兴业路地铁口粉面店招聘店长和粉面工。店长薪资6000～6500元。粉面工薪资4000～4500元。详情面议。联系人：高经理，电话。

兴业路地铁口粉面店招聘店长和粉面工。店长薪资6000～6500元。粉面工薪资4000～4500元。详情面议。联系人：高经理，电话。云南怒江

招聘店长1名。年龄要求25至40岁，需能吃苦耐劳，服从工作安排。薪资范围为3000元至10000元。

招聘导购.店长.储备干部数名月休：4一10天工资：4000—8900元工作地点：兰坪（22—40岁，长期）联系电话：冯经理（）

急招超市店长（老板直聘） 薪资面议 | 全职 | 经验不限 | 负责门店全运营 岗位职责 1. 全权负责超市日常运营管理，统筹门店人员、货品、销售、服务、卫生及安全等全维度工作； ​ 2. 制定门店销售目标与运营计划，跟踪业绩完成情况，及时调整策略提升营收； ​ 3. 管理门店员工团队，排班、打造高效服务团队； ​ 4. 把控货品进销存，合理补货、盘点，降低损耗，优化商品陈列； ​ 5. 维护门店客情，处理顾客投诉与突发问题，提升顾客购物体验； ​ 6. 执行总部各项规章制度，做好门店成本控制与财务管理。 任职要求 1. 有超市/便利店/零售门店管理经验者优先，无经验可带教； ​ 2. 具备较强的统筹规划、沟通协调及问题解决能力，做事认真负责； ​ 3. 有销售意识和目标感，能带领团队完成业绩指标； ​ 4. 熟悉门店日常运营流程，懂基础的货品管理和成本控制； ​ 5. 吃苦耐劳，能接受门店正常排班，有良好的职业素养和团队精神。 6.工作地址:云南省保山市五洲国际 薪资面议（高于同行业平均水平），福利齐全，晋升空间大，团队氛围轻松，上手快易操作。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与专业能力 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统者优先 5.诚实守信，认同企业价值观，服从公司统一管理

鑫可爱母婴生活馆招聘店长两名有较强的责任心具备良好的心理素质及营销服务有相关工作经验人才优先23-42岁（优秀人才可放宽政策）薪资待遇：底薪+提成+季度奖+年终奖+红包招聘门店：文山儿保中心店、马关骏城路店联系电话：周女士

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营策略并向总部反馈市场信息 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.熟悉门店运营流程，能独立统筹人、货、场各项事务 4.学历不限，有成功带店经历或连锁品牌管理经验者可适当放宽条件 5.责任心强，具备较强的服务意识与结果导向思维 工资可以谈。主经营鞋子销售有业绩考核

顾家家居，总部位于杭州，中国家居头部品牌。3000保底，提成高。做的好收入上万

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息 2. 根据顾客需求提供专业选购建议，促成销售并提升客户满意度 3. 负责商品陈列、补货、盘点及货架清洁，保持卖场整洁有序 4.准确录入销售数据，协助完成日结、月结及库存核对工作 5.及时反馈顾客意见与市场信息，配合开展营销活动 任职要求： 1. 对零售服务有热情，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有导购或相关销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，具备团队协作意识和服务意识 4.能适应轮班制工作安排，责任心强，踏实肯干 5. 学历不限，初中及以上文化程度，能熟练使用基础办公设备

怒江傈僳族自治州福贡县招贴梯步师傅

家用楼梯扶手，10几米长，家用，不是工地！

家用楼梯扶手，10几米长，家用，不是工地！

岗位职责： 1.按照施工图纸和工艺要求完成墙面、地面等区域的瓷砖铺贴工作 2. 进行基层处理、弹线定位、瓷砖切割及粘贴，确保平整度与缝隙均匀 3.配合项目经理及其他工种协同作业，保障施工进度与质量 4. 做好现场材料管理与余料清点，保持作业环境整洁安全 5.参与验收整改，及时修复空鼓、翘边等常见问题 任职要求： 1. 具备贴砖相关工作经验，能独立完成各类铺贴任务 2.熟悉常用瓷砖材质特性及对应施工工艺 3. 吃苦耐劳，适应怒江州贡山县捧当乡当地施工环境 4.有较强责任心和质量意识，注重细节与美观效果 5.身体健康，无恐高症，能适应阶段性户外及室内作业

岗位职责： 1.负责小青瓦屋面的铺贴、确保瓦片排列整齐、搭接严密、坡度合规 2.按图施工，完成檐口、脊瓦、泛水等细部节点处理，保障防水与美观效果 3.确保整体施工质量 4. 对施工材料进行合理使用与现场管理，节约用料，减少损耗 5.严格遵守安全操作规程，做好高空作业防护，确保施工安全 任职要求： 1. 具备小青瓦铺贴实操经验，熟悉传统屋面工艺 2. 能独立完成瓦屋面放样、排瓦、铺贴及收边等全流程作业 3.身体健康，无恐高症，具备良好的平衡感和体力耐力 4. 工作认真负责，服从现场管理，有团队协作意识 5. 学历不限，有相关施工证件或从业证明者优先

招聘店长1人服务老师2人要求有责任心，有销售和表达能力，男女不限，年龄30岁-55岁均可，早八晚六，月休3天底薪业绩提成奖励电话赵经理

北京圣泉酒店王洋电话：烧烤师傅2名工资8000-10000烧烤学徒2名5000-6000店长1名，大堂经理1名8000-10000

2，昌平驿站找店长1名，工资9000，有意咨询

北京西城区中餐馆招聘一，店长40岁以内，三年以上本质工作经验工资1.6至2万二，经理，月薪7000-10000,三，高级服务员，月薪6000-8000应聘电话张经理

高薪诚聘｜罗马春天诗篇专柜门店店长工作地点：江夏罗马春天奥特莱斯薪资构成：底薪3700+岗位补贴500+个人完成奖600+店铺总业绩提成综合月薪6000-20000元，上不封顶入职即缴纳五险一金月度多项激励奖金，福利齐全任职要求：1.性格开朗，沟通表达流畅，擅长团队管理2.目标感强，具备出色的销售思维与团队协作能力3.待人亲和，有成熟女装品牌管理经验者优先3.年龄22-35岁联系人：阳小萍电话&：期待优秀的销售管理者一起冲刺业绩，共赢高薪！

招聘营业员1名。要求年龄18-35周岁，高中或中专以上学历，具备医药相关专业或零售工作经验。需待人热情细心、有上进心、稳定性强，身体健康，无不良嗜好。薪资福利为2000元加提成加奖金，试用期两个月，。工作地址在福贡县鹿马登一心堂。

导购18-40岁，学历不限薪资福利:工作经验不限提供带薪培训，上半天休半天，带薪旅游，过节福利，工资3000-10000，底薪+高额提成+奖励招工人数:数名

招聘食堂管理员兼厨师长1名。要求具有食堂、饭店餐饮从业及经营管理相关经验，熟悉食堂全流程运营；家住学校周边，通勤便捷（学校无住宿条件），能长期稳定在岗；身体健康，吃苦耐劳，服从学校工作安排，持有有效健康证者优先。工作内容包括：兼具食堂管理与后厨烹饪工作，亲自参与食堂日常饭菜制作，保障师生餐食供应；负责食堂食材采购、食材入库验收、库存管理、出入库登记，做好食堂日常账务登记与核算工作；统筹食堂日常运营、卫生管理、食品安全管控，严格遵守校园食堂餐饮管理规定；协调食堂日常各项事务，合理安排后厨工作，把控菜品质量与就餐秩序。薪资待遇面议。报名时间自本公告发布之日起为期七天（7月16日下午18:00截止）。本校员工住宿条件紧张，优先录用学校周边居住人员。

导购员

招聘岗位：OPPO体验店导购/体验顾问 薪资范围：4000-8000元/月（底薪+高额销售提成+上不封顶） 工作地点：怒江OPPO官方体验店 年龄要求：18-35周岁，男女不限 学历要求：高中/中专及以上，能力优先无学历歧视 岗位职责 1. 负责OPPO手机、平板、智能穿戴等产品的体验讲解、销售及售后基础服务，达成门店销售目标； 2. 主动接待顾客，挖掘购机需求并提供专业购机方案，提升顾客体验； 3. 维护店面形象，做好产品陈列、物料摆放及店面清洁，配合门店活动执行； 4. 及时学习新品知识，参与门店培训，快速掌握产品卖点。1. 性格开朗外向，沟通表达流畅，有强烈的服务意识和赚钱欲望； 2. 对3C数码产品感兴趣，学习能力强，零基础可带教； 3. 能适应零售行业早晚班轮岗，责任心强，有团队协作精神； 4. 有手机销售、零售行业经验者优先，咨询热线

招聘收银员1名。年龄要求20岁至30岁以上，学历不限，需办理健康证。要求五官端正，会电脑基本操作，有收银工作经验者优先，身体健康，无不良嗜好。薪资为2500元/月，具体面议。工作地址在福贡名诚乐购超市，福民商场对面。若报名过程中涉及缴费情况，请警惕，谨防上当受骗。

本店招35岁一55岁，身体健康.踏实勤快。二名。不管吃住.福贡城区.月资2200元.月休2天。有意电:

招聘营业员1名，要求年龄18-40周岁，男女不限，长期工。工作认真负责，能吃苦耐劳，待人热情细心，有上进心，稳定性强，做事踏实勤快，长期稳定上班。薪资福利具体面谈。工作地址：福贡县生态园电力小区旁金泊思面包工坊。

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括酒水、茶叶等商品的库存管理、盘点及损耗控制 2. 制定并执行销售计划，提升门店业绩与客户满意度 3. 管理店员排班、考勤、绩效考核及团队培训，营造积极协作的工作氛围 4. 处理顾客咨询与投诉，维护品牌形象与服务质量 5. 执行公司各项规章制度，确保门店合规运营及安全环境 任职要求： 1. 具备门店运营管理相关工作经验，熟悉快消品或茶酒类零售业务者优先 2. 具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化库存与陈列 3. 良好的沟通协调能力与团队管理意识，责任心强、执行力佳 4. 学历不限，有相关行业管理经验者可适当放宽学历要求 5. 服从工作安排，适应零售行业弹性工作时间

店长加销售