招聘：招聘前厅主管薪资：3800-6500元职位类别：销售经理/主管学历要求：学历不限经验要求：一年招聘人数：招1人福利：包吃,包住【招聘岗位】前厅主管【招聘人数】1名【薪资待遇】3800‑6500元/月，包吃包住【工作内容】管好前厅日常服务，安排员工干活，接待顾客，处理顾客问题，做好前厅卫生和物资，配合后厨协调工作。【岗位要求】身体健康，干活踏实，会沟通，服从管理，能适应饭店上班时间，有饭店服务管理经验优先。【工作地址】太行中路129号【公司名称】新弘都酒店联系人：经理有效期：招满即下架，点击左下方拨打电话联系

招聘：酒店招：前台经理1名，前台2名，客房经理1名薪资：面议诚聘清河县武松中街家乐园店海友酒店多名岗位人才，欢迎有志之士加入！前台经理1名：负责前厅日常运营管理工作，协调团队工作，确保服务标准执行到位。1.具备较强的组织协调能力与服务意识；2.熟悉酒店前台管理流程，有相关工作经验者优先；3.能够妥善处理客户咨询与突发事件，具备良好沟通能力。前台2名：负责宾客接待、入住登记、账务结算及日常咨询服务。1.形象端正，态度热情，具备良好的服务礼仪；2.熟练操作酒店管理系统，责任心强；3.有酒店或服务业经验者优先。客房经理1名：统筹客房清洁质量与人员管理，保障房间整洁与服务标准。1.熟悉客房管理流程，具备一定的团队管理经验；2.注重细节，善于监督与指导；3.有相关工作经验者优先。客房服务员若干名：负责客房日常清洁与整理工作。1.工作认真细致，能适应轮班制；2.身体健康，吃苦耐劳；3.有酒店或保洁经验者优先。以上岗位均提供包吃包住及节日福利，薪资待遇面议，一经录用，待遇从优。张经理联系电话：。

职位要求：1.具有3年及以上有关前台管理、酒店服务等工作经验；2.具备较强的管理能力、团队领导力和沟通能力；3.良好的服务意识和沟通表达能力，具备良好的客户关系管理能力；4.具备收银、对账等相关岗位工作经验，并了解主流酒店前台操作系统和操作流程；7.熟悉酒店市场和竞争对手的动态，有前台市场推广活动策划执行经验优先。福利待遇：1.薪资：优厚的福利体系；2.提供培训和晋升机会，有机会参加各种业务能力提升培训活动；3.具有稳定的职业发展环境，有良好的成长空间和发展前景.

邯郸复兴区招餐饮经理主管

前厅副经理 要求:有3年以上饭店管理经验。

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，统筹服务、出品、成本及人员管理 2. 制定并执行月度经营计划，达成营收与利润目标 3. 监督食品安全与卫生标准落实，确保合规运营 4.组织员工培训与绩效考核，提升团队专业能力与服务水准 5.处理客户投诉与突发状况，维护品牌形象与顾客满意度 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅后厨全流程运作 2.具有良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应快节奏工作环境 4.具备基础财务意识与成本管控能力 5. 学历不限，有连锁餐饮管理经验者优先

保定小阿九餐厅（深圳园店）招聘：长期工急聘前厅主管一名，有经验优先（工资面议）联系电话：

有健康证无纹身身体健康会电脑操作

奋小二烂猪蹄火锅鸡招聘啦！ 招聘前厅主管一名，30~45周岁，工资4500~7000，待遇从优，有绩效和提成，要求：有经验 有领导能力 有餐饮经验等 老板事少好说话 简单好学 电话：（同微信） 地址：芙蓉岛北行100米路西奋小二烂猪蹄火锅鸡

会干长期的就行

明天使用215型号电挖机。

邢台守敬路黄土院子菜馆招聘厨师工资6500-7500，公休3天，联系电话

招聘：衣服拆包薪资：3000-9000工作内容：负责服饰类商品的拆包、分拣及整理，确保货物准确无误地归类，提升仓储发货效率。岗位职责：1.按照要求对到货服饰进行拆包处理；2.依据标签或系统指令完成衣物分类与分拣；3.保持操作区域整洁，及时反馈异常情况。任职要求：1.年满18-**周岁，身体健康，能适应站立工作；2.工作认真细致，具备基本的动手能力和责任心；3.无需经验，提供岗前培训，上手快。工作地点：公司指定仓库（具体地址可面议）工作时间：根据排班安排，按日/周轮班制，具体以实际通知为准欢迎踏实肯干、愿意长期发展的朋友加入，共同打造高效有序的工作环境。

招临时工人，后倪

招聘：职教中心附近邮政快递门市出库入库员薪资：面议岗位职责：1.负责快递门市日常出库、入库操作，确保货物准确无误地完成出入库登记；2.快件进行分类、整理、核对与打包，保证货品有序存放；3.协助处理异常件（如错发、漏发、破损等）并及时上报，保障服务效率；4.维护门市作业区域整洁有序。任职要求：1.**都可以*性优先，年龄18-*岁，身体健康，能承受一定体力劳动；2.熟悉基础办公软件，具备较强的责任心和细致的工作态度；3.有快递、仓储、物流相关经验者优先；4.工作稳定，能长期从事本岗位。福利待遇：包吃，工作地点位于职教中心附近，交通便利，环境稳定，适合追求长期发展的求职者。欢迎踏实肯干、责任心强的人员加入，共同维护高效有序的快递运营服务。

底薪七千五左右，有单人宿舍，前台好评佣金等，月休四天，

1.经验要求：3年及以上高星级酒店前厅部工作经验，1年及以上部门负责人管理经验。 2.岗位技能要求：全面负责前厅部日常运营，确保各岗位高效协作，达成营收与服务质量目标。 3.其他要求：形象气质良好，英语口语流利。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象与合规运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导力，能有效激励跨部门协作 4. 具备基础财务分析能力与数据驱动决策意识 5.形象气质佳，服务意识强，具备良好的职业道德与责任心

酒店招聘公共区域技工，要求会洗地毯和做大理石晶面，会说普通话，工作时间为8小时制，白班月薪4200元，每月休息4天，晚班月薪4500元，每月休息4天。 酒店招聘管事部主管，要求会简单的电脑文字编辑，工作时间为8小时长白班，可自行排班，可以缴纳社保，工资面议。

急招主管一名：工资面议服务员3名工资420一4500+瓶盖费.包吃包住.月休3天，地址新田园聚英家园顺通酒店联系方式.

招聘全职长期，短期不要，干一两个月的不用联系 岗位职责： 1．熟练掌握各类奶茶的制作流程和成分，保证奶茶品质； 2．提供优质的客户服务，解答客户咨询，处理客户投诉； 3．维持店面的日常清洁和卫生，确保环境舒适； 4．协助库存管理，包括奶茶材料和供应的准备与整理； 5．配合团队完成日常运营，包括订单处理和产品展示。 任职要求： 1．对奶茶文化有浓厚兴趣，具备良好的客户服务意识； 2．有团队合作精神，能够在快节奏环境中保持工作质量； 3．能够灵活处理客户需求和问题； 4．有责任心，能够遵守店内规章制度。

守敬北路万怡酒店，招聘客房服务员，综合薪资3500-4000，要求30-55岁，联系电话.【电话咨询时，请一定说明在，谢谢！】

招聘商务酒店招聘店长一名，前台两名，客房两名，联系电话【电话咨询时，请一定说明在，谢谢！】

酒店前台18‑38岁，爱干净，有责任心，勤快，有经验优先，长期稳定。前台相关工作薪资福利:2400‑3200元，工资面谈招工人数:招16人包食宿，冬暖夏凉，带薪培训，环境优美工作地址:广宗县兴广路南端李炳辰医院北行100米路东（如家华驿酒店）

河北邢台某酒店客房服务员薪资福利优厚，底薪3200元/月加全勤奖，综合月薪可达5000-6000元，享受员工福利和做房提成，月休四天并有法定节假日三薪待遇。

招聘：厨师长薪资：4500-5500负责厨房日常运作，统筹菜品制作流程，确保出餐效率与品质稳定。根据菜单规划每日食材用量，控制成本，减少浪费。带领团队完成各时段餐食出品，处理突发情况，保证供餐顺畅。定期更新菜式，结合时令调整菜单，提升顾客用餐体验。具备三年以上厨房主厨工作经验，熟悉各类中餐烹饪技法。能独立完成复杂菜品的制作与组合搭配，对口味和摆盘有基本要求。了解食品安全操作规范，能配合完成厨房卫生与设备维护。有带过团队经验者优先，懂基本成本核算更佳。

驿居酒店（南和润沃物流园店）多岗位招聘前台接待｜上12休24，底薪+提成，法定节假日3倍工资餐厅领班｜9:30-14:00，16:30-21:30，薪资3500-5000，月休4天配菜：1名｜薪资面谈，月休4天前台咨询：

月子中心招聘厨师长，工资6000-8000，【电话咨询时，请一定说明在，谢谢！】

酒店客房招工人数:各一名工作地址:壹江国际

餐饮前厅主管