负责夜班点菜服务管理

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括前厅服务、人员排班、客户接待与投诉处理 2. 制定并落实服务标准与运营流程，持续提升顾客满意度与复购率 3. 管理团队培训与绩效考核，培养骨干员工，打造高效协作的前厅服务队伍 4.配合店长完成门店业绩考核目标 任职要求： 1. 有连锁餐饮前厅管理经验者优先，熟悉新媒体餐饮运营经验 2. 具备良好的服务意识、沟通协调能力及突发事件应对能力 3. 责任心强，能适应快节奏工作环境，具备一定抗压能力 4. 具备基础数据分析能力，熟练使用办公软件 5. 学历不限，热爱餐饮行业，认同品牌文化

年龄25-40岁男女不限，经验：2年以上的餐饮管理经验，具有前厅后厨协调与团队领导能力，抗压能力与服务意识

餐厅管理，火锅店管理，等等

好的，这是一份详细且专业的餐厅主管/经理招聘条件说明，您可以根据餐厅的具体定位（如正餐、快餐、休闲餐饮等）进行微调。 餐厅主管/经理招聘启事（标准模板） 职位名称：餐厅主管/餐厅经理 我们寻找的不仅是一位管理者，更是一位领导者。您将负责餐厅的日常运营，带领团队为客人提供卓越的用餐体验，并实现商业目标。 一、核心职责 日常运营管理：确保餐厅开门、闭店、各餐段（早/午/晚市）的运营顺畅、高效、符合标准。 团队管理与培训：负责前台（服务生、领位、收银）和后台（传菜、保洁）团队的排班、培训、激励和绩效评估，营造积极向上的工作氛围。 客户服务：处理客人咨询、投诉和特殊需求，提升顾客满意度，维护餐厅声誉，培养忠实客户群体。 品质与安全：严格执行食品安全（HACCP）、卫生清洁和安全生产标准，确保菜品出品质量稳定。 财务管理：控制餐厅人力成本、物料成本和运营开销，协助进行库存管理，努力提升餐厅profitability（盈利能力）。 销售与营销：执行总部营销活动，并能结合本地市场特点，提出并实施有效的促销方案，提升营业额。 二、任职资格条件 （一）硬性条件与经验 学历与经验： 通常要求高中及以上学历，大专或本科以上学历优先。 具备至少2-3年餐饮行业工作经验，其中至少有1-2年餐厅管理岗位（如主管、副理）经验。 有同类型餐厅（如中餐、西餐、火锅、快餐等）管理经验者尤佳。

诚聘一位充满热情的前厅经理和主管，与我们共同打造卓越的餐饮体验。

1.客户服务 迎接宾客，处理入住和退房手续，确保服务的及时与专业。妥善处理宾客的投诉和特殊请求，提升客户满意度。 2.团队管理 领导和培训员工，提升团队服务水平和职业技能。合理分配工作任务，监督员工的日常工作表现。 3.运营管理 监控酒店的运营流程，确保前台、客房、餐饮等部门的高效协作。检查房间清洁和设施维护，保证服务质量符合酒店标准。 4.财务管理 控制酒店的收入、支出和预算，优化资源配置，提高经济效益。 5.市场推广 参与酒店的市场推广活动，向宾客介绍酒店的特色服务和设施，吸引更多客源。 6.安全与合规 确保酒店环境的安全与整洁，处理紧急情况如火灾、盗窃等。监督酒店运营符合相关法律法规和行业标准。 任职要求： 管理能力：具备较强的组织、协调和领导能力，能够有效管理团队。 沟通能力：良好的沟通技巧，能够与宾客、员工和其他部门进行有效沟通。 问题解决能力：迅速、有效地处理宾客投诉和突发情况。 服务意识：以宾客为中心，注重服务质量和客户满意度。 行业知识：熟悉酒店运营流程和相关法律法规。 语言能力：具备基本的英语听说能力，以便与国际宾客沟通。 酒店经理需要在各个方面确保酒店的顺利运营，为宾客提供优质的服务体验。

这边都是小店面，欢迎过来看看了解，合适才工作。

前厅经理1名及多名服务员

餐饮经理，负责市场营销策划，人员管理

明天坝心摘蓝莓 车接送 只摘15+以上的 小果不摘 5.5一公斤 日结

明天找抵班师傅一位，220一天，联系电话，

蒙自缅桂路上招聘；服务员数名，男女不限，洗碗工一名，待遇面谈，联系电话

红河哈尼族彝族自治州开远市招挖机/钩机司机

红河绿春招弱电/安防

招聘：酒店经理 薪资：25000.0 岗位职责： 1. 全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量、客户满意度及经营目标达成。 2. 统筹管家部及其他核心部门（前厅、客房、餐饮、安保等）的协调与执行。 3. 制定并落实酒店年度经营计划、预算管理及成本控制措施。 4. 主导客户投诉处理与重大服务事件应对，维护酒店品牌形象。 5. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，提升整体服务专业度与凝聚力。 6. 监督客房清洁标准、设施维护及安全合规管理，保障运营安全与品质稳定。 任职要求： 1. 酒店管理、旅游管理或相关专业大专及以上学历。 2. 5年以上星级酒店管理工作经验，其中至少2年担任管家部经理或同等职能主管岗位。 3. 熟悉酒店运营全流程，精通客房服务标准、客户关系管理及突发事件处置流程。 4. 具备较强的组织协调能力、跨部门沟通能力及团队领导力。 5. 持有酒店行业相关资格证书（如CHT、CHA或国家酒店职业经理人认证）者优先。

急聘：前厅经理 性别：不限 要求：3年以上连锁酒店或单体酒店同岗位工作经验并具有培训经验，熟悉OTA运营。 年龄：28-40岁 待遇：包吃宿，月休4天，法定假日补休。冬季有1-2个月带薪假，薪资7000+ 工作地点：陕西省商洛市柞水县 联系人：祝才宝（ ）

天津酒店招聘多个岗位：会议主管4500，客房服务员3100加提成，前台接待3400加提成，安保员4000，都有五险，包吃包住，一个月4天假。联系

销售经理、客房部经理、餐饮部厅面经理、主管、大堂副理、网络预定员、采购驾驶员 薪资福利:待遇面谈，月休4天+节假日+买社保(保险)+包吃住+年假+生日福利 工作地址:呈贡区斗南路口(云南鑫盛达宏晟国际酒店)

诚聘！ 张掖新区酒店因工作需要特招聘如下人员 前厅主管2名: 底薪5000~5500元 能力强服务员4名: 底薪4000~4500 元 早半天服务员3名 底薪2500 ～2800元 下半天服务员2名 底薪2400～2800 保洁2名 底薪3200～3600 具体细节面谈 所有全天人员包食宿，每月20号准时发薪水。，欢迎各岗位精英加入我们团队和我们一起共创美好未来！ 联系电话：

酒店前台 薪资福利:薪资3000-5000元，提供餐，八小时制三班倒，月休四天，节假日补休 招工人数:1名 工作地址:红河州弥勒市弥阳区山水人间4栋

弥勒荟语酒店招聘客房服务员，底薪：2800元，全勤+功龄工资，保底10间，每间提成8至12元。月休4天，节假日补休，提供3餐，有意者联系、 （管吃管住）

客房经理 工作地址:弥勒市中山路山水人间10栋1号绿宝乐致温泉酒店 早8:00-16:00 5000-6000 有相关管理经验3-5年以上 25-55岁

爱上尼烘焙福地半岛店： 招聘岗位店长(1名) 岗位职责：负责门店日常运营管理，包括销售，库存，人员调配等岗位要求：具备较强的领导力和市场洞察力薪酬：待遇面谈 月休三天+节假日补休 营业员(数名) 岗位职责：负责门店的收银，接待顾客等简单工作岗位要求：年龄18~35岁，工作时间：早班7:40~15:00 晚班：14:40~22:30;月休三天+节假日补休 薪酬：试用期一个月2200；转正后：2600到3500 爱上尼烘焙-福地半岛店

最新招聘 弥勒大梅花酒店民宿 招聘前台和保洁各一名（负责各自工作日常） 诚心招聘 具体待遇面议 身体健康，有经验者优先 联系电话：

弥勒沐森酒店 招聘岗位：酒店前台2名 岗位要求：会电脑基本操作有经验优先。 上班时间：两班倒，十二小时，月休2天 薪资待遇：底薪2700+各类提成

客房服务员 薪资福利:3100-4100元/月+提成，工龄工资、免费工作餐 招工人数:2人 工作地址:弥勒市弥阳街道中山路延长线和谐盛景旁（市委党校内）

客房主管 工作地址:弥勒市中山路山水人间10栋1号绿宝乐致温泉酒店 早8:00-16:00 试用期3500+满勤100，转正后3800+满勤100+绩效600+工龄+提成 有相关管理经验1-3年以上 25-55岁

招聘：客房服务员，餐厅服务员，有意联系

酒店前台 30岁以内，大专及以上学历，女性身高160cm以上，男性身高178cm以上，熟悉电脑操作，有较强的服务意识。 薪资福利:月均收入6000元/月。 招工人数:2人 咨询时间：工作日8:30-12:00,13:30-17:00（法定节假日除外）；报名地址：湖泉酒店D座二楼人力资源部 工作地址:弥勒市