收银员，上一休一

重庆招聘吧台收银员，薪资范围元/月。

中餐前厅主管，要求熟悉餐厅事物，熟悉收银，懂维护客人，做宣传，培训员工，以身作则，吃苦耐劳，踏实肯干。

招收银员

我们正在寻找一位酒店店助，全职工作，薪资范围在4000-6000元/月，提供社保和全勤奖。岗位要求应聘者年龄在18-35岁之间，普通话标准，具有良好的成本管控能力和客诉处理技巧。如果你有民宿管理经验，那将是一个加分项。此外，你还需要负责员工培训工作。这个职位是一个很好的机会，欢迎有兴趣的小伙伴加入我们！

上4天休2天年龄18-45岁

工作职责： 1、店内收银工作 2、店内清洁，上货 3、外卖单子拣货 兼职一周2天白班，1天夜班 夜班:20:30～08:30 白班:08:30～20:30 （也招全职，详细私聊咨询）！

负责点菜收银

工作职责： 1、店内收银工作 2、店内清洁，补货上货 3、外卖单子拣货 兼职一周2天白班，1天夜班 夜班:20:30～08:30 白班:08:30～20:30 （也招全职，详细私聊咨询）！

前台收银

重庆市忠县招吊顶、石膏板吊顶

忠县本地招聘吊车，随车吊驾驶员1人，工资面谈

马边有没有在家里闲着的二衬师傅 想出来的联系

忠县瓷砖修复，能做的联系，电话不接并拉黑！。

重庆市忠县招绿化种植

城内圆盘便利店招聘收银员一名 ，工资面议！，联系电话

超市收银理货 1年以下工作经验，40岁以下，学历不限；识字，有超市理货经验者优先。招聘超市理货员2名，兼职两名可寒假工，工作时间：8小时。 薪资福利:2000 - 3000元；工资2700 - 3500；加班补助 招工人数:2人 工作地址:新百盛超市对面

**平县万家乐超市招聘，收银员：5名，生鲜营业员1名，食品区1名，暑假工4名，文员1名。联系电话：（万家乐），吴（咨询时间：8：30-12:00，14:00-18:30），非诚勿扰！

生鲜超市 招聘 ‍♀果蔬售货员2名 ‍♀百货售货员2名 ‍♀收银员2名 ‍♀打称员2名 要求：干活沙愣 善于沟通 勤劳认干 工作时间8小时/班 工资2000-2500元， 能力越强，赚的越多 年龄不限 ‼工作简单，容易上手 ❤有工作经验的优先录用 地址火车站红军路 地址绅港花园大门口 应聘电话 ☎☎ 

临时收银员 可做到元宵。每天9小时制 招工人数:2名 工作地址:九二路573号华林酒店旁

水果销售，陈列，打包，店面打扫卫生

负责露营基地前台接待，收银等

工作简单轻松

1.年龄：26-40岁均可，男女不限。 2.吃吃苦耐劳，能接受高强度工作！ 3.熟悉川菜、江湖菜相应菜品，有同岗位以上管理工作经验，熟悉中餐前厅运营的各项工作事物。 4.有良好的语言表达能力及工作组织协调能力。

底薪4k，综合到手预计5k~6k 晋升空间大! 主要负责：收银，接待，做账，盘点货物，盘点流水 接受无经验小白! 前台收银第一个月有专人培训一对一带教包吃包住 全程坐班，月休四天，自行调休

熟悉中餐厅前厅运营管理工作，有川菜/江湖菜同岗位2年以上工作经验，负责山庄前厅日常运营管理工作…

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统，确保账款日清日结 2.核对商品价格与促销信息，及时处理退换货及消费纠纷 3.保持收银台整洁有序，定期盘点备用金及销售单据 4.配合门店完成日常巡检、防损防盗及基础客户服务工作 5.协助完成早晚班交接、报表填写及临时交办的运营支持任务 任职要求： 1.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 2.能熟练使用计算器及基础办公软件，有收银系统操作经验者优先 3.无不良信用记录，能接受轮班制及节假日在岗安排 4.学历不限，年龄18-45周岁，身体健康，形象端正 5.遵守公司规章制度，服从门店统一管理与工作调配 5.月休3天包吃包住。

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，熟练操作收银系统，确保账款准确、日清日结 2.核对商品信息与价格，处理退换货、优惠券及会员积分等业务 3. 保持收银台整洁有序，定期盘点备用金及单据，及时上交营业款 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，妥善处理现场突发情况 5. 配合门店完成日常巡检、促销支持及基础数据录入工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 无经验可培训，有零售/餐饮收银经验者优先 3. 工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.具备基本计算机操作能力，能快速学习收银设备及系统 5.遵纪守法，无不良信用及违法犯罪记录

1. 日常管理 参加部门例会，了解每日接待和预订情况，传达相关信息 ，分配工作任务，确保员工明确职责 。 负责员工的考勤管理和排班安排，合理调配人员，保证各环节工作衔接顺畅 。 2. 服务监督与培训 开餐前检查餐厅摆台、清洁卫生、餐具供应及设备设施的完好情况 。 营业期间督导服务员的工作，确保服务流程规范、高效，及时处理服务中的问题 。 发挥带头作用，对新员工进行现场培训，提升服务质量 。 3. 沟通协调 协调餐厅与厨房、传菜部等部门的工作，确保菜品及时、准确上桌 。 处理顾客投诉和特殊需求，及时反馈给相关部门并跟进解决。 4. 顾客服务 关注特殊和重要客人，亲自提供优质服务，介绍菜单内容并推荐特色菜点 。 确保顾客用餐过程愉快，提升顾客满意度。

前台售卖员收银