店长招聘启事：要求年龄在38岁以下，具备餐饮店工作经验一至三年，薪资待遇范围在5500至10万元不等，晚饭时间每月休息四天并提供工作餐，工作地点位于浙江湖州东吴银泰B1楼B1019号。

招聘店长，男女不限，年龄18至45周岁。薪资为4100元，缴纳五险一金。岗位按店内时间排班，月休4天，另有奖金、年终奖、节假日补贴及其他福利。工作地址位于苕溪东路138号。

招聘店长一名，工作地点在浙江湖州。负责美团平台及管理技师等日常工作。

招聘店长一名，提供包吃。薪资为6000至11000元每月。工作内容包括负责餐饮店的日常运营管理、监督食品安全和卫生标准、提供优质的客户服务体验。任职要求：具备餐饮行业管理经验，具有良好的服务意识和团队合作精神，能够处理突发状况，保证店面运营顺畅。

【招聘人数】：1人【招聘岗位】：店助店长【公司名称】：妩妙江南服装店【工作内容】：工作内容：1.全面负责门店日常运营管理：人员排班、考勤、导购分工、环境卫生、货品陈列、库存盘点、进销存核对，把控门店损耗率。2.制定门店销售目标，拆解每日/每周业绩指标，带动店员开单、连带销售、会员拓新、老客回访、储值转化，完成店铺整体业绩。3.培训店内导购穿搭专业知识、接待话术、会员维护技巧、活动方案执行（储值、折扣、换季清仓、节日活动落地）。4.客诉全权处理，维护高端客户口碑，搭建稳定会员体系，提升复购与转介绍；对接总部/老板同步数据、问题及优化方案。5.把控货品进销，根据客流、季节、热销款调整陈列，及时反馈滞销款、爆款，合理申请调货、退换货。【联系电话】：【联系人】：张【公司地址】：浙江省湖州市吴兴区太湖路1699号

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，确保销售目标达成及服务质量达标 2.统筹人员排班、培训与绩效管理，打造高效协作的团队 3. 监控库存周转与商品陈列，优化动销率与顾客购物体验 4.处理客户投诉与突发状况，维护品牌形象与客户满意度 5.执行公司营销政策，策划并落地本地化促销活动 任职要求： 1.具备门店运营管理经验，熟悉零售/服务业运作流程 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应快节奏工作环境 4. 具备基础数据分析能力，能根据经营数据调整运营策略 5. 学历不限，有相关行业店长经验者优先

一人e裁私服定制店招聘岗位：店长/导购岗位说明及要求：店长1名：负责门店日常运营管理导购2名：负责门店日常销售工作全程跟进客户西服定制需求:从风格推荐、面料选款到量体沟通，用贴心服务让客户拿到合身又满意的专属西服。职位要求:1、自带审美品味，能快速get客户风格偏好;2、有婚纱影楼、珠宝、美容等时尚行业经验优先考虑;薪资面谈（高底薪高提成）工作时间：上班时间:两班倒9.00-15.00、15.00-21.00工作地址：湖州浙北大厦购物中心浙北金瑞大厦A座2617、2620室联系人：梁经理

很轻松上菜收桌卫生

招聘店长，男女不限，年龄22至35岁以下。薪资5000元/月起。工作地址位于湖东街道缤纷商业中心22幢120-1。

湖州超市招聘【门店店长】1名需5年及以上商超全盘管理经验，精通门店运营、人员统筹、损耗管控、活动落地。待遇面议应聘热线：浙江湖州

湖州市长兴县招水电

湖州市安吉县招开槽/切割

湖州市吴兴区招砌砖师傅，室内活350.9小时不管吃

湖州市长兴县招装修木工吊矿棉板顶

地址：浙江省长兴县夹浦镇（浙江盛发纺织印染有限公司西北1号门）浙江新舒纺织有限公司五车间招聘：1.机缸工2名，¥7000-130002.翻布工2名，¥6000-120003.白坯缝头1名，¥5800-120004.装卸工1名，¥6700-80005.开幅剖幅各1名，¥6500-100006.定型把边2名，¥5800-70007.定型打包1名，¥5700-70008.烘干打包2名，¥5800-100009.脱水工1名，¥6000-11000熟练工优先，有夫妻房，包住，餐补¥200，全勤¥200联系：何

上市企业食堂:1、面点师1人，工资4500-5000元（55岁以内，中西点都会，有大型企业食堂经验优先）双休有加班，晚餐是轮班制，加班工资都单独算。上班时间:6点半-下午14点2、上市公司食堂店长1名,工资面议要求:年龄45周岁以内，协助厨师长做好现场管理和服务，运营工作；要有大型团餐或者餐饮门店管理服务经验3年以上；能熟练操作电脑系统，负责现场原材料验收，库房管理等账目统计工作；每周单休1天，法定假轮休上班时间:6点半-下午19点，下午有休息3、勤杂工要求:55岁以下手脚麻利，服从安排，有食堂经验者优先。周休一天工作时间:6点半-14点晚餐轮换加班，加班工资单独算。工作地点:开发区德豪光电附近（靠近金石滩，可坐803公交车）联系电话:

招募南岗远大三楼女装月底开业招聘店长：底薪（4000-4500）+提成月收入6-10K店员：底薪（3000-3600）+提成（3.5％-5.5%）月收入5-9K希望你：沟通、学习、执行力强；性格开朗有耐心，有销售及管理经验工作8小时，5险，周休1天（员工倒班）；身高160以上，40岁以内，形象好，气质佳；拨打：（）

[烟花]千叶群岛海参长白店招聘【店长名】【坐标】：沈阳和平区和盛巷【任职要求】：25—40岁【薪资待遇】:保底工资10000【福利待遇】:月休4天，当月任务提前完成，余下时间可全部公休，[爱心]同步：

无锡招聘店长，，45周岁以下；工资1.5万左右，有高端会所，宴会酒店工作经验均可，要求至少最近三年以内在江浙工作，有同等岗位经历，擅长营销，会拍视频，会运用各类AI工具者优先。可带销售或主管3-4人左右，具体面聊。联系人：蔡

明月店京东家电，夏末放价、[烟花]小天鹅美的10Kg波轮全自动换新价仅649海尔小天鹅10kg变频滚筒洗衣机换新只需849[烟花]海尔.美菱500多升大对开冰箱换新价1349，十字门冰箱换新价1899[烟花]35一级变频纯铜管空调换新价仅需849(质保6年)！奥克斯空调35一级变频空调换新价仅需1049海尔变频一级空调换新1149格力，美的，TCL空调，均超低价促销烟机，灶，小家电全场降价促销活动时间-9号，期间礼品多多[礼物]买就赠更多品类家电优惠欢迎咨询，明月店村北口南行50m，京东家电.[礼物]另外本店招骋销售员2名，有销售经验的店长1名，工资待遇面谈。

1、装维经理 岗位要求：装维岗位： 浙江中通文博服务有限公司代招聘。 要求：大专及以上学历；通信专业和具有一定销售经验优先；身体健康，年龄在35周岁以下，优先。 2、营业员 要求：大专及以上学历；普通话标准，会计算机操作，具有一定的销售经验；身体健康，品貌端正，年龄在35周岁以下，男女不限。 二、薪资水平： 税前平均11万/年，8000-10000元/月，优秀者年入超30万，上不封顶。 三、核心福利 1、入职即享五险一金 2、装维加享意外险 3、多重补贴，享带薪疗休养，防暑降温费、三节工会慰问 四：晋升通道 表现优异者可升任各级团队长、管理岗、转电信正式编制。 有意向可加我v： 备注：鱼泡即可

浙江湖州地区招聘：一把刀数名，能吃苦耐劳，会叫卖，有主管能力的优先半桶水勿扰杜，工资待遇8000一个月，包吃包住，上班时间11个小时左右，年龄25-45岁，

店长男女不限18周岁-45周岁薪资福利:4100元五险一金岗位按店内时间排班月休4天福利待遇：有奖金跟年终奖，节假日补贴和其他福利工作地址:苕溪东路138号

岗位职责： 1. 负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3. 维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4. 提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5. 协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2. 有收银或零售服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力 4. 能适应轮班制工作，服从门店排班安排 5. 遵守职业道德，无不良信用及违法记录

一人e裁私服定制店招聘岗位：店长/导购岗位说明及要求：店长1名：负责门店日常运营管理导购2名：负责门店日常销售工作全程跟进客户西服定制需求:从风格推荐、面料选款到量体沟通，用贴心服务让客户拿到合身又满意的专属西服。职位要求:1、自带审美品味，能快速get客户风格偏好;2、有婚纱影楼、珠宝、美容等时尚行业经验优先考虑;薪资面谈（高底薪高提成）工作时间：上班时间:两班倒9.00-15.00、15.00-21.00工作地址：湖州浙北大厦购物中心浙北金瑞大厦A座2617、2620室联系人：梁经理

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统并开具票据 2.核对商品信息与价格，确保账款一致、日清日结 3.保持收银台整洁有序，妥善保管现金及票据凭证 4.处理退换货、会员积分、优惠活动等基础服务事项 5.协助门店完成日常盘点及交接班工作 任职要求： 1.学历不限，有收银或零售服务经验者优先 2.具备基本计算能力与服务意识，耐心细致、责任心强 3. 能适应轮班制，服从门店排班安排 4. 无不良信用记录，能遵守财务及保密制度 5.具备良好沟通能力，能友好应对各类顾客需求

招聘店长，男女不限，年龄22至35岁以下。薪资5000元/月起。工作地址位于湖东街道缤纷商业中心22幢120-1。

岗位职责： 1. 负责云上草原文创店日常销售工作，热情接待顾客，提供专业产品介绍与导购服务 2. 执行货品陈列、补货、盘点及库存管理，确保商品整齐有序、信息准确 3. 维护店铺环境整洁卫生，定期清洁货架、收银区及公共区域，保持良好购物体验 4. 协助完成日结账务、销售数据登记及简单报表整理 5. 积极参与门店营销活动执行与客户反馈收集，助力品牌服务提升 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，热爱文创行业者优先 2. 无经验要求，接受应届毕业生及转行人员，公司提供系统岗前培训 3. 具备基本沟通能力与责任心， 4. 形象端正，踏实肯干，具备团队协作精神 5. 服从管理，遵守门店各项规章制度

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

岗位职责： 1.热情接待到店的客户，讲解家具的材质、工艺、保养知识，精准匹配客户需求 2.完成个人销售目标，跟进客户需求，促成商品成交 任职要求： 1.学历不限 2.热爱销售行业，性格外向，富有亲和力 3.沟通表达能力强，有较强的责任感及进取心，善于团队合作