招聘：酒店店长薪资：4000-6000元/月岗位职责：1.指定酒店各部门的工作计划，合理安排员工的班次和工作任务2.确保前台高效地为客人办理入住、退房手续;3.协调处理客人的特殊要求和投诉，尽力让客人满意;维护大堂秩序，保障客人安全。任职要求:1.具备相关酒店管理工作经验，熟悉酒店运营流程与服务标准2.责任心强，热爱酒店工作，拥有较强的管理才能上班时间:8:00-20:00，长白班福利：公司提供员工餐，节假日福利、晋升空间。温馨提示:电话咨询时间:10:00-21:00

招聘：前厅主管薪资：4000-5000元/月岗位职责：1.负责前厅日常管理，确保服务流程顺畅高效2.协调前厅与其他部门工作，保障运营有序3.处理宾客投诉，提升宾客满意度任职要求：1.酒店管理等相关专业大专及以上学历2.熟悉前厅服务流程，具备良好沟通能力3.有酒店前厅管理经验者优先

招聘中晶雅致酒店招聘：前台接待3500--4500前台经理4500-5000招聘要求年龄55岁以内管食宿月休四天假有法定节假日工作地址：西安市环城北路14号联系方式：

招聘传菜员3700—3900，主管4800元

做好餐厅产品把控和服务提升工作，维系好情关系，全面管理餐厅日常事务做好人员管理培训工作，拓展餐厅业务提升餐厅业绩

薪资待遇6000-9000，工龄工资，分红，节假日福利，月度团建，每月四天休假 岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，包括人员调度、服务流程优化及客户满意度提升 2.监督食品安全与卫生标准执行，确保符合国家相关法规和品牌要求 3.制定并达成月度销售目标，分析经营数据，提出有效改进措施 4.组织员工培训与团队建设，提升服务意识与业务能力 5.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户关系 任职要求： 1.具备餐饮行业3-5年管理经验，有连锁餐饮或中大型餐厅工作经验者优先 2.学历不限，具备良好的沟通协调能力和抗压能力 3.熟悉餐厅运营各环节，能熟练使用办公软件进行基础数据分析 4.具备较强的服务意识和团队管理能力，责任心强 5.持有健康证，可接受节假日及轮班工作安排

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、损耗及营收目标达成 3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与运营安全 5. 对接供应链、巡检卫生与食品安全合规执行 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4.责任心强，具备团队管理意识和服务导向思维 5.学历不限，有连锁餐饮或中大型餐厅管理经验者优先

餐饮公司招聘: 因业务需要，现餐厅领班2名，，有食堂管理工作经验优先，包吃住，月休四天，工资面议

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核对营业数据，盘点物料库存，确保成本合理可控 5.维护餐厅环境整洁与设备安全，落实各项卫生与安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅领班相关工作经验，熟悉中端餐饮运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立带班作业 3.服务意识强，形象端正，具备基本的对话能力者优先 4. 具备基础财务知识及办公软件操作能力 5. 身体健康，无传染性疾病，持有效健康证

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程 3.组织员工培训与考核，打造高效服务团队，落实食品安全与卫生管理制度 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象 5.定期提交运营报表，配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范，持有健康证，有食安管理员证者优先 4. 责任心强，具备团队管理经验与服务意识 5. 学历不限，有成功带店经历或相关资质证书者可适当放宽经验要求

零费用入职!!!零费用入职!!!零费用入职!!! 长白班，长白班，有一块来的小伙伴，可以分到一起 新员工入职满45天，奖励7000元，工资之外的 厂里老板招工300多一天，要几个能长期干的小工，包吃包住，面试包过，可安排夫妻房，有意向的话可以来电咨询，目前要人不多，只要80个人，招满就停招了 工作岗位包括：普工、操作工、包装工、组装工、质检员、搬运工、贴标签、物料、技工、岗位多，选择性大。所有岗位统一面试，无须经验、简单易操作、坐着上班、无任何辐射、不穿无尘服。 小时工：28/小时，保底月薪8500以上。正式工：缴纳五险一金，平常加班1.5倍 周六日加班2倍 节假日3倍 工作七天后，可预支工资。每月十号准时发薪资（工资不压不扣！离职当天人走账清） 【1】入职要求： 1、男女不限，不限学历 2、符合年龄16-50岁以身份证上的年龄为准，体检以厂区为准。 【2】包吃包住：可安排夫妻房， 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等）。 2、入职当天即可在我们厂里吃饭，工厂提供饭卡的，不用自己充钱吃饭，全部免费 3，厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动，工作地址在苏州市 内部推荐奖，推荐你朋友入职，做满一月后奖励你2000元一个人 符合招聘要求的都可以前来应聘，报道，当天安排入职入住

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招聘前台经理。仅考虑有相关经验者。薪资福利为月薪4100元，包含基础工资和加班奖金，另有全勤奖。每月休息4天。缴纳五险。提供食宿。节假日安排补休。发放高温补贴。男女不限。

泉州水头凯达酒店招聘前台、前台经理和客房保洁。薪资范围为4000-6000元。工作环境优越，无需风吹日晒，无需早起奔波，职场氛围轻松无压力。提供店内优惠和福利权限自主安排。要求性格开朗、善于沟通、手速快。薪资月均为4000-6000元，提供带薪培训、包吃包住，每月休息4天。无销售业绩考核。岗位职责包括到店前联系客户、提供路线指引，在店期间全程对接并响应客户需求、准备小礼品，离店后引导客户在线上平台分享好评。同时负责接待客房预订和订单登记，并优化好评引导与服务流程。任职要求学历不限，需拥有1-3年门店接待或社群运营相关经验，熟悉线上平台评价操作并习惯分享。薪酬福利包含综合保底3500元起，结构为基础工资、好评奖励和工龄补贴。提供包吃包住并缴纳社保。

北京朝阳悠唐皇冠假日酒店招聘管事部员工。提供工作餐。

招聘前厅经理2名。男女不限，年龄35岁以下，要求五官端正，形象气质佳，有工作经验者优先。薪资范围为6000至8000元，工资当月结清。公司提供食宿，并签订劳动合同。工作地址位于临泽县银先盛宴二楼（临泽汽车站南侧）。

岗位职责： 1、对网络预定进行住前、住中、住后的全程管家服务 2、跟进网络好评 任职要求 1、教育背景： 酒店管理、旅游管理或相关专业优先。 2、工作经验： 要求2年以上酒店前厅工作经验，熟悉酒店运营流程； 3、会开车

招聘前厅服务主管1名工资5000到5500 管吃住 宿舍有空调 离店3分钟 要求干活利索 年龄25到 40 服务主管 （同） 地址凤城十路

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招聘烧烤店招聘前厅主管月工资5000左右(依定能力)月休4天联系方式下午3点至凌晨3点可联系

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