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餐饮主管
熟练应用办公软件,对餐饮管理行业精通,对酒品销售业务精通,待人热情,服务意识强,有上进心,挣钱欲望强烈,开车熟练,精通棋牌娱乐管理。,性格开朗,条件美丽,愿意挑战高新工资者来。对挣钱没有欲望,就不要浪费时间了。
前台经理
7000-10000元/月
酒店经理月结全职
任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,管控成本、损耗及营收目标达成 3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与运营秩序 5. 配合总部完成食品安全检查、卫生合规及标准化落地工作 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨及运营全流程 2. 具有良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3.责任心强,注重细节,具备成本意识与服务意识 4.持有健康证,了解《食品安全法》及相关卫生管理规范 5.学历不限,有连锁餐饮品牌管理经验者优先
餐饮主管
岗位职责: 1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程,提升翻台率与坪效 3. 组织员工培训与考核,打造高效服务团队,落实食品安全与卫生管理制度 4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象,协调与供应商、物业及监管部门的关系 5. 定期提交运营报表,配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3. 熟悉《食品安全法》及相关操作规范,持有健康证,有食安管理员证者优先 4. 责任心强,具备团队管理经验与服务意识 5. 学历不限,有成功带店经历或品牌餐饮背景者优先
餐厅前厅服务员和领班
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职
前厅服务员3名和领班1名,有相关经验者优先,5000-7000,包吃住,月休2天
餐饮主管
职位类型:全职 薪资范围:6000-7000 发薪日期:15日 社保类型:五险 提成方式:业绩提成 奖金补贴:包吃、包住、绩效奖金、全勤奖、工龄奖 休假时间:月休四天、法定节假日及带薪年假(排班轮休) 【岗位职责】 1.负责前厅服务员的排班、考勤及工作分配,确保服务流程高效顺畅。 2.监督员工仪容仪表、服务态度,定期开展业务培训,提升团队专业水平。 3.检查餐前准备(餐具摆放、卫生清洁、设备运行),确保符合标准。 4.协调前厅与后厨工作,优化出餐效率,减少顾客等待时间。 5.处理顾客投诉及突发事件,提升顾客满意度,维护餐厅口碑。 6.主动收集顾客反馈,调整服务策略,提高复购率。 7.监督食品安全及环境卫生,确保符合餐饮行业规范。 8.检查设备维护情况,及时报修故障,保障运营安全。 9.协助店长制定营销策略,提升营业额,控制人力及物料成本。 10.管理库存,避免浪费,确保食材及用品供应充足 11.检查设备维护情况,及时报修故障,保障运营安全。 12.协助店长制定营销策略,提升营业额,控制人力及物料成本。 13.管理库存,避免浪费,确保食材及用品供应充足。 【任职要求】 1.22-40岁,身体健康,能适应倒班及高强度工作。 2.2年以上餐饮行业经验,1年以上管理经验优先。 3.热情亲和力强,善于沟通,能调动团队积极性。 4.具备较强应变能力,妥善处理突发事件及客诉。 5.熟悉餐饮服务流程及食品安全法规。 6.责任心强,执行力高,能带领团队达成业绩目标。 7.熟悉本地餐饮市场,有连锁品牌经验者优先。 8.热情开朗,亲和力强,善于与顾客、同事沟通。 9.责任心强,注重细节,能承受高峰时段工作压力。
餐饮主管
餐饮经理核心:管运营、管团队、管营收、管安全,对餐厅整体结果负责。 一、经营管理 • 制定年度/月度营收、利润、客流目标,拆解到每日/时段。 • 审核菜单定价、毛利结构,配合厨师长推新菜、应季菜。 • 监控日报/周报:营业额、人均、翻台率、折扣、免单,异常及时调整。 • 策划促销、团购、会员、节日活动,提升复购与口碑。 二、日常运营管理(现场主控) • 开市:检查卫生、摆台、设备、备货、员工仪容。 • 巡场:午晚市逐台巡查,盯服务节奏、出菜速度、客诉苗头。 • 收市:检查清洁、水电燃气关闭、食材冷藏、库存锁好、安全隐患。 • 协调:打通前厅-厨房-采购,解决上菜慢、错单、缺料等问题。 三、团队管理(带人带队) • 招聘:前厅/后厨骨干面试、录用、定岗。 • 排班:按客流合理排岗,控人力成本,保障高峰人手。 • 培训:服务标准、菜品知识、卫生规范、应急处理,定期演练。 • 考核:绩效评估、奖惩、晋升建议,带团队、稳人心。 • 氛围:开班前会、复盘会,解决问题、鼓舞士气。 四、服务与客诉(口碑维护) • 定标准:接待、点单、上菜、结账、送客全流程服务规范。 • 客诉处理:第一时间响应、道歉、补救、记录、复盘改进。 • 维护熟客:记住老客偏好、主动问候、回访,提升忠诚度。 • 线上口碑:回复差评/好评,监控评分,优化服务。 五、成本与库存(利润管控) • 采购验收:审核食材/物料采购,查质量、价格、数量。 • 库存管理:定期盘点、先进先出、控损耗、防过期浪费。 • 成本控制:食材成本、人力成本、能耗、耗材管控,提升毛利。 • 财务核对:营收、现金、扫码、对账,确保账实相符。 六、卫生与安全(合规底线) • 食品安全:严格执行6S、五常法、HACCP,防交叉污染。 • 卫生检查:前厅、后厨、卫生间、餐具消毒每日必查。 • 消防安全:消防设备、通道、燃气/用电安全,定期培训演练。 • 证照合规:营业执照、食品经营许可证、健康证齐全有效。 七、行政管理(流程闭环) • 制度落地:考勤、奖惩、服务、卫生、安全制度执行监督。 • 报表汇报:日报、周报、月报,向老板/总部汇报经营情况。 • 外联对接:对接市场监管、消防、供应商、平台等外部关系。
餐厅领班月结全职
中餐厅领班(简版招聘) 岗位职责 1. 统筹前厅日常服务,安排员工分工、督导服务流程,把控餐前餐后卫生与摆台标准。 2. 盘点前厅物资,做好交接班记录,配合各部门高效运转。 任职要求 1. 22-38岁,形象得体,持有有效健康证。 2. 1年以上中餐厅领班/前厅管理经验,熟悉中餐服务流程。 3. 沟通应变能力强,懂客诉处理,会简单团队管理。 4. 吃苦耐劳,能适应餐饮轮班、节假日在岗,工作踏实稳定。 薪资福利 薪资4000-6000元,底薪+绩效+提成,包吃,月休、内部晋升通道清晰。
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标 3.组织员工培训与考核,建设高效服务团队,提升员工执行力与归属感 4.处理客户投诉与突发事件,维护餐厅品牌形象与运营秩序 5. 配合总部完成食品安全检查、设备巡检及各项合规性管理工作 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3. 有责任心和团队意识,注重细节与服务标准 4.熟悉食品安全法规及餐饮SOP流程者优先 5. 学历大专以上,有连锁餐饮管理经验者优先
餐厅领班
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
能管理前厅,管吃管住,工资面议,月休两天
天车工月结
四平金越钢绞线有限公司招聘。岗位名称:操作工。要求:50岁以下。工作为三班倒。要求学习能力强,有责任心,能够服从安排,能吃苦能倒班,能够独立完成本岗位的设备安全操作及工艺操作。有工厂工作经验者优先。薪资待遇:4000-6000元。试用期3个月,缴纳五险。地址:四平市铁东区幸福街599号。岗位名称:电工。要求:50岁以下,持有电工证。工作为两班倒。要求学习能力强,有责任心,能够服从安排,能吃苦能倒班。薪资待遇:4000-6000元。试用期3个月,缴纳五险。岗位名称:天车工。要求:持有吊车证,有责任心。地址:四平市铁东区幸福街599号。
四平 铁东区
6月19日 13:00拨打电话
服务员3-5人月结
老四家烧烤招聘服务员五名。工作时间为10:00至22:00。薪资待遇面谈。接受短期工。联系电话为王经理。
四平
6月19日 12:59拨打电话
吉林四平有没有干活的,砍白菜,男女不限,一天一开支,有代步工具优先,电话
种植工
有没有干活的,砍白菜,男女不限,一天一开支,有代步工具优先,电话
四平
6月19日 12:57拨打电话
快递员月结
梨树康平快递驿站招聘店员。薪资为2400元,提供餐食。年龄要求在25岁至45岁之间。有相关工作经验者薪资可议。工作时间为早八点到晚六点。要求长期稳定,短期工请勿联系,需有责任心。有意者请电话联系。
四平 梨树县
6月19日 12:56拨打电话
吉林四平招聘汽车美容学员一名。薪资为1000。要求为年满18岁的。工作内容为店内汽车抛光、
汽车美容工月结
招聘汽车美容学员一名。薪资为1000。要求为年满18岁的。工作内容为店内汽车抛光、打蜡及清洗内室。
四平
6月19日 12:48拨打电话
新疆鲤鱼山南路粤港湾酒店招聘前厅经理1名联系电话:
酒店经理1-2人
鲤鱼山南路粤港湾酒店招聘前厅经理1名联系电话:
新疆
6月19日 12:38拨打电话
保洁
鼓楼附近酒店招长期清扫2名,18一间,保底15间房,生意稳定。秦淮区酒店招长期清扫员3名,17一间,保底15间房,包吃包住,房量稳定,月薪8500—10000元。酒店招主管1名,240一天,招清扫员3名,18一间,包吃包住。江宁酒店招长期工10名,男女不限,熟手,24.5一间,分房10到28间,月薪9000到14000,包吃包住。报名
南京 鼓楼区
6月19日 12:31拨打电话
客房服务员酒店经理
:开始接单[庆祝][庆祝][爱心]奥园店[爱心]火车站附近急找酒店管理保洁员,能直接上岗,主要:打扫客房,布局一次性用品。上班时间早8点晚5点,想求有相关经验,薪酬3000左右,月休2天。年龄55岁以内,能接单的联系我。电话王店长
泰安
6月19日 12:30拨打电话
昆明安宁市云憩酒店壹然广场云憩酒店招聘前厅部领班2名。薪资为3500-4000元每月。
3500-4000元/月
酒店经理1-2人月结
安宁云憩酒店安宁壹然广场云憩酒店招聘前厅部领班2名。薪资为3500-4000元每月。
昆明 安宁市
6月19日 12:16拨打电话
昆明安宁市云憩酒店招聘前厅部主管1名,工作地点位于壹然广场云憩酒店,薪资为4000-450
4000-4500元/月
酒店经理1-2人月结
安宁云憩酒店招聘前厅部主管1名,工作地点位于安宁壹然广场云憩酒店,薪资为4000-4500元/月。
昆明 安宁市
6月19日 12:16拨打电话
客房服务员月结
()四平全季酒店招聘1、客房清洁师(2名)年龄要求:50周岁以下薪资结构:底薪加提成,综合薪资4000+福利:供3餐,缴纳五险,法定节假日三薪,各种节日福利工作时间:早八晚五,每周一天休息联系电话:
四平
6月11日 21:09拨打电话
切配
四平阳光实验小学对面si哈辣招聘:后厨主管6000,满勤200,厨房简单好管理晚班厨师16点到23点30,底薪4000满勤200成手切配4500底薪,满勤200所有岗位每半年工龄50元,两个半天休息达标有绩效工作时间:早10晚10联系电话
四平
6月10日 08:52拨打电话
客房服务员月结
白玉兰酒店招聘客房服务员。薪资待遇为综合工资3500-4000元,具体构成为底薪1800元,另加满勤奖、提成、免费工作餐、法定假日工作双薪及缴纳五险。要求应聘者主要负责酒店房间卫生清洁及客房送物布草清点等工作,年龄在30-55岁之间,身体健康,有团队意识。工作时间为早8:00至晚17:00。工作地址为四平市铁东区南一经街丰泽万象白玉兰酒店。温馨提示,请于早9点以后致电咨询。
四平 铁东区
6月15日 13:58拨打电话
厨师长月结
井号吉林四平新开正宗潮汕牛肉火锅急聘潮汕牛肉火锅厨师长正宗潮汕火锅老师傅优先,懂鲜切牛肉、牛骨清汤锅底、秘制蘸料、后厨全盘管理薪资二选一:固定高薪月薪/门店纯利润分红,收益自由选包吃包住,食宿全包,宿舍环境好地点:四平双辽市区,新店筹备中,客源优质老板直招,无中介,合作爽快,长期共事要求:懂潮汕牛肉火锅全套技术、会后厨管理、控成本、稳口味:联系电话:
四平 双辽市
6月16日 14:02拨打电话
客房服务员月结
宾馆招聘保洁人员。薪资为2000。工作时间为9:00-17:00,负责打扫客房,共10个房间。每月休息2天。
四平
6月10日 15:11拨打电话
吉林四平烧烤店招聘厨师长名炒菜+厨房管理工资面议厨房配菜一名4000微电
配菜烧菜厨师长
烧烤店招聘厨师长名炒菜+厨房管理工资面议厨房配菜一名4000微电
四平
6月13日 21:21拨打电话
客房服务员月结
。温馨提示:早9点以后致电咨询。白玉兰酒店招聘客房服务员薪资待遇:综合工资¥3500-4000元要求:主要负责酒店房间卫生清洁及客房送物布草清点等工作,年龄30-55岁之间,身体健康,有团队意识。工作时间:早8:00晚17:00薪资待遇:底薪1800+满勤+提成+免费工作餐+法定假日工作双薪+缴纳五险。地址:四平市铁东区南一经街丰泽万象白玉兰酒店联系电话:
四平 铁东区
6月11日 21:09拨打电话
吉林四平烧烤店招聘厨师长名炒菜+厨房管理工资面议厨房配菜一名4000微电
配菜烧菜厨师长
烧烤店招聘厨师长名炒菜+厨房管理工资面议厨房配菜一名4000微电
四平
6月10日 03:51拨打电话
吉林四平烧烤店招聘厨师长名炒菜+厨房管理工资面议厨房配菜一名4000微电
配菜烧菜厨师长
烧烤店招聘厨师长名炒菜+厨房管理工资面议厨房配菜一名4000微电
四平
6月10日 17:44拨打电话
酒店前台月结
万达公寓楼酒店招聘前台1名。年龄要求为28至40岁。要求身体健康,踏实肯干,服从领导安排。工作氛围良好。工作时间为上24小时休48小时。薪资为2000。上班期间不提供餐食。工作地点位于四平市铁东区万达F3公寓楼。联系人为李经理。
四平 铁东区
6月18日 23:59拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供四平大堂经理急招180一天在线招聘信息,主要招聘四平酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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