
餐饮主管
负责包房日常管理工作,卫生,人员培训岗位职责:
1.全面负责包房区域的日常运营管理,确保服务流程顺畅、顾客体验优质
2.统筹环境卫生管理,严格执行食品安全与卫生标准,定期检查并整改隐患
3. 组织开展员工岗前培训及在岗技能提升,强化服务意识与操作规范
4. 合理安排人员排班,协调前后台协作,提升团队执行效率与响应速度
5. 监控运营数据(如翻台率、客户反馈等),及时优化服务策略并向上级汇报
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉包房服务全流程
2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力
3.责任心强,注重细节,能适应快节奏工作环境
4. 具备基础食品安全知识,了解相关法规要求
5.学历不限,有连锁餐饮或高端餐饮管理经验者优先
中餐厅经理
8000-10000元/月
餐厅领班月结全职
店经理岗位职责:
1.实现目标的组织能力及推动能力;
2.具备指导下属的领导力和较强的现场培训能力;
3.有效进行时间管理,并善于拟定店面各项工作计划,及时完成公司下达的各种工作任务;
4.熟练运用数据分析对预算费用及各项经营指标进行有效控制和管理;
5.善于检查营业情况及目标的完成情况来发现问题并及时解决;
6.能独立做好团队建设,创造良好的工作氛围,促进团队合作
7.熟悉了解线上经营管理.
要求:
1.高中及以上学历
2.2年以上同岗位经验;熟练中餐店经营模式.
3.身高标准范围内,体型匀称,精神饱满,裸露处无大面积纹身。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定、有凝聚力的服务团队
4.处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.配合总部完成食品安全、卫生标准及各项合规检查
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理复杂事务
3.有责任心和执行力,注重细节,具备服务意识与成本意识
4. 具备基础财务知识及数据分析能力,熟练使用办公软件
5. 身体健康,能适应餐饮行业弹性工作时间
餐厅领班
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职发放工资隔月15号
前厅领班职责:督导员工仪容仪表、礼貌用语、服务流程,保证店内服务统一、规范。
处理客诉、协调问题、稳住客源,维护门店口碑。
配合后厨沟通,催菜、控菜、协调高峰期上菜速度。
管理前厅物资、餐具、卫生、排班,保证门店正常运转。执行老板安排的日常工作,带动团队、管好人员、管好服务、管好卫生。总之:上班先检查、营业盯全场、高峰期控服务控上菜、收尾搞卫生盘物资、带好员工、稳住客人、管好前厅所有小事!
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 负责员工招聘、培训、考核及团队建设,营造积极高效的服务氛围
4. 监督食品安全、卫生标准及设备运行,确保合规运营与零重大事故
5. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,有连锁餐饮或中大型餐厅管理经历者优先
2. 熟悉餐饮运营全流程,具备较强的执行力、数据分析与问题解决能力
3. 具备良好沟通协调能力与抗压能力,能适应快节奏工作环境
4. 责任心强,注重细节,认同服务导向与结果导向文化
5. 学历不限,持有健康证,无食品行业不良从业记录
西餐前厅主管(新店)
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职西餐厅客诉处理排班、考勤管理员工培训
该岗位:分派白鹅潭万象城新店(新店开业前在现有门店培训实习),其他前厅后厨岗位同步招聘中
岗位职责:
1. 负责前厅的日常管理和运营工作,确保服务质量
2. 协调团队成员,提升整体工作效率和顾客满意度
3. 监控前厅运营情况,及时处理突发事件
4. 负责员工定期培训和考核
5. 跟进线上点评和客诉处理
6. 跟进前厅盘点工作
7. 跟进物料下单、签收及日常管理工作
8. 跟进人员排班、考勤OT
任职要求:
1. 具备出色的沟通能力和团队协作精神
2. 能够有效管理前厅运营,保证服务流程顺畅
3. 对工作有持续改进的热情,能够适应快节奏的工作环境
4. 有过西餐厅或高级场所至少一年以上的管理经验;
5. 会基础英文优先考虑;
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、损耗及营收目标达成
3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队
4. 处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与运营安全
5. 对接供应链、巡检卫生与食品安全合规执行
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4.责任心强,具备团队管理意识和服务导向思维
5.学历不限,有连锁餐饮或中大型餐厅管理经验者优先
餐饮主管
职位类型:全职
薪资范围:6000-7000
发薪日期:15日
社保类型:五险
提成方式:业绩提成
奖金补贴:包吃、包住、绩效奖金、全勤奖、工龄奖
休假时间:月休四天、法定节假日及带薪年假(排班轮休)
【岗位职责】
1.负责前厅服务员的排班、考勤及工作分配,确保服务流程高效顺畅。
2.监督员工仪容仪表、服务态度,定期开展业务培训,提升团队专业水平。
3.检查餐前准备(餐具摆放、卫生清洁、设备运行),确保符合标准。
4.协调前厅与后厨工作,优化出餐效率,减少顾客等待时间。
5.处理顾客投诉及突发事件,提升顾客满意度,维护餐厅口碑。
6.主动收集顾客反馈,调整服务策略,提高复购率。
7.监督食品安全及环境卫生,确保符合餐饮行业规范。
8.检查设备维护情况,及时报修故障,保障运营安全。
9.协助店长制定营销策略,提升营业额,控制人力及物料成本。
10.管理库存,避免浪费,确保食材及用品供应充足
11.检查设备维护情况,及时报修故障,保障运营安全。
12.协助店长制定营销策略,提升营业额,控制人力及物料成本。
13.管理库存,避免浪费,确保食材及用品供应充足。
【任职要求】
1.22-40岁,身体健康,能适应倒班及高强度工作。
2.2年以上餐饮行业经验,1年以上管理经验优先。
3.热情亲和力强,善于沟通,能调动团队积极性。
4.具备较强应变能力,妥善处理突发事件及客诉。
5.熟悉餐饮服务流程及食品安全法规。
6.责任心强,执行力高,能带领团队达成业绩目标。
7.熟悉本地餐饮市场,有连锁品牌经验者优先。
8.热情开朗,亲和力强,善于与顾客、同事沟通。
9.责任心强,注重细节,能承受高峰时段工作压力。
辽宁阜新西出口小区物业招维修工,年龄六十岁以下,干过物业的优先,免费午餐,有休具体事宜面议
综合维修工餐补
西出口小区物业招维修工,年龄六十岁以下,干过物业的优先,免费午餐,有休具体事宜面议电话
挖机司机破碎锤1-4天
招聘勾机司机,工作地点在西大营子,工作时间为一下午。岗位职责:1.打锤时注意振动和飞石,需清理周边人员。2.使用长臂或加长臂作业时需心中有数。3.挖掘管道或管线时,应先问清走向再动工。
签真实工价300多一天+内部价购iPhone18+豪华单间宿舍
9000-10000元/月
长白班电子厂免费培训包吃加班补贴五险一金包住3-5人月结
(入职满30天5000新人奖)(入职满30天5000新人奖)(入职满30天5000新人奖)全部落实在合同内!
入职后可预支3000生活费,带朋友入职一人奖3000!两人6000!以此类推。
全程免费入职不交一分钱。有长白班,坐班,岗位轻松,活不累。当天安排住宿,当天入职上班,免费包吃包住的,吃住条件非常好。
工资待遇:
1、小时工:30一小时,保底320一天,保底到手9360元/月以上。
2、正式工:8810-9910元/月。每月10号准时发工资。
3、工期自由选择,做到期可原价续签,只会上涨,,厂里现场签合同,摁手印,盖公章,入职有保障。
工作时间:
1。
工作内容:
1、生产电脑,iPhone18,蓝牙耳机等电子产品,工作简单,一学就会,男女不限,无需经验,无需学历,无需要求。
2、工作岗位包括:电子厂普工、操作、组装、测试、检验、包装 等等。岗位多,选择性大。所有岗位均无须经验、简单易操作、坐着上班、无任何辐射、不穿无尘服。
入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,入职就会。
2、符合年龄16-45周岁以身份证上的年龄为准哈。
【符合以上要求、承诺100%录取入职】
包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、阳台空调、洗衣机、WIFI等)。
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3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢等)
工作地址:涉及工作城市苏州
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酒店前台
济南市千佛山附近中大型酒店招聘。酒店前台:底薪3500加绩效加各种提成,综合月收入5000元左右。前台主管:月薪4000至5000元。月休4天,法定节假日三倍薪资。包吃住,缴纳社保,有晚班补助。入岗后三天试岗,实习期一个月后转正式工。
酒店经理月结
招聘酒店大堂副理。要求普通话流利,具备应急处理能力,能够独立处置各类现场突发状况。负责VIP客人、重要团队接待安排,处理客人各类投诉、诉求,妥善化解矛盾,最大限度提升宾客满意度。薪资为3400元,加年底双薪,提供食宿,享受国家法定假和年假,购买五险。
酒店经理
招聘前厅经理。岗位职责包括:通过训练领导和激发团队员工;在其他经理不在的情况下,代替其他经理和总经理作为整个酒店的职责经理;积极参加职业培训,让员工保持水平一致;训导团队,提高员工水平,激励他们完成目标;根据酒店标准,进行每年一次的一对一个人发展回顾,确保对员工进行公平客观的描述,以便为员工提供继续发展的平台;训练和发展有潜力的员工,令其有更好的职业前景;致力于酒店工作,为酒店发展提供建议,有创新精神,为顾客提供品质服务;负责新员工的培训,使其尽快胜任工作,并告知酒店的要求;及时有效地与宾客沟通,确保给顾客及时的答复,每个客人的投诉要求必须在二十四小时内解决;登记客人,确保客人信息完整填写并确认,按照酒店荣誉会员和飞行里程会员的要求服务和发展会员,同时确认付款方式;采取必要行动,及时有效地处理顾客的不满,适当的时候告知其他宾客关系经理,回访客人,确保客人对解决方法满意;关注客户信息和喜好,确保满足客人的要求;作为接待VIP客人的酒店员工,要确保为客人提供人性化服务;确保为会员顾客提供优质专业的服务,发展客人加入会员;与销售、预定和商业发展团队共同为客人提供服务;及时准确地将客人的信息录入公安报告系统;遵循酒店品牌服务标准;了解酒店周边地区的最新信息,包括名胜、风景地等,为顾客提供方便;确保前台和其他部门间的沟通交流,特别是客房部、餐饮部等;保持酒店数据的准确,便于操作,维持前台设备的正常运作和工作区域的清洁;及时将信息传递至相关人员,确保尚未完成的事情移交至有关人员,让宾客满意;参加必要的会议并阅读相关文件。
客房服务员日结
[庆祝][庆祝]阜新县北门家馨宾馆招聘白班(早7点半至12点)收拾客房卫生钟点工,要求年令50周岁以下,手脚勤快,性别,!并且有一定沟通协调能力,工资面议!联系电话
客房服务员保安水暖工
招聘水暖工、前厅收银员、保安、客房领班、客房服务员、宴会钟点工(按时付费)、电工、洗浴服务员。提供食宿,工资面议。
客房服务员保安电工水暖工
招聘电工、前厅收银员、保安、客房领班、客房服务员、宴会钟点工(按时付费)、水暖工、洗浴服务员。提供食宿,工资面议。
调饮师
蜜雪冰城招店长2名奶茶店员5名时间:早8点到晚6点。12点到11点。工资:3000—4500小时工:18:00-23:00电话
服务员保洁餐饮收银厨师长洗碗工
塞云优选鲜肉火锅店招聘岗位名称:前厅经理、厨师长、主管、收银员、服务员、保洁员、料台凉菜工、青菜工、刷碗工、配锅工、海鲜工核心职责任人1. 前厅经理、厨师长:统筹门店前厅、后厨整体运营管理2. 主管:前厅日常管理,人员调度、客户服务管理3. 收银员:前台收银、账单核对、顾客结算4. 服务员:前厅接待、点餐、上菜、顾客服务5. 保洁员:店内环境卫生清洁6. 料台凉菜工、青菜工、刷碗工、配锅工、海鲜工:后厨对应岗位食材处理、厨具清洗、菜品制作等后厨工作薪资福利1. 前厅经理、厨师长:薪资面议2. 主管:底薪4500+满勤300+提成+工龄工资,综合约55003. 收银员、服务员:底薪3900+满勤300+提成+工龄工资,综合约50004. 保洁员:底薪2800+满勤200+工龄工资,综合30005. 料台凉菜工、青菜工、刷碗工、配锅工、海鲜工:底薪3300+满勤200,综合35006. 全部岗位每月2天带薪公休,享有满勤奖、工龄工资,包食宿任职要求踏实肯干,服从门店管理,有餐饮相关经验优先工作时间门店正常营业班次,每月带薪休息2天联系方式联系电话:
客房服务员
金士山洗浴(位于西出口二院后身)招聘客房服务员,负责客房清扫及布草更换工作。招聘人数为2人,实行上24小时休24小时的倒班制度,包两餐。薪资待遇为底薪2400元加满勤奖200元加提成。招聘信息有效期为一个月。
服务员
西山佳百附近烤肉店招聘前厅服务员2名(长期短期勿扰)有工作经验者优先经理主管各1名有工作经验者优先以上工资底薪+提成+满勤+工龄+生日福利+节日福利连锁公司氛围好晋升空间大欢迎有梦想上进的优秀精英加入应聘电话:张经理
客房服务员保安水暖工
招聘宴会钟点工、前厅收银员、保安、客房领班、客房服务员、宴会钟点工(按时付费)、电工、水暖工、洗浴部服务员。提供食宿,薪资面议。
保洁凉菜厨师长洗碗工
塞云优选鲜肉火锅店招贤纳士前厅经理:工资面议厨师长:工资面议主管:底薪4500+满勤300+提成+工龄工资=5500左右收银员:底薪3900+300满勤+提成+工龄工资=5000左右服务员:底薪3900+300满勤+提成+工龄工资=5000左右保洁员:底薪2800+200+工龄=3000料台凉菜工:工资3300+满勤200=3500青菜:工资3300+满勤200=3500刷碗:工资3300+满勤200=3500配锅:工资3300+满勤200=3500海鲜:工资3300+满勤200=3500以上职位均享受2天带薪公休,满勤,工龄,包食宿!工作地点:人民大街1-12门:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供阜新大堂经理急招180一天在线招聘信息,主要招聘阜新酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。