
酒店前台服务员
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:会说普通话 长的好看
1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3. 处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4. 管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目
酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责酒店前台日常接待工作,为宾客办理入住、退房手续,提供热情周到的服务
2.解答客人咨询,处理电话预订、邮件沟通及突发情况,提升客户满意度
3.熟练操作酒店管理系统,确保房态准确更新,协助完成日结和报表工作
4.与客房、安保、餐饮等部门协作,保障运营顺畅,维护酒店良好形象
5.妥善处理客人投诉与特殊需求,及时上报并跟进解决
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通能力和服务意识,有相关经验者优先
2.普通话标准,具备基本的英语沟通能力,能适应轮班工作制
3.熟练使用办公软件及酒店管理相关系统,打字速度达标
4.形象端正,举止得体,具备较强的应变能力和抗压能力
5.有星级酒店工作经验者,在服务行业表现优异者可适当放宽条件
酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1)职高、大专及以上学历;
2)前厅接待、具备良好的协调能力、沟通能力,负有责任心,性格活泼开朗,具有亲和力;
3)负责前台房间登记、结账、电话接听、房间预订、客人问询等相关服务工作;
4)确保按照公司服务标准,提供高质量前台服务;
5)完成上级主管交办的其它工作
前台主管
6000-10000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4. 保持前台区域整洁有序,确保单据、钥匙、发票等物品规范管理
5. 协助完成日结报表、房态更新及与其他部门的运营对接
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3. 学历不限,具备基本电脑操作能力及服务意识
4. 工作细致耐心,能适应轮班制及节假日上班安排
5. 具备团队协作精神,抗压能力强,服从工作调配
工资1万+阿里普兰县塔钦氧舱服务经理 ,供吃供住
1-1.2万元/月
酒店经理1-2人月结全职包吃包住
工作地点西藏自治区阿里地区普兰县塔尔钦(冈仁波齐)
工作福利提供食宿、社保
特殊要求有高海拔地区工作经验,身体状况适应在海拔4600米正常工作中英双语、中藏双语优先录用,享受特殊技能津贴
职位详情
职位名称:服务经理
薪资待遇:10000+
岗位职责1、氧舱区各项工作的计划和组织,完成工作目标;
2、部门员工的招聘、培训、考核,日常排班、考勤;
3、制定服务流程和标准,确保安全、卫生,优化能耗;
4、日常消耗品的采购计划和预算、优化能耗、成本管理;
5、不断提升用户体验,处理客户问题与投诉。
任职要求
1、酒店、民宿、服务行业管理岗位任职2年以上
2、沟通能力强、有责任心;
3、团队培训、管理能力强;
4、会使用电脑,word和excel软件;
5、酒店和旅游相关专业优先
酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分
5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
前台兼餐饮员工
6000-7000元/月
酒店前台月结全职
1.负责宾客迎送、入住、退房、续住、换房、访客登记等操作
2.核对各类预订信息,实时维护PMS房态,确保在店、可售、维修房状态准确
3.向客人讲解高原注意事项、高反预防、供氧设备使用、天气路况提醒、转山咨询
4.及时处理客人投诉、记录需求与建议,无法处理立即上报
5.准确,规范操作预授权与结算;按要求交接现金、发票、单据,做到账实相符
6.与客房、工程、安保、餐饮高效对接;准确记录并传递客人特殊需求(供氧、保暖、早出等)
7.准确记录客人点餐,核对菜品、口味及特殊要求,及时下单至厨房。
8.按规范上菜、报菜名,把控上菜顺序与节奏,主动添茶、换骨碟、整理台面。
9.用餐过程中巡台,及时响应客人需求,提升用餐体验。
10.协助客人结账,核对账单金额,。
11.餐后及时清理台面、清洗餐具、归位物品,保持餐厅环境卫生整洁。
西藏山南农社诚聘猪肉师傅数名:6500-7000水产师傅:6000-7000联系电话:
营业员
山南农社
诚聘
猪肉师傅数名:6500-7000
水产师傅:6000-7000
联系电话:
保洁1-4天1-2人日结
招聘:打扫房间
薪资:80元/天 日结
用工时间:2026-04-24 12:30——2026-04-24 18:00
招聘人数:1人
职位福利:
职位详情:打扫房间
工作地址:西藏自治区山南市乃东区结巴乡
西藏山南【招聘】擦车工或洗车工地址:要求:长期招两名有经验者优先联系电话:
洗车工1-2人
【招聘】擦车工或洗车工地址:西藏山南市区要求:长期招两名有经验者优先联系电话:
服务员1-2人
急急
西藏山南市,贡嘎县机场招一名厨师工资一万以上,还有一名服务员工资6千五到7千,想去的联系号
服务员
THE COFFEE & LOUNGE野火咖啡 招聘长期服务员
HIRING LONG TERM WAITSTAFF
有经验的优先,面容较好;需形象管理 工作热情 细心努力,服从安排
联系电话: (大家帮一下)
九江浔阳区招聘:储备店长汉庭星空(上海)酒店管理有限公司盛经理薪资:5000元以上/月汉庭
5000-10000元/月
酒店经理月结
招聘:储备店长汉庭星空(上海)酒店管理有限公司盛经理薪资:5000元以上/月汉庭星空(上海)酒店管理有限公司九江浔阳路分公司作为华住集团旗下合作企业,依托华住集团全球领先的酒店运营实力,专注于九江本地酒店市场的深耕与发展。我们旗下运营你好酒店等优质品牌,以“温暖、便捷、高性价比”为服务核心,为宾客提供舒适的入住体验,同时为员工打造完善的职业成长平台。目前我们正加速拓展九江及周边区域布局,现诚邀各界英才加入,共筑行业新未来。岗位要求:大专及以上学历,要求有酒店相关经验、具备管理潜质。薪资待遇:月薪5000-10000元,包吃住+绩效奖金联系地址:九江市浔阳区9-11号联系电话:盛经理
酒店经理1-2人月结
经理有经验者优先,有一定的管理、协调能力,有责任心,有驾照会开车。对酒店人员协调管理,工作时间白班,工作地点酒店薪资福利:面议,管餐招工人数:1名有效期限:5月6日
单体酒店经理
4000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职酒店经理有经验
岗位内容:
1. 完成前台接待、电话接听、客人导引、预订、登记、变更、结账等工作,同时协调各部门工作。
2. 积极处理客人投诉和问题,对客人需求及反馈进行跟踪和回访,提升客户满意度。
3. 对客户的信息进行准确收集和记录,保证信息传递的及时性和准确性。
4. 熟悉美团、携程等OTA线上平台运营逻辑、平台规则与运营玩法,做好房态维护、价格管理、评价维护、流量转化等相关运营工作。
任职要求:
1. 具备相关酒店前台工作经验,了解酒店行业和前台工作流程。
2. 具有出色的沟通协调能力,善于处理突发事件,具备优秀的问题解决能力。
3. 为人诚信、稳重、有耐心、热情、细致入微,身体健康,能够适应轮班制工作。
西藏山南招聘客房服务员要求:有客房工作经验薪资:可固定工资,也可按房量提成工作:客房清洁整
客房服务员
招聘客房服务员要求:有客房工作经验薪资:可固定工资,也可按房量提成工作:客房清洁整理有意请联系;
客房服务员
招聘客房服务员
要求:有客房工作经验
薪资:可固定工资,也可按房量提成
工作:客房清洁整理
有意请联系;
西藏山南招聘.武当岩景区招两名客房服务员.要求身体健康,能吃苦耐劳,有责任心,工资待遇30
3000-3200元/月
客房服务员月结
招聘.武当山南岩景区招两名客房服务员.要求身体健康,能吃苦耐劳,有责任心,工资待遇3000 -3200月休两天+福利长期干的..电话
酒店前台
山南市啡悦酒店
✅招前台员2名,,中专以上学历,五官端正,懂电脑,有经验,没经验不招! 招聘员工要签合同!短期勿扰!有意者请电话联系
☎
山南市乃东区啡悦酒店
客房服务员
招聘客房服务员
要求:有客房工作经验
薪资:可固定工资,也可按房量提成
工作:客房清洁整理
有意请联系;
酒店前台
招工啦!三清山南部外双溪索道边上聚和度假民宿招前台2名工作环境好,待遇从优,25岁-45岁)有意着速联:,余小和
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,确保服务响应及时专业
4.管理前台现金及票据,每日完成账目核对与交接,确保财务流程规范准确
5.协助维护大堂区域整洁与秩序,配合安保及客房部做好突发事件初步应对
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),打字速度较快
4.具备服务意识与责任心,能适应轮班制(含夜班)及节假日工作安排
5.学历不限,热爱服务行业,认同酒店企业文化
客房主管
5000-8000元/月
客房经理月结全职
岗位职责:
1.全面负责客房部日常运营管理,确保服务质量与客户满意度达标
2.制定并落实客房清洁、布草管理、设备维护等标准化操作流程
3. 统筹排班、人员培训与绩效考核,提升团队专业能力与服务意识
4.处理宾客投诉及突发情况,及时协调解决,维护酒店声誉
5.定期分析客房出租率、RevPAR等运营数据,提出优化建议
任职要求:
1. 具备客房经理或前厅/客房主管相关岗位工作经验
2.熟悉星级酒店服务标准及客房运营全流程管理
3.具备良好的沟通协调能力、应急处理能力及团队领导力
4.有较强的服务意识和责任心,能适应倒班工作制
5.持有酒店管理类证书或接受过专业服务培训者优先
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