月薪8000元，月休2天，工作时间：早6点半至中午1点，下午3点至7点半

旅游度假酒店，酒店的日常管理和业务对接能力强，能熟练对接OTA和新媒体宣传。吃苦认真敬业！

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招酒店经理

有过食堂档口工作经验，熟悉食堂管理标准，能有效带领员工提升工作效率，合理安排人力资源，做事清楚，不斤斤计较的

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岗位职责： 1.按照门店经营标准，负责管理门店任务，包括大小事务的安排。 2.负责人员工作安排，包括招聘及培训。 3.完成老板下达的要求，包括产品制作与经营方向的调整。 4.确保服务质量，维持顾客满意度。 5、监督员工工作表现，提供指导与培训，做好培训工作，提升团队服务质量; 6、处理顾客投诉，维护良好的顾客关系，提升顾客满意度;配合店长完成各项经营指标，参与制定并执行营销策 7、配合店长完成各项经营指标，参与制定并执行营销策 8、协调前厅与后厨之间的工作，确保出餐速度和质量，合理安排餐厅座位，提高餐厅翻台率，保证餐厅运营顺畅。 9、带领员工认真做好餐前准备，确保质量标准;正式开餐后，督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作;及时跟踪、检查台面，对不合格的地方进行指正、改正;及时对餐台上菜速度、情况了解，及时催菜;餐后组织服务员及时清台，整理好餐厅桌椅卫生，保持餐厅整洁和环境良好;督导服务员认真落实酒店与部门规章制度; 任职要求： 1、备餐饮行业领班工作经验，有3年以上餐饮行业工作经验，其中2年以上前厅管理经验。 2、优秀的沟通能力和团队协作精神，能够有效管理员工 3、熟悉餐饮服务质量标准，有较强的责任心和服务意识; 4、能够在快节奏环境中保持冷静，解决问题 能力强， 5、具备独立带店的能力，能够独立完成店面运营。 6、有良好的团队管理能力与沟通技巧。

岗位职责： 1. 全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本支出，确保营收目标达成 3. 组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件，维护餐厅品牌形象与运营安全 5. 配合总部完成食品安全检查、卫生合规及标准化落地工作 任职要求： 1. 具备3-5年连锁餐饮门店管理经验，有独立带店经历者优先 2. 熟悉餐饮服务流程、成本控制及人员管理方法 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及服务意识 4. 能适应轮班制工作安排，责任心强，执行力突出 5. 学历不限，持有健康证及食品安全管理员证书者优先

专职管家 Hotel-Butler WorkContents职位概述 1.萨和酒店管家为宾客提供个性化、定制化的服务。 2.专职管家用其最专业的技能、最规范的礼仪、最负责的态度，量身定制的服务，并尽力满足客人的任何合理需求。 JobRequirements职位要求 1.相貌端正，形象良好。 2.具有良好的对客交流能力，喜欢对客服务工作。 3.具有星级酒店客房、前台、礼宾、餐饮等任何部门工作经验者优先考虑。 工作地区:广州市 提供食宿:提供 年龄要求:20-35岁 国际联号经历:优先 薪资待遇:5K-7K 学历:大专及以上 萨和 SAVHE HOTEL 亚朵集团旗下高端生活方式品牌

长期工，有职业道德，长期从事餐饮者。

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招聘 小厂针车品检一名有做过小厂经历的有意者☎ 鸽子勿扰

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前台主管男女不限，160cm以上，20-30岁，大专及以上，酒店管理优先，有前厅管理经验优先薪资福利:具体面议

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酒店主管男女不限，有相关酒店管理经验优先，责任心强，善于沟通，能统筹安排日常工作。薪资福利:4500元/月招工人数:1名

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的企业文化 5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立制定并推动经营决策 4.服务意识强，注重细节，具备跨部门协作与资源整合能力 5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先

彭浦新村酒店公寓招酒店管理员1人，要求10-35岁之间。要求住店，免费住宿，免费水电。要求懂水电的基本原理，能吃苦耐劳，工资待遇约7000-9000之间。具体面议，董，有需求联系此电话

招聘：中厨行政总厨 薪资：1.8万-2.5万 【岗位职责】<br/>1、监督中厨房、宴会厨房及职工厨房员工的工作，控制所有设施及成本，增加餐饮部的利润。<br/>2、负责所有中餐的准备、烹饪及装饰工作，以达到高的质量标准。<br/>3、检查存货及成品。<br/>4、检查所有食品的准备情况、<br/>5、清楚所有食品的配料、技巧、烹饪方法及设备等方面的知识。<br/>6、研究当地餐饮市场，极积开创新菜。<br/>【岗位要求】<br/>1、同岗位工作经验3-5年以上。<br/>2、接受过专业技术训练，达到X级厨师技术水平。<br/>3、有丰富的技术及行政经验，其中在X星级饭店工作不得少于X年以上。<br/>4、懂得成本核算，食物原料及食品营养知识。<br/>5、身体健康，精力充沛。

莆田市港记海鲜楼诚聘 领班: 4500元起 服务员:3800元起 包吃包住 月休3天 有经验者优先。 ☎

福建莆田涵江院子餐厅招领班或经理1名，。要求擅长点菜，微笑服务，说话温和有耐心，善于沟通。待遇面议

店长 经验不限/学历不限。南浦拌饭招聘，店长：5800/月 薪资福利:5800元/月，月休四天，工龄奖每满半年/50元，包吃住房补贴每月/100元 招工人数:若干 工作地址:莆田市涵江区涵东街道兴涵街1号 - 3号楼；莆田门店地址：馨宜新天地永辉超市旁边；涵江门店地址：福建省莆田市涵江区六一西路景源大酒店(世纪名苑)旁边

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招聘：莆田肯德基楼面经理 薪资：面议 【岗位职责】现场楼面值班管理，服务区管理：如人员管理、服务管理、值班管理、客诉处理、成本利润管理、人员训练、企业营销等营运系统管理。【岗位要求】• 年满18周岁，高中或中专及以上学历；• 热爱顾客服务工作并愿意接受挑战和领导他人；• 喜欢快节奏的工作并能适应早晚轮班；• 无需工作经验，专业不限。【薪资福利】薪资：基本薪资 津贴 季度奖金，薪资每月按时发放福利：五险一金，法定节假日3薪工资，享受带薪年假等各类福利政策工作时间：弹性灵活（月休4-8天）可以兼顾家庭，工作与生活两不误【你将获得】清晰的晋升发展路径：值班经理 副经理 资深副经理 餐厅经理学历提升计划：圆梦大学百胜学院助力学历提升，边工作边学习，获得国家认可的大专或本科学历管理经理积累：从零起步，培养你的管理技能，系统的培训助你成为餐饮零售行业的管理人才良好的氛围：公平、关爱、自豪的职场氛围，有爱有趣的工作伙伴

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服务员领班 有经验者优先。莆田市港记海鲜楼诚聘领班、服务员 薪资福利:领班4500元起，服务员3800元起，包吃包住，月休3天 工作地址:福建省莆田市城厢区龙桥街道学园中街1940号

招聘酒店客房阿姨，月休两天，底薪3600，每天8小时。有意向者可拨打电话。