
海南白沙植物园附近酒店招管家5名:工资:底薪+提成,月休2天,包吃住。联系电话:/
酒店经理3-5人
白沙植物园附近酒店招管家5名:工资:底薪+提成,月休2天,包吃住。联系电话:/
餐饮领班/主管(冯校长老火锅)
4000-6000元/月
餐厅领班月结全职
【工作内容】
- 协助店长负责日常运营管理,确保服务质量和运营效率;
- 管理员工团队,组织培训与考核,提升团队整体服务水平,保障出品质量与顾客满意度;
- 处理客户投诉及突发事件,维护门店良好形象。
【任职要求】
- 身体健康,具备餐饮行业管理经验;
- 熟悉餐饮运营流程,具备良好的沟通协调与问题解决能力;
- 有较强的责任心和团队管理能力,能承受一定工作压力。
酒店运营经理
4000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职长期
酒店经理招聘(高薪诚聘·懂运营、能带业绩)
海南本地酒店现诚聘酒店经理1名,主打长期稳定合作,高薪招实干型管理人才,有业绩能力者优先!
任职要求
1. 硬性条件:拥有5年以上酒店整体运营管理实战经验,熟悉酒店前厅、客房、后勤、人员统筹全流程;
2. 具备独立操盘酒店运营能力,可针对性制定运营方案,有效提升酒店营业额、提升入住率及口碑;
3. 精通酒店线上平台运营、客源维护、成本管控、团队管理等核心工作;
4. 责任心强、执行力高,思维灵活,有较强的创收思维和市场敏感度;
5. 踏实靠谱,只招长期稳定任职人员,短期过渡、混日子勿扰。
薪资福利
1. 薪资区间:4000-10000元/月,业绩上不封顶,能力越强、营业额提升越高,薪资越高,具体面议;
2. 全程包吃包住,食宿齐全,无额外生活开销;
3. 工作环境稳定,正规经营酒店,氛围轻松,长期合作优先,薪资稳定有保障。
诚招有实力、懂运营、能做业绩的资深酒店管理人,期待共赢长期合作!
餐厅领班5千-7千
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职长期稳定
岗位职责:
1.前厅日常管理,统筹安排班次及人员分工
2. 监督服务流程执行,确保顾客用餐体验优质高效
3. 日常员工培训、考核与绩效。
4.处理现场客诉,及时协调解决突发问题
5.核对交接班记录及物料使用情况,保障运营规范有序
任职要求:
1. 有领班或组长经历者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
3.责任心强,能适应早晚轮班及节假日工作安排
4.熟悉食品安全规范与服务标准
5. 学历不限,热爱餐饮服务行业
餐饮主管
薪资待遇:4000+全勤+提成
工作内容
1. 主持班前例会,安排班组人员排班、岗位分工,监督员工仪容仪表与在岗纪律。
2. 统筹前厅现场运营,督导标准化服务,协调前厅与后厨,把控出餐节奏。
3. 及时处理顾客投诉与现场突发问题,维护门店服务口碑。
4. 管理前厅物资领用,控制物料、餐具损耗,督导全场环境卫生与设备安全。
5. 开展员工在岗培训,提升服务水平,做好值班记录、交接班工作,定期向上级汇报营运情况。
6.有相关工作经验者优先录用
联系电话:
餐饮主管
餐厅经理(包吃住)
岗位职责:
-负责前厅日常运营及团队管理
-协调服务流程,确保顾客满意度
-管理餐饮出品质量与食品卫生安全
-协调前后台工作,保障高效出餐
职位要求:
-3-5年餐饮管理经验
- 持有食品健康证
- 熟悉餐饮服务流程,具备较强沟通与执行能力
工作时间:
-每月休息2天
-上午10:00-14:00;下午17:00-22:00
薪资福利:
-综合月薪5000-6000元
-包吃包住
-全勤奖金
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.处理客户投诉及突发事件,维护餐厅形象与品牌口碑
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨及服务全流程
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理突发状况
3.有责任心、服务意识强,注重细节与执行力
4.具备基础财务与数据分析能力,能看懂营业报表
5.学历不限,35-40岁左右,工资6500-7000+提成
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、提升营收,确保各项KPI达标
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定、有凝聚力的服务团队
4.处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营安全
5.协调与供应商、总部及相关部门的沟通协作,保障物资供应与政策落地
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨及运营全流程
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理复杂事务
3.有责任心、服务意识强,注重细节与执行力
4.具备基础财务与数据分析能力,能熟练使用办公软件
5.学历不限,有连锁餐饮品牌管理经验者优先
营地领班6-8k
6000-8000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员分工及服务流程
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客反馈与突发状况
3. 协助店长进行员工培训、考核与绩效管理,提升团队服务意识与执行力
4.核查物料库存与损耗,协助完成成本控制与报表统计工作
5. 维护餐厅环境与设备安全,确保符合食品安全及卫生规范
任职要求:
1. 具备餐厅基层服务经验,有领班或值班主管经历者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能妥善处理客诉
3.熟悉餐饮服务流程及基本管理知识,责任心强、执行力佳
4.形象端正,具备服务意识与团队协作精神
5. 大专学历,持有健康证,无不良从业记录
做早餐中饭晚饭
5000-6000元/月
上什包吃1-2人月结兼职
岗位职责:
1.负责日常菜品的烹饪制作,确保口味、色泽、营养与卫生标准达标
2.严格执行食品安全操作规范,做好食材验收、储存、加工及留样工作
3. 参与菜单研发与成本控制,协助优化出品结构与出餐效率
4.维护厨房设备与环境卫生,落实清洁消毒及安全防火要求
5.配合店长完成备餐、出餐及团队协作任务,保障高峰时段顺畅运营
任职要求:
1. 热爱餐饮行业,具备良好的职业素养与服务意识
2. 熟悉中式(或指定菜系)烹饪技法,能独立完成常规菜品制作
3.身体健康,持有有效健康证,无传染性疾病
4.吃苦耐劳,适应快节奏工作环境,具备基本沟通协调能力
5. 有相关工作经验者优先,学历不限
客房服务员月结
白沙古镇民宿6间客房+公区,活不多、轻松干净要求:做事干净细心、踏实稳定,对客有礼貌、服务态度好工作内容:客房打扫、公区日常整洁上班模式:做完即可下班薪资:3000,月结稳定。联系电话:
陕西西安招聘大堂副理。薪资为4千-6千。岗位职责包括:协助酒店高级管理层负责整个饭店的运作
4000-6000元/月
酒店经理月结
招聘大堂副理。薪资为4千-6千。岗位职责包括:协助酒店高级管理层负责整个饭店的运作,收集对客服务过程中所产生的问题信息;在前厅部经理的直接领导下,在当班期间负责整个酒店的正常运作;负责处理宾客的问题和投诉;负责重要宾客的迎领工作;进行整个酒店的安全和日常的设备检查工作;解决当班期间发生的安全问题;向其它班次协调交班记录上需要沟通的事项。岗位要求:大专以上学历,有同岗位工作经验1年以上;能用流利的英语从事前厅服务,形象气质佳,精通电脑操作,具备较强的英文听说读写能力;仪表端庄,热爱酒店工作,钻研业务,反应敏捷,善于交际,具有较好的管理和协调能力,能够很好地发挥管理、领导和监督的作用;注重细节,工作有责任心,敢于承担责任,执行力较强;有上进心和良好的学习能力和抗压能力。
广东江门招聘宾客服务经理,薪资为5千至6.5千。主要职责包括:1.每班检查当日抵店客人信息
5000-6500元/月
酒店经理月结
招聘宾客服务经理,薪资为5千至6.5千。主要职责包括:1.每班检查当日抵店客人信息,包括贵宾、万豪旅享家会员、回头客人、团队的情况以及特别要求。2.与所有部门保持良好的工作关系。3.熟悉前厅部工作标准及程序。4.按照万豪的政策和程序处理无法发现预订记录和酒店客满时婉拒客人入住的情况。5.向管理层汇报酒店运行过程中的不足和不合理行为。6.对酒店房价、折扣、包价、酒店设施、特别事件要全面了解。7.确保客人的投诉被合适的记录并采取行动避免客人不满意的离开酒店,必要时从管理人员处获得帮助。8.时刻高度了解酒店相关公司计划。9.维持对万豪尊贵会员计划的高度了解,确保正确处理、准备报告并积极参与发展新会员。10.协助解决财务问题、争议、丢失的备份等。11.熟悉万豪顾客满意标准并以此作为每日工作的指导,以此为标准不断监督员工表现。12.协助部门的培训和评估。13.积极思考对部门和酒店有利的建议和系统。14.尽可能代表酒店管理层处理与客人有关的一切事宜。
上海招聘礼宾部经理。薪资为9千至1.2万。根据酒店标准,负责支持礼宾部各方面工作,保持礼宾
9000-12000元/月
酒店经理月结
招聘礼宾部经理。薪资为9千至1.2万。根据酒店标准,负责支持礼宾部各方面工作,保持礼宾服务和管理理念,作为员工指导。协助发展和保持对所有客人的感谢与服务。支持管理层,确保所有部门在客人到达前了解其需求与信息,为客人提供独特、难忘和个性化的住宿体验。遵守所有公司政策和流程,并确保合规使用钥匙。
西安周至县酒店招聘酒店招聘经理一名,有单体酒店三年以上管理经验,精通线上OTA运营,工资5
5000-8000元/月
酒店经理1-2人月结
酒店招聘周至酒店招聘经理一名,有单体酒店三年以上管理经验,精通线上OTA运营,工资5000到8000,月休假四天,联系方式
大堂经理
叶柏寿招工年龄55岁以下,男女不限,身体健康,需要五位。大堂经理一位,男女不限,45岁以下。烧烤店工作。工资不菲,具体面议。电话注意,上午不要打电话,以后再打电话
海南白沙植物园附近酒店招客房服务员2名:工资:4000+,月休2天,包吃住。联系电话:
客房服务员月结
白沙植物园附近酒店招客房服务员2名:工资:4000+,月休2天,包吃住。联系电话:
海南白沙明天后天两天古镇需要临时打扫阿姨,15一间,每天退房在10间以上。有意者联系
客房服务员
明天后天两天白沙古镇需要临时打扫阿姨,15一间,每天退房在10间以上。有意者联系
海南白沙:1880咖啡厅找领班1名,25–45岁,身体健康,做事勤快,有餐饮、咖啡厅管理经
3000-3500元/月
餐厅领班月结
白沙:1880咖啡厅找领班1名,25–45岁,身体健康,做事勤快,有餐饮、咖啡厅管理经验者优先。待遇:3000-3500元/月,包吃包住咨询:地点:松林路128号荣华锦鹤江城1幢114、116号
海南白沙古镇客栈招聘:打扫客房大姐2名!要求眼里有活,干净,打扫完就能走!工资4200全勤
4200-4500元/月
客房服务员月结
白沙古镇客栈招聘:打扫客房大姐2名!要求眼里有活,干净,打扫完就能走!工资4200全勤4500联系电话
客房服务员
招聘客房服务员。要求身体健康,无不良嗜好,做事勤快细心,爱干净,能吃苦耐劳,有无经验均可。需服从管理,沟通简单顺畅。工作内容包括客房打扫、换布草、卫生间清洁、垃圾清理、物品补配;检查客房设施,发现损坏或缺失及时上报;保持楼道和公共区域整洁,遵守酒店卫生标准;服从安排,按时完成当日客房清扫任务。薪资福利包括带薪休假,底薪加客房提成加全勤奖,多劳多得,包吃,月休3天,节日福利。工作地址为白沙自治县牙叉镇牙叉中路344号丽枫酒店。
餐饮主管
一、岗位职责
1. 全面负责大学食堂日常现场运营管理工作,统筹食堂前厅服务、窗口秩序、环境卫生、人员调度等日常工作,保障食堂正常、高效运转。
2. 负责食堂工作人员的日常管理、排班、督导与培训,规范服务流程,提升员工服务意识和工作效率。
3. 把控食堂食品安全、卫生消杀、餐具消毒等工作,严格遵守校园食品安全管理制度,杜绝安全隐患。
4. 负责各类校园接待餐、会务餐等统筹筹备、现场布置、流程把控与服务对接工作,保障接待任务圆满完成。
5. 及时处理师生就餐过程中的问题与投诉,积极优化就餐服务,提升师生就餐体验。
6. 配合学校后勤部门完成各项检查、报备、整改工作,落实校园食堂各项管理规定。
二、任职要求
1. 身体健康,持有有效健康证,无不良从业记录,品行端正、责任心强,服从管理。
2. 具备食堂现场管理、餐饮运营相关工作经验,有高校、中小学等校园食堂工作经验者优先录用。
3. 熟悉接待餐、会务餐筹备及落地流程,擅长校园各类接待餐统筹制作者优先。
4. 具备良好的统筹协调、现场管理和沟通能力,能妥善处理各类现场突发问题。
5. 了解食品安全相关法律法规及校园食堂管理规范,有较强的安全意识和服务意识。
6. 能适应食堂工作作息,吃苦耐劳,团队管理能力良好。
三、薪资待遇
月薪9000元以上,根据个人工作经验、能力可面议,月休2-4天,包吃住,工作稳定、环境舒适。工作地点:东莞大朗
包吃住/待遇可面议
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职
带领服务员做好迎宾、点单、上菜、结账服务
监督服务流程,处理简单客诉,维持用餐秩序
安排员工站位、翻台、卫生,配合店长管理
高峰期统筹协调,提升顾客体验
餐饮主管
核心职责: 全面负责团队服务工作的管理和督导、客户关系维护及营销业绩达成。
任职要求:
,26-38岁,形象气质佳,大专及以上学历;
②3-5年酒店餐饮或品牌餐饮或院落特色餐饮管理经验;
③具备较强运营管理能力与意识。
薪酬结构:
①底薪:5000元/月
②营销提成(面议)
③管理奖金
④年终奖
福利保障:
①社保
②商业险
③包工作餐+包住宿
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供白沙大堂经理诚聘190一天在线招聘信息,主要招聘白沙酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。