薪2800)联系电话:工作地点:新邱商业步行街
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供阜新超市店长诚聘200一天在线招聘信息,主要招聘阜新门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。