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《壹号仓库瓷砖批发》高薪诚聘店面店长1名，月薪8千左右店面销售2名，月薪6千元左右福利待遇+基本工资+提成+奖金。地址:胶南琅琊台南路418号：

需要多名销售员，店长一名，猪肉售货员一名

岗位职责 1、门店全面运营：负责门店日常管理、收银、商品验收、陈列、补货、库存与损耗管控，确保门店合规、高效、标准化运营。 2、业绩目标达成：执行总部营销策略与促销活动，通过数据分析优化商品结构，提升营业额、毛利与复购。 3、团队管理：负责员工招聘、排班、培训、带教、考勤与绩效考核，打造稳定高效团队。 4、服务与客诉：落实品牌服务标准，处理顾客咨询、投诉与突发情况，维护品牌口碑。 5、食品安全与卫生：严格执行食品保质期管理、热食制作规范、门店清洁与设备点检，保障食品安全。 6、成本与资产：管控水电、耗材、人工等运营成本，做好防损防盗、门店资产与设备维护。 7、汇报与执行：按时提交经营数据、巡店报告，对接区域督导，完成总部各项指令与检查。 任职要求 1、大专及以上学历。 2、1 年及以上便利店 / 商超 / 餐饮门店管理经验，有罗森 / 711 / 全家经验优先。 3、熟悉订货、盘点、排班、损耗控制、促销落地等全流程。 4、责任心强、执行力强、抗压能力好，能独立处理突发问题。 5、持有有效健康证，无不良从业记录，认同连锁品牌管理标准。

伟星管西海岸运营中心招聘室内防水工，薪资为5000-12000元/月。招聘卫浴店长，薪资为4000-8000元/月。地址位于黄岛区隐珠街道办事处钱家山路。

威尼斯品牌导购招聘启事比音勒芬上市集团旗下“威尼斯”品牌，现诚邀您的加入！岗位要求1. 年龄35岁以下，形象气质优，青春活力且积极乐观。2. 需有服装销售经验，能精准把握顾客需求，凭借出色沟通与专业穿搭建议促成交易、维护客户关系。薪资福利1. 店长薪资：底薪6300元+个人提成+店铺提成2.员工薪资：底薪4800元+提成4.5--6.53.福利：•五险一金，提供坚实保障。•带薪年假，让您劳逸结合。•年中旅游，畅享欢乐时光。•生日/节日礼物，传递贴心关怀。•节假日三薪，回报您的付出。•每月4天带薪休假，灵活安排生活。•月度排名奖，激励您不断超越。工作地点：青岛百联奥莱联系方式：吴女士（同步）

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新店开业招聘NewBalance（新百伦）招聘店长：1名导购：1名年龄：48岁以内地点：即墨利群咨询电话：

招聘：4000-6000元/青岛屈臣氏个人用品商店有限公司招聘店长提供薪金：4000-6000元/月公司名称:青岛屈臣氏个人用品商店有限公司招聘职位:店铺经理招聘人数:1单位地址:莱西王府井公司简介:屈臣氏个人用品商店有限公司联系人:姜女士工作描述:带领并激励店铺团队达成销售与利润目标,持续提升整体经营绩效;通过系统化的管理、培训与清晰的工作指引,确保顾客服务、陈列执行、库存管理及日常运营工作的高标准落实,并以顾客满意为导向,通过专业服务与精细化运营不断优化顾客体验,在严格执行公司政策与流程的同时,有效控制运营成本,推动店铺实现稳健、可持续的发展。工作职责:顾客服务1.以顾客为中心,贯彻“三大黄金服务法则”,以身作则带动团队持续输出高标准服务体验;基于顾客反馈与服务数据,持续优化服务流程与服务标准,确保线上线下服务体验的一致性与连贯性。2.统筹线上订单线下提货、退换货等O+O服务场景,提升顾客服务便利性与满意度;妥善处理顾客投诉及各类突发事件,维护良好的顾客关系与品牌形象。为顾客提供专业的美容护肤咨询与个性化产品解决方案,建立并维护顾客档案,结合会员标签与消费数据,实现推荐与个性化服务触达。人力资源管理1.打造积极向上的团队文化,培养和发展团队成员,关注员工成长、稳定性与敬业度;根据公司政策制定清晰的工作目标,实施有效的绩效管理与定期反馈,持续提升团队整体表现。2.基于销售进展、客流数据及员工能力结构,进行科学排班与人力配置,提升人效与运营效率;建立高效、开放的沟通机制,及时支持并解决员工问题,通过系统化的产品知识与销售技能培训,结合实际经营数据,持续提升团队专业能力与服务水平。产品销售1.与团队紧密协作,建立高效的团队协作机制;深入理解O+O商业模式与店铺营运逻辑,将商业策略转化为可执行的销售行动,带领团队达成销售目标,通过专业服务与全面产品推荐,持续提升客单价与连带销售率。2.熟练掌握护肤与彩妆产品知识,基于顾客需求提供个性化美容建议与解决方案;结合会员数据与私域运营,推动线上线下联动销售,扩大门店影响力并提升顾客复购。店铺运营1.以数据驱动店铺运营决策,综合分析销售表现、陈列反馈、客流数据等关键指标,持续优化陈列与营运策略;严格执行公司陈列标准,结合数据分析结果,确保店铺整体形象的吸引力与商业有效性。2.实施

[玫瑰][玫瑰]青岛海豪人力城阳工作室。招聘办公室人员。 本公司是一家经工商局。商务局。劳动部门认可的正规公司。 一：业务经理2名。男女皆可。23-45岁。工作内容。招聘。人员客户维护。网络渠道维护。不出差。店里工作。工作时间8-5点。午休1.5小时。周休一天。基本工资3200。饭补200有五险。加绩效后工资可4000-13000左右。 二：店长一名。工作内容：招聘。沟通。协调。运营。。25-46岁。工作时间早6.30-19.30左右。中午休2.5小时基本工资4500。饭补200。店长补贴200。有五险。加绩效后5500-19000左右。月休2天 公司位置。云桥花苑小区门头房 电话微信：海豪人力王海波。

岗位职责： 负责小区出入口门卫值守，确保人员车辆有序进出 定期开展巡逻巡查，及时发现并排除安全隐患 操作消防中控设备，监控火警报警系统运行状态 任职要求： 无纹身，无犯罪前科，退伍军人优先 无经验要求，公司提供基础培训 能适应倒班工作制 薪资福利： 月薪：4000-4500；面试定薪 提供保险+高温补贴 倒班制，具体班次面议

青岛市城阳区后海西工业园附近招聘二保焊工一名，工作期限为短期，约20至25天。工作时间为上午8点至下午5点。薪资面议。

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擅长鲁菜 有健康证

青岛市崂山区招艺术漆师傅，9个小时380日结，带工具，会做天鹅绒的师傅

辽化生鲜超市招聘：1、熟食主管一名工资8000元公休4天、交五险工作时间早8晚82、灌肠大工1名工资：7000元（公休2天）工作时间：早5点～晚5点3、熟食小工4名工资：5500元（公休2天）工作时间早5点晚5点以上要求，服从管理、人品好、责任心强，有相关工作经验者优先，不提供食宿电话

店助1.善于沟通，能主动开发客户；2.有良好表达能力，抗压能力强；3.完成销售目标，维护客户关系。薪资福利:4-6k招工人数:若干工作地址:黟县鸿星尔克、利郎男装。

店长1.统筹门店运营，带领团队达成销售目标；2.负责人员管理、货品管控、客户维护。薪资福利:4-6k招工人数:若干工作地址:黟县鸿星尔克、利郎男装。

好想来金墩社区店招聘店员数名店长数名工资面议薪资公休+技能培训男女不限，年龄：18-35周岁有工作经验者优先地址：启阳路金盾社区往西50米路南联系电话：

运营店长工作地址:梅县区嘉应西路6号（恒基广场)16:00—04:00，中途排班调休，月休三天底薪+提成+全勤，综合薪资面议。试用期4200元+300元全勤，转正4500元+300元+全勤。全面负责门店日常管理，包括人员、服务、卫生、排班等；懂运营和营销策划，提升客流与复购；负责厨房管理，把控菜品出品和口味稳定，会煮锅、能亲自操作；负责成本控制、库存盘点、客诉处理，带团队完成经营目标。，全面负责门店日常管理，包括人员、服务、卫生、排班等；懂运营和营销策划，提升客流与复购；负责厨房管理，把控菜品出品和口味稳定，会煮锅、能亲自操作；负责成本控制、库存盘点、客诉处理，带团队完成经营目标。，有餐饮管理经验优先，懂后厨出品及厨房管理；责任心强、执行力强、会带团队；懂线上运营（、美团、大众点评等）优先

生肉加工肉片，肉馅 周五，六休息 要求有责任心，踏实能干 每小时10～15元

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持营业区域整洁有序 3.处理顾客咨询、退换货及简单投诉，维护品牌形象与服务口碑 4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务 5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造，配合团队达成销售目标 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘，公司提供带教培训 3.工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店排班安排 5. 有零售行业从业经历者优先

即墨区沐辰的礼物店招一个兼职 即墨区沐辰的礼物招兼职，导航宝龙公寓，B厅17楼1746户，距离不要离太远。工资：时薪20元/小时 主要工作：拆快递，包装礼品，理货，打扫卫生，每周1-2次，每次3-5小时。 每次到货，提前通知，可根据自己时间,自行安排到店时间,不要学生，要求手巧一点。 最好是家庭带孩子的宝妈。 不耽误您接送孩子啥的。#宝妈兼职

负责入库，负责店里一切事物

【职位要求】 - 无经验要求，可接受应届毕业生 - 有导购或销售经验者优先 【工作时间】 夏令时：周一~周五 上午9：30~下午6：00 周六~周日 上午9：30~下午6：30 冬令时： 周一~周五 上午9：30~下午5：30 周六~周日 上午9：30~下午6：00 【薪资福利】 - 综合薪资：5000—12000元/月（可面议） - 绩效奖金：按业绩发放

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2. 主动接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3.熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及日结工作 4.协助开展促销活动，及时反馈顾客需求与市场信息 5.配合店长完成库存盘点、报表填写及基础行政事务 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通能力与服务意识 2. 有零售行业工作经验者优先，无经验者可带教培养 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.具备基本计算机操作能力，学习意愿强 5.形象端正，亲和力佳，认同品牌服务理念

MINISO名创优品（市北和达中心城店） 1、年满18周岁以上,能吃苦耐劳、活泼开朗、服务热情,具有良好的沟通能力和团队合作精神。 2、负责店铺日常维护、客户接待、货品补货工作。 3、无需经验免费培训。 二、我们提供如下培训： 1、有关店铺运营的标准培训 2、有关店铺陈列培训 3、有关收银员系统的专业知识培训 4、有关店铺管理培训 兼职薪资：19/小时

衢州鸭头店找夜班

圣大保罗黄岛长江利群购物广场店招聘店长一名导购两名【任职要求】1、全职年龄42周岁以下,谈吐大方，形象气质佳；2、亲和力强，具有良好的语言组织与表达能力；3、吃苦耐劳，有一定销售经验。4、工作认真，态度端正，责任心强，具有良好的团队合作意识。5、有服装销售经验的优先录用。【福利待遇】1、综合薪资5000+，上不封顶2、专业培训+五险一金+月休4天+工龄奖【晋升通道】导购—店长—带店督导—区域销售经理—大区销售经理联系人：刘经理手机号：

【薪资】底薪7k+绩效门店超额利润绩效，多劳多得、上不封顶 【门店】社区100平生鲜小店 【工作职责】 1. 全面负责门店整体运营，管控毛利额、毛利率，合理调价，守住门店利润，确保门店保本盈利； 2. 管控商品损耗、库存周转、临期品管理，规范盘点、入库、陈列、生鲜打理； 3. 负责日常排班、现场管理、卫生、服务、促销活动执行； 4. 核心要求：负责带教、培训储备店长，搭建门店人才梯队，做好人员培养； 5. 服从公司管理制度、定期培训、日常巡检，踏实稳定，公私分明。 【任职要求】 有生鲜/超市/蔬果门店管理经验，个人能力较强，懂损耗控制、毛利管理； 有带人能力、责任心强，执行力好，认同公司发展理念； 能独立管店、合理控本，无混日子、钻漏洞心态。