
酒店经理1-2人月结
旅居部经理酒店管理及相关专业;大专及以上。完成公司旅居部任务指标,负责公司旅居部酒店客房及配套逸乐中心的日常管理工作。薪资福利:5000元/月+提成招工人数:1名工作地址:徽州区岩寺镇永佳大道889号福园4号楼(原纳尼亚小镇)
酒店经理1-2人月结
旅居部经理酒店管理及相关专业;大专及以上。完成公司旅居部任务指标,负责公司旅居部酒店客房及配套逸乐中心的日常管理工作。薪资福利:5000元/月+提成招工人数:1名工作地址:徽州区岩寺镇永佳大道889号福园4号楼(原纳尼亚小镇)
酒店经理1-2人月结
招聘:前厅经理薪资:5000-6000元/月岗位职责1.负责前厅整体运营管理,确保服务质量达标2.协调各部门工作,保障前厅工作高效运转3.处理前厅客户投诉,提升客户满意度任职要求1.酒店管理等相关专业大专及以上学历2.具备良好沟通协调和团队管理能力3.有酒店前厅管理经验者优先工作时间每天9:00-21:00
餐饮主管
政务区老牌餐饮店重装升级,现招聘前厅主管一名,工资5000+均有福利提成,每月工资准时发放,有意者请致电
餐饮主管
岗位职责:
1.协助店长负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2:处理客户投诉与突发事件,及时优化服务流程,维护品牌形象
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验
2. 具备良好的沟通协调能力
3. 熟悉餐饮SOP、成本控制及食品安全管理体系
4:责任心强,注重细节,具备团队领导力与执行力
餐饮主管
1.负责食堂整体运营
2.与甲方日常工作对接
3.安排接待餐
4.妥善处理客诉
5.能力突出,应变能力强,沟通能力强
餐饮主管
【繁昌老乡鸡】岗位:见习助理福利:购买五险一金、包餐员工福利优惠卷节假日福利工作时间:上午6.30-14.30下午14.30-22.30每天工作8小时一周换一个班次每个月4天假期联系人:李联系电话:地点:繁昌华亿广场老乡鸡店
酒店前厅领班
5-7千/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1. 负责餐厅日常运营统筹,监督服务流程与出品质量
2. 安排员工排班、培训及绩效反馈,提升团队服务意识与执行力
3. 处理顾客咨询、投诉及突发情况,确保客户满意度
4. 协同厨房、前厅及其他部门高效协作,保障营业顺畅
5. 执行卫生、安全及成本管控要求,定期盘点物料与设备
任职要求:
1. 具备餐厅领班或相关岗位工作经验,熟悉中高端餐饮服务标准
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 形象端正,服务意识强,具备基本英语沟通能力者优先
4. 有团队管理经验,责任心强,执行力突出
5. 学历不限,热爱餐饮行业,认同企业服务文化
招五个焊工 450一天保包吃住 可学徒不卡证 可0基础
380-450元/天
二保焊工厂焊工年终奖包吃五险五险一金保险6-10人日结
扬州厂招几个二保焊学徒380一天包吃住无需经验有人教
年龄20-50以内都可以
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挖机司机长期月结
黄山地区招聘长期驾驶员,负责驾驶75型号挖机。提供食宿,薪资为8000-9000元。要求应聘者具备相应技能,技术不熟练者请勿联系。
包装工
6-7千/月
包装工加班补贴包住包吃夜班补贴20人以上月结食品生产
高档茶叶的包装/50周岁以内,视力良好,干净利索
员200元/天,夜补40元/班
免费工作餐,吃住条件好,住宿免费,厂内外宿舍都有,每月15号发工资
酒店经理
4-8千/月
酒店经理1-2人
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的企业文化
5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立制定并推动业务策略
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强,可适应弹性工作安排
5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先
酒店经理月结
招聘:宾客关系主任薪资:3000元以上/月岗位职责:1.负责宾客入住、退房及日常接待工作,提供高标准的个性化服务体验;2.主动收集并处理宾客意见与投诉,维护良好的客户关系,提升宾客满意度;3.协调酒店内部各部门资源,确保宾客需求得到及时、有效的响应与解决;4.优化服务,营造高效、温馨的宾客互动氛围。任职要求:1.具备良好的服务意识与亲和力,形象气质佳,善于与人沟通协作;2.拥有较强的应变能力与抗压能力,能冷静、妥善地处理各类突发状况;3.具备优秀的语言表达能力,能够准确理解并满足宾客的多样化需求;4.热爱酒店服务行业,具有高度的责任心和团队合作精神,能适应轮班工作制。
保洁开荒保洁
文水W酒店诚聘值班经理|3800-5800/月有酒店经验优先,责任心强,沟通执行力好前厅收银|3000-4000/月25-35岁,形象好,擅长沟通,有晋升空间招聘要求保洁年龄25到50岁以内福利:底薪+提成、食宿补贴、节日福利电话:
酒店经理月结
招聘:酒店经理薪资:4000-5000元/月工作内容-负责酒店日常运营管理,确保服务质量-监督客房清洁与维护,保障住宿环境舒适安全-处理客户需求与投诉,提升客户满意度任职要求-具备良好的服务意识和团队合作精神:-能够有效管理酒店运营,保证服务流程顺畅对工作认真负责,能够承受工作压力,具备良好的沟通能力
安徽芜湖芜湖世茂新世纪置业有限公司世茂希尔顿逸林酒店招聘希尔顿管事部外包工领班包工作餐
酒店经理
芜湖世茂新世纪置业有限公司世茂希尔顿逸林酒店招聘希尔顿管事部外包工领班包工作餐
安徽黄山招聘:前台薪资:3000-5000元服务态度好,礼貌接待顾客办理入住和退房。
3-5千/月
酒店前台月结
招聘:前台薪资:3000-5000元服务态度好,礼貌接待顾客办理入住和退房。
客房服务员月结
安徽黄山招聘客房服务岗位,要求职高学历,身体健康且动作敏捷,薪资范围2900-3300元/月,有相关工作经验者优先。
客房服务员
3-5千/月
客房服务员月结全职
岗位职责:
1.负责客房清洁整理,包括床铺整理、地面清洁、卫生间消毒及物品补充
2. 检查房间设施设备运行状况,及时报修并跟进处理进度
3.礼貌接待入住及退房客人,协助解决基础服务需求
4. 按规范进行布草更换与分类存放,确保用品整洁合规
5. 配合完成楼层巡查、安全检查及临时交办任务
任职要求:
1.工作认真细致,具备良好的服务意识和沟通能力
2.能适应轮班制,身体健康,无传染性疾病
3.有酒店或民宿客房服务经验者优先
4. 学历不限,接受应届毕业生及零基础人员培训上岗
5. 遵守职业操守,服从管理,注重团队协作
酒店前台
4-5千/月
酒店前台月结全职月休四天 早晚班免费提供食宿
岗位职责:
1.负责酒店前台日常接待工作,为宾客办理入住、退房手续,提供热情周到的服务
2.解答客人咨询,处理电话预订、客房安排及突发情况,提升客户满意度
3.熟练操作酒店管理系统,准确录入和核对客人信息,确保数据安全与完整
4.协助处理客人投诉与特殊需求,及时与相关部门沟通协调,保障服务流程顺畅
5.保持前台区域整洁有序,维护酒店良好形象,展现专业服务水准
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识,性格亲和、耐心细致,有团队合作精神
2.能够适应轮班工作制,能承受一定工作压力,具备较强的应变能力
3.熟练使用办公软件及常用酒店管理信息系统,学习能力强
4.有酒店或服务业相关工作经验者优先,无经验者可提供岗前培训
5.学历不限,持有效健康证,品行端正,遵守职业道德规范
酒店前台月结全职
招聘:因工作需要,黄山新万豪大酒店现招聘总台收银员1名,要求: 身体健康,相貌端庄,工作负责,服从管理,会电脑操作;年龄25至45岁左右均可;上班时间为两班倒(做一休一),有工作经验者可优先考虑,工资待遇面议,地点:太平城区。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供黄山大堂经理诚聘250一天在线招聘信息,主要招聘黄山酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。