1.茶艺师:有经验者优先 2.销售:有经验者优先 3.运营:有经验者优先 4.店长:有茶室管理经验者优先 5.主播:有直播带货经验优先

招聘启事因业务发展需要，现招聘以下岗位：店长、店长助理。薪资：4000-6000元，底薪+奖金+满勤，上不封顶。要求：25-50岁，沟通能力好，有团队精神，有销售经验者优先。联系电话：地址：哈尔滨香坊区安埠街有意者欢迎来电咨询或到店面谈。

平台[抱拳][抱拳][抱拳]。大街附近招聘烤肉店长6000电话

女装品牌招聘红博会展店！招聘岗位:店长一名年龄要求:35-48周岁！能力强年龄可放宽2年以上女大装店长经验抗压能力强！目标感强，热爱本品牌！底薪3000+阶梯提点+保险+节假日补助！工龄满1年涨100/500封顶联系人:姜女士电话:（同步

店长要求年龄38岁-50岁，从事过店长管理岗的优先。具备基本销售和管理能力，有团队合作意识和吃苦耐劳精神薪资福利:月薪5000-8000元；提成+满勤奖+奖金+股份分红工作时间8:00-17:00；

七星招聘店长，门槛低，收入高，晋升快，联系电话：

门店店长薪资福利:10000‑20000元，所有岗位包食宿！带薪周休1天以上岗位招聘热线（）工作地址:哈市及周边就近分配！

招聘潮玩门店店长【岗位描述】1、负责门店整体运营管理，拆解月度、周度销售目标，组织团队落地，追踪每日业绩达成；2、负责门店团队建设：人员招募、排班、在岗培训、激励管理，提升导购销售能力与团队稳定性；3、统筹货品管理，新品陈列、库存盘点，制定货品销售策略，把控损耗；4、维护会员群体系，提升客户粘性与复购；5、做好门店日常巡检，维护门店形象、卫生卖场细节、接待服务标准。6、定期做销售复盘，上报门店经营数据，落地品牌营销活动。【任职资格】1. 2年及以上服装零售门店店长管理经验，女装/潮玩品牌工作经验优先；2. 具备较强目标感、销售思维，擅长团队激励，能扛业绩压力；3. 懂服装陈列，潮流趋势，熟悉零售库存管理、会员运营；4. 良好的沟通表达，服务意识强，执行力强；5. 热爱时尚，高审美标准【薪资福利】薪资：底薪+绩效+门店提成，15000-上不封顶福利：节日福利、专业品牌培训、晋升通道工作地点：哈尔滨西城红场期待热爱做零售的你一起并肩作战！：

招店长（黑龙江省哈尔滨市）：月到手5700-7500，包吃住，按件计酬；按要求填写施工记录；能适应加班。长期有活，有夜班补贴

1.管理门店正常运行 2.了解手机通信相关内容 3.制定门店个人目标并完成 工资5000-10000 五险

长江路与黄家崴子路招聘50铲车包月司机，工作内容不累，薪资待遇面议。

延寿县招聘替班司机一名，要求为成手司机，明天开始干活，可长期工作。

招聘持有叉车证的叉车司机。

今晚平房区招聘晚班人员，薪资450币。柳工150车型招聘替班人员，要求技术熟练。有意者可来电联系。

明天在八里湾栽树莓苗，需要数名人员，有能干的可以报名。薪资为15一小时。

攀大一食堂招聘轻食餐店长一名，店长工资3800元，全勤200元，员工2名，工资3500元，200元全勤奖，50岁以下，干活速度快、勤快，吃苦耐劳。联系电话：

集宁烧烤店招聘一名优秀的店长，要有责任心，电话

『老杜』招聘《店长》待遇：月薪4500～5000+工作时间：16:00-01:00福利：有月度奖金【热线】

点击直接看企业老板电话可直接联系： 日升车业招聘【职位名称】店长【薪资福利】4500—7000元【职位名称】储备店长【薪资福利】4500—7000元，统一培训学习【职位名称】售后维修技师【薪资福利】4000—6500元【职位名称】销售员【薪资福利】4000—6500元【职位名称】售后主管【薪资福利】5000—7000元，统一培训学习【职位名称】品牌运营经理【薪资福利】6000—8000元【联系电话】

招聘内衣店长（财富店）（解放东路欧亚店）联系电话：地址：（欧亚斜对面）伊丝艾拉保底3000+店长岗位补助300-1000奖金+提成+公休4天=通勤补助晚班一天10元（9点下班补助）。会直播优先时间9-9

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

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招聘店长一名，要求35—45岁的员工一名，工资高待遇优惠，联系电话

职位：手机销售店长 岗位职责： 1.团队统帅者：全面负责门店的日常运营管理，激发销售团队潜能，制定并分解销售目标，带领团队冲刺业绩新高。 2.业绩驱动者：深入分析市场动态和销售数据，制定并执行有效的销售策略和促销活动，确保门店各项经营指标（销售额、毛利、配件占比等）的达成。 3.服务标杆者：以身作则，树立顶级客户服务标准，处理复杂客户咨询与投诉，提升客户满意度和忠诚度，打造门店的金牌口碑。 4.店铺大管家：负责门店的库存管理、商品陈列、财务收支及安全防损工作，确保运营高效、合规。 5.品牌代言人：传承公司文化和价值观，维护品牌形象，并协助进行周边市场开发与渠道关系维护。

辛妮丝百货 招聘岗位：拣货员 岗位要求： 1.有从事过线上超市经验的优先 2.年龄：20-45岁男女不限 3.能熟练使用智能手机 工作内容：负责商品出入库，打包交给骑手（线上外卖店），没有重物，都是小件商品。 薪资待遇：第一个月4000 第二个月4500 工作时间：白班和夜班（时长12小时） 9:00—21:00，12:00—24:00，21:00—次日9:00 工作地址：南岗区苗圃小区辛妮丝百货（汉新店） 联系方式:

店助理 要求：年龄18-30岁之间 工作内容：辅助店长管理门店运营。 工作时间：每天10小时 薪资待遇：3500-4500 以上员工福利待遇：加班补助，员工餐，五险。节假日双薪\节假日福利。年假，工龄奖。月休4天。 商场店，无油烟，工作简单易学，店里事少。有无经验均可。

岗位职责： 1. 负责保健品门店日常销售接待，为顾客提供专业、热情的健康咨询服务 2. 熟悉店内各类保健品功效、适用人群及使用方法，精准推荐合适产品 3. 执行商品陈列、库存盘点、补货及货架清洁等基础营运工作 4. 协助开展店内促销活动，维护良好购物环境与品牌形象 5. 及时记录顾客反馈，配合店长优化服务流程与产品结构 任职要求： 1. 学历不限，有零售或医药健康行业经验者优先 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3. 诚信踏实，责任心强，能适应轮班制工作安排 4. 有保健品、药品销售经验或相关从业资格证者优先 5. 愿意学习健康知识，持续提升专业服务能力

共橙超市依兰通江路店 招聘员工1人底薪2500+夜班补助20+拣货上货提成，加班一小时10 三班倒每班十或九小时根据单量来定，月休四天 早8：00-18：00 中12：00-22：00 晚22：00-8：00 每月到手3000-4000+ 工作地点：依兰县小伟内衣胡同里，小伟对面，共橙超市 联系电话

社区餐厅店长年龄50岁以下，本科及以上学历，三年以上工作经验。薪资福利:早8点—晚5点，双休，工资：5000—6000元/月，缴纳五险招工人数:2名提供早餐、午餐工作地址:哈尔滨市道里区苗圃街

收银理货日常清洁