
餐饮主管
学历/背景要求:大专及以上学历,具备适配岗位的综合素养与学习能力;
经验要求:拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验,熟悉餐饮产业生态,对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力;
核心能力要求:
具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力;
掌握投资流程全链路逻辑,可协助推进项目谈判、交割等关键环节;
具备团队搭建与管理能力,能组建投后服务团队;
拥有较强的沟通协调与资源整合能力,可高效对接被投品牌,开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决;
具备敏锐的风险识别与预判能力,能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险,制定针对性规避方案
工作地点:
其他要求:做事踏实严谨,抗压力强,对餐饮投资领域有高度热情,能精准捕捉行业投资机遇。
餐饮主管
门店区域经理,管理四家卤菜门店,每月在岗工作时间15天,剩余时间自由安排管理公司线上后台客服回复,工作安排电话沟通,双节福利,可买保险。年龄要求30-45岁,懂电脑办公软件。
餐饮主管
岗位职责:
1.协助火锅底前厅店的日常运营工作。
2.负责协调服务员团队,确保服务质量。
3.参与火锅底前厅店的营销活动,提升顾客体验。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和团队协作精神。
2.能够有效管理服务流程,提高工作效率。
3.对火锅行业有一定了解,能够迅速适应工作环境,目前安徽境内十余家门店,体系建设完善,我们公司有一整套完整的晋升机制,如果你想晋升,更好的提升自己,欢迎加入我们的大家庭,共创美好未来!
包吃住,有工龄奖,有优秀员工奖,绩效等,公司不
定时发送福利,后厨学徒长期招收。
联系方式:
厨师长:易良松
电话:
餐厅领班
岗位职责:诚招45岁以内
1.全面负责餐厅的日常运营管理,确保服务质量和食品质量符合标准;
2.制定并执行餐厅的销售计划和营销策略,提升营业额与顾客满意度;
3.管理并培训员工,建立高效的团队,进行绩效评估与激励;
4.控制成本,包括食材、人力及日常开支,优化库存管理;
5.处理顾客反馈与投诉,维护品牌形象和客户关系。
任职要求:
1.具备餐饮行业管理背景,熟悉餐厅运营流程;
2.优秀的团队领导能力,能够激励团队达成目标;3.良好的沟通协调能力,能有效处理内外部事务;
4.具有成本意识,能够在保证服务质量的同时控制运营成本;
5.适应快节奏工作环境,具备解决问题的能力与决策能力。
餐饮主管
1.经验与能力:1年以上食堂/餐饮管理经验,熟悉食材采购、菜品研发、成本控制及食品安全规范;具备团队管理能力,能有效协调后厨与服务人员工作。
2.核心职责:制定合理餐品计划,保障菜品质量与口味;严格把控食材验收、存储及加工环节,确保食品安全;优化服务流程,提升就餐者满意度;控制运营成本,提高食堂效益。
3.素质要求:责任心强,注重细节,有良好的沟通协调能力;持有健康证,熟悉餐饮行业相关法律法规者优先。
若你符合上述条件,且希望在餐饮管理领域施展才能,欢迎投递简历至[招聘邮箱],或联系[联系人及电话]咨询详情。我们提供有竞争力的薪资待遇与发展空间,期待你的加入!
淮南寿县主管/副经理2名年龄25一45,基本工资4500+绩效月休3天,管理能力强
餐饮主管
主管/副经理2名
年龄25一45,基本工资4500+绩效
月休3天,管理能力强
餐饮主管
岗位职责:1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升2.制定并执行月度经营计划,管控成本支出,确保营收目标达成3. 组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队
4.处理客户投诉及突发事件,维护餐厅品牌形象与运营安全5.配合总部完成食品安全检查、卫生合规及标准化落地工作
任职要求:
1.具备餐饮行业3-5年一线管理经验,有连锁餐饮品牌工作经验者优先
2.熟悉餐厅全流程运营,具备较强的执行力、沟通协调与抗压能力
3.具备基础财务意识和数据分析能力,能独立完成经营报表分析
4.持有健康证,熟悉《食品安全法》及相关卫生管理规范5.学历不限,热爱餐饮服务行业,责任心强,具备团队领导潜质
餐饮主管
我们正在寻找一位餐饮前厅经理/领班,欢迎你加入我们!这个岗位主要负责前厅的日常管理工作,包括接待顾客、安排员工班次、处理顾客投诉等。需要你有1-3年的相关工作经验,学历要求高中/中专/职高,年龄在18-40岁之间。
薪资待遇优厚,月薪4500-5500元,具体视个人能力和表现而定。加入我们,你可以享受团队合作的快乐,还有机会参与各种培训和提升活动。如果你热爱餐饮行业,有责任心和服务意识,欢迎来面试!
前厅主管
6000-8000元/月
餐厅领班月结全职
1.负责前厅全面管理工作。
2.负责上传下达。
3.负责部门人员培训培养,
4.负责班中督导,
保安包住包吃月结
南部新区十九里附近招聘厂区保安
职位要求:年龄22-40岁以下,,无月休,年假10天,要求必须住厂区
工作时间:7:00-7.00,两班倒,
薪资待遇:4000,包吃住
工作地址:亳州市谯城区茴香东路
电话☎
亳州谯城区同步南部新区十九里附近招聘厂区保洁职位要求:年龄52岁以下,会使用,识字工作时间
3300-3500元/月
保洁开荒保洁月结
同步
南部新区十九里附近招聘厂区保洁
职位要求:年龄52岁以下,会使用,识字
工作时间:7:30-晚17:30,休息1小时,每周休息一天
薪资待遇:综合3300-3500左右,包吃
工作地址:亳州市谯城区茴香东路
电话☎
亳州涡阳县长江中西医结合医院(招聘)影像科室彩超室工作人员1名,大专及以上学历,要求有证,
3000-6000元/月
营业员1-2人月结
涡阳长江中西医结合医院(招聘)
影像科室彩超室工作人员1名,大专及以上学历,要求有证,月薪3000-6000
地址:涡阳县紫光大道西侧路南
联系电话:【
上海金桥佳友美居酒店招聘:宾客服务经理:1名(有华住经验优先)直营店团队氛围好联系电话☎:
酒店经理1-2人
上海金桥佳友美居酒店
招聘:
宾客服务经理:1名(有华住经验优先)
直营店团队氛围好
联系电话☎:
包头九原区前厅领班/前台经理工作地址:劉莊铁锅居5000-6000元/月
餐厅领班酒店前台
前厅领班/前台经理
工作地址:九原区劉莊铁锅居
5000-6000元/月
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
西区悦禧酒店
碗洗菜:4500/月,月休3天,会杀鱼的优先,男女不限
大堂副理: 男女不限,5000-6000/月
前厅领班:5000-6500元/月
总经理:15K-25K
前台接待收银一名:4000-5500/月,有经验优先,形象气质佳
酒店销售员:工资6000-12000,有经验优先,形象气质佳
整房员:要求有工作经验,工资4000+
交保险,月休4天,节假日补休,劳保,高温补贴,等等。
咨询热线:
地址:浙江省衢州市柯城区白云街道白云中大道29幢衢州悦禧大酒店
客房服务员洗碗工
【伊宁万豪万枫酒店】诚聘:
1、前台主管(2名) 前台员工(2名)
要求会Opera系统,形象气质佳
2、客房服务员( 2名)
要求有相关工作经验,有责任心
3、洗碗工(1名)
要求55岁以下,有工作经验,工作认真有责任心
管吃管住、工作环境好,缴纳五险,有员工餐,欢迎各位宝子的加入
面试地点:伊宁市万豪万枫酒店二楼人力资源部
联系人:马经理(
服务员配菜剁鱼工打荷大堂经理
招聘大堂经理2名,,7000月/+上不封顶,服务员30名,18-40岁,会做的可适当放宽,4000/月。
杀鱼师傅一名,4000/月,焖洋芋饭4000/月,配菜师2名,4000/月,打荷一名,4000/月。以上岗位一经录用,月休2天,提供食宿。电话李总厨()
餐厅领班月结
饭店经理招聘启事
本饭店经营稳定、口碑良好,现因发展需要,面向社会公开招聘饭店经理1名。
任职要求
1. 年龄25-45岁,身体健康。
薪资待遇
1. 薪资:面议
2. 工作环境舒适,团队氛围融洽。
应聘方式
1. 联系电话:
安徽亳州望月潭营地招聘前台客房收银员、餐饮服务员和后厨洗碗工,工资待遇详谈,请关注招聘信息
服务员餐饮收银洗碗工
望月潭营地招聘前台客房收银员、餐饮服务员和后厨洗碗工,工资待遇详谈,请关注安徽亳州招聘信息。
安徽亳州可有做饭店领班的底薪➕提成可以拿到5千~6千,地址在学院旁边。
5000-6000元/月
餐厅领班月结
可有做饭店领班的底薪➕提成可以拿到5千~6千,地址在亳州学院旁边。
餐厅领班
饭店经理招聘启事
本饭店经营稳定、口碑良好,现因发展需要,面向社会公开招聘饭店经理1名。
任职要求
1. 年龄25-45岁,身体健康。
薪资待遇
1. 薪资:面议
2. 工作环境舒适,团队氛围融洽。
应聘方式
1. 联系电话:
安徽亳州招聘食堂主管,薪资4000元以上每月,要求有1-3年相关行业工作经验。
餐厅领班月结
安徽亳州招聘食堂主管,薪资4000元以上每月,要求有1-3年相关行业工作经验。
客房保洁保洁开荒保洁
岗位名称:富豪商务宾馆客房保洁阿姨。
岗位要求:有保洁工作经验;负责宾馆客房的清洁和整理工作;良好的沟通和团队合作能力。
薪资待遇:月薪范围在3000-3600元,包含底薪和提成;享受包吃待遇,上二休二的工作制度。
安徽亳州求关注招聘招聘望月潭营地招聘前台客房收银员餐饮服务员后厨洗碗工工资待遇面谈
服务员餐饮收银洗碗工
求关注招聘招聘望月潭营地招聘前台客房收银员餐饮服务员后厨洗碗工工资待遇面谈
领班
4000-6000元/月
餐厅领班月结
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4.核对营业数据,协助盘点库存与物料管理
5.维护餐厅环境整洁与设备正常运转,落实安全与卫生规范
任职要求:
1. 具备餐厅服务或基层管理经验,熟悉餐饮运营流程
2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识
3.责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.具备基础的数据记录与报表整理能力
5. 有餐饮行业相关证书或培训经历者优先
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