
前台接待
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
酒店前台岗位,全职,底薪3500元/月起,还有各类提成哦!不限学历经验,轻松上手。主要负责接待客人,办理入住退房,解答客人问题。工作环境好,包住包三餐,宿舍有空调WiFi,还提供免费工装。有带薪年假,工龄奖,年终奖等福利,每月10号准时发工资,社保也给你交上。快来加入我们吧!
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责酒店前台接待、入住登记、退房结账及问询服务,确保流程规范、高效、亲切
2. 熟练操作酒店系统,准确录入客人信息、房态及账务数据
3. 协调处理客房预订、电话转接、行李寄存、叫醒服务等日常事务,提升宾客满意度
4. 主动识别并响应客人需求与投诉,及时上报并协助解决,维护酒店服务形象
5. 配合完成每日营收报表、现金清点及交接班记录,确保账实相符、资料完整
任职要求:
1. 学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 工作认真细致,责任心强,能适应轮班制(含夜班)及节假日排班
4. 熟悉基本办公软件,学习能力强,认同丽彩天祐酒店“宾至如归”的服务理念
5. 遵纪守法,品行良好,无不良从业记录
西安莲湖区全国大型连锁轻住酒店
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
全国大型连锁轻住酒店招聘前台接待待遇优厚
岗位职责:酒店前台接待
待遇: 保底3500+好评提点+接机服务费+汉服提点+旅游业务分成,上不封顶
时间: 早九9:00~晚九9:00
每月4天假
工作地址:西安市北大街附近
联系电话:张
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待与手续办理
2. 准确录入并维护客房预订及入住信息,确保系统数据实时准确
3. 解答客人咨询,协调处理客房、餐饮、交通等服务需求
4. 及时响应并跟进客人投诉与特殊要求,提升客户满意度
5. 配合完成日结账、夜审及交接班工作,保障前台运营顺畅
任职要求:
1. 1-3年酒店前台或相关服务岗位工作经验
2. 形象气质佳,普通话标准,具备良好沟通与应变能力
3. 熟练操作酒店管理系统(PMS)及办公软件
4. 服务意识强,责任心强,能适应轮班制工作
5. 学历不限,有酒店管理专业背景或相关证书者优先
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位内容:
1. 完成前台接待、电话接听、客人导引、预订、登记、变更、结账等工作,同时协调各部门工作。
2. 积极处理客人投诉和问题,对客人需求及反馈进行跟踪和回访,提升客户满意度。
3. 对客户的信息进行准确收集和记录,保证信息传递的及时性和准确性。
4. 熟悉美团、携程等OTA线上平台运营逻辑、平台规则与运营玩法,做好房态维护、价格管理、评价维护、流量转化等相关运营工作。
任职要求:
1. 具备相关酒店前台工作经验,了解酒店行业和前台工作流程。
2. 具有出色的沟通协调能力,善于处理突发事件,具备优秀的问题解决能力。
3. 为人诚信、稳重、有耐心、热情、细致入微,身体健康,能够适应轮班制工作。
前台小姐姐
2000-3000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并开具相关单据
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息,提升服务体验
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4. 管理前台现金及票据,每日完成账款核对与交接,确保财务合规
5.维护前台区域整洁有序,配合完成客房状态监控与部门间工作协同
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通能力与服务意识
2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用酒店管理系统(PMS)者优先
3.有酒店前台或客户服务类工作经验者优先,无经验者可接受带薪培训
4.能适应轮班制工作(含夜班),责任心强,具备一定应变能力
5. 学历不限,中专/高中及以上学历优先
酒店收银员
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并开具相关单据
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息,提升服务体验
3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4. 管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接
5. 协助维护公共区域秩序与安全,发现异常情况及时上报主管
任职要求:
1. 形象端正,普通话标准,具备良好的沟通能力与服务意识
2. 具备基本电脑操作能力,能熟练使用酒店管理系统(PMS)者优先
3. 有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可接受带薪培训
4. 能适应轮班制(含夜班),具备较强责任心与抗压能力
5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
酒店前台月结全职
酒店招聘前台啦!
酒店前台接待招聘岗位职责
1。负责客人入住,退房登记,准确核对身份信息与订单信息。
2。解答客人咨询,提供酒店服务指引(如停车,周边设施等).
3。维护前台区域整洁,妥善保管房卡,票据等物品,做好交接班记录。任职要求
年龄18-35岁,形象气质佳,具备良好沟通表达能力
工作认真负责,有耐心,可适应轮班制。
薪资福利:面议
福利待遇:月休3天,提供岗前培训,节日福利,员工餐及住宿。
联系电话:
地址:蔡家坡东三路昱阳天酒店
酒店管家
4000-6000元/月
酒店前台月结全职酒店经验
没有夜班!没有夜班!没有夜班!
有别于传统酒店前台,具体面试了解!
岗位职责:
1、基础前台工作,但是不用坐班
2、协助店长完成相关工作
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好沟通与服务意识
2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及酒店管理系统
3.有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验可带薪培训
4.责任心强,抗压能力好,能适应轮班制工作安排
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
320一天饮料厂可日结+新人奖5000!免费管吃住/长白班
9000-10000元/月
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①:小时工:32/小时,320一天,人走账清,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴32/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-48周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作在苏州公司每周提供班车到购物中心
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1.月收入:8000-10000
现在是旺季加班比较多
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纯工价32一小时!!!
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2、工作时间:早8晚8
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③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴32/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-48周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
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【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
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【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
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塔吊司机长期20人以上月结长替皆可
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酒店经理
8000-11000元/月
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招聘酒店经理,要求有10年以上酒店管理经验,有管理130间已上客房经验,有能力联系旅行社,有网上销售管理经验,待遇优厚,我方新装修酒店,诚邀有能力者加入我们。无经验无能力者误扰
酒店前台月结全职
前台接待服务员
薪资福利:月薪4000元,包吃,包住,底薪加提成
招工人数:3人
工作地址:榆林府谷万达广场维也纳国际酒店
要求:年龄18到30岁
单体酒店经理
4000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职酒店经理有经验
岗位内容:
1. 完成前台接待、电话接听、客人导引、预订、登记、变更、结账等工作,同时协调各部门工作。
2. 积极处理客人投诉和问题,对客人需求及反馈进行跟踪和回访,提升客户满意度。
3. 对客户的信息进行准确收集和记录,保证信息传递的及时性和准确性。
4. 熟悉美团、携程等OTA线上平台运营逻辑、平台规则与运营玩法,做好房态维护、价格管理、评价维护、流量转化等相关运营工作。
任职要求:
1. 具备相关酒店前台工作经验,了解酒店行业和前台工作流程。
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酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责酒店前台日常接待工作,为宾客办理入住、退房手续,提供热情周到的服务
2.解答客人咨询,处理电话预订、客房分配及突发情况,提升客户满意度
3.保持前台区域整洁有序,维护酒店良好形象,配合完成各项运营支持工作
4.准确录入和管理宾客信息,确保数据安全与系统记录完整
任职要求:
1.具有良好的沟通能力和服务意识,性格亲和、耐心细致
2.能够适应轮班工作制,具备较强的责任心和应变能力
3.熟练使用办公软件及酒店管理系统者优先考虑
4.持有相关服务行业经验者优先,学历不限
5.普通话标准,具备基本英语沟通能力者更佳
酒店前台月结全职
酒店招聘:
1、前台2名, ,年龄20--40岁 要求:形象好,责任心强,有工作经验者会开车优先,待遇面议。
联系
酒店前台接待
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
要求:身体健康,认真细心、年龄未明确限制
待遇:底薪3300+全勤奖200+工龄100(三年封顶)+提成+公休4天+免费提供食宿+其他
地址:神木神华路中段金浦酒店
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栏目概述
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