林芝巴宜区米林瑜伽馆招聘瑜伽普拉提老师3人,要求从业五年以上,中断不超半年
9000-14000元/月
店长3-5人月结全职
林芝米林瑜伽馆招聘瑜伽普拉提老师3人,要求从业五年以上,中断不超半年,会私教。(工资底薪+提成+课时,月休四天,每天工作8小时)综合9000,有兴趣的老师可以加我私聊(近期可以入职)另需店长一名,能力全面综合工资12000以上近期可以入职
林芝招聘店长
店长1-2人月结
1招聘,直说吧你们要钱我们要人那就来看看。共同经营一个哈呼的大家庭。骰子屋招聘一名店长,一名服务员年龄:18~35自我形象良好,能说会道,能喝酒。可长期可短期。底薪5000还有提成,多劳多得,店长另外有奖金。工作轻松喝酒吹牛。包吃包住有意者请致电~
拉萨城关区招聘职位:店长,店员岗位职责
4000-5000元/月
店长3-5人月结全职假期工
招聘职位:店长,店员岗位职责:1、保障库存商品销售供应,及时清理端架、堆头和货架并补充货源2、保持销售区域的卫生(包括货架、商品)3、维护排面整齐美观,货架丰满4、对所辖区域商品保质期管理筛查任职要求:日均工作9小时,18-45岁,身体健康,性格开朗,有超市工作经验者优先考虑。薪资范围:店员:4000-5000元/月店长5000-6000
昌都卡若区电信中路营业厅招聘营业员数名高中及以上学历男女不限联系电话
营业员有提成免费培训6-10人月结全职
昌都电信中路营业厅招聘营业员数名高中及以上学历男女不限联系电话
拉萨堆龙德庆区招店员
4000-5000元/月
店员1-2人月结全职
零食有鸣招聘[庆祝][庆祝]职位[烟花]:店员薪资[红包]:底薪4500每个月全勤200我们这边有3天试用期。要求[發]:都可以18-40岁初中以上文化长期工过年不回家熟练使用收银系统者优先,踏实肯干,服从安排,品行端正,责任心强,不能有不良习惯,上班不能玩手机,不能抽烟喝酒,工作时间,早上9:30到晚上10:30,夏天晚上11:00,中午吃饭时间40分钟,月休两天,调休,周末,节假日,到货日不能休,也不能连休
林芝招聘面点白案师傅
12500-13500元/月
面点1-2人月结
西藏林芝市招面匠两口子,工资12500,月份里13500。上班时间13个小时,干半年包来回车费,环境适宜海拔低,冬暖夏凉,工资月清,住宿三室一厅正规出租房,条件优越,不买酒,不抽烟不喝酒最好!,.最好,电话有时候接不到。
招面点白案师傅、店长、餐饮收银员
店长包子
破皮包子铺(新湖店)招聘:1、店长1名:负责全店工作。2、前台4名:负责售卖,卫生等3、包子工8名:负责包制,粥品,其他卫生等工作工资:13-15元/小时早班:早5:00-14:00中晚班:10:30-13:30 16:30-20:30每月15号结算地址:新湖南路小学西200米路北(工行西临)电话:或者备注:新湖店正在装修,需在南龙店学习10天左右,能在南龙店学习的优先!南龙店地址:南龙国际东门
急招店长、理疗师
店长头部理疗师
诚 聘壮瑶宝古方疗愈头疗养生体验中心品牌名称:壮瑶宝民族品牌招聘店长:1名头疗师:若干名康养师(瑶浴):若干名职位要求:☆18-45岁☆熟悉头皮护理、头疗按摩等相关技能☆具备良好的沟通能力和服务意识个人素质☆形象气质佳☆对工作充满热情☆吃苦耐劳,服从安排☆爱好学习,对提升自我有要求生手可培训上岗薪资待遇☆底薪+提成+奖励☆晋升机会,优秀员工可培养成为合伙人,店长,培训师等薪资:4000-8000工作地点:☆清远市清城区朝南维港半岛 ☎联系电话:
深圳光明区招聘店长
店长月结
深圳光明钱大妈招店长,要求为人诚恳,责任心强,会做毛利,会做客情,经验丰富,有比较强的营销能力,和团队管理能力,对数据有一定的敏感度工资面议,年后可到位有意向请打电话联系,可直接联系(平台)
郑州急招店长
2000-4000元/月
店长3-5人月结
招聘启事招聘职位:店长助理(2名)、储备店长(1名)年龄要求:18-50岁技能要求:懂医学/护理知识者优先工作时间:7:30-11:00,14:00-17:00工作地点:公立医院附近中房枫叶云墅熙园“枫叶汇”统优生馆工资待遇:2000-4000元联系人:宋店 欢迎符合条件者来电咨询,工作环境优良,工作轻松!
招店长、促销员、店员
店长店员促销员
招聘品牌 :OETZI(丑萌鞋)职位 : 店长,店员,短促要求:形象优秀,有较强的执行力,有责任心上进心,良好的沟通能力,有经验者优先。上班时间:上一休一(店长中班)工作地点 :枫叶小镇联系方式:,有意者电话联系
林芝巴宜区1.最好各类数据的统计与分析(包括销售数据,发货数据
4000-6000元/月
卖场经理月结全职
1.最好各类数据的统计与分析(包括销售数据,发货数据、产品库存数据、促销品发放及使用数据等),管理好进货与出货,洞察门店销售状况,随时解决销售过程中产生的问题。2.监控产品的陈列以及价格标签对应是否准确,调整并检查超市经营产品的种类,确保商品的种类齐全。3.根据公司运营管理总体发展计划制定工作目标,组织实施并完成公司下达的经营任务。4.定期组织员工业务培训,负责监督、协调员工的工作情况。5.做好促销人员的管理,账务竞争对手的销售动态(如价格、包装、市场策略、营销思路、团队管理、薪资待遇等)6.与运营部策划一起,每月制定产品推广计划和促销活动方案,完成促销活动任务,认真收集消费者对促销活动的反馈信息。要求:2年以上产品销售经验。28~40岁,男女不限。
拉萨城关区招聘医疗器械店营业员一名,有仓库或营业员工作经验者优先
营业员有提成1-2人月结全职
招聘医疗器械店营业员一名,有仓库或营业员工作经验者优先
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