岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，落实食品安全与操作规范 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.协调采购、仓储及后厨协作，确保出品稳定与供应链顺畅 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及消防、卫生等合规要求 4. 有责任心、服务意识强，具备团队培养与绩效管理能力 5.学历不限，持健康证，有餐饮管理证书者优先

公立学校饭堂主管。全面管理饭堂的学生配歺，出餐。的服务。

我们是一家在成都市场定位头部的“云南传统过桥米线连锁”的首店，现继续应聘二位点主管，或培养提升储备店长，二年计划开出10家新店…

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据、物料损耗及交接记录，确保账实相符 5. 维护餐厅环境整洁与设备正常运转，落实食品安全与卫生规范 任职要求： 1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验，经验要求不限 2. 最低学历不限，具备良好沟通表达与应变能力 3. 熟悉餐饮服务流程及客户心理，责任心强、服务意识佳 4. 具备基础团队协作与简单排班协调能力 5.工作地点明确后可适应轮班制，服从门店统一安排

五官端正，工作勤恳，能熟练了解餐饮的日常和正常的工作安排

1. 年龄32–40岁，有无高学历均可。 2. 性格开朗、能吃苦、责任心强，服从店内安排，能适应晚班、饭点高峰期忙碌节奏。 3. 会简单人员安排、卫生管理、客户接待，不需要高深管理套路，踏实肯干即可。

高端会所 · 诚聘大厅经理 工作内容 统筹前厅运营｜高端客户接待 服务团队管理｜品质标准把控 活动协调执行｜突发情况处理 任职要求 高端会所/星级酒店3年以上管理经验 形象气质佳，懂高端服务礼仪 擅长客户维护与团队管理 有会员制运营经验优先 薪资待遇 高薪面议 + 提成 投保险 + 包吃 + 4个班

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 做事负责，具备高度责任心。接受应届生或者转行人员，但需要具备管理岗的工作或实践经验 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.具备餐饮店长管理经验优先。

熟悉团餐工作流程，管控细节管理到位，员工/档口沟通有方法，有策略

岗位职责： 1. 负责顾客点餐、结账及收银操作，确保账款准确无误 2. 接待到店顾客，提供礼貌周到的前台服务与咨询解答 3. 管理并维护收银系统、票据及营业款，每日完成账目核对与交接 4. 协助处理顾客投诉与特殊需求，提升服务满意度 5. 保持前台区域整洁有序，配合门店日常运营支持工作 任职要求： 1. 形象端正，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 3. 具备基础计算机操作能力，会使用收银系统者优先 4. 有餐饮行业收银或前台经验者优先，无经验可带薪培训 5. 学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

招聘客房/楼层服务员，薪资为4000-5000元。岗位职责包括检查房态并记录，将“请勿打扰”房间汇报给楼层主管，清理打扫房间（主要包括吸尘、擦拭家具、清理垃圾、做床、清理面盆浴缸马桶毛巾镜子和地面、抹尘等），为房间补足酒水与日用消耗品，清洁并整理客房洗手间里的客用物品，为客人悬挂衣服和清理客人随带的小物品，更换可以触及的电灯泡，清理已退的房间，将送餐桌或托盘从房间内撤出，汇报房间内是否有损坏物品，报告房间内需要维修的问题，汇报有可疑行为的客人，汇报房间遗失物品，汇报是否有客人私占的酒店公有物品，上交给楼层主管拾到物品，为客房做清理后的最后检查，填写客房服务员每日报表，清理楼层走道服务区域和楼梯，清理窗户内部，检查住客房客人的洗衣并通知洗衣房，为客人收洗衣并送至洗衣房，帮助洗衣部人员开客房门送洗衣，当客人刚入住时为客人准备欢迎茶水，提供擦鞋服务，根据客人类型准备鲜花等级，发现并去除地毯上的污渍，根据客人要求移动及重新排放家具挪动摆放床垫等，人工或用机器为地面打蜡抛光，清理冲洗楼梯及楼梯口，依据客人具体要求放置婴儿床加床板变压器吹风机等，参加各种会议，参加不同的培训，检查并记录酒水消耗量补入新的酒水，整理员工车中有污损的布草，将员工车中的垃圾清除，完成楼层主管交给的额外任务，填写房间状态表，提供开夜床服务（主要包括清理客房内的垃圾、更换已用过的杯子、将床单打开、关上窗帘、打开台灯、检查浴室的清洁、放好用过的毛巾）。岗位要求为身体健康，适应长时间工作，能够承受工作压力。

专业做彩钢瓦，简易棚，必须和安徽人做过，没做个勿扰

上饶某烧烤店诚聘两名烧烤师傅。工作地点位于江西省上饶市。每日工作至11点下班。店铺提供齐全的原材料，操作流程规范，要求出餐手法快、效率高、出品稳定。薪资待遇面议，根据个人能力定价。有意者请拨打电话，若电话未通可添沟通。

万达虾一跳招聘烧烤工一名。工作地点位于江西省上饶市。薪资面议。岗位主要负责烧烤出品的制作与加工，确保口味统一、出品及时，配合团队完成日常运营任务。要求身体健康，吃苦耐劳，有责任心，具备基本的卫生安全意识。有烧烤工作经验者优先考虑。

招聘早餐厨师。薪资为6000至8000元。岗位职责包括：掌握客情和菜单，负责备齐加工原料；指导摘菜工工作，负责按加工规格要求对原料进行切割、浆制；负责对腌制食品的原料加工，并根据用量进行适当添补加工，保证一定的周转库存量；与切配岗、点心岗及冷菜岗密切联系，保证提供加工原料及时适量，不断改进加工工艺，提高出净率；随时保证本岗位的卫生整洁，及时清运垃圾；合理使用和维护好所用器械设备，妥善保管加工用具；及时妥善保藏未加工及加工好的原料，杜绝浪费；负责每日各点所需已加工原料的发放；负责每日菜肴盘饰用品的加工雕刻；完成三砧交办的其他工作。岗位要求包括：热爱本职工作，工作认真踏实；懂得各类原料的加工方法，熟悉宾馆菜肴的加工规格标准；具有熟练的刀工技术；身体健康，精力充沛。

招聘礼宾部主管(J17962)。薪资为4千-5千。工作职责包括团队领导与监督、卓越的客户服务、协调与解决问题、当地知识和专业知识、VIP和特别宾客服务、培训和员工发展、报告和行政职责。任职资格要求曾担任过礼宾或客户服务工作，最好是在豪华酒店环境中担任主管。具有很强的领导能力和团队管理能力，能够培训和激励员工。出色的沟通和人际交往能力，专注于提供卓越的客户服务。对当地景点、餐厅和活动有深入的了解。英语熟练，会其他语言者优先。能够灵活安排工作时间，包括周末和节假日。熟悉酒店物业管理系统（PMS）和礼宾软件者优先。

招聘宾客服务经理（GuestServicesManager）。薪资为6千至8千。宾客关系经理（GuestServicesManager）部门为前厅部（FrontOffice），汇报对象为前厅部经理（FrontOfficeManager），班次为轮班制（含早/中/夜班及节假日）。岗位职责包括：酒店整体运作管理，在当班期间代表酒店管理层，负责整个酒店各区域的日常运作协调与监督，确保各部门运转顺畅、服务标准一致。作为当班最高层级管理者之一，统筹前厅、客房、餐饮、工程、安保等部门的跨部门协作，确保对客服务无缝衔接。全面收集对客服务过程中产生的问题信息，及时分析并推动改进，持续提升宾客满意度与品牌忠诚度。宾客投诉与问题处理，第一时间响应并妥善处理宾客的投诉、特殊需求及突发事件，确保每一位宾客的诉求得到专业、高效、富有同理心的解决。遵循万豪“万豪旅享家（MarriottBonvoy）”品牌服务理念，以“真心以待（PutPeopleFirst）”的态度化解矛盾，将不满意的宾客转化为忠诚客户。建立投诉处理跟踪机制，记录、分类、分析投诉趋势，定期向管理层提交改善建议报告。VIP及重要宾客接待，负责重要宾客（VIP、万豪旅享家钛金卡/大使卡会员、企业客户高层、媒体及政要等）的迎领、入住登记、客房检查及全程跟进服务。提前审核VIP抵店名单，协调客房部、餐饮部、礼宾部等相关部门做好个性化布置与服务准备。确保VIP宾客在住期间获得超越期望的个性化体验，包括但不限于房间升级、欢迎礼遇、专属管家式服务等。酒店安全与设备巡检，每班次进行全酒店公共区域、客房楼层、后场区域的安全巡查与设备运行状态检查，及时发现并排除隐患。处理当班期间发生的安全事件、紧急情况（如火警、医疗急救、停水停电等），启动相应应急预案并按规定上报。确保酒店消防安全、食品安全及信息安全的各项规定得到严格执行。班次交接与跨部门沟通，每班次结束前完成详尽的交班记录（Logbook），确保未完成事项、待跟进宾客需求、特殊情况等准确传递至下一班次。主持每日当班前简报（Briefing），传达酒店重要通知、当日VIP信息、特殊活动安排及需关注的服务重点。定期参加房务部及跨部门会议，就宾客反馈、服务流程优化、运营效率提升等方面提出建设性意见。前厅运营支持，协助前厅部经理监督前台接待、礼宾等子部门的日常运作，

招聘前台经理，薪资为2500-3000元/月。工作内容包括每天按时检查店内卫生，及时补充饮料、水等物品，对到店客人微笑服务，介绍剪发价格，偶尔推荐会员，并在顾客剪发后完成结单等工作。

华山华景国际酒店招聘前台主管1名，须有相关工作经验，待遇面议（底薪+全勤+提成+工龄），月休4天。

招聘大堂副理，薪资为5000-6000。负责处理宾客投诉，监督前厅服务质量，以及前厅日常运营管理。

岗位职责 1. 负责工厂员工食堂日常菜品制作、口味把控与出品质量。 2. 制定每日菜单，合理控制食材成本与损耗。 3. 管理后厨人员分工、排班及日常工作安排。 4. 监督食材采购验收、储存及厨房卫生、食品安全。 5. 保障按时开餐，处理员工就餐反馈，优化菜品。 任职要求 1. 有工厂/食堂厨师长3年以上经验，熟悉大锅菜制作。 2. 懂成本核算、食品安全及厨房管理。 3. 身体健康，持有健康证，责任心强。

招聘客房PA岗位。薪资为每月3000元以上。岗位要求包括基本素质要求与能力与经验要求。基本素质要求为身体健康，无传染性疾病，能适应长时间站立、走动等体力劳动，适应酒店早班、中班倒班的工作制度，吃苦耐劳，抗压能力强，服从上级工作安排，工作细致认真，责任心强，具备良好的服务意识，能主动站在客人角度考虑问题，践行“服务在客人开口之前”的服务理念。能力与经验要求为具备基础沟通表达能力，能清晰理解工作要求、回应客人需求，具备团队合作意识，能和同事友好协作，配合完成团队接待任务，了解客房清洁操作流程与卫生标准，掌握不同材质家具、地面、卫浴的清洁方法，能正确使用各类清洁设备和清洁剂，有酒店客房服务相关工作经验者优先。

维也纳酒店横峰古窑路店招聘：前台接待，综合工资：3000-4000。工作要求：形象气质佳，男女不限，有良好的语言表达能力和沟通能力，及服务意识，积极完成上级交代的任务，有酒店工作经验者优先。电话：胡

招聘储备店长。薪资为每月3000元以上。负责小餐饮、小食杂、食品小作坊经营及餐饮服务。

招聘餐饮带班人员。岗位职责包括带领团队完成日常餐饮服务工作，协助店长进行人员管理与排班，确保服务质量与出品效率，维护良好的顾客用餐体验。要求具备相关餐饮管理工作经验，沟通协调能力强，能吃苦耐劳，有责任心。薪资待遇面议。工作地点位于江西省上饶市。有意者请电话联系。

招聘火锅后厨主管一名。工作地点位于江西省上饶市中心。薪资待遇为5000至6000元，表现优异者另有额外奖励。岗位主要负责后厨日常管理，协助完成食材准备、菜品出品，确保出餐效率与品质，带领后厨团队完成营业目标。招聘方提供良好的工作环境和发展空间，支持内部晋升。有意者请拨打电话咨询。

（西门高铁站附近）婺源国际大酒店对面民宿岗位：民宿客房服务员，55岁以内，做事认真负责（有无经验均可）工作时间：上午8：30-下午客房卫生完成薪资待遇：3200元+超房+月休2天，超房（8元/间）工作地点：婺源县国际大酒店对面联系电话：

餐厅领班工作地址:婺源县清华东路88号文公宴酒店综合3500-4000元/月，包吃包住，具体面议

前台接待 岗位职责： 1、熟练前台各项专业业务和技能，做好对客服务； 2、熟悉预订资料，了解客情，尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名，了解酒店的所有活动； 3、熟练掌握店内外信息，提供准确的问讯服务； 4、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续。 岗位要求： 1、英文听说良好； 2、掌握Opera操作系统优先； 3、通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范； 4、可接受应届毕业生

有社保客房经理4500-5000【要求】有客房工作经验者，需要教新人做客房，主要负责查房，做好管理工作【待遇】4500-5000，有社保，包吃住地址：源头路1号（漫心酒店）联系：