
客房服务员酒店经理酒店前台酒店迎宾员
招聘招聘前厅经理1名,25岁—38岁形象好,气质佳,从事前厅管理工作1-2年。前厅接待员(收银)2名岗位要求:18—30岁,,形象好气质佳,有工作经验者优先。房扫:1名岗位要求:吃苦耐劳,有责任心,有工作经验者优先福利:带薪公休4天社会保险免费培训团建活动地址:高速路口东100米阳曲鑫河大酒店电话:苏女士
领班
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作
任职要求:
1. 无学历限制,身体健康,形象端正,具备良好沟通能力
2. 有餐饮服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.具备基本服务意识和团队协作精神
5.遵守门店规章制度,服从工作调配
餐饮主管
1. 结合食堂运营现状,落地创新经营理念,优化菜品结构、就餐模式、服务流程,提升用餐体验与食堂口碑。
2. 拥有新颖餐饮经营思路与创新理念,善于优化菜品、服务及运营模式,能打破传统管理思维。
餐饮主管
有无经验均可。
你关心的问题先回答:
1:员工住宿是楼房。
2:每天三餐,每顿两荤一素一汤,随便吃,不限量。
3:每天工作8.5个小时左右。
4:不需要预约,随时面试,合格后当天安排住宿!
5:每月26号保证发工资,从来不拖欠。
6:知名连锁餐饮,大型培训学校帮助提高,晋升空间广阔。
企业【用人原则】:
1. 英雄不问出处,不看背景,只看实力。
2. 不唯上,不唯书,只唯实。
3. 敬业勤奋,务实向上。
在这里,
奋战的不仅仅是一份工作,而是一份事业。
只要你对工作,
足够热爱,足够用心,足够敬业,大鸭梨必将助你成就人生目标!
公司人员聘用秉承原则:
能者上,平者让,庸者下。
公司在人才建设中坚持:
用事业留人、用感情留人、用优厚的待遇留人。
企业【四不用】:
1. 不敬业,缺乏诚信者。
2. 身在曹营心在汉者。
3. 这山望着那山高者。
4. 无德无才者。
职业化素养从我做起!态度决定一切,我必全力以赴!
一、来大鸭梨工作的六大理由:
1:环境优美,优雅时尚,位于CBD核心区域。
2:资金雄厚,客户资源广泛,是京城老百姓身边的美食厨房。
3:完备的培训体系,培训学校。帮助你尽快熟悉工作。
4:奖励机制齐全,只要肯学习,高薪没问题。
5:完善的晋升机制,每年的海选,现代化的管理方式,帮助你找到努力的方向。
6:具备体育特长,或者文艺特长的优先录用,直接提升为标杆员工底薪6000元起。
三、基本工资及岗位要求
1:服务员底薪: 5000—7000元/月 性别不限,有相关经验,形象气质佳,吃苦耐劳,聪明伶俐。酒水,菜品,售卡等提成多样化。
2:领位底薪:5500—7000元/月 有相关工作经验,形象气质佳,普通话标准,和蔼可亲。
3:经理助理(领班)底薪:5500—7000元/月,一年以上工作经验,男女不限,积极肯干,上进心强,作为储备干部培养。
4:服务经理(主管)底薪:6000—7500元/月,2年以上的同岗位从业经验。情商高,智商高,有培养的空间。
5:前厅经理底薪:8000—12000元/月,3年以上对标单位同岗位的从业经验,有年底奖金分红,是店长的储备人选。
公司包食宿,住楼房,24小时热水,每周休息一天,半年有三天年假,一年有六天年假,不定期举办员工活动。每年享受国家法定节假日。
只要你对自己够自信,只要你想在这个行业得到薪资和职位的双重发展,欢迎你加入大鸭梨,成为我们的一员!!!
每天10点到21点店内直接面试,不需要提前预约,合适即刻上岗,不收取任何形式的押金。
主营烤鸭,家常菜,餐饮行业,连锁优质品牌。地理位置优越,可承接婚宴包桌等。晋升渠道,广阔。
招聘前厅主管
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职
月薪5500元+业绩提成,综合薪资可观,包吃包住,员工食宿齐全,工作稳定。
岗位职责
1. 负责前厅整体日常管理,统筹迎宾、点餐、上菜、收银、卫生、人员排班等前厅全部工作;
2. 带领前厅服务员做好顾客接待、点餐推荐、用餐服务,维护就餐秩序,提升客人用餐体验;
3. 及时处理客诉、顾客意见,做好售后安抚,维护门店口碑,提高回头客;
4. 监督前厅环境卫生、餐具摆放、桌椅规整,落实店内各项服务制度;
5. 配合老板完成门店营销活动执行,带动前厅员工完成门店营收目标。
任职要求
1. 有餐饮前厅管理经验,熟悉餐饮店整套前厅运营流程;
2. 具备良好服务意识,待人热情耐心,善于沟通,处事灵活;
3. 有团队管理能力,能安排带动员工干活,执行力强;
4. 吃苦耐劳,服从门店安排,能适应餐饮晚班。
5. 有东北菜馆、烧烤店、铁锅炖从业经验优先录用。
西餐前厅主管(新店)
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职西餐厅客诉处理排班、考勤管理员工培训
该岗位:分派白鹅潭万象城新店(新店开业前在现有门店培训实习),其他前厅后厨岗位同步招聘中
岗位职责:
1. 负责前厅的日常管理和运营工作,确保服务质量
2. 协调团队成员,提升整体工作效率和顾客满意度
3. 监控前厅运营情况,及时处理突发事件
4. 负责员工定期培训和考核
5. 跟进线上点评和客诉处理
6. 跟进前厅盘点工作
7. 跟进物料下单、签收及日常管理工作
8. 跟进人员排班、考勤OT
任职要求:
1. 具备出色的沟通能力和团队协作精神
2. 能够有效管理前厅运营,保证服务流程顺畅
3. 对工作有持续改进的热情,能够适应快节奏的工作环境
4. 有过西餐厅或高级场所至少一年以上的管理经验;
5. 会基础英文优先考虑;
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程
3. 组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5. 责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
餐饮主管
岗位职责
1. 负责门店日常运营管理,统筹前厅服务、人员排班
2. 管控服务品质,处理客诉,维护顾客体验
3. 把控食材损耗、门店卫生及员工纪律
4. 配合店长完成营销、盘点等工作
会所管理
1.2-1.8万元/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工管理,包括招聘、培训、绩效考核与梯队培养
5.处理重大客户投诉、突发事件及政府合规事务,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作
2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,责任心强,服务意识突出
4.熟练使用酒店管理系统(PMS)及办公软件
5.持有酒店管理类相关证书者优先
配菜
万柏林区小井峪华峪东区禹辰大厦食堂招聘配菜阿姨2名工资3500月休3天面房打杂阿姨1名工资3000月休3天(手脚利索干活麻利)联系方式
太原晋源区工作类型:白班保姆(10-7)下午没事了也可以回家休息工作地址:,南中环康兴路口
3500-3800元/月
保姆月结
工作类型:白班保姆(10-7)下午没事了也可以回家休息工作地址:晋源区,南中环康兴路口,保利梧桐语工作内容:做1-2人饭,收拾家90平客户要求:45以内,干净利索工资预算:3500-3800双休面试时间:随时面试报名联系:郭婷同
保姆月结
【订单类型】:午钟点(8.30-13.30)【服务地址】:小店区,武宿机场附近,【服务内容】:做6个人饭,收拾卫生300平【面试时间】:随时【工资预算】:3000双休【报名联系】:(*报名请发送姓名电话*)郭婷
山西太原公家单位食堂招聘配莱一名月休四天工作简单月薪4500-5000电话郝
4500-5000元/月
配菜包吃1-2人月结
公家单位食堂招聘配莱一名月休四天工作简单月薪4500-5000电话郝
太原小店区日结,日结[红包]南畔三居和榆次,招一个小助理,男女不限,坐办公室或者跑现场都可
3000-5000元/月
小工长期包住6-10人日结
日结,日结[红包]小店南畔三居和榆次,招一个小助理,男女不限,坐办公室或者跑现场都可以,工资3000-5000,[红包]明天榆次再来8个小工,170,早7-晚7点,休息一个小时,50岁以下,室内干活,不晒,主要辅助安装设备,长期干的优先,可以住宿,活儿简单不累,车接车送能来的联系
客房服务员
长春凯悦酒店客房外包服务员4人,酒店主管1人3700元,月休8天,负责查房,客房服务员16元/房,计件工资,供吃供住月休4天,法定假日有补住,应聘电话:王经理
辽宁沈阳酒店招聘一名店总,要求有连锁酒店工作相关职位经验,管吃住,工资1万以上,有意联系我
酒店经理1-2人月结
沈阳酒店招聘一名店总,要求有连锁酒店工作相关职位经验,管吃住,工资1万以上,有意联系我!吴
酒店经理
1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
【新希望】案场管家+月入7500+五险一金
7000-8000元/月
酒店经理20人以上月结全职
J53LJ0026
岗位职责:
配合销售做好现场客户的接待工作,为客户提供全程陪同、讲解、随身及时服务服务。
在客户首次到访后,能基于敏锐观察与交流,为其建立初步的“服务偏好档案”。
对于长期往来的VIP,需持续更新档案,并能在其再次光临时,提供“如您所愿”甚至超越期待的定制化服务。
深度理解项目所倡导的顶级生活方式,并能通过专业的知识与服务,将其具象化地呈现给客户。
能在恰当的时机,为客户提供关于品酒、家居、礼仪等方面的专业建议,成为客户信赖的“生活方式顾问”。
与各部门同事紧密协作,确保客户动线流畅、体验完整。
任职要求:
20-30岁,形象气质佳,皮肤白皙,笑容甜美。相貌端正,气质沉静、自信且极具亲和力。
拥有无可挑剔的仪容仪表,言行举止间自然流露优雅与专业,能瞬间赢得高净值客户的信任与尊重。
本科及以上学历,酒店管理、国际关系、奢侈品管理或相关专业优先。
持有国际认可的管家资质认证(如英国管家协会(IBA)、国际管家学院(IBS)等颁发的证书)者优先。
拥有顶级私宅、超五星级酒店总统套房、私人俱乐部或豪华游艇,具备服务超高净值家庭或个人的完整经验者优先。
薪资福利:
7500元/月(五险一金+提供住宿+餐补)
工作时间:10:00-19:00,月休6天。
山西太原应聘前厅经理工作经验,十来年年龄33工资5500到6000左右,联系电话
5500-6000元/月
餐厅领班月结
应聘前厅经理工作经验,十来年年龄33工资5500到6000左右,联系电话
客房服务员
招聘:南坡桥新泊悦酒店招聘房嫂一名,要去年龄18———50岁,工资3000200,月休3天联系电话:兰
太原小店区招聘肯德基楼面经理。岗位职责包括餐厅基础营运工作及值班管理,涉及餐厅基础营运、前
2000-4000元/月
楼面经理月结
招聘肯德基楼面经理。岗位职责包括餐厅基础营运工作及值班管理,涉及餐厅基础营运、前台、后厨及调制咖啡等。薪资福利为综合薪资2000-4000元。工作时间为弹性工作制。工作地址位于太原小店区马练营肯德基。
太原小店区厨师长工作地址:荣军南街工资9000-12000,加门店超额业绩2%
9000-10000元/月
厨师长月结全职
厨师长工作地址:太原市小店区荣军南街工资9000-12000,加门店超额业绩2%
山西太原招聘前厅经理。优秀人员择优录取。薪资福利面议,每月休息四天,提供食宿。工作时间为正
餐厅领班
招聘前厅经理。优秀人员择优录取。薪资福利面议,每月休息四天,提供食宿。工作时间为正规餐饮工作时间。
客房服务员日结
[玫瑰]龙城大街桔子酒店酒店日结房嫂14/间()14/间(住),还需1人,日结。【工作时间】【岗位要求】有打扫客房经验,能独立打扫,需是熟手,黑色上衣,黑裤,黑鞋。【工作时间】8:00-5:30,打扫完客房即可【工地址】太原市小店区龙城南街桔子酒店【联系方式】
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供太原直招大堂经理230一天在线招聘信息,主要招聘太原酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。