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餐饮主管
岗位职责: 1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、提升营收,确保各项经营指标达成 3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5. 配合总部完成食品安全检查、卫生标准落实及合规化管理 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理工作经验,熟悉前厅、后厨全流程运作 2. 具有良好的沟通协调能力与团队领导力,责任心强、抗压能力佳 3. 熟悉餐饮服务标准、食品安全法规及成本控制方法 4. 具备基础财务分析与数据复盘能力,能独立完成经营分析报告 5. 有连锁餐饮品牌管理经验者优先
领班
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员分工及服务流程 2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长进行员工培训、考核与绩效反馈,提升团队服务意识与专业能力 4. 核对营业数据、物料消耗及交接记录,确保账实相符、运营规范 5.维护餐厅环境与设备安全,落实卫生、消防及食品安全管理制度 任职要求: 1.具备餐厅基层服务经验,有领班或主管岗位经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能高效处理现场问题 3. 熟悉餐饮服务流程及基本管理知识,了解食品安全相关法规 4.责任心强,注重细节,具备团队带教与服务示范能力 5.学历不限,热爱餐饮行业,认同企业服务文化
餐饮主管
食悦音乐烤吧 招聘 经理:1名 8000-10000 领班 1名6000-8000 服务员:4名 4200起-6000 收银员:1名 5000起 砂锅小工:1名 4500起 凉菜师傅:1名 7000起 烧烤小工:1名 4200起 点碳工:2名 4000起 洗碗工:2名 4000起 驻唱歌手 1名 每月公休3天、全勤奖、绩效奖、管吃、管住、独立卫浴、洗衣机、空调、 能吃苦耐劳、团队意识强、有经验者优先。 营业时间下午15:00——2:00。 电话: 公先生 地址:天津市津南区双林街海天路双林菜市场内食悦音乐烤吧 火锅店招聘 配菜 1名 (能切就行,可以培训,男女都可以) 收银员 1名(男女均可) 刨肉师 1名(男女均可) 管吃管住,公休3天,全勤奖 地址:南开区迎水道
电竞酒店店长
5000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强,注重细节,抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先
主管和服务员
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职
西青区卓尔电商城,一音乐餐吧。招聘主管一名,服务员一名,两个包间,七八张桌子,一个月四天休班!工资面议电话
天津西青区上六休一,每天工作八小时,每月6000-7000元,有节假日,保险
餐饮主管
上六休一,每天工作八小时,每月6000-7000元,有节假日,保险
屿见咖啡
8000-9000元/月
餐厅领班月结全职
咖啡厅领班,底薪+提成
酒店主管
4000-5000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1. 全面负责酒店日常运营管理,统筹客房、餐饮、前厅等各部门工作 2. 监督并优化客房清洁流程与质量标准,确保宾客入住体验达标 3. 处理客户投诉及突发事件,制定并执行应急预案,保障运营安全稳定 4. 管理酒店设备设施维护工作,协调维修团队或第三方服务商及时响应 5. 合理调度人力与预算,控制运营成本,提升酒店整体服务品质与经营效益 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营全流程 2. 持有有效驾驶证,能熟练驾驶车辆,适应必要公务出行 3. 具备基础设备维护常识及突发问题判断与处置能力 4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理经验 5. 学历不限,具备中专/技校及以上学历者优先
餐厅领班
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职有责任心。
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工 2. 监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发情况 3.协助店长完成员工培训、考核及绩效反馈工作 4.核对营业数据,确保账实相符,按时提交运营报表 5.维护餐厅环境与设备安全,落实食品安全与卫生规范 任职要求: 1. 具备餐厅基层服务经验,有领班或值班主管经历者优先 2.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 3. 责任心强,能适应轮班制及节假日工作安排 4.熟悉餐饮服务流程及基本食品安全知识 5.学历不限,持健康证上岗
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1. 负责顾客到店迎宾接待,提供亲切得体的问候与引导服务 2. 熟悉餐厅布局、菜品特色及活动信息,及时解答顾客咨询 3. 协助维持前厅秩序,合理分流客流,提升顾客入座效率 4. 配合完成仪容仪表检查、迎宾区域清洁及物资整理工作 5. 主动观察顾客需求,协同服务团队提供高品质用餐体验 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有餐饮行业迎宾/接待经验者优先,无经验可带薪培训 3. 具备基本服务意识与应变能力,能适应轮班及节假日工作 4. 学历不限,热爱服务行业,责任心强、亲和力好 5. 遵守职业礼仪规范,服从管理,注重团队协作
小工力工长期1-2人
天津市西青区杨柳青) 需要三个小工 主要是上材料 长期干的联系我 可以干两个月 一天9小时 240 工资10天一结账。。长期联系我
天津 西青区 杨柳青
9月6日 18:05拨打电话
天津西青区绿城晓月
200-330元/天
木地板安装1-2人
天津市绿城晓月招室外塑木地板安装,方管焊架找平,
天津 西青区
9月6日 18:04拨打电话
天津西青区招安全员/安全负责人
7000-8000元/月
安全员安全负责人
天津市西青区招安全员/安全负责人
西青区招消控一名,初级,中级皆可,月薪4500上五险,工作地点:中信珺台,(侯台)联系人:
4500元/月
中控员社保1-2人月结
招消控一名,初级,中级皆可,月薪4500上五险,工作地点:中信珺台,(西青区侯台)联系人:肖队
天津 西青区
9月6日 18:01拨打电话
普工包吃包住20人以上月结
不锈钢管厂 两班倒,看机器的活 上班时间:7:30-19:30 薪资待遇:白200,夜215 2个月转正计件薪资(底薪7000-8000) 食宿情况:供吃供住 发薪情况:每月25号前发上月工资。
服务员
招聘:店总,前厅经理,服务员,吧台薪资:4000/10000招聘:店总,前厅经理,服务员,吧台人数:若干学历:学历不限公司:孤岛镇军马场宾馆介绍:负责酒店所有管理工作,制定酒店所有管理工作流程
东营
9月6日 18:06拨打电话
前厅经理
4000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
前厅经理 岗位职责 一、岗位概述 全面负责酒店前厅部的运营管理,统筹前台接待、收银、礼宾、房态管控、客户服务等全部前厅工作;带领前厅团队,落实服务标准,控制运营风险,提升入住率、宾客满意度,完成部门经营指标。 二、主要工作职责 1. 团队管理 • 负责前厅员工排班、岗位分工、日常考勤,组织岗前及在岗培训,提升员工业务能力、服务礼仪。 • 监督前台接待、收银员的工作状态,做好绩效考核,辅导员工,处理员工矛盾,搭建高效稳定的前厅团队。 • 主持班前会、交接班会议,布置当日工作重点,复盘问题,传达酒店制度与通知。 2. 运营与房态管理 • 统筹客房房态管控,对接客房部,及时核对干净房、脏房、维修房状态,减少错房、超售、漏单。 • 监管OTA平台、线下散客、协议单位、旅行社订单,把控预订、排房流程,协助做好客源维护。 • 管控前厅各项物资、单据、钥匙、房卡、发票等用品,做好申领、盘点、管控,控制部门消耗成本。 3. 账务、收银风险管理 • 监督前台收银流程,审核每日营收报表、交班报表,核查押金、房费、杂费、退款账目,排查长短款问题。 • 规范票据、发票、备用金管理制度,定期抽查,规避财务风险;对接财务部门完成每日、月度数据报送。 4. 宾客服务与客诉处理 • 负责重大、复杂宾客投诉的接待与处理,快速协调客房、工程、保洁等部门解决问题,降低差评风险。 • 巡查前台服务礼仪、服务效率,检查前台环境卫生,督导员工落实服务标准,提升客人体验。 • 收集宾客意见,定期复盘服务问题,制定改进方案,提高好评率。 5. 制度落实与安全管理 • 贯彻落实公安住宿登记制度,监督身份证录入、访客登记工作,杜绝违规登记。 • 落实消防安全、治安防范要求,检查前厅消防器材,做好突发事件(停电、设备故障、客人纠纷)的应急处置。 • 执行酒店各项规章,制定前厅工作细则、操作流程,并监督落地执行。 6. 经营协助与汇报工作 • 分析前厅经营数据,协助店长/总经理制定销售策略,提升散客复购、会员转化率。 • 定期提交前厅运营报告,汇报营收情况、人员情况、现存问题及改进计划;完成上级交办的其他工作。 三、任职要求(配套) 1. 年龄25‑45岁,高中及以上学历,1–3年酒店前厅主管、前台领班经验,有连锁酒店管理经验优先。 2. 熟悉PMS酒店管理系统、OTA后台操作,精通前台接待、收银全套业务流程。 3. 具备较强沟通协调、统筹管理、应急处理能力,能妥善处理各类客诉;具备成本意识与数据思维。 4. 能适应轮班制度,可上夜班值守,抗压能力强,做事严谨细心,责任心强。 5. 熟悉治安登记、财务收银相关规范,有良好职业操守。 四、薪资参考 综合薪资5500‑9000,底薪+绩效提成+门店业绩奖金+全勤+节日福利;包吃住,缴纳社保,享有管理岗位津贴。 如果你需要,我可以帮你把这份职责压缩成一页简版,直接复制粘贴到招聘平台发布。
酒店店长
6000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职酒店管理经验,OTA运营,成本控制
岗位职责: 1. 门店全盘运营:统筹酒店日常经营、服务品控、卫生安全、物资管理,落实标准化运营,保障门店有序运转。 2. 销售业绩攻坚:承接门店营收指标,提升入住率、均价及客房销量;运营OTA平台、拓展线下政企渠道,维护老客、开发新客,完成月度季度业绩目标。 3. 团队统筹管理:负责门店人员排班、培训、考核,搭建稳定服务团队,提升团队服务水平与工作效率,降低人员流失。 4. 品控与客诉处理:把控客房服务及卫生标准,高效处理客诉、差评及客户咨询,提升客户满意度与门店口碑。 5. 经营数据复盘:统计门店营收、入住、成本数据,复盘经营问题,优化定价、营销及运营策略,严控成本,提升门店整体利润。 6. 渠道平台维护:负责携程、美团等OTA店铺运营,优化流量、评分、活动及房源展示,稳固线上线下客源。 任职要求: 1. 硬性经验:1年以上酒店运营、门店主管/店长管理经验,熟悉酒店全盘运营流程,有实际业绩操盘经验。 2. 销售能力:具备较强营收思维,熟悉OTA运营、线下渠道拓客,可独立制定销售方案并完成业绩指标。 3. 管理能力:擅长团队搭建、员工培训与日常统筹,执行力、问题处理能力强,可稳定带队落地各项工作。 4. 综合素养:熟悉酒店服务标准与客诉处理流程,抗压性强、目标感足,对门店营收及利润负责。 5. 优先录用:有连锁酒店经验、擅长线上运营、有业绩提升成功案例者优先,薪资可面议。
酒店经理
1.5-1.8万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4.处理重大客户投诉及突发事件,维护形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3. 具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强,注重细节,抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店前厅经理
6000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
【6-8k,五险一金,年终奖,包食宿等】 岗位要求:形象良好,沟通能力佳,有一定的前厅管理经验,有华住酒店工作经验优先 二、工作内容 1.管理前厅部员工,确保客人享受快捷,热情和人性化的服务。 2.管理前厅部团队,确保较高的住房率 3.确保常住客和贵宾得到优质的服务。 4. 维持部门内部之间良好的关系,确保对客服务的优质性等 三、薪资福利:6K-8K 福利待遇:包食宿、五险一金、节日福利、生日福利、年终奖等
小吃厨师保洁厨师厨师长洗碗工
[庆祝][庆祝]高校食堂招聘1.教工厨师1名,10k-12k;2.厨师长1名,9k-12k;3.厨师1名,7.5k-9k;4.小吃厨师1名,7.5k-8k;5.面点师中工1名,5k-7k;6.售卖员5名,3k-6k;7.切配员1名,4k-6k;8.教工洗消员1名,4k-6k;9.保洁员2名,4k-5k;10.超市收银员6名,3k-5k;11.小时工数名,15-20元/时。岗位要求:持有健康证,厨师需要3-5年经验,面点需要有1-3年经验,年龄在55岁以下,工作认真,吃苦耐劳,手脚麻利,听从分配,讲卫生。福利待遇:包吃包住,月休4天,提供免费工作服,全勤奖,绩效奖,工龄奖,法定节假日在岗有三薪工资,晋升调薪机会,工作环境好,氛围融洽。工作地址:天津市西青区高校联系电话:(,随时可咨询面试)备注:高薪岗位,名额有限,招满即止,诚招长期稳定人员,非诚勿扰!
天津 西青区
8月28日 16:15拨打电话
服务员
西青区卓尔电商城音乐餐吧招聘主管一名、服务员一名。店内设有两个包间和七八张桌子,月休四天。薪资面议。
天津 西青区
8月28日 16:06拨打电话
餐饮主管
招聘前厅主管一名,男女均可,有相关管理经验优先,要求;热爱餐饮行业,有职业素养,执行力强,能做好前厅日常接待和管理工作!
服务员保洁开荒保洁传菜员消杀员洗碗工
新店开业|招聘启事本店新店即将开业,现诚聘以下岗位,工作环境舒适,氛围轻松,待遇优厚!领位员负责接待引导客人入座,礼貌迎宾,维护前厅秩序,形象端正,待人热情,有无经验均可。服务员负责点餐上菜、桌面服务,打理客区卫生,服从管理,吃苦耐劳,沟通良好。传菜员负责菜品传递,核对桌号,配合前厅后厨工作,手脚勤快,踏实肯干。洗碗工负责餐具清洗、消毒、保洁,工作认真负责,吃苦耐劳。任职要求保洁员负责店内公共区域以及卫生间清洁打扫,保持干净无异味,做事细心负责。1. 年龄合适,身体健康,有餐饮经验优先,新手可带教2. 工作认真负责,待人友善,服从门店安排3. 配合门店开业排班福利:薪资面议|包吃|新店晋升空间大联系电话:工作地址:天津市西青区精武镇
天津 西青区
9月1日 00:58拨打电话
餐厅领班餐饮收银
西青中北镇西姜井中餐酒楼招聘:收银员一名:工资4700各种提成。要求至少有一年工作经验,会天财商龙收银系统优先,沟通能力强,服从安排,有团队意识。年龄25-40岁,月休三天,管吃管住。宿舍离店很近。前厅主管一名:工资5500-6500。要求沟通能力强,能解决客诉,有提升空间。管吃管住。每月工资准时15号发放。试水的,小白的,说话云山雾罩的勿扰。联系电话:
天津 西青区
9月1日 02:04拨打电话
餐饮店长
5000-6000元/月
餐饮店长月结全职自由
餐饮挡口的,备餐出餐
楼面经理服务员砧板传菜员打荷
唐城食府招贤纳士长期招聘:服务员5名,4500-5000+提成.前台接待3名4500-5500+提成.传菜员5名4000-4500+提成.楼面主管2名5500-6000+提成.传菜主1名5500-6000+提成.另聘小时工工资面议厨房招聘:津鲁菜炒锅2名,展板4名,打荷2名,炒大锅菜师傅以上工资面议,要求试菜福利待遇:1.每月4天公休2.管吃管住,宿舍近,条件好3.每月团建4.有工龄奖,全勤奖,各种提成5.有晋升机会地址:天津市西青区张家窝镇柳静路瑞欣商业广场4楼。电话:郭同步
天津 西青区
8月28日 14:12拨打电话
日常接待服务
4000-5000元/月
酒店前台月结
干活干净利落,工作认真服从工作安排
楼面经理服务员砧板传菜员打荷
唐城食府招贤纳士长期招聘:服务员5名,4500-5000+提成.前台接待3名4500-5500+提成.传菜员5名4000-4500+提成.楼面主管2名5500-6000+提成.传菜主1名5500-6000+提成.另聘小时工工资面议厨房招聘:津鲁菜炒锅2名,展板4名,打荷2名,炒大锅菜师傅以上工资面议,要求试菜福利待遇:1.每月4天公休2.管吃管住,宿舍近,条件好3.每月团建4.有工龄奖,全勤奖,各种提成5.有晋升机会地址:天津市西青区张家窝镇柳静路瑞欣商业广场4楼。电话:郭同步
天津 西青区
8月29日 10:41拨打电话
客房服务员
经典假日酒店招聘.客房服务员1名上,上8点下3点,每个月休4天工作地点西青区大学城工一号路与津涞公路交口学畔新城底商有意者可联系我。电话:韩经理,
天津 西青区
8月30日 11:31拨打电话
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供西青区招大堂经理220一天在线招聘信息,主要招聘西青酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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