有门店管理经验优先。

店长 大专，有超市店长经验 薪资福利:底薪+提成；五险、带薪休假、节日福利 招工人数:5 ； 工作地址:胜泰路专卖店

茅台门店经理1.善于沟通、按时完成上级交给的工作；2.拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队；3.具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法；4.同行业经验2-3年；5.年龄：30-40。负责门店日常运营管理，确保服务质量和客户满意度；负责茅台系列产品在高端商超渠道的销售运营及客户服务工作。维护品牌形象，为客户提供专业酒品咨询与尊享服务体验。制定并执行销售策略，提升门店业绩。协调团队工作，推动团队高效协作。负责监督门店员工管理，统计考勤出勤情况。薪资福利:实习薪资：5000元/月，转正薪资：6000元/月（可面谈），实习期：3个月，招工人数:1人/工作地址:东营市聚丰大酒店7楼8726

月薪4-8000诚聘： 综合管理 运营管理 直播运营 销售经理， 店长、店员、 管理、销售、 片区总经理、 人事、文秘、 行政管理， 前台接待！ 媒体运营！ 电商运营！ 上午8:30~12:00 下午1:50~5:00 月休6天， 月薪4~6000+ 有五险一金 东、西城各有三家店！ 可兼职（或在家办公） 请交换电话 面试地点： 西城万达2号门 D3-2079董总

店长 负责门店全面管理，包括团队建设、业绩达成、成本控制等，是门店的核心掌舵人。 薪资福利:薪资5～8k，月休四天，包住宿，有完善的晋升体系，团队氛围好 工作地址:东城、西城、新区、河口、垦利、广饶（具体门店可电话咨询）

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，提出合理化改进建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，行业背景不限，有零售、餐饮、连锁服务等行业经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.责任心强，执行力强，具备基础的数据分析与问题解决能力 4. 学历不限，热爱一线管理工作，愿意在门店长期发展

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3.责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4.具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5.学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

垦利信誉楼一楼烤肠玉米项目正在招聘销售操作工和带班店长，适合年龄为30-49岁，偏好能吃苦耐劳、认真负责的候选人，操作工月薪3600元，带班组长月薪4500元，招聘地点位于山东东营。

门店馆长（负责单店全链路运营与盈利增长，共享精武阁品牌发展红利） 我们是谁 精武阁散打搏击俱乐部，专注散打搏击教学、少儿体能提升、成人防身训练，拥有专业标准训练场馆、资深教练团队，深耕本地搏击教育领域，口碑扎实、客源稳定。目前俱乐部正处于快速扩张、品牌升级关键期，急需懂管理、能拿结果、有担当的馆长，携手打造本地头部搏击教育品牌，共筑事业版图。 核心权责（管店、管队、管业绩） 1. 全店运营统筹：负责场馆日常运营管理、成本管控、财务核算、行政流程落地，严格落实学员训练安全规范、风险防控，保障场馆高效、合规运转。 ​ 2. 团队搭建与管理：独立完成课程顾问、教练团队的招聘、选拔、带教与培训，搭建完善的销售话术体系、教学服务标准，制定团队绩效考核机制与晋升通道，激发团队战斗力，带领团队达成业绩目标。 ​ 3. 业绩增长与拓客：主导线下地推、社区合作、线上短视频、私域社群等全渠道获客布局，落地老学员裂变活动，策划执行门店体验课、赛事、户外推广等营销活动，实现门店客源增长与营收持续突破。 ​ 4. 教学与口碑把控：全程监督课程教学质量、训练安全流程，优化教学服务体验，处理学员及家长咨询、售后问题，维护门店品牌口碑，提升学员续课率与转介绍率。 ​ 5. 门店发展规划：调研本地市场竞争环境，分析客户需求，制定门店阶段性运营策略，配合品牌整体规划，助力门店规模化发展与新店拓展。 我们要找这样的你 1. 有2年及以上体育健身、少儿教育、教培场馆类门店管理经验，能独立统筹门店全流程运营工作。 ​ 2. 结果导向，具备超强的目标感、执行力，擅长团队管理、业绩拆解与营销落地，有教培/健身门店盈利提升、团队打造成功案例者优先。 ​ 3. 沟通协调能力强，擅长客户关系维护、市场资源对接，具备优秀的问题解决能力与风险防控意识。 ​ 4. 热爱搏击、体育教育行业，认同精武阁品牌理念，有责任心、事业心，能全身心投入门店运营，愿意与品牌共同成长。 ​ 5. 具备良好的运营思维，能熟练做门店成本核算、数据复盘，优化运营效率。 你的专属收益（付出即有高回报） 1. 丰厚薪资待遇：底薪+高额业绩提成+门店利润分红+年终奖励，综合收入上不封顶，能力越强收益越高，优秀者年薪远超行业水平。 ​ 2. 完善福利保障：节日福利、生日福利、定期团建、员工免费训练、带薪培训，工作氛围热血积极、团队年轻化、协作无间。 ​ 3. 广阔发展平台：门店处于快速扩张期，管理层岗位空缺，优秀馆长可晋升区域运营负责人，参与品牌核心管理，共享品牌发展红利。 ​ 4. 全方位运营支持：品牌提供成熟的运营体系、营销物料、销售工具、专业培训，无需从零起步，给足运营权限，让有能力者放手施展。 ​ 5. 事业价值实现：打造个人行业口碑，主导门店发展，深耕搏击教育赛道，实现职业理想与财富双丰收。

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享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8736元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职被褥四件套！ 【工资待遇】： 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡； 入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，办理退宿手续， 工作地点在苏州！！！

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店长（家居销售客户管理）有一定的信息及人员管理能力；善于沟通；具备团队协作与奉献精神；有销售管理经验优先。薪资福利:10000以上招工人数:1名

服装店店长高中/中专以上学历，5年-8年经验；品牌服装公司工作经验3年以上(运动品牌除外)，1年以上女装服装门店管理经验；对各大女装品牌有一定的了解，对服装品类、面料知识有一定的了解和认识；具有团队破冰技巧，员工带教能力；具有成熟的服装销售意识，技巧，能快速和客户有效沟通，收集和扑捉客户需求，达成销售成交。基本画像：40岁以内，身高160，100斤左右，体重可根据身高比例适当放宽标准；性格：外向、真诚、亲和力、阳光；擅长沟通，阳光、爱笑，有礼貌。性格活泼、对人友善，大方得体。薪资福利:月薪：10000元以上招工人数:1名工作地址:尧渡镇东至县舜帝花园门面

招导购/店长招聘条件：形象好，气质佳，性格开朗，有亲和力、责任心，具备良好的沟通能力。2.薪资待遇；底薪+提成+销售奖励+工龄工资+节假日三薪+社保3.工作时间：早晚班月休假四天有童装或童鞋品牌销售经验者优先！咨询热线：赵女士工作地点：电视塔CVBD万象城店

招聘：店长（底薪+提成+手工+分红+早8晚6） 薪资：3000-10000元/月 岗位职责： 1、现场接待新客，做好客人登记，建立客人档案； 2、协调部门内部的关系； 3、拓展及维护顾客，做好顾客管理； 4、协助完成部门计划业绩和管理工作； 5、店面日常经营管理。 任职资格： 1、可合伙；熟手优先 2、良好的职业道德，有月度季度促销经验，有培训经验； 3、有团队意识、沟通能力、亲和力强、抗压能力强； 4、为人真诚，能吃苦耐劳，工作踏实。 工作时间：8:30至6:00，可以在店买菜煮饭吃 合伙人模式：业绩5.5分成，多劳多得，****

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东城运河路金水可好便利店，招聘店员，中专学历18—45岁，，月休四天，工作时间15：00—23：00，联系电话（

招聘信息： 1.西城金大地装饰材料公司 2.东城商贸城装饰材料公司 1，招装货工，送货工人，数人，要求有驾驶证，会开小货车，勤快能干，长期干最好，吃苦耐劳有这方面经验的优先录用。 工资4500到6500元（吃苦耐劳人品好的） 年龄20到55岁 2.招营业员一名，人品好，能说会道。初中以上文化程度。年龄18到45岁。工资4000熟悉建材行业优先考虑。 可以管吃住，也可以来走。可商议。工资月结不压工资。 电（）

店员 1.热爱零售服务工作，具备积极主动的工作态度；2.沟通表达能力强，能与中老年客户建立信任与良好关系；3.具备团队协作意识，能与同事高效配合完成门店工作；4.学习能力强，抗压性好，性格沉稳有耐心，服务意识强，能适应快节奏门店工作；5.责任心强、诚信可靠，认同银发健康消费与社区零售的发展价值；有超市/零售店员经验者优先。无需晚班/夜班，无需长时间站立，无需倒班 薪资福利:4000–9000元/月（底薪+补助+销售额提成）；缴纳五险，保障齐全、绩效奖金、全勤奖、工龄奖 工作地址:西三路利丰集团一楼左手

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