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门店店长
7千-1万/月
店长包吃包住保险1-2人月结1-3年学历不限全职
餐饮公司直招 社区食堂店长 岗位职责 1、配合厨师长负责社区食堂日常全面运营管理工作; 2、把控食品安全、食材验收、卫生消杀、留样台账; 3、管理后厨及服务人员,合理排班、管控出品质量; 4、负责食堂成本管控、日常盘点、秩序维护; 5、配合社区及上级部门各项检查工作。 任职要求 必须有社区食堂/单位食堂店长管理经验,熟悉食堂整套运营、食安台账; 吃苦耐劳,责任心强,服从管理,沟通能力良好; 持有有效健康证,熟悉食品安全操作规范。 薪资待遇 薪资:7000–10000元/月 做六休一 包吃包住 节日福利、工作稳定、环境轻松
店长
井号城市户外品牌招聘啦工作地点:上海青浦奥莱,环球港,闵行龙湖天街d招聘高销,店长应聘者要求1、有商场品牌女装工作经验优先,吃苦耐劳,反应快2、年龄22-40岁抗压强福利待遇,交五险一金年终奖生日福利工龄奖各种激励月薪:5000-15000联系电话:项女士,同步
上海 青浦区
10月26日 08:22拨打电话
店长1-2人月结全职
岗位职责: 1、全面负责蔬果区日常运营,包含订货、收货、品质检查、排面陈列、堆头打造,保证蔬果新鲜、卖场整洁。 2、管控蔬果损耗,做好分级挑拣、打折清台,控制毛利,每日核对销售、库存数据。 3、蔬果团队管理:员工排班、理货培训、现场工作安排,监督员工服务、卫生、考勤。 4、落地门店促销活动,根据季节调整商品结构,维护老顾客,处理客诉。 5、蔬果区域盘点、台账登记,落实食品安全,做好卫生消杀。 任职要求: 1、2年及以上社区生鲜/超市蔬果主管经验,懂蔬果订货、损耗控制、现场管理。 2、熟悉蔬菜水果特性,会陈列、分级售卖,能看懂销售和毛利报表。 3、吃苦耐劳,能早起,责任心强,会带人。 4、有社区生鲜经验优先。 门店是社区生鲜店,客流稳定。
招熟食店店长,人数:1工资:5-6k包食宿
5-6千/月
店长1-2人月结全职
招熟食店店长整店托管,人数:1工资:5-6k包食宿
店长3-5人月结全职
有图文广告店经验 会cdr Ai ps pdf等常用软件 打印 胶装 接单经验 安装人员有丰富的广告安装经验 比如安装门,发光字。文化墙背景墙等 店长要求有过店长管理经验
门店店长
6千-1.5万/月
店长1-2人月结全职独立负责运营门店
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件,维护门店形象与经营秩序 5.定期分析经营数据,优化运营流程,控制成本并提升人效 任职要求: 1. 具备门店管理相关工作经验,有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉门店运营全流程,能独立统筹日常事务与突发应对 4.学历不限,具备较强学习能力与责任心 5. 有服务意识,认同企业文化,愿意长期稳定发展
门店店长
7-9千/月
店长6-10人月结全职销售经验餐饮管理门店管理不需要出差家居建材/家电
岗位职责: 1.门店日常运营管理,确保服务质量和运营标准; 2.负责客户接待,解答客户咨询,处理客诉,提升客户满意度; 3. 参与门店销售策略的制定与执行,推动销售目标的实现; 4. 监督店内商品陈列,确保货品准确无误,维护良好的购物环境; 5. 组织员工培训,提升团队专业能力,增强团队协作效率。 任职要求: 1.2年以上门店店长管理经验; 2.为人素养好,形象气质佳,良好的客户服务意识; 3.热爱学习,有梦想,强烈的进取心, 4.2年以上销售、门店、养生、医疗器械或大健康或服务性行业经验; 5.能接受公司上班地点安排。 团队:年轻化团队,氛围轻松,公司平台稳定,内部发展空间充足 我们提供培训:专业老带新+大健康家居行业系统课程 综合年薪:15w-20w,五险一金 公司的福利:员工旅游、带薪年假、绩效奖金、年终奖
小酒馆店长
5千-1万/月
店长1-2人月结全职小酒馆店长
需提供健康证! 岗位职责: 1.接待到店顾客品尝精酿啤酒,保证门店的正常运营。 2.了解顾客的需求,介绍店内的精酿啤酒并达成销售。 3.负责做好店内物品的规整摆放和店内环境的的清洁卫生工作。 4.推销售卖酒水。 任职要求: 1.20-32周岁,长相甜美,性格开朗,身体健康。 2.能接受上夜班,旺季工作时间下午4点到凌晨2点,淡季工作时间下午2点到凌晨12点。 3.有销售经验者优先! 岗位福利: 1.底薪5500 2.业绩提成: 区分淡旺季,提成分布2.5%~6% 3.会员奖励,充值500奖励30,1000奖励70,2000奖励 150。
水果店店长。
6千-1万/月
店长1-2人月结全职
岗位职责: 1. 全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率 3. 组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求: 1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力,能熟练使用POS系统及进销存工具 5. 有同行业店长经验者优先,学历不限
台球棋牌合伙制店长
5-8千/月
店长包住有提成1-2人月结
看店分红有保底,管住
长白班操作工车间免费培训包吃保险社保五险五险一金包住11-20人月结经验不限
厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可,无需工作经验,直接入职上岗,包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【人走账清稳定280~308/天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:280~308/天 280/天×26=7280/月【最高7280】 280/天×28=7840/月【最高7840】 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资,直接打进工资卡,一次性发放,不拖欠不扣押工资,月月结清,!各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清,不压工资,员工身上没有钱了,可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 4、我们是现场签订纸质版合同,一式两份,你自己签字手印,合同盖有公章具有法律效益如果你签合同不是我给你讲的这个工资,我们及损失,请您放心 【工期灵活自由】 工期1-6个月,自由选择,最短要求工作一个月,最长可以干6个月,6个月以后依然可以续签,自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装,品检,物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限,不限学历,不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄18-45周岁,无门槛,来100%入职,入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿,标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐,4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】: 1、长白班、两班倒,入职自行选择 【工作地点】:需要到总部合肥工作上班(公司可包车+400~600交通补助)因分区域项目饱和原因导致,当天过来入职当天安排住宿。
安装坐便器淋浴房安装浴霸卫浴长期6-10人月结
上海市青浦区招家居卫浴厨电等产品安装,包含马桶花洒龙头浴霸灯具晾衣架淋浴房,燃热电热烟机灶具小厨宝的家用电器。工资月结平台派单多劳多得有意者电联
上海青浦区招工地小工/杂工下午12点半到5点半工资150
200-300元/天
小工
上海市青浦区招工地小工/杂工下午12点半到5点半工资150
上海 青浦区
10月27日 10:21拨打电话
分拣包吃包住11-20人月结全职接受倒班、夜班吃苦耐劳节假日福利
一、分拣扫描,拆包、供件、装车(岗位自选) 二、岗位职责: 对快递进行分拣,扫描,翻面单等,岗位看现场分配,不懂会教,很简单的手头活。 三、招聘要求: 1、吃苦耐劳。服从安排,可接受晚班,会用智能手机,男女不限 2、年龄:nan:23岁至49周岁,nv:23岁至48周岁 3、上班时间: 夜班:19:30-7:30 中班:1.00-13:00 四、薪资待遇 提供食宿、三节福利、高温补贴,工龄奖等3包吃工作餐3餐,吃饭住宿都在园区内,很方便4住宿4-6人间,配备空调,24小时热水,洗衣机 五、综合薪资 分拣扫描(6500-7500) 拆包(7000-8000) 供件(6500-7500) 装车(8000-9000) 工资底薪加小组计件,各项岗位补贴,每个月15号发工资,月休4天排班制 注意:上班不让带手机,不能穿拖鞋,短裤,试岗3天
玩具厂包吃保险社保五险五险一金包住20人以上日结
厂区诚招!入职零费用! 工资高,活稳,米饭面条厂里管饱! ------人走账清,可预支------- ★薪资320/天!工资保底8500/月! (打卡满15天可预支2000元) 【上六休一】 三餐管饱+预支2000! 【奖金】 ★介绍一人入职满月奖励2000元/人。 【福利】 【1】包吃包住的,(提供一日三餐) 【2】外租补贴500一个月/1人。 【3】免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间浴室。 【4】厂内有小吃街大型超市健身房图书馆网吧篮球场。 【5】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【6】工资每个月10号准时发放(节假日会提前发放)不拖欠不压工资!
店长
恒达美家家居品牌运营招聘以下岗位:营销总监1名,店长2名(工资6000-20000元),销售10名(工资4000-12000元),家具设计师2名(工资面议),家具保养护理人员2名。岗位要求工作热情积极,责任感强,有相关销售经验者优先。工作地址位于亿联国际商贸城。
定西
10月27日 10:25拨打电话
店长
四川牙医荟口腔招聘店长数名,要求五官端正、口齿伶俐、气质佳、男女不限,可分配陇南市各县牙医荟口腔门诊上班,联系电话
陇南
10月27日 10:23拨打电话
店长营业员
商超组长男女不限,18-45周岁,高中及以上学历;熟悉超市运营流程,掌握商品陈列、库存管理相关工作,具备班组管理能力,能够做好销售、损耗及盘点数据登记工作。薪资福利:3000-3500元招工人数:1名工作地址:山西省晋城市陵川县六泉乡佛山村
晋城 城区
10月27日 10:22拨打电话
店长营业员
商超组长男女不限,18-45周岁,高中及以上学历;熟悉超市运营流程,掌握商品陈列、库存管理相关工作,具备班组管理能力,能够做好销售、损耗及盘点数据登记工作。薪资福利:3000-3500元招工人数:1名工作地址:山西省晋城市陵川县六泉乡佛山村
晋城 城区
10月27日 10:22拨打电话
店长全勤奖月结
学员全职18-45岁有亲和力、善于沟通、热爱美业积极乐观踏实认学勤奋上进有梦想有追求勇于拼搏薪资福利:底薪,提成,全勤,分红,加班奖等各类奖项提成,店长5000到10000+每月,上不封顶;上社会五险有带薪年假,旅游团建正规化管理晋升空间大;工作环境好,顾客多工作地址:新老区店就近分配
锡林郭勒
10月27日 10:22拨打电话
熟食营业员
5-7千/月
营业员店员有提成包吃免费培训1-2人月结全职健康证
岗位职责: 1.负责门店日常商品陈列、上货、补货保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客,提供专业咨询与导购服务,促成销售达成 43协助开展促销活动执行与数据反馈,维护客户关系 5.配合店长完成库存盘点、报表填写及临时交办任务 任职要求: 1.学历不限,具备良好沟通能力与服务意识 2.有零售行业店员/营业员经验者优先,无经验可带教培养 3.形象端正,亲和力强,能适应轮班制工作安排 4.工作认真细致,具备基本数字敏感度与责任心 5.遵守职业规范,认同企业服务理念
营业员店员包吃免费培训包住6-10人月结全职
岗位职责: 1.负责顾客接待、点单收银及饮品甜品制作,确保出品质量与服务效率 2. 按标准流程完成茶饮/甜品操作,包括原料准备、设备清洁与日常维护 3.承担门店卫生整理工作,保持操作区、售卖区及公共区域整洁有序 4.协助库存管理与物料盘点,及时反馈缺货或损耗情况 5.配合团队完成轮班排班及临时性运营支持任务 任职要求: 1. 年龄18-35周岁,学历不限,有无经验均可,公司提供带教培训 2.身体健康,须持有效健康证上岗 3. 工作踏实细致,具备基本沟通能力与服务意识 4.适应轮班制工作节奏,每月休息4-5天 5.认同品牌文化,愿意长期稳定发展
餐饮主管
招聘岗位 中餐厅前厅经理 二、岗位职责 1. 餐厅运营管理 -全面负责中餐厅的日常运营工作,确保餐厅高效、顺畅运转,为顾客提供优质的用餐体验。 -依据公司经营方针,制定并执行餐厅的月度、季度及年度工作计划,达成各项经营指标,包括但不限于营业额、利润、顾客满意度等。 -监控餐厅成本,严格把控食材采购、库存管理、人力成本等各环节支出,优化成本结构,提升餐厅盈利能力。 -负责餐厅的排班管理,合理安排员工工作岗位与时间,确保高峰期服务质量不受影响,同时保障员工合法权益与工作积极性。 2. 团队领导与建设 -搭建、培养与管理餐厅团队,包括厨师、服务员、收银员等各岗位人员,定期组织员工培训,提升团队整体专业素养与服务技能。 -建立健全员工绩效考核制度,依据员工工作表现进行公正评估与激励,营造积极向上、团结协作的工作氛围,降低员工流失率。 -及时处理员工纠纷与问题,关注员工职业发展需求,为有潜力的员工提供晋升机会与职业规划指导。 3. 市场营销与推广 -深入了解当地餐饮市场动态与竞争对手情况,结合餐厅特色制定并实施有效的线上线下营销策略,提升餐厅品牌知名度与市场占有率。 -负责线上平台(如大众点评、美团、饿了么等)的运营维护,优化店铺页面、菜品展示,策划线上促销活动,提高线上订单量与评分排名。 -线下通过举办主题活动(如节日庆典、美食节等)、会员制度、社区合作等方式吸引新顾客,留存老顾客,拓展客源渠道。 -与周边商家、企业、社区等建立良好合作关系,开展联合推广活动,扩大餐厅影响力辐射范围。 四、任职要求 1. 具有5年以上中餐厅管理经验,熟悉中餐厅运营流程及各环节管理要点,有成功提升餐厅业绩的案例者优先。 2. 精通线上营销技巧,熟悉各类餐饮线上平台规则与玩法,能够独立策划并执行线上推广活动,有效提升餐厅线上流量与转化率。 3. 具备出色的线下营销策划与组织能力,善于挖掘市场需求,创新营销思路,有丰富的线下活动策划经验,能精准定位目标客户群体并实施针对性营销方案。 4. 拥有卓越的团队管理能力,善于沟通协调,能够激励员工达成团队目标,具备处理员工关系问题的丰富经验,打造高凝聚力、高执行力的团队。 5. 具备较强的成本控制意识与数据分析能力,能够通过数据分析精准把握餐厅经营状况,及时调整经营策略,确保成本控制在合理范围内的同时实现业绩增长。 6. 热爱餐饮行业,对美食有独特见解,具有良好的服务意识与顾客导向思维,能够亲力亲为为顾客解决问题,维护餐厅品牌形象。 7. 大专及以上学历,酒店管理、餐饮管理等相关专业优先考虑;条件优秀者可适当放宽学历要求。 五、福利待遇 1. 薪资待遇:我们为您提供极具竞争力的薪资,底薪+提成,具体薪资根据个人能力与经验面议,另有丰厚的绩效奖金,上不封顶,只要您有能力,收入无上限! 2. 股权激励:对于表现卓越、为公司做出突出贡献的店长,公司将提供股权激励计划,让您共享公司发展成果,真正成为公司的合伙人。 3、培训与晋升:公司重视人才培养,为您提供全方位的专业培训课程,涵盖管理、营销、厨艺等多个领域,
上海青浦区带领团队,创新菜品,成本管控等
6-8千/月
厨师长月结全职
带领团队,创新菜品,成本管控等
店长
井号城市户外品牌招聘啦工作地点:上海青浦奥莱,环球港,闵行龙湖天街d招聘高销,店长应聘者要求1、有商场品牌女装工作经验优先,吃苦耐劳,反应快2、年龄22-40岁抗压强福利待遇,交五险一金年终奖生日福利工龄奖各种激励月薪:5000-15000联系电话:项女士,同步
上海 青浦区
10月26日 22:43拨打电话
营业员
诚聘招二把刀2名,包吃包住;工资:6000~7000元/月。卖肉学徒2名,包吃包住;工资:4000~5000元/月。要求:工作踏实,能说会道,遵守纪律,不偷懒。地址:青浦新城电话:。
上海 青浦区
10月23日 15:54拨打电话
超市理货员
4-5千/月
理货员1-2人月结全职
岗位职责: 1、负责食品百货区域上架、补货,保证台面丰满,按标准做商品陈列。 2、商品品质巡检:临期、变质商品按流程报损,控制损耗。 3、核对价签,做到货签对位,价格准确。 4、负责责任区域台面、地面、设备清洁,遵守食品卫生安全规范。 5、配合每日交接班、月度盘点工作,完成主管交办其他工作。 任职要求: 1、学历不限,有超市理货经验优先。 2、身体健康,可办理健康证; 3、做事勤快细心,服从管理,责任心强,有损耗意识。 居住门店附近优先。
促销员
上海国家会展中心,(上海市青浦区崧泽大道333号)[上海进博会]诚聘男女促销员20人工作日期:11月5-10(6天连续)11月6-10(5天连续)工资做完一起结算。展会期间本人会到现场工作时间:8:30-18点工作内容:食品,日用品等促销。人员要求:年龄20-48女有促销经验薪资发放:200/天餐自理。详情致电,或添,避免鸽子押金10
上海 青浦区
10月23日 00:23拨打电话
营业员1-2人月结
精品店招聘阿姨一名年龄60岁内,202/1号上班地址沪青平公路2888号上海青浦奥莱上班时间9;00-14;00吃饭休息30分钟天天做工资3000每月国定假另加100元每天欢迎大家推荐做过精品店的联系人陆先生
上海 青浦区
10月22日 13:40拨打电话
营运督导
1.1-1.6万/月
巡店员月结全职
本岗位需全国范围出差 1、特卖场销售管理:监督特卖场的日常销售工作,指导并跟进,提升业绩成效,达成销售指标; 2、人员管理:特卖场员工的招聘,特卖团队搭建及管理; 3、促销激励管理:制定特卖促销&激励方案,指导店铺并跟进落实; 4、VIP管理:执行总部VIP管理策略,并对特卖场进行技巧指导,跟进并落实执行结果; 5、出差巡店:制定巡店及销售支持计划,按计划安排出差巡店,发现问题并提交解决方案; 6、其它工作:完成上级领导交办的临时任务。 职位要求: 1、24-30岁1-3年管理经验,大专或以上学历; 2、2年以上服装行业督导经验,有商场特卖场谈判经验优先;热爱销售,热爱服装,热爱时尚; 3、勇于进取,反应敏捷,善于组织、协调,乐于与人沟通; 4、性格乐观,吃苦耐劳,可以承受工作压力,责任心强,目标导向。
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鱼泡直聘为工人提供青浦区急聘店长5000一月在线招聘信息,主要招聘青浦门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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