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安徽铜陵汉庭酒店招聘值班经理一或者店助一名(有相关管理经验)包吃包住。新版本3.51:。
酒店经理1-2人
汉庭酒店招聘值班经理一或者店助一名(有相关管理经验)包吃包住。新版本3.51:。
铜陵
4月22日 17:09拨打电话
餐饮主管
学历/背景要求:大专及以上学历,具备适配岗位的综合素养与学习能力; 经验要求:拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验,熟悉餐饮产业生态,对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力; 核心能力要求: 具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力; 掌握投资流程全链路逻辑,可协助推进项目谈判、交割等关键环节; 具备团队搭建与管理能力,能组建投后服务团队; 拥有较强的沟通协调与资源整合能力,可高效对接被投品牌,开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决; 具备敏锐的风险识别与预判能力,能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险,制定针对性规避方案 工作地点: 其他要求:做事踏实严谨,抗压力强,对餐饮投资领域有高度热情,能精准捕捉行业投资机遇。
餐饮主管
岗位职责: 1.协助火锅底前厅店的日常运营工作。 2.负责协调服务员团队,确保服务质量。 3.参与火锅底前厅店的营销活动,提升顾客体验。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队协作精神。 2.能够有效管理服务流程,提高工作效率。 3.对火锅行业有一定了解,能够迅速适应工作环境,目前安徽境内十余家门店,体系建设完善,我们公司有一整套完整的晋升机制,如果你想晋升,更好的提升自己,欢迎加入我们的大家庭,共创美好未来! 包吃住,有工龄奖,有优秀员工奖,绩效等,公司不 定时发送福利,后厨学徒长期招收。 联系方式: 厨师长:易良松 电话:
储备干部
餐饮主管
1.店面储备前厅经理.认真肯学.踏实
亳州谯城区刘文祥新华北路店招聘领班,前台,麻辣烫煮面共,阿姨。工资面议,待遇从优!有意向联系微信同步
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
刘文祥新华北路店招聘领班,前台,麻辣烫煮面共,阿姨。工资面议,待遇从优!有意向联系微信同步!
领班主管6000~7000
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职
男女不限,年龄22-40周岁,月休4天,1年以上餐饮经验,有管理经验.吃苦耐劳,服从领导安排,眼里有活,管吃住,月休4天。短期的,混日子的勿扰。
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程,提升翻台率与坪效 3.组织员工培训与考核,打造高效服务团队,落实食品安全与卫生管理制度 4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象,协调与供应商、物业及监管部门的关系 5.定期提交运营报表,配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范,有餐饮服务许可证管理经验者优先 4.责任心强,具备团队带教意识与服务导向思维 5.学历不限,有成功门店扭亏或新店筹建经验者优先
餐厅领班月结全职
前厅领班,男女不限,年龄在40岁以下,有管理经验者优先,工资在4500元—6000元,另聘服务员两位,男女不限,工资4000元—4500元不等,包吃住,一个月休4天,工作地址:河北涿州马头镇总台嘉园社区食堂,联系人何,
包吃住,踏实认真。
餐饮主管
长期工,有职业道德,长期从事餐饮者。
领班
4000-5000元/月
餐厅领班
协助店长日常运营
安徽铜陵招聘:木工薪资:3000-5000元/月无
3000-5000元/月
建筑木工月结
招聘:木工 薪资:3000-5000元/月 无
铜陵
4月27日 13:48拨打电话
安徽铜陵招聘:电工薪资:3000-5000元/月无
3000-5000元/月
电工月结
招聘:电工 薪资:3000-5000元/月 无
铜陵
4月27日 13:48拨打电话
CNC数控月结
招聘:数控操作 薪资:4800-12000元/月 负责CNC加工中心操作,机床的日常维护保养和点检;大专及以上学历,数控、模具、机械类专业
铜陵
4月27日 13:46拨打电话
焊接月结
招聘:焊接自动化 薪资:5000-8000元/月 岗位描述:负责自动化焊接机器人的操作,日常维护保养和点检,学习基层管理 任职资格:大专及以上学历,数控、模具、机械类专业
铜陵
4月27日 13:46拨打电话
安徽铜陵招聘:车间技术工薪资:5000-8000元/月大专及以上学历,工程机械设计及自动化
5000-8000元/月
工厂技工月结
招聘:车间技术工 薪资:5000-8000元/月 大专及以上学历,工程机械设计及自动化等相关专业。
铜陵
4月27日 13:46拨打电话
酒店经理1-2人月结
招聘:好待遇!招销售能力强的酒店前厅经理1名提前打款可能被骗,入职前请询问工资结算方式    谨防电信诈骗,请勿将手机卡或银行卡交给其它人公司介绍:集团公司,旗下房地产,物业,酒店等各行业,现招聘的职位属于酒店行业,且本酒店并无日常的餐饮及客房服务,只接婚庆及各类宴会,现属任丘高端宴会厅级别。要求:年龄45岁以下,有酒店前厅经理经验或较强的销售能力及学习能力,服从公司领导指挥,人品正直,身体健康,销售及管理能力要强,能承受压力,沟通表达能力强,应变能力强,具备一定的管理实践经历。工作内容:谈单(来咨询的客户要有拿下的能力),负责日常运营管理,统筹接待,礼宾,预定等前厅服务工作,处理突发事件,维护酒店服务形象与客户满意度。上班时间:上午8:30-18:00(一小时吃饭)+2天公休+节日福利+定期旅游+其他福利,纯白班,无夜班薪资待遇:5000-6000,具体面议,看能力工作地点:站前小区西边轩麟艺术中心(原惠民酒店)咨询电话:(电话咨询请于上班时间拨打)联系电话:
沧州 任丘市
4月27日 13:51拨打电话
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
招聘:维也纳国际酒店 薪资:3000-4500元/月 ?? 靖边维也纳国际酒店招人啦! ?? 前台接待:3000-4000/月,食宿?补贴?提成?工龄奖?月休四天,8小时工作制 ?? 前厅主管:4000-5000/月,管理岗+晋升空间 要求:形象好、服务意识强,能轮班,有经验优先! ?? 联系:孙经理 153****7998 ?? 地址:靖边县维也纳国际酒店 找工作的小伙伴速来!?
榆林 靖边县
4月27日 13:49拨打电话
贵州贵阳招聘:大堂经理薪资:4000-6000
4000-6000元/月
大堂经理月结
招聘:大堂经理 薪资:4000-6000
贵阳
4月27日 13:49拨打电话
甘肃武威招聘:酒店管家薪资:3000.0酒店管家,懂电脑,责任心强。
3000元/月
酒店经理月结
招聘:酒店管家 薪资:3000.0 酒店管家,懂电脑,责任心强。
武威
4月27日 13:48拨打电话
河北廊坊宴会酒店招聘前厅经理薪资8000(责任心强,能够带团队)联系电话:
8000元/月
酒店经理月结
宴会酒店招聘前厅经理 薪资8000(责任心强,能够带团队) 联系电话:
廊坊
4月27日 13:35拨打电话
安徽铜陵夜宵店聘经理一位要用餐饮工作经验➕
餐厅领班
夜宵店聘经理一位 要用餐饮工作经验 ➕
铜陵
4月23日 07:06拨打电话
宾馆前台
3000-4000元/月
酒店前台月结兼职假期工全职
主要负责接待顾客 处理网上订单 客人的入住和退房服务 登記记住已入住宾客的一些个人资料 对已入住客户提供必要且合理的帮助,解决顾客的一切入住问题。 无考核,工作轻松简单。无门槛, 无经验,可教。
服务员
金鼎佳宴招聘 经理1名:工资面议 服务员1名:工资面议 招聘要求:18~45岁,身体健康,性格开朗,品貌端正,具有良好的表达和沟通能力,工作认真,有责任感。带薪休假4个半天。 我们期待您的加入 电话:沈经理
铜陵
4月26日 12:03拨打电话
安徽铜陵夜宵店聘经理一位要用餐饮工作经验➕
餐厅领班
夜宵店聘经理一位 要用餐饮工作经验 ➕
铜陵
4月22日 15:34拨打电话
厨师长月结
犁桥水镇招聘喜宴楼厨师长1名,薪资9500元/月,负责团餐及喜宴等后厨工作,上班时间:9:00-13:30;16:00-20:30,五险一金,月休四天。有意请联系吴先生:。
铜陵
4月27日 08:22拨打电话
安徽铜陵团餐食堂厨师长工作地址:安徽阿隆餐饮管理有限责任公司7000-8500元/月
7000-8500元/月
厨师长月结
团餐食堂厨师长 工作地址:安徽阿隆餐饮管理有限责任公司 7000-8500元/月
铜陵
4月23日 06:14拨打电话
餐厅领班月结全职
有米粥料海鲜粥底火锅连锁餐饮品牌招聘能留年的领班主管岗位啦~ 包吃住春节三工和春节提成奖金数不完的福利等你来! 门店发展快速有晋升机会,能者上在这里只看能力不问出处! 【岗位职责】 1、有基础的服务意识,为顾客提供优质的服务; 2、具备工作责任心,愿意学习进步,服从店长安排协助管理门店,脚踏实地; 3、留意顾客餐厅就餐需求,维护餐厅秩序; 4、跟踪结账的完成,准确计算客人的消费金额,给予客人良好的服务; 5、负责管理带动团队维护店内卫生,保证店内环境的卫生安全,负责其他事务,处理客户投诉、请求和建议等 【任职要求】 1、年满18周岁,学历不限; 2、热爱生活,积极乐观; 3、有2-3年以上同行业工作经验者优先 【薪酬待遇】 薪资:无责底薪+提成+奖金 福利:包吃包住,定期团建活动,春节三工和奖金,春节加餐
酒店总经理
2-3万元/月
酒店经理11-20人月结全职酒店总经理
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理,打造高效、专业、稳定的管理团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及抗压能力 3.具备较强的财务意识与数据分析能力,能独立完成经营分析与决策支持 4. 服务意识强,注重细节,具备跨部门协作与危机处理经验 5.普通话流利,具备基础英语沟通能力者优先
主管
餐饮主管
协助店经理做好门店日常运营工作,抗压能力强,有较强的团队意识和执行力
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责 1、全面负责前厅部日常运营,制定并执行服务标准与操作流程,确保入住、退房、预订、问询、行李等服务高效规范; 2、掌控酒店房态、房价、预订数据,优化客房分配,配合提升酒店收益; 3、负责前厅部人员排班与考核,搭建岗前+在岗培训(服务礼仪、系统操作、应急处理等),提升团队专业度; 4、营造积极协作的团队氛围,定期组织部门例会,传达酒店政策,复盘运营问题,推动服务与效率提升。 二、任职要求 1、大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先; 2、3年及以上高星级/知名连锁酒店酒店前厅管理经验,熟悉酒店前厅部全流程运营; 3、专业能力:掌握收益管理、服务质量管理、应急处置、团队管理等专业知识,具备较强的数据分析与问题解决能力。 4、综合素质:形象气质佳,沟通协调、抗压能力强,服务意识与责任心突出,注重细节,具备良好的职业素养。 四、福利待遇 具有竞争力的薪资+绩效奖金; 购买社保、带薪年假、法定节假日福利、全包食宿; 完善的培训体系、晋升通道及酒店内部员工优惠; 四、应聘方式 简历投递邮箱:@qq.com 联系电话:
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