项目经理1.年龄25-45周岁，本科及以上，有管理经验；薪资福利:7000-10000元/月，按年龄、学历、专业技能分级。招工人数:1人，邮件主题请注明“应聘岗位+姓名”。工作地址:湖南省衡阳市衡山县衡山大道408号盛豪岳秀府物业服务中心

1.按规定办理入住登记及公安信息上传工作，为客人提供极致便利、优质的服务、处理客诉等。 2.按流程开展工作。准确无误办理客人入离手续，及时把控OTA房态确保酒店收益。 3.包吃住三班倒，8小时工作制，月休4天包。法定节假日调休。 上班时间：早班08:00-16:00,中班16:00-24:00,晚班24:00-08:00。早中班站班（偶尔可坐），晚班坐班。 每月8~10天，过年期间可能需要留店值班。 4.完成部门规定的好评邀约，每月会有硬性任务，如未完成会有处罚。 5、个人形象良好爱卫生。拥有团队合作精神，情绪稳定，与部门同事工作衔接到位。 6.有酒店从业经验者优先考虑，不考虑短期或兼职。能接受再到店详聊面试！！！

前台接待

18-35岁，五官端正。 无需工作经验，无需学历要求。 有上进心，服从管理。 公司包吃包住，空调，热水器，洗衣机，WIFI，两人间住宿。 报名方式：可以投递您的简历，我们会尽快联系您！

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

能接受倒班，包吃包住

【邵东季朵酒店】诚聘前厅经理一名任职要求：具备酒店前厅管理相关经验，熟悉前台运营、人员管理、客诉处理，工作责任心强待遇：4500-5000元前台收银2名，年龄20～35岁，有经验者优先，待遇3200-4500元/月以上岗位均享有月休4天，节假日加休，餐补400元联系电话:杨经理地址:邵东市昭阳大道天贸花苑14栋，邵东季朵酒店

★岗位要求： 年龄18-30岁，形象气质佳，身高160以上，大专及以上学历，性格开朗、沟通能力强。 工作时间为八小时三班倒，固定班次排班。 ★岗位职责： 1.办理宾客入住登记手续等。 2.熟练总台各项专业业务和技能，做好对客服务。

岗位职责： 1.负责客人接待、入住登记、退房结算及问询解答等前台日常服务工作 2.熟练操作酒店管理系统，准确录入和维护客房状态及客人信息 3.协调处理客房安排、预订确认、投诉反馈及突发事件，保障服务质量 4.与客房、餐饮、安保等部门保持高效沟通，确保运营顺畅 5.保持前台区域整洁有序，展现酒店专业形象与服务温度 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更佳 4.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制工作安排 5.具备基础计算机操作能力，学习意愿强，服务意识突出

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4. 管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5. 维护前台区域整洁有序，保障良好第一印象与服务体验 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通能力 2. 有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验可带薪培训 3. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及PMS系统 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5. 具备服务意识与应变能力，能妥善处理突发情况

招聘：单工，湖南衡阳育肥代养1100头左右，半漏粪板，刮粪机。空调住房，WIFI要求:年龄50岁左右，有责任心，独立治疗，服从工作安排，身体健康，懂水电有多年的养殖经验，马上进场。工资待遇请拨打详谈

衡东诚聘：职位一、家居窗帘拆装师傅多名要求：会骑电动三轮车年龄18-45升高大于170cm职位二、：分店营业员时间：8点一12点，下午14点一18点、月休3天年龄：35-48工资：底薪提成工作地址：文冲路金领100小区门市(好想来斜对面)联系电话

广东佛山要蒸菜一名工资6000左右，招配菜一名5000左右，配菜会点蒸菜5500/5800左右，月休两天，不值班，上班时间跟衡阳差不多，9点到2点，下午4点半到9点，每个月工资15号准时发放，有在耍没上班的师傅联系，望各位大师前辈同行推荐，电话：周生

湖南衡阳招聘气保焊焊工，负责焊接罐体，薪资按米计算，每米约45元。具体工作细节可联系老板详谈。

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正丰物业吴忠项目招聘项目经理1名，要求有2年以上商业写字楼等相关工作经验者优先。招聘维修工2名，需持证上岗，并有商业写字楼维修工作经验。招聘绿化工1名，要求有相关工作经验。薪资面议，待遇从优。

正丰物业吴忠项目招聘项目经理1名，要求有2年以上商业写字楼等相关工作经验者优先。 招聘维修工2名，需持证上岗，并有商业写字楼维修工作经验。 招聘绿化工1名，要求有相关工作经验。 薪资面议，待遇从优。

济南市中区人民商场附近办公楼招聘中级国证人员两名，年龄55岁以下，工资3500元，工作时间为上12小时休24小时，节日福利。 另办理以下证件考试：消防中控证、消防安全管理员证、消防维保、游泳救生员、育婴、保育、电工、锅炉、安检、电焊、叉车、电梯、登高、厨师、物业经理、项目经理、电子商务、人力资源证等补贴类考试。

物业经理薪资福利:双休，提供免费食宿，入职缴纳社保和公积金传统节日和生日福利，专业的培训和发展通道工作地址:海安市中坝南路100号

:招聘商业项目经理，要求两年以上商场管理经验，年龄要求55岁以下，男女不限，身体健康，沟通、管理及应变能力强上班地点：立水桥上班时间：8：00～17：30（单休）工资待遇：7000-8000元/月五险联系电话：

招聘：客房主管（尚客优连锁酒店万象城店）薪资：4000-4500有一年以上客房管理经验者优先考虑；联系电话：刘月休4天，包中餐

【CSS.思季海棠酒店酃湖万达店】诚聘英才期待加入早餐厅厨师1名客房专职中班服务员1名工程1名工作时间：每日8小时制，月休4天薪资福利：底薪+提成+各类补贴+绩效奖金+生日福利工作地址：衡阳市珠晖区酃湖万达金街联系电话：周店/

岗位职责： 1.负责酒店前台接待工作，热情迎送宾客，准确办理入住、退房及问询服务 2.熟练操作酒店管理系统，及时更新房态信息，确保数据准确无误 3.协助处理客人投诉与特殊需求，主动提供本地旅游、交通等咨询服务 4. 维

工程主管1.年龄25-45周岁，本科及以上，有计算机和互联网经验；薪资福利:6000-7000元/月，按年龄、学历、专业技能分级。招工人数:1人，邮件主题请注明“应聘岗位+姓名”。工作地址:湖南省衡阳市衡山县衡山大道408号盛豪岳秀府物业服务中心

酒店前台收银员1、普通话标准，形象气质佳1米5以上1米7以上2、懂基本电脑操作，性格外向，能接受夜班薪资福利:2400-4000元/月招工人数:2人工作地址:衡山路

岗位职责： 1. 全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4. 负责团队建设与员工管理，包括招聘、培训、绩效考核与激励 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立开展经营分析 4. 有责任心、服务意识强

客房服务员身体健康，能吃苦耐劳，服从上级安排薪资福利:3000-5000元/月招工人数:1人工作地址:衡阳市珠晖区酃湖乡衡州大道东50号珠晖酃湖万达广场A地块金街公寓1#楼11层至13层

岗位职责： 1.负责客房清洁整理，包括床铺整理、地面清扫、卫生间消毒及用品补充 2.检查房间设施设备运行状况，及时报修并跟进处理进度 3.协助客人办理入住/退房相关服务，提供基础问询与便民帮助 4.保持公共区域（走廊、电梯间等）整洁有序，定期巡检卫生状况 5. 严格遵守酒店服务标准与安全操作规范，保障宾客住宿体验 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病，能适应轮班制工作 2. 具备良好的服务意识和沟通能力，有亲和力与责任心 3.吃苦耐劳，注重细节，能独立完成日常清洁任务 4.有酒店或物业相关工作经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5.学历不限，具备基本读写能力，能理解并执行工作指令

客房服务员18周岁-55周岁，身体健康，有责任心。负责客房清洁整理薪资福利:3000-5000元招工人数:5名工作时间：两班倒，8小时制福利：节日福利、工龄补贴、包食宿、生日福利等工作地址:衡阳县西渡镇岭园路富森天鹅新城维也纳国际酒店

岗位职责： 1. 全面负责客房部日常运营管理，确保服务质量与客户满意度达标 2. 制定并落实客房清洁、布草管理、设备维护等标准化操作流程 3. 统筹排班调度，指导培训下属员工，提升团队专业能力与服务意识 4. 监控客房出租率、房态及营收数据，协同销售部门优化收益策略 5. 处理宾客投诉与突发情况，及时响应并闭环解决，维护酒店声誉 任职要求： 1. 具备客房管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准 2. 具有良好的沟通协调能力与团队管理经验 3. 责任心强，具备较强的服务意识和应变能力 4. 熟练使用酒店管理系统（PMS）及办公软件 5. 形象端正，普通话流利，具备基础英语沟通能力