酒店管理

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

招聘：酒店管理运营薪资：5000-10000元邹城峄啤啤酒有限公司诚聘酒店运营经理，负责峄山园区酒店日常管理。【岗位职责】全面负责园区酒店的日常运营管理岗位要求：-员工，30-40＊＊＊-有酒店或相关行业运营管理经验者优先-具备良好的沟通和管理能力薪资福利-月薪5000元以上，具体＊＊＊-缴纳五险-试用期3个月工作地点：邹城市峄山风景区附近（公司园区内）联系方式：王总181****5333

山东曲阜某酒店招聘管事部主管。五险一金。做六休一。5000块每月。有资源的朋友帮忙介绍。联系电话。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排 薪资2800-3000

【招聘】阳谷宾馆招聘前台两名，保洁一名，两班倒，年龄限22-45岁，有经验者优先，联系电话：

负责管理团队

1.为客户提供优质的接待和前台服务 2.接听电话，确保畅通无碍 3.负责处理客户预定和结账事物

程屯寶芝林洗浴宾馆招聘前台收银员一名，年龄18-45，有电脑经验，责任心强，工资面议，有意者联系

济宁市曲阜市招铆工/钣金工、二保焊/气焊

包月电话详谈

诚招优秀通称班组现钱侧翻后翻

自动化生产线，环境好工作轻松 铸造操作工年龄：20-46岁 一、招聘岗位： 1.铸造车间 半自动化辅助机器：（上料工，锯切，打磨，整形，模具，低压铸造等岗位），第一个月19元/小时---次月20元/小时（可日结，可月结） 2.装配后道 半自动化辅助机器：（摩擦搅拌焊，清洗，包装等岗位）， 时薪第一个月18元/小时---次月/19元/小时（可日结，可月结） 3.质检岗位 ：试用期5500-6000，， 年龄：38以下。随生产倒班。（质检不管住宿）工作轻松 福利待遇：免费提供工作餐，免费住宿，宿舍配套空调热水器，缴纳社保；

岗位职责： 1. 负责重型卡车整车检测、故障诊断与维修保养工作 2. 独立完成车身钣金修复、喷漆及涂装工艺操作 3. 按照维修标准和安全规范执行整备作业，确保车辆交付质量 4. 配合团队完成维修进度协调与配件使用登记 5. 定期维护保养工器具及设备，保持作业环境整洁有序 任职要求： 1. 有重卡或商用车维修经验者优先，能适应车间作业环境 2. 具备钣金修复或喷漆实操能力，熟悉常用维修设备及工具 3. 工作认真负责，具备较强动手能力和安全意识 4. 身体健康，能胜任体力劳动，服从工作安排 5. 持有汽车维修工职业资格证或相关技能证书者优先

酒店经理要求熟悉酒店日常管理，OTA

维也纳国际酒店诚聘：前台接待员2名。前台主管1名。工作地点：维也纳国际酒店酒店（信利广场店）有意者请联系陈生（）

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理梯队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、服务意识突出 4. 具备基础财务分析与成本管控能力 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象与合规运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导力，能有效激励跨部门协作 4. 具备基础财务分析能力与数据驱动决策意识 5.形象气质佳，服务意识强，具备良好的职业道德与责任心

北京嘉里大酒店招聘香格里拉管事部STW-外包员工Outsource包工作餐

五里营新开酒店招聘客房服务员2800加提成月平均到手工资4500。联系电话

邹城要一个干厚道人，住宾馆管一顿饭290一天12小时

招聘：微山名都酒店管理有限公司【招聘岗位】前台微山名都酒店管理有限公司【招聘岗位】前台（工作轻松+福利）【招聘人数】1【招聘要求】18-35，不限工作经验【工作内容】负责酒店前台接待、入住登记及退房办理，接听电话，处理客户咨询与预订等【薪资待遇】2400-2700【工作地点】微山名都酒店（具体地址可电话咨询）【公司简介】微山名都酒店管理有限公司是一家专业从事酒店运营管理的企业，致力于为宾客提供舒适、便捷的住宿体验。公司注重员工培养与发展，提供良好的工作环境与晋升空间，期待您的加入！

招聘：客房服务员薪资：3000-4000元岗位职责:1、负责客房的日常清洁与整理，确保房间环境整洁卫生;2、及时更换床上用品及洗漱用品，保持客房用品齐全;3、配合前台完成客房检查与入住准备，保障客人顺利入住；4、定期检查房内设施运行情况，发现问题及时报修;任职要求：有工作经验者优先

招聘：客房经理薪资：3000-4000元岗位职责：1、负责客房部的日常运营与管理工作;2、监督客房清洁质量及物资配备，确保服务标准化;3、协调与其他部门的沟通协作，保障宾客住宿体验;4、组织排班与任务分配，提升团队工作效率;任职要求：有工作经验者优先

酒店招聘员工数名，客户登记入住，收银。要求18岁﹣24岁之间，男女不限，学历不限，经验不限。要求形象好气质佳，性格开朗，沟通能力强，认真负责，无外漏纹身。工作环境好，工作不累，24小时有保洁打扫卫生，团队年轻、氛围好。工作时间，上4休2，三班轮班，月休8天以上。工作稳定，晋升快，欢迎热爱电竞行业的小伙伴加入。

客房服务有经验者优先录用。主要工作是对客服务和公共区域卫生打扫，夜间安全巡查薪资福利:试岗合格即买五险，包吃包住，待遇优厚，工资面议招工人数:1名中班夜班两班倒，试岗合格优先晋升工作地址:大同路56号

乐住酒店（五里营地铁站店）诚聘前台收银员1名，只上白班。上班环境舒适，工作量不大，要长期稳定25到40岁相貌端正，有工作经验者优先电话：燕经理。地址：五里营地铁口北100米，万锦融寓6楼乐住酒店。

徐集华驿酒店(如家)招聘前台1名，善于沟通交流。年龄20岁-40岁，工资面议。地址:徐集车辆管理所对面华驿酒店。联系电话

某酒店招聘饭店前台，形象气质好，有工作经验者优先，联系电话李

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及单据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，熟悉酒店管理系统者更佳 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制工作安排 5.具备服务意识与应变能力，能妥善处理突发情况