
收银员
3-5千/月
酒店前台月结全职
宾馆现招聘前台工作人员1名
岗位职责:
• 负责宾客入住、退房、登记
• 接听电话、解答咨询、收银结算
• 维护前台卫生,做好交接班工作
任职要求:
• 年龄30-45岁,形象端正,有责任心
• 会基本电脑操作,沟通礼貌耐心
• 有宾馆/酒店工作经验优先
酒店前台
2-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 协调客房、餐饮、工程等部门,及时响应并跟进客人需求与投诉
5.负责前台现金管理、账务核对及日报表制作,确保账实相符
任职要求:
1.普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更佳
5. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排
酒店前台上一休一有夜班包住宿法定节假日三薪
4-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1、客人接待与入住/退房服务 ;
2、处理电话、网络或现场的客房预订,准确录入系统;
3、客户服务与投诉处理,联系维修、保洁等;
4、协助客房清洁;
5、前台日常工作
任职要求:
1、中专以上学历,做过酒店前台工作
2、形象得体,普通话标准,能接受上夜班(可以休息)
工作时间:
8:30-次日8:30(做一休一),不能接受勿扰;
2027年春节正常上班,不放假,不能接受勿扰
薪资待遇:
1、基本工资3000+绩效500+全勤奖500+餐补300+夜班补助20/夜+好评奖,到手4600以上;
2、法定节假日三薪,免费提供宿舍
客房主管
4-6千/月
客房经理月结全职
客房经理职责
一、日常运营管理
-全面负责客房部的日常运营,确保客房及公共区域(如走廊、大堂休息区等)的清洁、整齐与设施完好。
-合理安排客房服务员的工作排班,分配清洁任务,监督工作进度和质量,确保按时完成客房准备。
-检查客房清洁标准的执行情况,包括床铺整理、卫生清洁、物品摆放等,确保符合酒店规定和客人期望。
二、客户服务保障
-处理客人关于客房服务的需求、投诉及特殊要求,及时协调解决,提升客人满意度。
-关注客人入住体验,定期巡查客房,收集客人反馈,针对问题制定改进措施。
-与前台、餐饮等部门协作,保障客人入住流程顺畅。
三、团队管理与培训
-负责客房部员工的招聘、培训与绩效考核,提升员工专业技能和服务意识。
-组织员工进行业务知识学习和实操训练,确保员工熟悉工作流程和标准。
-营造积极的团队氛围,激励员工积极性,处理员工之间的矛盾与问题。
四、物资与成本控制
-管理客房部物资的采购、库存与发放,确保布草、清洁剂、客用品等供应充足且合理使用。
-监控客房运营成本,优化资源配置,减少浪费,提高成本效益。
-定期检查物资使用情况,分析消耗数据,制定成本控制方案。
五、安全与合规管理
-确保客房及公共区域的安全设施(如消防器材、监控设备)正常运行,排查安全隐患。
-组织员工进行安全知识培训和应急演练,提高应对突发事件的能力。
-遵守酒店各项规章制度及行业法规,确保客房部运营合规。
白玉兰酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.为客户提供优质的接待与服务;
2.处理客户的入住和退房手续;
3.负责客户咨询的解答和客户投诉的处理;
4.提供客户所需的各项服务,包括但不限于叫醒服务、问
询服务;
5.销售和推广酒店相关产品,包括会员卡。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识;
2.能够高效处理客户需求和投诉;
3.具有团队合作精神,能够与同事协作完成工作;
4.具备基本的计算机操作能力和客户服务技巧;
5.有相关酒店工作经验者优先。
客房经理
5-7千/月
客房经理月结全职
岗位职责:
1.全面负责客房部日常运营管理,确保服务质量与客户满意度达标
2.制定并落实客房清洁、布草管理、设备维护等标准化操作流程
3. 统筹排班调度,指导培训下属员工,提升团队专业能力与服务意识
4.监控客房出租率、房态及营收数据,协同销售与前厅部门优化运营策略
5.处理宾客投诉及突发事件,及时响应并妥善解决,维护酒店声誉
任职要求:
1. 具备客房管理或酒店运营相关工作经验,经验要求不限
2.最低学历不限,具备良好沟通协调能力与服务意识
3.熟悉酒店客房运营标准及安全规范,有星级酒店工作经验者优先
4. 具备基础数据分析能力,能熟练使用办公软件
5. 工作细致负责,抗压能力强,具备团队管理潜质
前台工作人员 保洁工作人员
4-6千/月
酒店前台月结全职
1,青岛十三堂·合院酒店管理有限公司是一家以徽派和宋式庭院风格的高端酒店,秉持诚信,细节,人文的服务理念,现诚聘前台收银服务人员,有工作经验者优先,20岁以上,工作时间:八至八点,上二十四小时休二十四小时,有员工宿舍提供住宿,酒店有专用厨房,餐厅,健身房,洗衣房可供员工使用。 2,公司提供社保五险,营业提成,绩效工资,年底奖金,仲秋福利,高温补助等待遇,有意可以到店实看工作环境和跟高店长详细面谈。
3,工作主要是接听客户来电咨询,安排顾客登记住宿,网络定房排房,账目整理等,准确传递酒店信息,回应宾客需求。
4,维护前台区域秩序,保持良好服务环境
,协调与其他部门的沟通协作,提升整体服务效率。
5,记录并反馈宾客意见,持续优化服务体验。
张家口崇礼区酒店招聘,前厅服务主管一名,4天休息,工资5—6千电话,
5-6千/月
酒店经理1-2人月结
崇礼酒店招聘,前厅服务主管一名,4天休息,工资5—6千电话,
大堂经理1-2人月结
罗坪拾光小镇山庄酒店招聘大堂经理1名8000要有营销经验,熟悉自媒体运营,28-45岁,本店是一家集餐饮,垂钓,采摘,棋牌,娱乐为一体的山庄酒店,包食宿,联系人:余先生
大堂经理1-2人月结
罗坪拾光小镇山庄酒店招聘大堂经理1名8000要有营销经验,熟悉自媒体运营,28-45岁,本店是一家集餐饮,垂钓,采摘,棋牌,娱乐为一体的山庄酒店,包食宿,联系人:余先生
浙江舟山一酒店招聘全面前厅经理一名,有能力的联系我!工资加提成!老店新装修电话马厨
酒店经理1-2人
舟山一酒店招聘全面前厅经理一名,有能力的联系我!工资加提成!老店新装修电话马厨
前台接待
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务信息
3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成日结账与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3.熟练操作办公软件及酒店管理系统,可学习
4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
客房服务员月结兼职全职
岗位职责:
1.负责酒店客房的日常清洁与整理,保持房间整洁卫生。
2.按标准更换床品、补充客用物品,确保设施正常使用。
3.协助处理客人日常需求,提供基础住宿服务支持。
4.完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1.具备良好的服务意识和责任心,工作认真细致。
2.能够遵守酒店工作流程与卫生标准,保证服务质量。
3.有团队协作精神,能与同事良好沟通配合。
4.身体健康,具备基本沟通能力。
客房服务员月结
客房清洁员客房清洁(8:00-17:00)薪资福利:工资2500-4500左右,所有岗位免费食宿,公休4-5天,春节中秋福利工作地址:东风东路2555号,澳德乐东
酒店前台月结
前台有经验者优先。服从管理。勤奋好学,执行力强。能长期干的。前台薪资福利:工资保底2700+提成+法定节假日(管吃、可提供住宿)4天公休招工人数:2名工作地址:如家neo·开发区康博大道体育公园店酒店
客房服务员
山东德州招客房服务员熟手长期工,要求:年龄18-55周岁,男女不限,常年房量稳定,16元一间,每天20间左右,酒店管吃管住张家口招客房服务员熟手要求:年龄18-55周岁,14元间,每天20间左右,酒店管吃管住:同
客房服务员
山东德州招客房服务员熟手长期工,要求:年龄18-55周岁,男女不限,常年房量稳定,16元一间,每天20间左右,酒店管吃管住张家口招客房服务员熟手要求:年龄18-55周岁,14元间,每天20间左右,酒店管吃管住:同
山东德州招工了!!招工了!!理合醉江湖酒店招工了!!!能吃苦耐劳,有经验者优先。电话
客房服务员
招工了!!招工了!!理合醉江湖酒店招工了!!!能吃苦耐劳,有经验者优先。电话
山东德州导购员年龄25-45岁,有经验者优先考虑40多年家具老店工作地址:开拓路126号(
导购
导购员年龄25-45岁,有经验者优先考虑40多年家具老店工作地址:开拓路126号(新街口对过)
山东德州包包子熟练工熟练工招工人数:数名工作地址:王店街与市中路交叉口红绿灯往东50米路南
包子
包包子熟练工熟练工招工人数:数名工作地址:王店街与市中路交叉口红绿灯往东50米路南
山东德州包包子熟练工熟练工招工人数:数名工作地址:王店街与市中路交叉口红绿灯往东50米路南
包子
包包子熟练工熟练工招工人数:数名工作地址:王店街与市中路交叉口红绿灯往东50米路南
前台接待
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、续住等全流程接待服务,准确录入系统信息并核对证件
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等各类咨询,提供个性化推荐
3. 妥善处理客诉及突发状况(如物品遗失、房间异常、投诉纠纷等),及时上报并跟进闭环
4. 管理前台物资与单据,保持工作区域整洁有序,确保交接班信息清晰完整
5. 协同客房、餐饮、安保等部门高效协作,保障宾客体验一致性与服务响应时效
任职要求:
1. 形象端正,普通话标准,具备优秀的语言表达能力与亲和力
2. 有较强的服务意识与应变能力,能独立应对多线程服务场景
3. 具备基础电脑操作能力,熟悉办公软件及酒店管理系统者优先
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制及节假日工作安排
5. 学历不限,有酒店前台或服务业经验者优先
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