招聘宾客服务经理（GuestServiceManager）。工作地址位于三亚海棠湾保利国际博览中心北侧。

有五年以上店长工作经验

海棠湾某酒店招一名队长，要有工作经验，工资5000，包吃包住，联系电话:

三亚洛克铂金酒店管理有限公司诚聘[握手][爱心]岗位：大堂副理[爱心]岗位：客房服务员[礼物]福利：五险一金、月休6天，提供食宿，带薪年假，绩效奖金、年终奖金，节假日福利[玫瑰]酒店地址：三亚市三亚湾路49号洛克铂金酒店管理有限公司（海月广场斜对面）联系人：、侯女士/

三亚湾voco酒店热招宾客关系主任中餐厅服务主管：（）

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酒店管事部招聘15人。薪资范围为3300-3500，提供食宿，每月休假四天，法定节假日按一比三计算。工作地址位于海南省三亚市海棠区海棠龙江风情小镇B2-23号。

招聘：布草主管（三亚湾京海酒店）薪资福利1. 薪资：4500–4800元/月2. 休息：每月休8天3. 保障：缴纳社保工作地点三亚湾·京海酒店联系方式电话：

招聘酒吧主管。工作地址位于三亚海棠湾保利国际博览中心北侧。

三亚天涯招锌钢栏杆安装要专业有工具的

贴砖师傅-三亚酒店翻修项目 薪资：面议

三亚市海棠区招工地小工/杂工

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预约项目：【夏日爆品】空调挂机清洗*1份预约地址：海南省三亚市天涯区海韵假日·休闲公寓2栋预约时间：到手50+2上三图好评。

招聘前厅经理，要求有酒店工作经验者优先，招聘长期工，精通国通语。薪资福利面议。

金凤缘酒店招聘经理，薪资为5000-6000元，提供休班、免费工作餐及包食宿。要求年龄在25-45岁之间，有经验者优先。工作地址位于城北臧家金凤缘酒店。

招聘白玉兰酒店前厅经理要求：连锁酒店前厅经理岗位经验一年以上、认真负责福利待遇：缴纳五险，节假日三倍薪资等咨询电话:王女士（：）工作地点:泉山区永安街道纺织东路白玉兰云龙湖风景区店欢迎大家推荐[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝]

招聘张家界天门山温德姆至尊豪廷大酒店宾客关系主任。薪资面议，薪酬构成为底薪加提成加绩效奖金加年终奖。岗位职责为对接高端客群需求，跟进宾客全周期服务，妥善处理各类宾客问题，维护酒店口碑与客情。岗位要求沟通应变能力优秀，熟悉高端酒店服务规范，擅长客诉处理，有相关宾客管理从业经历优先。月休4天，享有生日福利、法定节假日补休、带薪年假、工龄工资。免费提供食宿，集团内部晋升通道完善。工作地址为张家界永定区大庸西路（原大成山水一期）。

招聘张家界天门山温德姆至尊豪廷大酒店前台主管。薪资面议。岗位职责为统筹前台班组日常运营，管控入住退房全流程，处理客诉、排班管理，督导前台服务标准落地。岗位要求熟悉酒店前台全流程运营，具备团队管理能力，服务意识突出，有同岗位酒店管理经验者优先。薪酬构成为底薪加提成加绩效奖金加年终奖。月休4天，享有生日福利、法定节假日补休、带薪年假、工龄工资。免费提供食宿，集团内部晋升通道完善。工作地址为张家界永定区大庸西路（原大成山水一期）。

亚龙湾丽思卡尔顿酒店 招：客房服务员早班做房多名 包吃包住，上下班有车接送，伙食好，宿舍有空调，热水器。 电话☎： ♛有意者请联系 介绍朋友过来的满一个月有介绍费300元哦

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务，确保服务热情、规范、及时 2. 保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，妥善处理咨询、建议与简单投诉，提升用餐满意度 4.协助完成开市准备、收市整理及日常设备基础检查工作 5.配合团队完成临时性任务，如活动支持、库存清点等 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2.有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本服务意识与团队协作精神，服从管理，积极学习 5.学历不限，初中及以上文化程度，能清晰理解工作指令

120一天包吃住，需要健康证 岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1. 无学历限制，身体健康，形象端正，具备良好沟通能力 2.有无经验均可，接受岗前带教培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本服务意识，服从管理，团队协作意愿强 5. 有餐饮行业从业经历者优先

招聘饭店服务员两名

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岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时补充餐具、纸巾等物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及营业前/后准备工作 5.遵守食品安全与卫生操作规范，落实门店服务标准与安全管理制度 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证 2.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 3. 有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可提供带教培训 4.形象端正，踏实肯干，具备团队协作精神和基本应变能力 5. 能适应轮班制工作安排，包括节假日及晚间时段

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岗位职责： 1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作 2. 保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等服务用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求 4. 配合完成营业前准备、收档清洁及日常设备基础检查 5. 遵守食品安全与卫生规范，落实门店服务标准与操作流程 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2. 形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5. 学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长