
酒店前台
招聘:前台值班经理(交社保、包吃住)薪资:工资面谈【招前台经理、客房主管】:商城县汉庭酒店,现高薪诚聘:❶前台值班经理1名,要求35岁以下,专科以上学历,两年以上前台工作经验;工作内容:管控前台当班,处理客诉,协调现场,做好交接。❷客房主管1名,45岁以下,两年以上客房工作经验。工作内容:安排客房清扫,检查房态,管理保洁,把控卫生。以上岗位工资面议,月休4天+节假日双倍工资+年终奖+包吃住+交社保+晋升补贴。电话:地址:温泉大道汉庭酒店
服务员
4-6千/月
服务员包住有提成包吃免费培训3-5人月结全职
普工工资标准:
1,初期薪资3500,每两个月根据平时表现,岗位技能掌握情况进行调薪,200-500不等,也可考取师傅证书,薪资根据证书等级ABC,薪资4-5左右。
2、每月15日准时发放工资,;每月带薪休假;
3、公司免费提供食宿,宿舍配有空调、热水器、洗衣机等设施。
福利待遇:(以下条件真实有效)
4、公司除底薪外每日、每月对店面所以伙伴都有日、月奖励;高额提成;
5、工作满一年公司给予;
6、员工在公司连续工作满一年,可享受带薪年休假、婚假等;
7、每月组织员工活动;
8、不定期进行提升培训;
(公司直招不收取任何费用)
店助工资标准:
1、储备干部:入职工资3500,第二个整月4000+,培训3个月考核晋升管理岗位;
2、每月15日准时发放工资,,每月带薪休假;
3、公司免费提供食宿,宿舍配有空调、热水器、洗衣机等设施。
(公司直招不收取任何费用)
员工发展途径:
1、途径一:店长助理-主管--经理--店长—区域长—区域经理—营运总监;
2、途径二:职能部门(人力资源部、财务部、产品开发部、市场加盟部、采购部);
餐饮服务员
4-5千/月
服务员包住有提成包吃免费培训3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面、补充餐具与物料
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5.配合店长完成日常盘点、设备检查及营业前准备工作和餐后收尾
任职要求:
1.年龄18-45岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2.具备良好的沟通能力与服务意识,有亲和力和责任心
3.能适应轮班制及节假日工作安排,吃苦耐劳
4.有餐饮行业工作经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,具备基本读写算能力,能熟练使用移动点餐设备
服务员包吃月结
文峰万达3楼喜村铁锅炖
招聘刷碗工2名(55岁以下)
服务员数名
月休3天,包餐2顿
工资面谈
联系电话:
信阳新县招拆除/运渣,100平方店面,地砖,吊顶拆除及清运
190-200元/天
运渣拆除1-4天3-5人完工结算
信阳市新县招拆除/运渣,100 平方店面,地砖,吊顶拆除及清运
临时工3-5人
,半天班,男女不限,急招5名年龄30一55之间,的管理人员,勤奋好学,能吃苦敬业,工资面试面议,电话:
酒店经理1-2人
桔子酒店招聘:值班经理:1人有华住经验可谈待遇从优,节假日三薪,北京五险一金,管吃管住,住宿条件优越,欢迎大家推荐!联系电话:(同步)
开荒保洁保洁酒店前台
招聘|酒店招聘以下前台经理5000+前台吧台(收银员40周岁以下)3600-5000(ABO班)酒店保洁(55周岁以下),薪资5000-6000报名电话:
酒店经理
6-9千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 各部门协调运作,优化服务流程与人效管理
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围
5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务,维护酒店形象与安全运营
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作
2.具备较强的统筹协调能力、数据分析能力及危机处理能力
3. 具备良好的沟通表达能力与跨部门协作意识
4. 有责任心、抗压能力强,能适应轮班及节假日工作安排
5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先
酒店经理
查看详情:井号:///公司名称:广西福满家食品有限公司职位名称:酒店经理/客房部经理薪资待遇:3000-5000元/月联系方式:
酒店前厅经理
5-6千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1、负责温德姆酒店前厅部的日常运营管理,统筹接待、礼宾、预订等各岗位工作协调;
2、制定并优化前厅服务流程与标准,提升整体服务效率与客户满意度;
3、监督前厅服务质量,及时处理宾客投诉与突发情况,维护酒店良好形象;
4、配合酒店管理层完成运营指标,推动前厅团队达成服务与营收目标;
任职要求:
1、具备良好的服务意识与团队管理能力,能有效带领前厅团队开展工作;
2、熟悉酒店前厅运营流程,掌握客房销售、客户关系维护等核心技能;
3、具有较强的沟通协调能力与应急处理能力,能应对各类宾客需求与突发事件;
4、注重服务细节,工作责任心强,能够适应轮班工作安排;
岗位福利:
购买五险,有餐补,工龄工资,节日福利,完善的培训体系,温德姆品牌平台发展机会。
服务员配菜
第五园信阳菜|高薪招人啦!老字号餐饮,平台稳定,全部岗位包吃服务员:4000‑5500|月休3天厨房配菜工资面议待遇实在,月休2天,包吃有意向可直接到门店面试刘经理:地址:五大街与晋安路交叉口期待踏实肯干的你加入我们团队!
服务员
3-4千/月
服务员包吃免费培训20人以上月结全职
岗位职责:
1.热情接待顾客,引导入座并提供菜单,准确介绍菜品及特色服务
2. 高效完成点单、传菜、上菜、结账等全流程服务,确保顾客用餐体验顺畅愉快
3.主动巡台,及时响应顾客需求,处理简单咨询与合理建议,维护良好服务形象
4.保持餐区整洁卫生,规范摆放餐具、清理桌面及地面,配合完成日常清洁与物资整理
5.协同后厨及同事做好高峰期服务支持,服从排班安排,保障门店运营有序进行
任职要求:
1.年满18周岁,身体健康,无传染性疾病,具备良好的服务意识和沟通能力
2.学历不限,有餐饮服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.形象端正,性格开朗,具备基本应变能力与团队协作精神
4.能适应轮班制工作,包括节假日及晚间时段,责任心强、踏实肯干
服务员包住有提成包吃免费培训3-5人月结兼职全职
招聘前台收银 服务员,3000-4500 厨房阿姨 (包教包会) 可以自行回家 也可包吃住 提供食宿 工作地点南湾 生意挺不错的农家菜馆 要求干净利落 能常年干的优先考虑 短期工也需要 联系电话刘女士
迎宾员餐厅领班服务员配菜
食蟹记肉蟹煲招聘岗位:前厅主管3400‑4800后厨主管3400‑4900服务员3200‑4000炒锅3200‑4500迎宾3200‑4000帮厨3200‑3600兼职100元/天薪资=底薪+岗位工资+全勤+绩效福利:带薪休假、节日福利、团建、加薪、优秀员工可分红浉河区天润广场四楼项总:
河南信阳招聘两名服务员员工,要求初中文化,反应灵活,年龄50岁以下,薪资福利待遇面议。
服务员1-2人月结
河南信阳招聘两名服务员员工,要求初中文化,反应灵活,年龄50岁以下,薪资福利待遇面议。
全职服务员
3-4千/月
服务员有提成包吃免费培训1-2人月结全职
岗位职责:
1.为顾客提供高质量的餐饮体验,确保客户满意度;
2.熟练掌握菜单,向顾客准确传达菜品详情和特色;
3.积极响应顾客需求,及时解决客户在用餐过程中遇到的问题;
4.保持工作区域清洁,遵守所有相关的食品安全规定;
5.与团队成员紧密合作,共同完成日常餐厅运营任务。
任职要求:
1.具备出色的沟通技巧和客户服务意识,能够有效进行客户互动;
2.具有团队合作精神,能与同事协同完成工作;
3.能在快节奏环境中保持高效工作;
4.对餐饮服务行业有浓厚兴趣,愿意接受挑战;
5.遵守餐厅规章制度,确保服务质量
酒店前台/薪资3800
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台良好形象
2. 处理日常咨询与信息传达
3.协助整理基础文档、录入数据,保障日常办公有序运转
任职要求:
1.具备良好的沟通表达与服务意识
2.工作细致耐心,责任心强,具备基本应变能力
3.学历不限,经验不限
收银员
3-4千/月
餐饮收银包吃1-2人月结全职活泼开朗
岗位职责:
1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务,确保服务热情、规范、高效
2. 保持餐台、服务区及公共区域整洁有序,及时清理桌面、补充餐具与物料
3. 主动关注顾客需求,妥善处理咨询、建议与简单投诉,提升用餐满意度
4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及营业前/后准备工作
5. 遵守食品安全与卫生操作规范,落实防疫及消防安全相关要求
任职要求:
1. 年满18周岁,身体健康,无传染性疾病,持有有效健康证
2. 学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
3. 有餐饮行业工作经验者优先,无经验者可提供带教培训
4. 形象端正,踏实肯干,具备团队协作精神与基本应变能力
5. 能适应轮班制工作安排,包括节假日及晚间时段
服务员包住有提成包吃免费培训3-5人月结全职
诚聘,服务员、配菜员薪资待遇:配菜员:底薪3000+20%高额提成,提成上不封顶服务员:底薪2000+20%高额提成,提成上不封顶福利:全程包吃包住,综合待遇优厚,多劳多得,收入无上限,不休假200奖金联系方式:
招服务员,美团“刘黑罐~天伦路店”电联
3-6千/月
服务员1-2人月结
招服务员,招合租烧烤!美团搜“刘黑罐洛阳涮牛肚”天伦路店~~~电联
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供信阳酒店经理直招210一天在线招聘信息,主要招聘信阳酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。