线下超市店长 30 - 40岁，3年以上超市运营管理工作经验。 薪资福利:月薪5000 - 6000元，缴纳五险，享有节假日专属福利、工龄工资，业绩提成，年底奖金。

店长男女不限，50岁以下，高中及以上文化，熟悉生鲜超市全盘管理经验优先。薪资福利:月薪：6000-12000元公司福利：生日、节假日福利、详情面议。招工人数:3人工作地址:恩施市康美佳连锁超市

大野足疗招聘启事 工作地点：湖北省恩施州巴东县野三关镇 因门店发展，诚聘以下岗位，待遇优厚，期待加入！ 门店店长 岗位职责：门店全面运营管理，团队、服务、业绩、安全统筹负责 任职要求：3年以上足疗养生行业管理经验，懂运营、能带团队、有责任心 薪资福利：底薪+绩效+提成+年终分红，薪资面议；包食、生日福利、节日福利、完善晋升、每月团建

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2. 制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4. 具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5. 学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

店长（负责店内一切事务）

招店长，薪资5000元以上/月，有经验者优先！联系人王先生

Live‘s当下·咖啡 招聘岗位 店长2名，店员:数名 岗位要求： 高中以上学历，20岁-45岁，性格开朗，有格进心，有上心强，责任心强的团队合作精神，有工作经验优先。或加底薪二选一

招聘：门店店长薪资：面议门店店长岗位职责：1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；2、执行总部下达的各项任务；3、做好门店各个部门的分工管理工作；4、监督商品的要货，上货，补货，做好进货验收，商品陈列，商品质量和服务质量管理等有关作业；5、掌握门店各种设备的维护保养知识；7、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫，防火等作业管理；8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；9，负责对员工的培训教育。任职资格：1、高中及以上学历，有3年以上手机销售经验或移动电信营业厅工作经验；2、3年以上零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验；3、精通团队管理，客户管理，商品管理，陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定，执行；4、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；薪资：面议上班地址：利川城区

副店长 积极主动，责任心强，具备良好沟通能力；愿意学习，执行力强，能快速融入团队；有相关行业经验者优先，无经验可带薪培训 薪资福利:6000 - 20000元，底薪+高提成+月奖金+订单分润+社保+年终分红，副店长及以上岗位享年终分红 招工人数:2名 ：A 工作地址:恩施火车站物流园・伯爵门窗总部；恩施红星美凯龙・时代伯爵门窗直营店

店长年龄20-35岁。1.具有团队合作精神，能与同事协作完成工作。2.持有相关健康证明，确保卫生安全。薪资福利:3000-3800招工人数:数名晋升路径：咖啡师——店长工作地址:巴东白土坡

招彩绘二名，喷漆师傅一名。金华市金东区孝顺镇西花园民升科技有限公司

来一名驾驶员包月，带班都行，技术要好，新手勿扰

招聘:B2以上驾驶员3名，55岁以下，隧道出渣，有工作经验，工资项目部，7500一个月，，要驾驶证，资格证，体检证明，联系电话，

有没有受得了高海拔5400的钻工。最好是湖北恩施人。有的电话联系。李

恩施市疆图物业服务有限公司 招聘启事 1、上门服务家政保洁员∶5人（女性，年龄55岁以下，会使用玻璃器） 2、护工4人（男、女各两人，60岁以下，有护工证，做事耐心细致有亲和力） 3、办公室文员∶1人（年龄30岁以下，办公室文员经验一年以上，熟悉办公软件，有亲和力，语言表达能力强） 工资待遇面议 联系电话∶

【招聘名称】温江觅堂花园餐厅✅ 【岗位和待遇】 ①店长8000-10000 ②服务员3800-4500 ③领班5000-5500 ④收银员4000-4500 ⑤保洁员3800-4000+包吃住+社保 【工作时间】月休4天 【联系方式】 【工作地址】温江政和街光华国际维也纳酒店6楼

广东省肇庆市端州区彭世修脚店招店长一名，有管理经验，修脚技术一定要好，有责任心，执行能力强，试用期一个月，试用期间保底七千，保底八千，，责任心差，技术差的勿扰，联系电话(）同步！

好消息，土众豪新店招店长一名，要求30岁到50岁，，干净卫生，有敬业精神，吃苦耐劳，工资3000元有意来电

南村镇恒美诚金专机店长工一名要求会开眼风眼订扣。工资面谈电话朱生

合今串串火锅店招聘 服务员2名:3000+全勤 店长1名:5000-6000+后期提成 18-40 岁 地址:高枧便民市集（春城学校旁边） 电话:

急招鲜奶兼职促销员多名工作时间，下午4点到9点有销售工作和地推工作经验者优先，工资保底加提成电话

招聘：店员 薪资：2000-3000元/月 职位详情： 35-50岁，会识字，心态好，有亲和力，身体健康。

招聘配送员兼猪肉分割师，要求性别不限，年龄25-45岁，持有C照且具备3年以上驾龄，能够吃苦耐劳并熟练分割白条猪肉。薪资福利待遇优厚，月薪5000元以上，工作时间为凌晨1点到8点，工作地点位于湖北恩施菜大师硒都产业园营销中心一单元。

来凤联通招人 条件:吃苦耐劳，较好的沟通能力，服从管理。工资:底薪加提成（3000-10000，上不封顶） 1、来凤城郊，招综合营销经理1名。年龄20-40， 2、三胡区域，招智家工程师（装维）1名。年龄20-40， 3、革勒营业厅、一中营业厅、活水营业厅，招营业员各1名。年龄:20-40，。 有意者电话联系

招聘：店员 薪资：4000-5000元/月 职位详情： 执行本职工作，协作团队，履职尽责，遵规守制，高效完成各项任务。

收银员 | 3000-4000元以上/月，35岁以内 | 恩施土桥坝武建中港城 |

收银员35岁以内，沟通能力强，有经验。薪资福利:3000-4000元/月以上。工作地址:恩施土桥坝武建中港城

家具导购1.具备良好的沟通能力和客户服务意识。2.有相关行业经验者优先，能适应工作节奏。1.负责接待顾客并提供专业的家具产品咨询和推荐服务。2.协助顾客完成选购流程，提升客户满意度。薪资福利:面议工作地址:恩施市金桂大道传媒中心电视台旁斑马仓整装

门店营业员2人 一、岗位主要职责 1、负责门店茶叶及相关产品的陈列、整理与库存管理，确保商品摆放整齐、货量充足、标签清晰； 2、热情接待进店顾客，主动了解顾客需求，结合产品特点提供专业的茶叶冲泡、品鉴服务，精准推荐合适的产品，提升顾客购买体验； 3、熟练掌握各类茶叶的产地、工艺、口感、功效及冲泡方法，能为顾客提供专业的茶文化咨询与产品讲解； 4、负责门店日常销售工作，完成销售订单录入、收款、开票、产品出库等流程，确保账务及产品出入库的准确； 5、维护门店环境卫生，包括店面清洁、茶具消毒、品茶区整理等，营造整洁、舒适的购物与品茶氛围； 6、收集顾客反馈与市场信息，及时上报门店负责人，助力产品优化与服务提升； 7、完成领导交办的其他门店日常运营相关工作。 二、岗位要求 1、基本条件：年龄 25-45 周岁，个人形象较好，身体健康，无传染性疾病，无不良嗜好；持有健康证（无健康证可入职后统一办理）； 2、专业能力：热爱茶叶行业，具备良好的沟通表达能力与销售技巧，能快速拉近与顾客的距离，精准挖掘需求；对茶文化有一定了解或熟悉各类茶叶基础知识者优先（无经验者公司提供培训） 3、综合素质：服务意识强，有耐心、有亲和力，能积极响应顾客需求，提供优质服务；工作认真负责、踏实肯干，具备较强的责任心与团队协作精神，服从门店管理；能适应门店工作节奏，具有一定的抗压能力，接受轮班制（含周末、节假日）； 4、其他要求：熟练使用基础办公软件及收银系统，有零售行业或茶叶门店销售经验者优先。 三、工作时间：正常情况下8:30-17:30，周休1天。春茶期及特殊情况需要安排加班或调休。 四、薪酬及福利待遇：3000-4000元（具体工资待遇面议），五险、工龄工资、全勤奖、工作餐、周休及法定节假日等。 五、成长发展：营业员—店长 六、工作地点：硒茶小镇 联系方式：刘主任

门店营业员2人 一、岗位主要职责 1、负责门店茶叶及相关产品的陈列、整理与库存管理，确保商品摆放整齐、货量充足、标签清晰； 2、热情接待进店顾客，主动了解顾客需求，结合产品特点提供专业的茶叶冲泡、品鉴服务，精准推荐合适的产品，提升顾客购买体验； 3、熟练掌握各类茶叶的产地、工艺、口感、功效及冲泡方法，能为顾客提供专业的茶文化咨询与产品讲解； 4、负责门店日常销售工作，完成销售订单录入、收款、开票、产品出库等流程，确保账务及产品出入库的准确； 5、维护门店环境卫生，包括店面清洁、茶具消毒、品茶区整理等，营造整洁、舒适的购物与品茶氛围； 6、收集顾客反馈与市场信息，及时上报门店负责人，助力产品优化与服务提升； 7、完成领导交办的其他门店日常运营相关工作。 二、岗位要求 1、基本条件：年龄 25-45 周岁，个人形象较好，身体健康，无传染性疾病，无不良嗜好；持有健康证（无健康证可入职后统一办理）； 2、专业能力：热爱茶叶行业，具备良好的沟通表达能力与销售技巧，能快速拉近与顾客的距离，精准挖掘需求；对茶文化有一定了解或熟悉各类茶叶基础知识者优先（无经验者公司提供培训） 3、综合素质：服务意识强，有耐心、有亲和力，能积极响应顾客需求，提供优质服务；工作认真负责、踏实肯干，具备较强的责任心与团队协作精神，服从门店管理；能适应门店工作节奏，具有一定的抗压能力，接受轮班制（含周末、节假日）； 4、其他要求：熟练使用基础办公软件及收银系统，有零售行业或茶叶门店销售经验者优先。 三、工作时间：正常情况下8:30-17:30，周休1天。春茶期及特殊情况需要安排加班或调休。 四、薪酬及福利待遇：3000-4000元（具体工资待遇面议），五险、工龄工资、全勤奖、工作餐、周休及法定节假日等。 五、成长发展：营业员—店长 六、工作地点：硒茶小镇 联系方式：刘主任