莱西济南路中学快餐店招聘厨师7000-8000切配4500-6000店长6000+山东青岛

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.制定并执行门店营销活动，提升客户到店率与复购率 3.管理库存及商品陈列，确保货品充足、动销合理、形象规范 4.处理顾客投诉与售后问题，维护品牌形象与客户满意度 5.定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3.责任心强，抗压能力好，能适应灵活工作时间 4.具备基础数据分析与财务意识 5.学历不限，有相关管理经验者可适当放宽学历要求

招聘门店店长。岗位要求：大专及以上学历，专业不限。具有3年以上零售业管理工作经验，具备较强的店务管理经验，熟悉分销商城的使用和推广。精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理、物流配送、零售系统，熟悉店务各项流程的制定与执行。具备较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力。本项目可独立核算，优秀者可成为合伙人。岗位职责：负责食品类目零售店的客户接待、销售转化等日常管理运营，以及活动制订和推广。负责加盟店和社团团长的招商，集团客户的开发与维护。熟练掌握ERP系统，制作出入库账单。负责商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品损耗、商品陈列、商品质量和服务质量管理等相关作业。负责库存商品及线上下单的物流发货，维护线下客户群的活跃度，促进线上客户转化。负责处理顾客投诉和供应商工作中发生的各种矛盾。工作时间：可调休，8小时之外另算加班。工作地址：青岛即墨百谷千果供应链管理山东有限公司直营店。

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招聘超市店长，要求有同行业从业经验2年以上。薪资为5K~8K。

宏艺珠宝·黄金珠宝店长岗位，要求精通珠宝零售管理，具备出色的团队领导力与运营思维。薪资面议，高于行业平均水平。工作地址位于五台东大购物中心四楼办公室。

会 计:1名 经 理:5名 收银员:8名 搬货员:10名 直播:5名 销售经理:5名 采购经理:5名 店 长:2名 肉类分割刀手:2名 C1驾驶证司机5名 4米2箱货销售榴莲高手，需要海鲜高手，工资5000到，2万起步，超市店长3名，收银员4名，经理2名，年龄20到45，男女都行，联系：

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水泥配重7：00-17：00计件工资8000-10000元/月（日工资300左右），试用期5天，工资150元/天能接受体力劳动（如搬运水泥配重块，5-10KG左右），能接受体力劳动（如搬运水泥配重块，5-10KG左右），应聘者需不怕脏不怕累60岁以内

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大学城印象城·阿香米线招聘[烟花]店长1名薪资面议，待遇从优，底薪5500[烟花]岗位职责全面负责门店日常运营、人员管理、排班及培训，把控菜品质量、服务标准与门店卫生，维护品牌形象，负责门店业绩目标达成、成本管控与营销活动落地，处理客诉，维护周边及线上平台关系[烟花]任职要求有餐饮门店管理经验，快餐/小吃类经验优先熟悉门店运营流程，责任心强，沟通协调能力好，能适应餐饮工作时长，有团队意识和服务意识工作地址：大学城印象城阿香米线[玫瑰]以上岗位均需提供健康证联系电话：（，欢迎咨询）

招聘雷霆电玩俱乐部现招聘店长一名服务员3名年龄35到45岁工作时间:上午10.00—6.006.00—后半夜2.00工资：底薪满勤奖金细节面试详谈地址：扎兰屯永安路海湾石油南50米联系电话王

赵一鸣零食店招聘:副店长1名工资5000-7000营业员4名工资4000-5500要求:18-45岁.男女不限、提供住宿电话:叶店长地址:龙山镇康桥水郡47号

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百货超市诚聘水果主管1名要求:1、工作积极主动，有责任心，具有良好的沟通和表达能力。2、熟练把握水果的经营操作和管理，能很好的把握客流、销售和毛利关系，做好销售和毛利工作，达成公司的要起。3、服从管理，具有良好的执行力。4、要求具有两年以上的水果主管工作经验，年龄25-40岁，无明显纹身。联系电话：黄经理（）工作地点：龙岗

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招聘青岛扬升起重设备有限公司，专业从事起重机，润滑油销售行业，因公司业务扩展，现招聘店员1名，业务员3名（男女不限），工作稳定，氛围轻松。诚邀有志之士，共谋发展之路。要求：1.年龄：25-40周岁2.有驾照，能驾驶车辆。3.良好的沟通能力，有相关工作经验者优先。4.薪资面议。工作地点：胶州西路七公司路南（统一低碳润滑油）联系电话：

线上超市招聘店员2名，要求20～30岁，身体健康，服从管理，接受夜班，能长期干。工作时间二班制，早8-晚8，月薪3500元左右，不收银不卖货，工作轻松不累。工作地点县城阳都小区南门西边联系电话：

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工作职责 1. 全面负责好想来门店的日常运营管理，严格执行品牌视觉标准与服务规范，保障门店形象统一。 2. 制定并落地门店业绩目标，通过商品陈列优化、促销活动策划、会员体系运营等策略提升客流与销售额。优先。 3. 负责门店团队的排班调度、技能培训与绩效激励，打造高效协作的一线服务团队。 任职要求 1. 大专及以上学历，零售管理、市场营销等相关专业 2. 拥有敏锐的市场洞察力与数据分析能力，能基于数据调整运营策略。 3. 熟悉零售行业法规与食品安全标准，具备强烈的责任心与服务意识。 工作时间：14：00-23：00，吃饭时间半小时。 薪资待遇：月薪4000-6000元，具体的标准可以详细沟通。

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