
酒店经理1-2人
酒店副总
具备较强的沟通协调和综合事务处理能力
薪资福利:,提供工作餐,待遇面议,酒店福利全,工作氛围佳
招工人数:1名
工作地址:绩溪县华阳镇徽山大道958号维也纳酒店
安徽宣城招聘:酒店经理薪资:3500-7000元/月岗位职责1.负责酒店整体运营管理,确保
3500-7000元/月
酒店经理月结
招聘:酒店经理
薪资:3500-7000元/月
岗位职责
1. 负责酒店整体运营管理,确保服务品质达标
2. 制定并执行营销策略,提升酒店市场竞争力
3. 管理团队,协调各部门工作,保障酒店高效运转
任职要求
1. 酒店管理等相关专业大专及以上学历
2. 熟悉酒店运营流程,具备良好沟通协调能力
3. 有酒店行业管理经验者优先
店长
招聘:民宿酒店店长(包吃包住)薪资:5000-8000元/月岗位职责:负责民宿整体运营管理,确保服务品质管理团队,各岗位工作安排协调处理客户关系,解决投诉问题监督财务和营销活动,淡季每日直播参与要求:具备优秀的管理能力和良好的沟通技巧,有相关工作经验者优先;薪资待遇:底薪十提成,每月可调4天休我们提供:有竞争力的薪资待遇提供岗位培训和职业发展机会舒适的工作环境和团队合作氛围多项员工福利等等有意向请点击左下角电话咨询
酒店经理1-2人月结
2026年(泾县人力资源市场招聘信息推荐)
公司名称:安徽桃花潭酒业有限公司
招聘岗位:酒店经理一名,有相关的工作经验优先,月休4天,购买社保,薪资是4000元加提成
以上岗位相关的具体细节(包括薪资范围、福利待遇、年龄限制等关键要求)需以最终与企业直接沟通确认的结果为准,联系电话:
地址:桃花潭镇包合
酒店经理1-2人月结
2026年(泾县人力资源市场招聘信息推荐)公司名称:安徽桃花潭酒业有限公司招聘岗位:酒店经理一名,有相关的工作经验优先,月休4天,购买社保,薪资是4000元加提成以上岗位相关的具体细节(包括薪资范围、福利待遇、年龄限制等关键要求)需以最终与企业直接沟通确认的结果为准,联系电话:地址:桃花潭镇包合
餐厅领班
招聘:前厅主管(社保)薪资:6000元/月薪资待遇:含保险6000岗位职责:3年以上3000平米以上宴会酒店的管理经验有意者可电话咨询!
安徽宣城招聘:酒店经理薪资:4000-5000元/月酒店经理一名,有相关的工作经验优先
4000-5000元/月
酒店经理1-2人月结
招聘:酒店经理
薪资:4000-5000元/月
酒店经理一名,有相关的工作经验优先
酒店经理酒店前台
前台管家
1.具备良好的服务意识和沟通能力,形象端正,举止得体;2.能熟练操作办公软件及酒店管理系统,学习能力强;3.具备较强的责任心和应变能力,服从领导安排;4.有酒店服务经验者优先,具备基础英语沟通能力者优先。5.有良好的形象和气质。岗位职责:1.负责酒店宾客的接待服务工作,办理入住及退房手续,确保流程高效顺畅;2.热情回应宾客咨询,提供酒店设施、周边信息等专业解答;3.协助处理宾客需求与突发情况,提升整体服务体验与满意度;4.配合相关部门完成客房状态更新、预订信息核对等协作任务。
薪资福利:薪资面议,,提供工作餐,包吃住
招工人数:2人
工作地址:安徽省宣城市郎溪县姚村镇夏桥村(原红山中学)
宣城郎溪县招刮外墙腻子工,钢管架上干活,300一天现付,要求手脚麻利服从安排
300元/天
外墙漆日结
招刮外墙腻子工,钢管架上干活,300一天现付,要求手脚麻利服从安排
化妆品销售社保
【招聘】
宣城万达商场
特招聘化妆品销售员一名
入职第一个月就买社保
工资待遇底薪加提成
有护肤品经验的优先
联系电话
安徽宣城屠宰场招卧杀放血师傅一名工资10000—12000提供住宿
1-1.2万元/月
临时工包住1-2人月结
安徽省宣城屠宰场招卧杀放血师傅一名
工资10000—12000
提供住宿
电工
星级酒店 | 诚聘
房务总监 宴会预定员
OTA运营经理 数字营销经理
餐厅经理 餐厅主管 餐厅服务员
酒店销售 会议接待 客房服务员
保洁员 理石结晶保养 电工
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【福利待遇】免费工作餐及宿舍|免费洗浴设施|免费制服及制服清洗|持续的员工培训|丰富多彩的员工活动 | 生日福利 | 节日福利 | 晋升机会
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【工作地址】长春国际会展中心大饭店
【报名电话】
付女士
诚挚欢迎您的加入!
江西前湖迎宾馆招聘领班:1.无犯罪记录,具有良好的沟通交流能力,2.个人形象良好,172以
4800-5000元/月
酒店经理月结
前湖迎宾馆招聘领班:
1.无犯罪记录,具有良好的沟通交流能力,
2.个人形象良好,172以上,20-45岁以下
3.福利待遇4800-5000、包吃住、
4.工作时间
白班:9:00-21:00、12小时制
5.主要负责日常工作安排及管理
有意者联系:
酒店总经理
2-3万元/月
酒店经理11-20人月结全职酒店总经理
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,打造高效、专业、稳定的管理团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及抗压能力
3.具备较强的财务意识与数据分析能力,能独立完成经营分析与决策支持
4. 服务意识强,注重细节,具备跨部门协作与危机处理经验
5.普通话流利,具备基础英语沟通能力者优先
代班经理
5000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职代班经理
岗位职责:负责现场排班带班、员工协调、日常运营管理,保障场馆服务与卫生秩序
任职要求:有洗浴/酒店/足浴行业现场管理经验,沟通协调能力强,责任心强,能适应轮班
薪资福利:5000-6000元/月,包吃,福利完善,能力突出薪资可面议
有意者可直接联系,到店面试,长期稳定招聘,欢迎踏实肯干、有经验的朋友加入!
阿里普兰县塔钦氧舱服务经理工资10000+ ,供吃供住
1-1.2万元/月
酒店经理1-2人月结全职包吃包住
工作地点西藏自治区阿里地区普兰县塔尔钦(冈仁波齐)
工作福利提供食宿、社保
特殊要求有高海拔地区工作经验,身体状况适应在海拔4600米正常工作中英双语、中藏双语优先录用,享受特殊技能津贴
职位详情
职位名称:服务经理
薪资待遇:10000+
岗位职责1、氧舱区各项工作的计划和组织,完成工作目标;
2、部门员工的招聘、培训、考核,日常排班、考勤;
3、制定服务流程和标准,确保安全、卫生,优化能耗;
4、日常消耗品的采购计划和预算、优化能耗、成本管理;
5、不断提升用户体验,处理客户问题与投诉。
任职要求
1、酒店、民宿、服务行业管理岗位任职2年以上
2、沟通能力强、有责任心;
3、团队培训、管理能力强;
4、会使用电脑,word和excel软件;
5、酒店和旅游相关专业优先
餐厅领班
餐饮管家
1.性格热情开朗,具备良好的沟通能力和服务意识;2.工作认真负责,能适应快节奏的餐饮工作环境;3.有团队协作精神,能积极配合完成各项任务。4.有良好的形象和气质。1.负责餐厅/包厢顾客接待、引导及服务工作,确保用餐体验顺畅;2.协助完成点餐、上菜及收台等日常运营事务;3.维护餐厅环境整洁,营造良好的就餐氛围。
薪资福利:薪资面议,,提供工作餐,包吃住
招工人数:2人
工作地址:安徽省宣城市郎溪县姚村镇夏桥村(原红山中学)
酒店前台
前台接待
一年以上酒店前台工作经验者优先
薪资福利:4000 - 5000,五险,外地员工包食宿,年假,例休,希尔顿员工价全球通用
招工人数:1人
工作地址:希尔顿花园酒店二楼行政办公室
厨师长月结
厨师长
经验不限,学历不限。{职位职责}
薪资福利:面议
工作地址:泾县丁家桥镇金水大桥宣纸产业园内
餐厅领班月结
【招聘】
兰欧酒店招聘自助餐厅主管
一、工作内容 负责酒店自助早餐、简餐的制作、出品与摆盘
遵守酒店考勤、仪容仪表及各项规章制度
二、任职要求
1. 年龄:35–50岁,身体健康,持有效健康证
2. 经验:1年以上酒店/餐饮早餐厨师工作经验,熟悉中西式早餐出品优先
3.卫生:熟悉食品卫生安全流程,注重个人卫生与厨房环境卫生
三、工作时间与待遇
- 工作时间:早班制,月休2天
- 待遇:面议
联系方式:
安徽宣城招聘:客房阿姨(包吃包住)薪资:4000-6000元/月有酒店客房工作经验可承包,
4000-6000元/月
客房服务员月结
招聘:客房阿姨(包吃包住)
薪资:4000-6000元/月
有酒店客房工作经验
可承包,客源稳定,按打扫房间数量计算
有意向请电话咨询
安徽宣城客房服务员负责打扫清理客房内的卫生薪资福利:4000-5000,五险,外地员工包食
4000-5000元/月
客房服务员月结
客房服务员
负责打扫清理客房内的卫生
薪资福利:4000 - 5000,五险,外地员工包食宿,年假,例休,希尔顿员工价全球通用
招工人数:4人
月休四天,综合薪资
工作地址:希尔顿花园酒店二楼行政办公室
餐饮主管
招聘:经理(社保)
薪资:7000元/月
【福利待遇】8:50—13:30 ,15:50 - 20:30,缴纳社保,可调三天休,年薪15万+,15万+月度绩效+年度分红
【岗位职责】
1. 全面运营管理:负责门店每日的全面运营,包括前厅服务、后厨协调、食品安全、环境卫生等,确保运营顺畅。
2. 团队建设与管理:负责员工的招聘、培训、排班、考核与激励,打造一支有凝聚力、有服务意识的团队。
3. 客户关系维护:处理客户投诉与突发事件,提升顾客满意度。特别要求:能独立主持包厢生日宴、小型团建等活动,活跃气氛,提升客户体验。
4. 营销与营收提升:协助制定并执行门店的营销策略,利用线下**渠道提升门店知名度和营业额。
5. 成本控制:严格管控物料、人力、能耗等成本,定期进行成本分析,提升利润率。
6. 数据化办公:熟练使用WPS/Office办公软件。
· Excel:进行日报、周报、月报的数据统计(如客流、翻台率、客单价分析),制作简单的成本核算表。
· PPT:能制作简洁明了的运营分析报告,用于向您定期汇报,或用于内部员工培训。
7. 执行与汇报:坚决执行公司的各项规章制度,并定期向老板汇报工作。
【任职要求】
1. 经验:3年以上餐饮行业工作经验,至少1年以上同岗位管理经验。有中高端餐饮或大型宴席服务经验者优先。
2. 能力:
· 强大的沟通协调能力:能与前厅、后厨、顾客、供应商顺畅沟通。
· 突发事件的应急处理能力:能冷静、果断地处理客诉等紧急情况。
· 数据分析能力:能看懂报表,从数据中发现经营问题。
· 团队领导力:能服众,能激励团队,而不是单纯“管人”。
3. 专业技能:
· 必须熟练使用:WPS或MS Office系列,尤其是Excel(数据透视、常用函数)和PPT(制作汇报幻灯片)。
· 加分项:有主持经验,性格开朗,能调动气氛。懂基本的营销知识。
4. 个人特质:
· 责任心强,抗压能力强,能适应餐饮行业的工作节奏。
· 形象端正,性格外向,有服务意识。
· 价值观与公司一致,有主人翁精神。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供宣城大堂经理急聘230一天在线招聘信息,主要招聘宣城酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。