酒店经理1-2人月结全职
职位描述工作内容:1、负责酒店住宿、餐饮、茶楼的筹备开业、日常经营管理工作。2、制定经营方针、建立建全各项规章制度。3做好人才招聘、培训和考核,重视员工思想和生活,提升酒店的服务品质和员工素质。3、负责安全管理,治安安全等工作,确保客人和员工的人身、财产安全。4、负责后台日常维护和数据运营分析,制定营销计划,提升排名,随时调整策略价格,做到收益最大化。5、与投资人进行日常的沟通协调工作,确保信息畅通、有效。6、负责做好酒店与各界人士的公共关系,寻找客源市场和发展目标,拓展以酒店附近商圈为核心的潜在客户,抓好重要客人的接待工作,塑造良好形象7、负责OTA运营及新媒体运营。岗位要求:有新店运营经验,较强的组织管理、沟通、协调、销售能力。职位亮点:潜力酒店,发展空间不受限
餐饮主管
餐厅主管工作年限:不限学历要求:不限。招聘一、餐厅主管1名薪资待遇优厚,必须有工作经验,具体面谈薪资福利:薪资待遇:面议招工人数:若干福利待遇:--
餐厅领班
中餐招聘1.前厅经理:要求(年龄28-45岁,、身高165、体重105以上)待遇:基本工资7000-8000元/月起+纯利分红。(以上岗位每月轮休,包吃、住、每年春节统一放假️天·2.前厅主管:要求(年龄25-45岁,、身高160、体重105以上)待遇:基本工资6000-8000元/月+纯利分红。以上岗位每月轮休,包吃、住、每年春节统一放假️天·工作地点:成都南门红牌楼工作地点:成都南门红牌楼备注:如果觉得大体合适就打电话或是加微信详聊·
餐饮主管
岗位职责:1、负责项目的全面日常运营及人员管理工作;2、按照行业规范标准,对项目运作进行管理,保证项目的菜品质量、服务质量、环境卫生、设备和设施符合公司统一要求;3、参与制定并审核每周菜谱,加强食堂成本核算,掌握盈亏情况,降低成本,随时掌握食堂的卫生、安全、饭菜质量等情况;4、负责饭、菜的合理搭配及安排人力的调配,全力保证项目供餐正常有序进行;5、负责与客户的日常沟通工作并参加客户组织的协调会议。负责对客户提出的意见或食堂内部发现的问题组织整改;6、负责落实项目内的设备设施等的责任人以及组织日常的检查工作,发现问题及时安排维修,保证项目工作的正常运转;7、完成领导交办的其它相关工作;任职要求:1、高中以上学历,专业不限,男女不限,年龄50岁以下;2、有餐饮业、团膳、食堂成本管控相关经验的优先;3、有较强的沟通、协调与组织能力,爱岗敬业,能合理有效分配、协调项目人员工作;4、能独立处理食堂各种常规及各项突发事件;
餐饮主管
1.有本岗位五年以上工作经验,年龄30-44岁,高中以上学历,懂餐饮业前厅培训,能够带领前厅所有人员主动开展工作。2.有餐饮业基层工作经历者优先,工作细心,执行力强,懂成本管理,人员合理化调配。
餐厅领班
1.负责餐厅前厅的日常管理工作与执行2.前厅人员调配与培训,要能起到带头作用,3.事物处理与客户意见投诉处理与反馈4.前厅成本控制与团队建设5.上级交办的其它工作。
绵阳涪城区招电焊,上登高车焊转换层七八米高室内。三天活
300-400元/天
电焊1-4天1-2人完工结算点工焊工证高空作业证二把刀勿扰技术好
绵阳市涪城区招电焊,上登高车焊转换层七八米高室内。三天活,350完结。做过转换层干活麻利的联系
装配工工厂焊工
! 长期工有白班岗位( 49岁以下 主要是生产空调工作岗位:装配、打螺丝,包装等!焊工,质检,站岗,坐岗,均安排工资按白班16一小时,夜班17一小时,8:30——20:30月综合4500-5500
酒店经理酒店前台
格林豪泰九州方圆酒店招聘:前厅经理一名,有工作经验着优先录用,前台两名,年龄25岁-38岁,工作热情认真,有责任心,工作时间上12休24小时,联系电话:.
酒店经理酒店前台
前台主管中专以上学历,有一定英语口语能力,性格开朗,头脑灵活,较强服务意识,通晓酒店各项对客政策,为酒店的宾客办理入住及退房手续;。中专以上学历,有一定英语口语能力,性格开朗,头脑灵活,较强服务意识,通晓酒店各项对客政策,为酒店的宾客办理入住及退房手续;薪资福利:4300-8000+提成招工人数:2名福利待遇:免费提供住宿(包括被褥)一日免费四餐带薪年假工龄奖夜班补助销售提成评优奖励节日生日福利年终奖工作地址:乌鲁木齐经开区玄武湖路666号宝能城1号公寓7号楼丽斯顿国际酒店
湖州吴兴区急聘酒店经理
3800-10000元/月
酒店经理月结
前台经理品貌端正;能吃苦耐劳;有团队意识;有经验者优先薪资福利:综合工资3800-10000元一经录用月休四天(厨房3天),酒店提供节假日福利、生日福利、团建活动等,有丰厚的薪酬福利待遇。工作地址:湖州市吴兴区八里店前村西山南区57幢
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