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酒店经理6-10人月结
各部门实习生 1、大专及以上院校在校生;有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生;对担任酒店管理人员具有高度期望;2、热爱服务行业,具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。 薪资福利:2500元/月 招工人数:6名 工作地址:海南省三亚市崖州区
三亚 崖州区
2月25日 09:41拨打电话
酒店经理1-2人
管事部主管,1 工作地址:三亚凤凰机场酒店 负责管理餐具、物质发放、盘点与库存,控制损耗,协助进行成本管控;日常清洁用品的采购;监督、指导并协助餐具清洗消毒,厨房及自助餐区卫生状况,确保符合标准;负责管事部员工的培训、排班等工作须会基本电脑操作
三亚
2月24日 17:38拨打电话
店长
面议
酒店经理1-2人
男女不限,有快捷酒店管理经验26岁一40岁,本科学历。
客房保洁酒店前台
亚龙湾招客房保洁30间房 年龄30-45 4500+工作餐+提成 招聘酒店前台工资4000+ 招聘酒店管家工资4000+
三亚
2月23日 18:00拨打电话
酒店经理1-2人月结
三亚湾红树林酒店 直招 【管事部领班 急聘1名】 薪资:4800元/月 - 月休:4天 - 要求:有酒店管事部工作经验,熟悉餐具清洗、人员安排,责任心强,能稳定上岗。
三亚
2月26日 09:34拨打电话
三亚吉阳区石溪墅建国度假酒店,岗位:大堂副理,联系电话:,联系地址:亚龙湾路111号
酒店经理
三亚石溪墅建国度假酒店,岗位:大堂副理,联系电话:,联系地址:三亚市吉阳区亚龙湾路111号
三亚 吉阳区
2月4日 11:48拨打电话
三亚吉阳区石溪墅建国度假酒店,岗位:大堂副理,联系电话:,联系地址:亚龙湾路111号
酒店经理
三亚石溪墅建国度假酒店,岗位:大堂副理,联系电话:,联系地址:三亚市吉阳区亚龙湾路111号
三亚 吉阳区
2月4日 11:48拨打电话
客房保洁酒店前台
亚龙湾招客房保洁30间房 年龄30-45 4500+工作餐+提成 招聘酒店前台工资4000+ 招聘酒店管家工资4000+
三亚
2月24日 09:58拨打电话
酒店经理日结
岗位名称:三亚亚龙湾万豪酒店长工; 岗位要求:1.;2.身高要求:身高170cm以上;3.年龄要求:18岁~38岁,随时上岗,能吃苦耐劳; 薪资待遇:1.日薪:120元/天;2.提供免费食宿;3.酒店免费提供床上用品及制服;4.每日免费班车接送;5.月休四天;6.法定节假日工资三倍。
三亚
2月24日 10:00拨打电话
服务员
2000-3000元/月
服务员包吃1-2人月结全职
传菜,打扫卫生
三亚吉阳区区工地招一位小工,年龄在四十五岁以下,能干常年最好,工资电话详谈
小工长期1-2人
三亚市区工地招一位 小工,年龄在四十五岁以下,能干常年最好,工资电话详谈
三亚 吉阳区 河东
2月26日 13:09拨打电话
三亚天涯区招绿化工,,,4100,以上均月休六天,法定节假日三倍工资,高温补贴,
4100元/月
绿化月结
招绿化工,,,4100,以上均月休六天,法定节假日三倍工资,高温补贴,联系人邹先生
三亚 天涯区
2月26日 13:06拨打电话
安防员
4000-5000元/月
保安包住免费培训6-10人月结全职
岗位职责: 1.负责工作区域内的安全巡逻、门禁管理及出入人员/车辆登记核查 2. 监控设备值守与异常情况实时上报,及时发现并处置安全隐患 3.协助处理突发事件,配合公安、消防等相关部门开展应急工作 4.维护责任区域内秩序,劝阻违规行为,保障人员与财产安全 5. 完成交接班记录及日常安保台账填写,确保信息准确可追溯 任职要求: 1.无犯罪记录,身心健康,具备良好的责任心与服务意识 2. 具备基本沟通能力与应变能力,能适应轮班制工作安排 3.服从管理,纪律性强,有团队协作精神 4. 有保安从业资格证者优先,退伍军人优先 5.学历不限,经验不限,接受岗前培训
保洁员
3000-4000元/月
保洁开荒保洁消杀员长期1-2人月结全职
岗位职责: 1. 负责指定区域(如公区走廊等)的日常清洁与卫生维护,包括地面清扫、拖洗、垃圾清运、卫生间消毒等 2. 按规范使用清洁工具及药剂,确保作业安全、环保、无二次污染 3. 定期对玻璃、门窗、电梯轿厢、公共设施等进行深度保洁,保持环境整洁有序 4. 发现设施损坏或安全隐患及时上报,配合物业或管理方完成基础巡检工作 5. 遵守服务时间安排,服从现场主管调度,保障保洁服务响应及时、质量达标 任职要求: 1. 年龄18-60周岁,身体健康,能适应常规体力劳动 2. 学历不限,具备基本读写能力,可理解简单操作指令 3. 有保洁相关工作经验者优先,无经验者可提供岗前培训 4. 责任心强,吃苦耐劳,注重个人卫生与职业形象 5. 遵守用工单位规章制度,无违法犯罪记录
三亚天涯区招叉车工
6000-8000元/月
叉车工长期1-2人月结全职
三亚市天涯区招叉车工
酒店经理
经理 有爱心有责任心,干净利落,工作年限不限,学历不限。天伦老年公寓高薪招聘 薪资福利:面议 招工人数:若干 工作地址:火车站对面天伦宾馆
佳木斯
2月26日 13:12拨打电话
客房服务员开荒保洁保洁
【林芝市迎宾大道美豪酒店招聘】 招聘岗位:前厅经理1名,工资:7千到8千 客房服务员2名、前台接待2名,工资4500到6000 保洁1名:4200 薪资待遇:4500-7000(包吃包住) 联系电话: 地址:巴宜区迎宾大道235号
林芝 巴宜区
2月26日 13:11拨打电话
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
杭州棋盘山居酒店管理有限公司 一、店助管家一位(往店长方向培养) 岗位职责 1、前台办理入住、退房登记、收银等日常工作; 2、做好酒店日常接待问询工作; 3、完成每日营业报表及各类统计表; 4、完成领导安排的各项工作。 任职资格 1、会操作酒店系统和OTA线上订单的对接; 2、身体健康、五官端正、性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识和责任感; 3、亲和力强,且具有乐意与人交流、适应能力强; 4、有一年以上酒店行业工作经验者优先; 薪资待遇底薪3500元+五险+食宿(要求23至45岁的男女都行)。 联系电话: 褚庄主
杭州
2月26日 13:02拨打电话
酒店经理月结
部门管理员 酒店销售管理经验,性格开朗,亲和力强 薪资福利:4000-10000元 工作地址:尤溪县建设东街58号尤溪宾馆二楼综合部
三明 尤溪县
2月26日 12:51拨打电话
客房保洁开荒保洁保洁配菜
博野玺宴酒店招聘 经理一名薪资6000--8000 客房前台两名薪资3500 餐饮前台一名3500 服务员6名薪资3500--5000 保洁若干名薪资3000 配菜若干名薪资4500/5500 月休二天,每月十五号发工资,提供住宿 咨询电话☎李厨
保定 博野县
2月26日 12:42拨打电话
服务员
4000-6000元/月
服务员包住包吃1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责接待到店顾客,引导入座并提供菜单介绍和点餐服务 2.及时清理餐桌、更换餐具,保持用餐区域整洁卫生 3.配合厨房工作,准确传递菜品并处理顾客用餐过程中的合理需求 4.做好收银结账工作,确保账目清晰无误 5.积极参与门店培训,提升服务意识与沟通技巧 任职要求: 1.年龄18-35岁,身体健康,持有有效健康证明 2.具备良好的沟通能力和服务意识,态度热情、有耐心 3.能适应轮班制工作,服从门店管理安排 4.有餐饮行业工作经验者优先,无经验可提供带薪培训 5.学历不限,对服务业有积极发展意愿
海南三亚招聘:招聘服务员4人月薪5500元要求有工作经验的,地址:,联系方式。
5500元/月
服务员3-5人月结
招聘: 招聘服务员4人月薪5500元要求有工作经验的, 地址:三亚,联系方式。
三亚
2月23日 19:14拨打电话
服务员包住包吃免费培训6-10人月结全职
一,任职要求 1,年龄18-28岁。 2,具有较强的服务意识,有餐饮行业经验者优先。 3,乐观开朗,善于沟通交流,有责任心,有交强的团队协助精神。 二,岗位福利 1,包吃包住 2,全勤奖 3,工龄奖 4,绩效奖
服务员
三亚石溪墅建国度假酒店,岗位:餐厅服务员/餐厅实习生,联系电话:,联系地址:三亚市吉阳区亚龙湾路111号
三亚 吉阳区
2月4日 11:48拨打电话
三亚海棠区《急聘》招服务员数名,《地址》路餐饮店《要求》精致能干。欢迎大家介绍
服务员
《急聘》招服务员数名,《地址》海棠路餐饮店 《要求》精致能干。欢迎大家介绍
三亚 海棠区
2月23日 14:04拨打电话
服务员烧烤
三亚烧烤店招聘 烧烤师傅,服务员,不听磕勿扰,工资面议,招长期,短期勿扰,正月十三试手,试手合适,即可上岗。电话☎
三亚
2月21日 11:45拨打电话
火锅店。10小时班,帮我找个切菜。一个服务员。月休2天海棠湾龙海风情小镇。
3000-4000元/月
服务员1-2人
火锅店。10小时班,帮我找个切菜。一个服务员。月休2天海棠湾龙海风情小镇。
客房服务员
三亚石溪墅建国度假酒店,岗位:客房服务员/计件工,联系电话:,联系地址:三亚市吉阳区亚龙湾路111号
三亚 吉阳区
2月4日 11:48拨打电话
餐饮接待
3000-4000元/月
餐饮收银包住包吃1-2人月结全职有餐饮服务经验优先
餐饮前台接待、收银
餐饮服务员
3000-5000元/月
服务员包吃3-5人月结兼职假期工全职
薪资范围:3200+住房补贴+全勤(综合3500+) 【岗位职责】 1、餐前清洁摆台、备齐用品; 2、餐中引导入座、点单上菜、响应顾客需求; 3、餐后清台、协助收款; 4、遵守规章,配合餐厅运营。 【任职要求】 1.学历不限,经验不限,有餐饮服务经验者优先; 2.具备良好的沟通表达能力和服务意识,有团队协作精神,能吃苦耐劳,手脚麻利,反应敏捷,能适应高峰期快节奏的工作; 3.基本的算术能力,能适应长时间的站立和行走的工作模式; 4.形象端正,热情开朗,有亲和力,责任心强,工作细心,学习能力强
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