前厅经理或者店长精通线上OTA管理，熟练处理客房客诉，线下招聘，懂直播的优先有3年酒店管理经验，抗压能力强薪资福利:工资面谈招工人数:1名酒店餐饮工作地址:梦想公寓3栋

酒店经理1.学历专业要求：大专及以上学历，专业不限；2.年龄要求：35周岁及以下；3.工作经历要求：拥有3年及以上酒店全盘运营管理经验，熟悉前厅、客房、餐饮、后勤、营销全流程业务，精通酒店标准化运营、宾客服务、成本管控、人员班组管理；4.能力要求：具备较强的统筹规划、数据分析与问题解决能力；拥有强烈的责任心与服务意识，擅长沟通协调。薪资福利:待遇从优，具体面议，缴纳职工五险。招工人数:1名工作地址:青原区风景区内

锦江旗下白玉兰酒店招聘公告:前厅经理1名，锦江旗下连锁酒店做过的最好，综合工资4000-6000，月休4天，包一日三餐，提供住宿。客房服务员2名，综合工资4000以上，包一日三餐，提供住宿，月休4天，节假日上1天补休2天。前厅接待1名，专职夜班，，综合工资4000以上，包三餐，提供住宿，月休4天，节假日上一天补休2天。要求：身体健康，吃苦耐劳，有管理经验。联系电话：，欢迎咨询应聘！

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 主动了解顾客需求，提供友好、细致、有温度的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力

咱们这边是一家音乐吧 现在咱们是在招服务员 服务员主要工作就是 打扫一下卫生 推一下咱们公司的 零食 小吃 饮料 推销产品是可以拿提成的 会喝点酒 然后咱们这边平均工资差不多在7500-8000之间 咱们这边是包吃住 然后月休四天

【职位要求】 -年龄、性别不限，无经验可入职 -学历不限，身体健康，能吃苦耐劳

新厂高薪焊工江浙日薪450/天包吃住，不限文化不要证，纹身案底也可以，会一点就可以，可收无经验小白学徒18-48岁 点击右下角（免费聊）联系我报名

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高薪招聘十月馨是一家（全国连锁）一站式母婴产后服务中心，全国门店3000+，各门店环境舒适温馨，现扩大团队，诚招热爱母婴行业的小伙伴共同奋进。一、任职要求：1、母婴服务，有无经验均可，有专业老师带教，喜欢母婴行业，细心有耐心，亲和力强，善于沟通，责任心强，有服务意识，从事过母婴行业者优先。2、新资福利：综合工资：4000-10000上不封顶。3、工作时间：上午8:30~12:00下午2:00~6:00，月体4天，可调班，正常白班，時间灵活。二、招聘店长1名。岗位职责，门店日常管理，员工带教，业绩规划，活动策划，要求从事母婴产康行业多年，薪资：6000-12000(底新+绩效奖金)工作地址：1.吉水县万里大道商贸街十月馨倾佰丽产后恢复中心2.永丰县恩江镇水彼头滁溪新居十月馨一站式母婴联系电话：（张先生）

吉安市吉水县招工商业光伏，两名，需要有登高证，工资（点工或按月）无证的浑水 摸鱼的勿扰

招聘专业配菜人员，联系电话

前台主管薪资福利:4500招工人数:2工作地址:海南省万宁市兴隆旅游区兴梅大道2号海南兴隆希尔顿逸林滨湖度假酒店

高端餐饮项目诚聘英才集团下属第三产业板块，在济南市历城区郭店中电建能源谷打造“高端餐饮”项目，现面向社会诚聘以下岗位：一、酒店经理（店长）1名1.全面负责高端餐饮项目的运营管理，制定经营策略；统筹团队建设、服务标准、市场营销、成本控制及客户关系维护；2.专科及以上学历；10年以上同行业经验，具有3年以上高端餐饮酒店运营管理经验。二、前厅经理1名1.协助总经理开展日常经营管理工作；督导各项制度与流程执行，优化服务品质。2.专科及以上学历；3年以上同行业经验。薪资面议联系人：徐老师电话：

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责：负责酒店整体运营

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，能有效激励一线员工 4.熟悉酒店管理系统（PMS）及基础财务分析工具者优先 5. 学历不限，持有酒店管理类证书或相关专业背景者更佳

【招聘】包子铺小时工岗位：售卖员时间：4:00—9:00工资：12元/小时地址：泰和春小区商服电话：要求：20-45岁，能早起，手脚勤快，干活认真有意直接打电话联系！

【招聘】至尊比萨城南店招聘夜班员工数名班次：白班工作内容：出餐、打包、门店卫生等踏实肯干，有餐饮经验优先联系电话：（，可直接咨询）

万安菲斯国际酒店招聘： 1、前厅部接待员：2名  年龄：40岁以下  薪资3000-3800  联系方式：      地址：江西省万安县工业园二期锦源楠商城3号楼--菲斯国际酒店

【银兴场餐饮部】现因业务发展需要，诚聘服务员两名、洗碗阿姨一名。工作地点位于吉安市跃进路银兴场，环境整洁，交通便利。服务员主要负责接待顾客、点餐服务、桌面清洁等工作，要求形象端正，沟通能力强，有团队合作精神；洗碗阿姨主要负责餐厅餐具清洗与归位，要求细心负责，吃苦耐劳。薪资待遇面议，具体可根据经验与能力协商。欢迎有意向的朋友来电咨询，联系电话，期待您的加入！

井达烧烤城南店招聘服务员多名，晚5点一凌晨3点。月休两天，工资3500元+绩效奖+年终奖。55岁以下，会写字。联系电话:。（上午勿扰）

好客莱吉安县招聘面点师：3:30-11:00收银员：6:00-13:00，下午16:30-18:30通岗大姐：7:00-14:00，下午18:30-20:30泰和县城招聘收银员：6:00-13:00，下午16:30-18:30下粉面大姐：500-14:00底薪全勤绩效三节福利年终奖年假有意联系徐

东悦天懿酒店招人啦客房服务员3名，30-57岁，综合工资2400-3800元左右，主要以白班为主。PA技工1名男女不限，30-55岁，综合工资2600-3000元左右。洗衣员1名，30-57岁，综合工资2200-2400元左右，白班。早餐厅炒锅师傅1名男女不限，20-50岁，综合工资5000-6000元左右。有意向欢迎联系人事刘经理

【本店招聘】招服务员两名，20—45岁洗碗阿姨一名，55岁左右上班时间：上午9点到2点，下午4点到9点工作地点：万安县薪资面议，有意者电话联系：

招聘：服务员薪资：3001-5000勤学好做，吃苦耐劳干净利索，服从安排

岗位职责： 1、按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生，餐厅铺台，准备好各种用品，确保正常营业使用。 2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到，使顾客有宾至如归之感； 3、运用礼貌语言，为客人提供最佳服务， 4、善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点； 5、配合领班工作，服从领班或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作； 6、积极参加培训，不断提高服务技能。 任职资格： 1、身体健康，能吃苦； 2、品行端正，能吃苦耐劳。

一、薪资福利 1. 综合工资3700-4000元，底薪+全勤 2. 包一日两餐员工餐，宿舍配备空调、热水； 3. 每月3天休假，法定节假日加班补贴； 4. 完整晋升路线：服务员→领班→店长； 5. 岗前带薪培训，不用自带经验。 工作内容 1. 接待顾客，引导入座，讲解自助用餐规则； 2. 及时更换烤盘、收拾餐桌、回收餐盘； 3. 巡场、补充餐具，及时反馈菜品缺货； 4.负责餐桌清洁，频繁更换油纸、清理油污、撤走空盘； 5. 餐前摆台、餐后全场卫生收尾。 三、任职条件 1. 学历不限，年龄18-48周岁，身体健康； 2. 性格开朗，有服务意识，不怕油烟、不怕累； 3. 讲卫生，做事勤快，有团队配合意识； 4. 遵守店内规章制度，长期稳定上班。 四、上班时间 两班轮班制，早班中班轮换，合理排班

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.及时清理餐桌及周边区域，保持室内外环境整洁有序 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4. 协助完成营业前准备与收尾工作，确保设施设备正常使用 5.配合团队完成临时交办任务，维护良好服务形象 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.无经验要求，欢迎踏实肯干、积极向上的求职者加入 3.形象端正，身体健康，能适应餐饮行业工作节奏 4. 具备基本卫生常识和安全操作意识 5. 有责任心、团队协作精神强，服从门店管理

点歌，开酒

1.年龄18-35岁，男女不限，身体健康，无传染性疾病，持有健康证优先。 2.具备良好的沟通表达能力和服务意识，热情开朗，积极主动，有责任心。 3.有无餐饮服务经验均可，应届生或行业新人可带薪培训；有相关餐饮服务经验者优先录用。 4.能够适应餐饮行业工作时间（包含早晚班、周末及节假日），服从工作安排。 5.注重个人卫生，着装整洁得体，具备基本的礼仪素养。