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重庆《古方国际》招聘 高薪❗高薪❗招聘职位工资您来定 优秀院长1名 跑店老师两名 销售技师2多名 半销售1名 导购一名

女装品牌 招聘! 招聘！！ ✊✊招聘岗位 女装品牌门店店长 底薪+提成 . 综合收入： 7000-10000 福利待遇：底薪+提成+激励+五险 工作地点：‼江北世纪新都‼ 年龄：22-38岁 有丰富的销售及管理经验、有美感、爱好美拍、小红书、及短视频拍摄者优先‼ 欢迎大家咨询及推荐‼

1、有建材卫浴行业经验者优先； 2、大专及以上学历，年龄原则上不超过45岁； 3、熟练操作电脑及办公软件； 4、责任心强、抗压能力强； 5、薪资结构：底薪+提成+管理奖，五险； 6、休息：月休6天+法定节假日天数（原则上周末和节假日当天不休息）。

【社区店合伙人店长】 ①待遇：底薪+提成+奖励+保险+分红 底薪+提成+奖励（转正） 保险+股权激励/分红（入伙） ②工作内容：社区团购业务承接+便利店零售+棋牌服务 ③工作时间：工作日9-21点，轻松（节假日休息，也可灵活调班） ④要求：＞25岁做事靠谱，住在红土地周边优先考虑 ⑤地点：红土地 加V：（长期发展，合作共赢！）

HeMI禾觅饰品 招聘多名店长，导购 礼嘉天街，永川万达，江岸天街，龙兴天街，来福士，綦江万达，云领天街等各大商圈，就近分配，有销售经验的优先录取；可以接受小白，有新人培训 1.综合薪资5-8K，早班9.30-5.30；中班12.00-8点，晚班3点-10点，周休1天 2.年龄要求20-40，身材匀称，性格开朗，化点淡妆 3.公司员工福利健全，服装精致 4.联系电话

宿宠宠物时代天街店店长招聘：和我们一起开启宠物行业的“专精特新”时代 如果你不甘于普通宠物门店的经营模式，渴望在宠物经济赛道里玩出资本级的新花样，宿宠宠物时代天街店的店长岗位，就是你实现野心的舞台！ 我们要找这样的你 •懂宠物更懂“养值”逻辑：不局限于门店日常营收，能从“专精特新”视角打造门店特色，比如聚焦宠物高端护理、稀有宠物品类运营等细分领域，把门店做成行业小标杆。 •有魄力玩资本级经营：理解“流水+资质+价值”的经营逻辑，能带领团队做好门店流水管理，同时牵头申请“专精特新”等行业/政府资质，为门店后续资本路径铺路。 •能带团队会资源整合：具备出色的团队管理能力，能整合宠物供应链、异业合作等资源，让门店在服务、运营上形成差异化竞争力。 你将获得的不只是薪资 •行业新玩法的实战权：深度参与“宠物门店+资本路径”的创新模式，从门店运营到品牌估值，全程操盘历练。 •资源与背书的赋能：接触宠物行业优质资源，还有机会参与“专精特新”等资质申报，为个人职业履历镀上资本级光环。 •极具竞争力的薪酬：底薪+绩效+门店价值增长分红，上不封顶；表现优异者，更有机会获得公司期权，共享品牌成长红利。 加入我们，一起把宠物店“养”成百亿级潜力体 宿宠宠物正走在宠物行业的创新前沿，我们不要只会“赚差价”的店长，要能看懂“亏是为了赚更大”的资本玩家

招导购数名店长一名。 抗压能力强，学习能力强，有销售经验优先，年龄25-40岁。

岗位职责: 1.负责餐饮店的日常管理和运营工作 2.监督和确保餐饮服务质量和效率 3.处理顾客投诉和问题，提供优质的顾客服务 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神 2.能够有效管理店铺运营，保证服务质量 3.对餐饮行业有热情，能够承担工作压力

招聘：药店店长，营业员 薪资：2500-6000元/月 药店卖场管理及销售

3.16【星期一】鱼嘴-至信 企业优势： 1⃣超高工价/暂不体检 2⃣包吃两餐/提供住宿 3⃣每周预支/岗位轻松 招聘岗位及薪资： 焊工、二保焊（23-50岁，持证上岗） 计件，技能工资+计件工资 8000+ 岗位要求： 1⃣只接受、不接受色弱、不接受难民、耍娃绕道、找稳定职业的来 企业概括： 上市企业、 福利待遇天花板，入职约等于铝合金饭碗 ————面试通知——— 时间：下午2点 地址：至信实业北门（导航） 陈 ()

商业安保人员招聘 岗位要求: 1.年龄20-44岁； 2.身高168及以上 3.无犯罪记录 4.三个月内体检报告 工资待遇: 巡逻岗月结:3900-4200/月休四天 车库岗月结:3700-3900/月休四天 门岗月结：4200-5000/月休四天 上班时间9-21，长白班/长夜班 以上岗位包住不包吃，包服装 做事踏实有责任心可以培养骨干，班长 工资发放招商卡，工商卡 上班位置:石子山体育公园旁 联系电话:（）

月入8000+ 二保焊熟手，持证 鱼嘴至强—至信实业 、高薪工作，包吃工作餐、独立岗位绝对巴适、！！！ 企业要求：无纹身，无案底18-50以内 1⃣二保焊: 持证熟手，技能工资+计件工资，综合收入8000到12000 每月15号发放工资 厂区地址：至信实业股份有限公司-北门 9.30 到了联系蒋老师 卡点3天，考勤 打卡15天800

重庆市招电梯安装学徒工，中工，工作区域，重庆主城区，钱好拿

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/480天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地汕头 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

店长，1 工作地址:青山区某蛋糕店 每月9000元 沟通协调能力强有1年以上工作经验 26-40岁

【八马茶业玉茶坊招聘】店长（2名），年龄：18–38岁，热爱中国茶行业，形象气质佳，沟通表达能力出色；有门店销售/服务经验者优先，无经验可享带薪专业培训、专人带教；工作认真细致、责任心强，具备良好团队协作与客户服务意识；薪资：5000元/月+销售提成+绩效奖励+各类奖金，综合8000-15000元，上不封顶；基础保障：节日专属福利、生日福利、带薪培训；发展空间：清晰晋升路径（营业员→茶艺师→店助→店长→合伙人），定期晋升涨薪；工作安排：多家连锁门店可就近分配；工作地址（任选）华都店、世纪绿城店、景沂苑店、云馨花园店

诚聘 水果主管 底薪：7000➕提成，（数据稳定，毛利好做） 包吃，房补400 要求：要求两年以上主管经验，陈列整齐，会控损，做事勤快，半桶水，懒人勿扰，有意者详谈、非诚勿扰。 工作地点：佛山顺德 电话：

店长 年龄20一50岁，有做过餐饮经验者。6：00一13：00 薪资福利:2800一3800 招工人数:1名

高薪招聘人才 蔬果主管 薪资：7500+绩效 要求：有生鲜超市管理经验2年以上、年龄25-40岁、会带团队、执行能力强 包吃包住、月休两天 地址：佛山市顺德 电话(同步)

图书店员 1.职位表述：图书店员 2:要求：16-45岁以内，身体健康， 3:工作时间：8-8点期间吃饭休息2个小时，能适应轮班，工作时间根据业务需求灵活安排； 4:薪资待遇：综合日薪260元一天月薪6700左右月休4天，有加班补贴有意向者可直接投递简历，电话联系，诚邀您的加入！

招聘岗位：狼人杀店店员 工作地点：江北观音桥红鼎国际C座 待遇：底3200+300全勤+提成+加班费综合工资4k～6k 时间：早班：下午1点-晚上10点晚班：下午5点-凌晨2点不包吃住每周休一天 工作内容：接待客人带领客人玩游戏 需要有一定的桌游 或者狼人杀基础

陈家桥【全友家居】业务模式升级， 2026春季招聘会！ 面向全城招聘人才啦！ 现招聘： 1⃣家居销售导购员3⃣0⃣名：喜欢销售最重要； 2⃣定制设计师5⃣名：懂定制设计 每个月收入5000-10000！ 全年保底收入60000以上！ 稍稍努力就是一万多！ 高薪还要买社保！！！ ➡标准白班，早九晚6⃣！ 有销售经验优先，一对一培训！ 欢迎转介绍！有小红包赠送噢！ 三家门店均可选择，面试地址:廖家坪农贸市场二楼 ☎面试报名电话: （）

招聘 店长 1名 美容师 2名 学 员 2名 。

•招 聘 营业员1名 【要求】 满20——35周岁，有经验者优先，要求会收银理货及日常门店清洁，检查商品日期，补货及库存管理。 【待遇】 试用期7天 薪资 2800 元，月休2天 工作时间（两班倒） 早班（断班）7:30—11：30 17:00—22:30 晚班（通班）11：30—22:30 联系电话（店长---吴女士）：

负责店内产品销售

招聘、招聘、招聘品牌导购人员 重百新世纪门店： 康庄美地店、华融现代、美专校街、世纪新都 要求： 1、有健康证，能吃苦耐劳 2、有较强的表达能力 3、有超市销售工作经验者优先 会卖货 待遇：底薪+提成+社保+节假日福利，多劳多得 电话 ：

招聘：林氏家居导购（底薪3000） 薪资：3000-8000元/月 职位详情： 1.形象气质佳 2.口齿清晰，思路清晰 3.必须有建材行业导购经验 上午九点到下午六点

主播收银 薪资福利:月薪5000－10000元 招工人数:5名 上班时间19－3点 工作地址:秀山火车站旁东风路花灯美食街

招聘：中餐店长 薪资：12000-22000元 岗位职责： 1、负责中餐厅门店的全年运营管理，确保门店的正常运作； 2、制定并执行员工培训计划，提升员工的服务水平与业务能力； 3、管理店内员工，包括排班、绩效考核及团队建设等； 4、维护客户关系，提高客户满意度，处理客户投诉与建议； 5、进行数据分析，优化运营策略，提高餐厅的经济效益。 岗位要求： 1、中专或中技及以上学历； 2、具有5-10年的中餐管理经营经验； 3、熟悉员工管理和客户管理的相关知识与技巧； 4、具备一定的数据分析能力，能够根据数据指导决策； 5、具备良好的沟通能力和团队协作精神。