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疏勒新店招聘主管。月休，提供食宿，环境雅致，工资准时。底薪3000-5000，根据个人能力确定。提供全新职业装，样式好看。带薪培训。工作地点在新疆喀什。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员管理、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销计划，提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，打造高效协作的门店服务团队 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营流程，提出改进建议并落地执行 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉门店运营全流程，能独立统筹人、货、场各项事务 4.责任心强，执行力高，具备较强的数据分析与问题解决能力 5. 学历不限，有连锁品牌店长经验者可适当放宽学历要求

门店经理，若干工作地址:莎车县城西区建设路香橙酒店二楼（壹品鲜串串火锅旗舰店）薪资面议

【叶城县花聚西餐厅招聘店长】【招聘人数】1人【工作要求】餐饮管理，餐饮经营，团队管理，经验丰富，毕业相关餐饮管理专业的优先考虑。【薪资待遇】西餐厅店长（面谈）【工作地址】叶城县花聚庄园【联系方式】

招聘店长，月薪2500-4500元。岗位职责包括：完成门店销售、毛利、损耗及线上业绩指标；负责排班、员工培训、考勤及日常考核；把控库存、订货、盘点，严格控制损耗与门店成本；落实陈列、食品安全、消防及总部活动执行；处理客诉、设备报修、对接督导，全面负责门店日常运营。

现招聘超市经理人1名岗位要求：沟通能力良好，有超市相关工作经验者优先薪资待遇：月薪5000元左右，具体薪资面议工作地址：喀什悦生活广场联系电话：

莎车县某台球厅高薪招聘店长，年龄20--45周岁，学历要求高中及以上，会写汉字懂电脑，具备极高责任心和担当，有优秀管理能力和营销能力，薪资具有挑战性，能够上夜班，。具体详情面谈，联系电话。

新疆一千年服装有限公司先急招聘巴楚店，门店店长1名服装导购2名，（硬性条件）要求：店长要有本行业三年以上工作经验，导购要有被行业1年以上工作经验薪资待遇：店长薪资4500-6000，导购薪资3500-4500，另外转正以后享受年终奖待遇，联系方式

新疆一千年服装有限公司先急招聘麦盖提门店店长1名服装导购2名，（硬性条件）要求：店长要有本行业三年以上工作经验，导购要有被行业1年以上工作经验薪资待遇：店长薪资4500-6000，导购薪资3500-4500，另外转正以后享受年终奖待遇，联系方式

大家好我们两个人要找喀什市的后厨的工作，需要炒锅师傅的地方，联系一下手艺没问题，包吃包住，工资可以面谈。

招聘：管理人员薪资：2000-2000/月薪

招聘二保焊焊工，有经验者优先，焊过脚手架者优先。 薪资为日结工280元/天，隔天发放。 工作时间：上午八点至下午六点，中间休息一小时。 管吃，可长期干，常年有活。 工作地址位于南王平附近。

招聘：营业员薪资：2000-2000/月薪负责店内前厅、操作台、展柜、地面、玻璃、桌椅日常清洁消毒，保持门店干净明亮、环境舒适。

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店长另招店长一名，每个月两天公休薪资福利:底薪+提成，保底3500，工作时间8：30—1：003：30—8：30招工人数:一名

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店长收银、理货，简单有人教薪资福利:4000-6000（底薪+全勤+奖金+保险+公休+技能培训+生日福利）同步工作地址:桃城区、大麻森、武邑、深州、故城店，就近安排

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门店店长1.年龄25-40周岁，条件优秀者可适当放宽，身体健康、形象端正；2.沟通表达能力良好，具备优秀的服务意识与团队管理意识；3.有大健康行业销售、门店管理经验者优先。负责门店整体销售管理，包含任务分解、人员调配、班次安排、客户接待销售、会员维护、门店活动宣传落地等全面运营工作。薪资福利:底薪3000元+销售提成，综合均薪6000-8000元招工人数:1名工作时间：08:00-12:00，14:00-18:00；休息：每月公休4天；工作地址:一店：获鹿镇乾荣步行街；二店：实验二小对过；三店：永基花园店

洗浴中心招聘收银 岗位职责:1、负责日常收银工作，确保交易流程的准确性和效率;2、协助处理顾客的支付需求，提供优质的购物体验;3、维护收银区域的整洁和商品陈列的有序性;任职资格:1、具备良好的数学计算能力;2、能够快速准确地处理顾客的支付信息;3、具有良好的服务意识，能够在快节奏的工作环境中保持积极态度。薪资2800-3500，包住联系电话，有意向随时联系

现招聘超市经理人1名岗位要求：沟通能力良好，有超市相关工作经验者优先薪资待遇：月薪5000元左右，具体薪资面议工作地址：喀什悦生活广场联系电话：

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岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客购物体验 2.熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单与收银操作 3. 维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存并及时补货 4.配合开展促销活动，主动引导顾客参与，达成销售目标 5. 及时反馈顾客意见与市场信息，协助优化门店运营 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力 2. 工作经验不限，有零售行业经验者优先 3.普通话流利，具备良好的沟通表达能力 4.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班制工作安排 5.具备团队协作精神，服从门店管理安排

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