【招聘】南昌滕王阁希尔顿花园酒店前厅主管前台接待客房服务员有酒店经验优先！带薪年假，法定假期，各类补贴，绩效奖金，免费提供食宿，生日福利，三节福利，团建活动；联系电话：面试地址：南昌滕王阁希尔顿花园酒店（南昌市东湖区榕门路312号）

南昌喜来登酒店招聘洲际管事员工。工作周期为30天，休息4天。提供工作餐。

招聘酒店主管 岗位职责：以客房前厅为主、兼顾餐饮卫生及服务。员工管理及项目负责人安排的其他工作。 任职要求：有酒店管理经验，沟通应变能力强，能妥善处理宾客问题。 包吃住、月休4天，待遇面议 地址：南昌天净湖酒店 联系电话：（刘经理）

诚邀一位懂得运营住宿酒店经理，我有三家住宿酒店，分别在青云谱两家（CYK国际假日酒店83间客房，思英克花园酒店49间客房）高新区一家（CYK连锁酒店43间客房）诚邀有能力实力的店长（经理）。无底薪，与合作方式产生收益。若有真才实学可来酒店现场了解，并提供半年流水供参考。联系电话朱建云，每天上午9点至下午5点可联系。

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程 3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队，落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑 5. 对接总部运营政策，按时完成各类报表及巡检整改任务 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法及相关法规，持有健康证，有消防培训经历者优先 4.具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 5. 责任心强，服务意识佳，认同企业文化，具备团队领导潜质

一、基本任职资质 1.年龄25-48岁，大专及以上学历，酒店运营管理专业优先，3年以上住宿+餐饮+足浴+KTV综合门店全盘管理经验； 2.熟悉丰城文旅、公安、消防、卫生、税务、市场监管等部门监管规则，具备突发事件及客诉处理能力； 3.精通业绩目标制定、成本管控、营销拓客、团队管理及会员运营。 二、团队管理能力 1.擅长组织架构搭建、人员招聘、培训、绩效考核、薪酬体系制定，能管理前厅、客房、餐饮团队。 2.善于员工激励、矛盾调解，稳定核心员工，降低人员流失率。 3.具备较强执行力，能落地公司制度、指令，上传下达顺畅。 4.品行端正，抗压能力强，能适应夜班及节假日值班，驻店优先； 5.持有相关职业证书、本地资源丰富者优先。

【岗位职责】 负责前厅日常管理、巡台、客诉处理；人员排班调配，统筹高峰期接待翻台；员工培训带教；监督前厅卫生及标准化执行；打造稳定服务团队。 【任职要求】 25-45岁；有夜宵 / 餐饮前厅管理带班经验；善于沟通带团队，适应夜宵晚班，亲和力强、责任心足。 【福利】包吃包住｜月休固定｜全勤奖 + 绩效｜节日福利｜晋升稳定｜优待老员工

前厅经理，领班。

【饶记饶掌柜｜大厅店长经理】 招聘岗位：大厅店长经理 工作性质：全职 岗位介绍：门店主营市井特色餐饮，客流稳定，现面向社会招聘前厅门店管理者，全权负责大厅运营管理工作。 【工作内容】 1、全面负责前厅日常运营管理，制定前厅服务标准，统筹前厅人员分工、考勤、员工培训； 2、严控服务质量，妥善处置客户投诉与突发事件，维护门店口碑； 3、协调前厅、后厨高效配合，优化就餐流程，提升翻台率； 4、负责前厅物资管控、成本把控，落地门店营销引流活动； 5、常态化巡查环境卫生、消防安全，规范门店各项制度执行。 【任职条件】 1、拥有2年以上餐饮门店前厅店长/经理实战管理经验； 2、具备较强团队管理能力，能带队伍，有较强执行力； 3、处事灵活，沟通能力出众，有门店经营思维，重视客户体验； 4、服从老板安排，踏实肯干，长期稳定发展。 工资面议

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程 3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队，落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑 5. 对接总部运营政策，按时完成各类报表及巡检整改任务 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 5.责任心强，服务意识佳，认同企业文化，具备团队领导潜质

招聘：南昌进贤私人企业母猪场1、招定位栏夫妻工，年龄50岁以下，身体健康，有责任心，沟通能力强，2、定位栏全漏粪板，自动环控，高效场。3、只招熟手，生手勿扰，省内人员优先，(大凉山已招满)。4、接受封闭式管理。5、包住包吃，单人空调房宿舍工资待遇5500绩效电话同号细聊

享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时，每月工资最高可达10000元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，随时离职不影响工资。 【工作时间】，吃饭2小时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发 薪 日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，全部办完既可离职。可能涉及的地址常州

南昌有光伏发电桩基项目，数量为二万个。工作地点位于南昌，薪资待遇面议。

招聘木工师傅，负责店面装修工作。有意者请私聊联系。

南昌市青山湖区招工地小工/杂工

张掖御茶苑餐饮招聘酒店凉菜大工：8000‑8500（可独立上岗）餐饮酒店前厅经理：5500‑6500餐饮酒店前厅主管：5000‑5500餐饮酒店服务员：4200咨询：毛经理

三和大酒店招聘:前厅主管2名，工资面议，有工作经验优先录用！联系电话:

招聘-大堂经理，工资4500-6000，年龄25-35岁之间。联系电话：

招聘：酒店经理薪资：8.0K-15K公司：新疆优仕达人力资源服务有限公司工作经验：、学历：大专、职位类型：全职职位福利：酒店经理（加盟方事总岗）岗位要求：1.学历要求：通常要求大专及以上学历；2.专业要求：酒店管理、工商管理或市场营销等相关专业优先；3.年限要求：要求具备3至5年以上的酒店管理经验；4.业务精通：熟悉酒店运营全流程，精通服务质量管理、成本管控及收益管理；具备基础财务数据统计与经营分析能力（熟悉华住旗下酒店运营流程者优先）；5.职业操守：责任心强，抗压能力强，无重大服务投诉、运营失职等不良从业记录，能适应酒店行业的排班与节假日工作。岗位职责：1.负责酒店的全面运营及经营管理，制定酒店阶段性经营目标，统筹日常运营，对接品牌方经理开展相关工作；2.负责市场营销与宾客关系维护；3.负责团队建设与人员管理，提升团队效能；4.负责酒店资产与安全管理，确保酒店核心产品品质达标，正常运营。工作地点：哈密

凤城首府酒店招聘前台主管，工资3800+200满勤，

湖畔弘院民宿 招聘服务员 工作地点：南昌孔目湖 工作内容 1、客房打扫、更换布草，公共庭院、区域卫生保洁 2、简单客人接待，客房物资补给，发现设施损坏及时上报 任职要求 形象端正大方，干净利落，责任心强，眼里有活。 有酒店、民宿工作经验优先，无经验踏实肯干也可培训。

万城雅居酒店南昌八一广场永叔路地铁口店招聘岗位客房服务员(多名)任职要求:有经验者优先，吃苦耐劳，身体健康，负责清扫客房卫生，提供宾客的服务。薪资待遇:5000元-6000元/月，包食宿+月休四天+节假日福利;电话：赖女士地址：南昌市红西湖区八一大道永叔路地铁口

民宿项目负责人 招聘 岗位职责 1、全盘门店管理：独立统筹民宿日常经营，负责团队管理、环境卫生、物资管控、服务品质落地，搭建标准化门店运营体系，保障门店常态化稳定、高品质运营。 2、线上运营拓客：负责携程、美团、飞猪等各大预订平台店铺日常维护、页面优化、流量提升、口碑及评价管理；可独立策划节日、淡季、周末等各类营销活动，精准引流，提升订单量。 3、经营指标落地：对标公司既定利润及年度经营目标，灵活优化经营模式，合理严控各项运营成本，持续提升民宿入住率、客户好评率及门店整体营收。 4、客户与安全管理：维护新老客户资源，做好客户留存与复购运营，高效妥善处理客诉及门店各类突发情况；全面负责门店食品卫生、消防安全、治安安全等全方位安全管理工作，杜绝安全隐患。 5、创新经营赋能：深耕乡村民宿行业，结合市场趋势与行业经验，输出门店经营新思路、新方案，主动优化服务流程、特色业态及运营模式，助力门店长效稳定盈利。 6、对接总部工作：定期同步门店经营数据、工作进度及运营问题，高效落地公司各项管理制度、工作安排及升级优化方案。 任职要求 1、硬性经验：1年以上民宿主理人独立全盘操盘经验（不接受前台、保洁、服务员等基层岗位经验），有个人自主经营乡村民宿经验者优先录用。 2、经营思维：深度热爱民宿文旅行业，具备独立商业思维和营收思维，对门店营收提升、精细化运营有成熟、可落地的思路和优化方法，能够主动为门店经营创收、提质增效。 3、专业能力：精通民宿收益管理、销售转化、客户服务全流程管理；熟悉主流线上订房平台规则、运营技巧与活动玩法，具备实打实的线上引流、线下拓客实战能力。 4、综合能力：具备团队搭建、管理及赋能经验，擅长带团队、抓服务、控细节、管流程；拥有极强的销售意识和主观能动性，主动拓客创收，结果导向明确。 5、个人条件：45周岁以内，执行力、抗压能力、责任心极强；认可乡村民宿业态，心态稳定，愿意长期深耕行业，与门店共同发展。 薪资福利 薪资结构 综合薪资：底薪+绩效+业务提成 底薪5000元起，综合薪资上不封顶，多劳多得，业绩优异者薪资可大幅突破。 结算规则 1、每月15日准时发放薪资，不拖欠、不压薪； 2、提成按照门店实际销售额核算，透明公正。 福利待遇 1、食宿保障：包吃包住，生活配套齐全，工作生活便捷省心； 2、休息休假：每月带薪休假4天，合理调休，劳逸结合； 3、年终福利：入职满1年，可享受年终底薪双薪福利； 4、发展空间：平台稳定、氛围轻松，可独立全权操盘门店，拥有充足的自主经营权，能力越大、收益越高、发展空间越大。

岗位职责： 1.负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内洗漱用品、布草及客用物品，及时更换脏污布草 3.检查房间设施设备运行状况，发现故障或异常及时报修 4.协助办理客人入住、退房相关服务，提供基础问询与协助 5. 配合领班完成楼层巡查、安全检查及临时交办任务 任职要求： 1.学历不限，身体健康，仪表端正，具备良好服务意识 2.有酒店客房服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本沟通能力，服从管理，团队协作意识良好 5.遵守酒店规章制度，注重职业素养与客人隐私保护

招聘前台，为客人办理入住及咨询。，年龄20-35岁，可接受夜班，有经验者优先。薪资面议。

【餐饮岗位招聘】因业务发展需要，现诚聘一名有经验的厨师长在南昌高新区带班一天，要求能独立负责门店后厨管理工作，熟悉火锅、炒菜、大排档及日料出品流程，具备良好的菜品把控能力和团队协调能力。工作地点位于江西省南昌市，欢迎有相关经验者来电咨询。薪资待遇面议，具体可电话沟通。联系人：杨先生，电话：。期待您的加入，共创美味事业！

全季人民公园地铁站酒店招聘前台服务员若干，客房服务员若干名，综合工资4到6千，高温补贴，生日福利，法定节假日三倍，联系电话：

【漫朵酒店招聘】因业务需要，明天急需招聘一位临时员工负责客房续退服务，工作内容包括接待客人办理续住或退房手续，协助处理客户咨询及日常服务工作。薪资待遇为每间房服务费10元，当天结算，现结包中餐。工作地点：江西省南昌市。招聘人数：1人。要求身体健康、吃苦耐劳，有相关工作经验者优先。有意者请尽快联系：。

南昌西站附近酒店招聘：客房服务员1.工资确保6000元以上2.月休四天3.买社保4.生日福利100元5.满一年、工龄工资100元每月6.三节福利、年终奖7.酒店包食宿

【南昌市烧烤店招聘】诚聘店长1名、经理2名，加入我们充满活力的餐饮团队！店长岗位薪资面议，经理岗位月薪8000-9000元，工作地点位于江西省南昌市。店长全面负责门店整体运营管理，包括人员调配、成本控制及服务质量监督，需高效执行公司下达的各项指令；经理协助店长开展日常营运工作，确保门店高效运转。招聘要求：具备良好的沟通协调能力，责任心强，能承受工作压力，有餐饮行业管理经验者优先，店长岗位。有意者请致电联系滕总，期待与您共创美味事业！