招聘前厅主管一名，工作地点在妙乐路五里桥社区隔壁。要求具备酒店管理或相关专业背景，有前厅管理工作经验者优先。需熟悉酒店前厅运营流程及服务标准，具有优秀的客户沟通技巧与突发事件处理能力。工作认真负责，能适应轮班工作制，具备良好的职业素养。岗位职责包括：统筹前厅日常运营管理，确保接待、收银等工作高效开展；提升团队专业素养，解决工作中的各类问题；对接客户宴席咨询、预订，全程跟进服务衔接，及时响应诉求以提升客户满意度；监督前厅区域卫生、环境布置及设备维护；负责前厅报表统计与数据复盘；落实酒店规章制度，组织技能培训。薪资福利：月薪3800-5000元，提供包吃住、休假制度、奖励计划、销售奖金。

招聘：店员 薪资：3000-5000元/月 有需要咨询的可以直接给我发消息，宜昌市区，猇亭，秭归等地可就近安排 岗位职责 1. 负责点餐收银，确保收款准确快速 2. 制作餐饮产品，保证出品质量与效率 3. 清洁店内环境，维持店面整洁卫生 任职要求 1. 学历不限，有餐饮行业经验优先 2. 具备良好沟通能力，服务热情周到 3. 能适应快节奏工作，抗压能力较强 工作时间 周一至周日8:00-23:00（每天8小时工作制）

岗位职责： 1.热情接待顾客，引导入座并提供菜单，准确介绍菜品及特色服务 2. 确保服务及时、规范、有温度 3.主动关注顾客需求，及时响应反馈，妥善处理用餐过程中的各类问题 4.保持餐区整洁有序，协助完成开市、收市及日常清洁维护工作 5.配合团队完成促销活动执行、客户信息登记等基础运营支持工作 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2.服务意识强，耐心细致，能适应快节奏工作环境及轮班制安排 3.无不良从业记录，服从管理，具有团队协作精神和基本抗压能力 4. 学历不限，有餐饮服务经验者优先，接受应届毕业生及零基础新人带薪培训

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及餐中服务，确保服务流程规范、及时、热情 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询、建议与简单投诉，提升顾客满意度 4. 配合厨房与收银工作，准确传递信息，保障前后场协作顺畅 5.参与日常班前准备、营业结束收尾及门店基础清洁任务 任职要求： 1.年龄24-46岁，身体健康，无传染性疾病。 2. 形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，有团队协作精神 4.有餐饮行业服务员经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力 2.工作认真负责，具备良好的沟通能力与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.身体健康，仪表整洁，服从管理

楚香记快餐店招聘早点服务员，工资面议。上班时间：中午12点--晚上21点。有责任心。

服务员

丽橙酒店当阳店（住宿业）招聘： 前台接待2名，联系电话

ktv新店开业 迎宾员：底薪4200+ 收银员：底薪5200+ 营销员：保底12000 服务员：工资5000-7000 招聘专员：工资6000-7200 包吃包住月休四天，接受无经验 原标题：《新店开业》

任职要求： 1、年龄 35 周岁及以下，高中及以上学历 2、有餐饮服务、宴席招待相关工作经验 3、服务意识良好，做事勤恳细致，责任心强，服从工作安排 薪资：3500-4500元/月

黄冈市麻城市招无人机吊装/飞手

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明天还要加车木工没事可以联系我。

★[玫瑰]诚聘:本公司(黄冈市恒升新能源有限责任公司)因业务扩展需要，现急聘重卡电挂车司机4名，要求如下:(1)大数据无不良的征信记录、无前科。(2)必须要5—10年的专业驾龄，至少要A2驾驶证。(3)具有良好的职业素养、职业道理。(4)能吃苦耐劳、爱岗敬业。(5)司机年龄不能超过64岁，超过64岁买不了保险。(6)司机一定要性格好、脾气好、遇事能冷静对待与处理，不要性格爆躁的司机。先面试，一经录用立即上岗。待遇:包吃中、晚两餐、包住，薪资保底8仟，另外与趟数挂钩。欢迎广大有志之士前来详谈，联系电话:(钟女士)。地址:湖北省黄冈市黄州区南湖一队。

黄冈市蕲春县招开槽/切割、打柜子/做家具、隔断

招聘宾客服务经理。

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招聘:白班酒店经理一名要求:40岁以下（可假期工），熟悉电脑操作，待遇优厚联系电话

【急招】酒店客房服务员多名，，年龄33-55岁，白班，月休4天，薪资2500-3600元/月，地址：万和酒店，联系电话:占经理

岗位职责： 1.热情接待顾客，提供点餐、上菜、结账等全流程服务 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面及地面卫生 3.主动关注顾客需求，妥善处理咨询与合理诉求 4.配合厨房及吧台工作，确保服务流程顺畅高效 5.遵守服务规范与食品安全要求，维护良好品牌形象 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，愿意学习并持续提升服务水平

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.年龄18-35岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 4. 有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展 6.中午11.00点～12.00点 7.包吃不包住

打扫卫生，上菜

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管 5.配合完成餐前准备、餐具摆放及营业结束后的收尾工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，

岗位职责： 1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作 2. 保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等服务用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求 4. 配合完成营业前准备、收档清洁及日常设备基础检查 5. 遵守食品安全与卫生规范，落实门店服务标准与操作流程 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2. 形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5. 学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长

【急招】酒店客房服务员多名，，年龄33-55岁，白班，月休4天，薪资2500-3600元/月，地址：万和酒店，联系电话:占经理

上菜收盘子，做卫生，洗菜 ， 择菜，煮饭。

岗位职责： 1.负责顾客点餐、结账及收银操作，确保账款准确、系统录入及时 2.接待到店顾客，提供礼貌周到的前台服务，包括咨询解答、预约登记与引导分流 3.管理并核对每日营业款项，完成日结报表，配合财务进行账实盘点 4.维护前台区域整洁有序，保持设备（POS机、扫码枪、叫号系统等）正常运行 5.协助处理顾客反馈与简单投诉，及时上报异常情况，保障服务体验 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有餐饮/零售行业收银或前台工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 熟练操作收银系统及基础办公软件，具备基本算术能力与细心耐心品质 4.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 5.遵守职业规范，无不良从业记录，认同企业服务文化

餐厅服务员