
招聘酒店经理
7000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
一、岗位职责
全面统筹酒店日常运营管理,涵盖客房、餐饮、前厅、后勤等部门,确保各环节高效协同,达成服务质量与运营效率目标。
制定并执行酒店年度经营计划,把控营收、成本、利润等核心指标,通过优化定价、拓展客源、控制成本等方式提升酒店盈利能力。
负责团队建设与管理,包括招聘、培训、考核员工,打造专业服务团队,提升员工职业素养与服务意识,营造积极的工作氛围。
维护客户关系,及时处理客人投诉与需求,保障客人入住体验,提升客户满意度与复购率,树立酒店良好品牌形象。
落实酒店安全管理制度,定期开展安全检查,防范消防、治安、卫生等安全风险,确保酒店运营安全。
关注行业动态与竞争对手情况,结合酒店实际调整运营策略,推动服务创新与产品升级,增强酒店市场竞争力。
二、任职要求
(一)学历与经验
大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先。
3年以上酒店管理经验,其中至少1年同岗位管理经验,熟悉酒店各部门运营流程与标准。
(二)专业能力
具备扎实的酒店运营管理知识,精通客房预订、入住登记、餐饮服务、客户关系维护等核心业务。
拥有较强的数据分析与经营管理能力,能通过数据复盘优化运营策略,实现营收增长与成本控制。
具备优秀的问题解决能力,能快速响应并妥善处理客人投诉、突发安全事件等各类运营问题。
(三)综合素质
拥有良好的沟通协调能力,能高效对接内部各部门及外部合作方(如供应商、旅游平台、政府机构等)。
具备强烈的服务意识与客户导向思维,始终以提升客人体验为核心开展工作。
抗压能力强,能适应酒店行业轮班、节假日加班等工作节奏,具备较强的责任心与执行力。
具备团队领导能力,能有效激励团队成员,带领团队达成业绩目标,推动团队持续成长。
天津滨海新区招聘餐饮项目经理一名,要求能力要强,沟通要强,工作地址在塘沽工农村,工资面议联系电话
餐饮主管
招聘餐饮项目经理一名,要求能力要强,沟通要强,工作地址在塘沽工农村,
工资面议
联系电话
餐饮主管
我们是连锁经营的东北雪乡铁锅炖
现招聘前厅经理一名
男女不限,有经验的优先
薪资待遇高,10000+
需要懂电脑,需要懂电脑,沟通能力强
急招,最好能立马到岗
餐饮主管
1. 日常运营管理:全面负责前厅日常运营,合理排班并分配员工工作任务,确保前厅服务流程顺畅、高效运转。
2. 服务质量把控:制定前厅服务标准与规范,监督员工服务礼仪、流程执行情况,及时纠正不当服务行为,提升顾客用餐体验。
3. 客户关系维护:主动对接重要客户,处理顾客投诉与咨询,记录问题并跟进解决,建立良好客情关系,提高客户满意度与忠诚度。
4. 团队管理建设:组织前厅员工开展业务培训、技能考核与服务演练,提升团队专业能力;关注员工工作状态,做好沟通激励,增强团队凝聚力。
5. 前厅事务协调:协调前厅与后厨、收银等部门的工作衔接,确保信息传递及时准确;管理前厅物资(如餐具、纸巾等)的申领、盘点与存放,保障物资充足且合理使用。
6. 安全与卫生管理:落实前厅消防安全与卫生防疫要求,定期检查设施设备(如照明、空调、收银系统)运行状况,排查安全隐患,确保前厅环境符合卫生标准。
7. 数据统计与汇报:每日统计前厅客流量、翻台率、顾客投诉率等数据,分析运营问题并提出改进方案,定期向上级领导汇报前厅工作情况。
餐饮主管
地址河东区卫国道
招聘服务主管1名
工资5500---6500
月休4天,节假日有补休
联系电话:孟经理
餐饮主管
月薪8q起步,实习期3个月转正后1w起,
要求思维敏捷,活跃,有责任心,负责夜总会服务生的管理工作,年龄30-40之间,有意者可面议,电话联系时间下午3点到凌晨1点,谢谢配合。
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餐饮主管
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餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本与营收,确保达成业绩目标
3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,提升整体执行力与凝聚力
4.处理客户投诉及突发事件,维护餐厅品牌形象与运营安全
5. 对接供应链与供应商,保障食材品质、库存合理及后厨运作顺畅
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,经验要求:不限(可根据实际填写“1-3年”“3-5年”等)
2.学历要求:不限(可根据实际填写“高中”“大专”“本科”等)
3.熟悉食品安全法规及餐厅SOP流程,具备基础财务与数据分析意识
4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及服务意识
5.工作地点:(请补充具体城市/区域)
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③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次
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小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:;五险一金足额缴纳。
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工,
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小吃厨师服务员配菜面点打荷洗碗工
天津南开区红旗南路
招聘
面点师傅两位 6500月
小吃师傅两位 5200月(会麻辣烫,酸辣粉即可)
拉面师傅一位 7500月
蒸柜帮厨一位 5500月
洗碗工一位 4200月
配菜一位 5500到6500月
打荷两位 4500月
服务员数名 4200到4500月
铁板师傅一位 7500到8500月
以上人员包食宿,每月4天公休,节假日补休
联系方式
高薪数控龙门铣管吃管住月入12000+
9000-14000元/月
数控包住包吃11-20人月结高薪
招聘西门子龙门铣师傅
工作轻松
上八下六,两班倒
长期稳定
管吃管住
高薪稳定岗
服务员保洁
【招聘专栏】
宏海大酒店现向社会诚聘:
主管、领班各两名,工资面议
餐饮收银2名:2900+200全勤+提成+宴席补助+工龄+奖金
餐饮服务员5名:2900+200全勤+提成+宴席补助+工龄+奖金
洗浴服务员2名:2600+2天休假
公卫2名:2200+200全勤
月休假三天,管食宿。
要求:具有吃苦耐劳精神,
热爱酒店工作,品行端正,
联系电话:
面试地点:志丹县宏海大酒店
厦门翔安区招聘:1、服务员,大堂经理收银员,所有岗位薪资面议。大型餐厅,联系电话
餐饮收银大堂经理
厦门市翔安区招聘:
1、服务员,大堂经理
收银员,所有岗位薪资面议。
大型餐厅,联系电话
客房服务员酒店经理酒店前台
上海松江汉庭4.0店招聘
值班经理1名
前台1名
客房阿姨2名
厨师1名
厨工1名
薪资待遇华住最新标准,吃住在店里
节假日三薪
月休(4~~6天)绩效奖,工龄奖,年终奖
联系电话☎
客房服务员服务员保洁
聊天 打广告 系统识别自动踢出 有事联系请看
邑樂酒店诚聘
前厅专属管家,薪资3500,上班时间含餐食,五险,提成。
客房服务员,薪资3000,上班时间含餐食,月休4天、五险、提成。
PA服务员,两班倒。薪资3000,上班时间含餐食,月休4天、五险、提成。
联系人:李经理
地址:肖坝耍码头
备注:具体情况请直接电话联系!!!
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厨工酒店经理酒店前台
招聘厨房大姐 1名
要求:能做早餐
前台 1名
要求:有酒店接待经验
酒店管理 1名
要求:懂销售
以上工资面议
酒店地址:南庄坪西街
联系电话:
传菜员
招聘
天津南开区,红旗南路,卿奢宴,潮粤菜
服务员4800+200
主管 6300+200
传菜 4800+200
合 王6000/6500
砧 板6500/7000
详情联系电话王
天津津南区辛庄学校招聘:厨师长一名,工资7000元—8000元,要求有相应管理工作经验,联
7000-8000元/月
厨师长月结
津南辛庄学校招聘:
厨师长一名,工资7000元—8000 元,要求有相应管理工作经验,
联系人:贾经理
以上岗位有生日蛋糕卡 防暑降温 过年礼品
每月休息4天
客房服务员
临时客房1人,明天可以上班,12/间,每天30间左右,地址,天津南站,锦江之星,管吃管住,可以干1个月,初一到初七双倍,联系电话徐经理
传菜员
招聘
服务员4800-5500
主管 6000-6500
传菜 4800+200
合 王6000/6500
砧 板6500/7000
联系电话:
(招聘年龄20-40左右)
地址:天津南开区红旗南路245号卿奢宴,潮粤菜
餐厅领班传菜员
天津市津南区双港镇高端餐饮
招聘
前厅主管 1名
服务员 数名
传菜员 数名
洗碗工 1名
综合工资4000到6000
以上岗位月休4天,提供食宿
联系电话
天津津南区辛庄学校招聘:厨师长一名,工资7000元—8000元,要求有相应管理工作经验,联
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厨师长月结
津南辛庄学校招聘:
厨师长一名,工资7000元—8000 元,要求有相应管理工作经验,
联系人:贾经理
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每月休息4天
传菜员
招聘
天津南开区,红旗南路,卿奢宴,潮粤菜
服务员4800+200
主管 6300+200
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栏目概述
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