
酒店前台
奥中大酒店1、前台经理1名,负责前台运营管理和日常行政事务,能熟练使用办公软件,能随时处理一些应急事务,年龄45周岁以下,有酒店相关工作经验和营销经验者优先,薪资待遇面议,自身条件优秀均可谈。联系电话:金
酒店经理1-2人
酒店主管具有酒店前台,餐饮管理及客房管理经验。年龄25-40岁招工人数:1名联系电话、工作地址:永修县艾城镇
大堂经理,店长
8000-9000元/月
大堂经理1-2人月结
诚聘 大堂经理
本酒店环境优良、客源稳定,现面向社会招募优秀前厅管理人才,携手共赢!
工作内容
1. 统筹前厅整体运营,规范服务流程与礼仪标准,树立门店服务口碑
2. 负责VIP客户接待、宴席统筹、客情维护,维护老客户、拓展新客源
3. 管理前厅团队,开展岗前培训、日常督导,提升团队专业度
4. 对接后厨、收银等部门,协调门店各项工作,高效处理各类突发状况
任职条件
1. 有2年以上中高端餐饮/酒楼前厅管理经验,熟悉宴席、散客服务流程
2. 谈吐大方,形象气质佳,具备优秀的沟通、管理及临场应变能力
3. 工作认真负责,抗压能力强,有良好的职业素养与服务理念
薪酬待遇
- 薪资:待遇面议
- 福利:包吃住、工龄奖、年终奖、节日礼品、完善晋升通道
- 作息:合理排班,每月固定休假
有意者请致电咨询,或直接到店面试!
地址:江西省九江市浔阳区八里湖大道保利八里翡翠赣味甲
联系电话叶先生
餐饮主管
此岗位为南昌某连锁门店前厅部长代招聘。
一.工作内容:协助店长做好前厅“人员管理工作、客户服务工作、线上线下营销工作”。
二.工作要求:
1.熟练掌握中餐门店中前厅各岗位人员招聘、培训、带教等。
2.熟练掌握中餐门店各项客户服务工作(3轻,4勤,5声和客户服务十步曲等服务规范)。
3.熟练掌握中餐门店中“收藏打卡、客户评价、会员办理/充值”等线上线下营销。
三.入职要求:
1.年龄:25岁---35岁。
2.性别:
3.学历:高中/中专以上,大专以上优先。
四.工作待遇:
1.基本薪资:C级4500元,B级4800元,A级5200元。
2.绩效薪资:500元-1000元。
3.提供食宿。
4.提供工衣。
5.月休4天。
五:工作福利:
1.带薪学习,公司定期组织在岗培训学习,包括内部学习和外出培训,提升岗位职业化能力,执行力,领导力。
2.内部伙伴计划,优秀者将有机会跟投本门店或公司新开门店。
3.轮岗晋升。
六:应聘联系:
1.联系人:易总
2.联系电话:
酒店经理1-2人兼职有能力的酒店店
诚邀一位懂得运营住宿酒店经理,我有三家住宿酒店,分别在青云谱两家(CYK国际假日酒店83间客房,思英克花园酒店49间客房)高新区一家(CYK连锁酒店43间客房)诚邀有能力实力的店长(经理)。无底薪,与合作方式产生收益。若有真才实学可来酒店现场了解,并提供半年流水供参考。联系电话朱建云,每天上午9点至下午5点可联系。
主管
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.热情接待顾客,引导入座并提供菜单,准确介绍菜品及特色服务
2.熟练完成点单、传菜、上菜、结账等全流程服务,确保服务及时、规范、有温度
3.主动关注顾客用餐体验,及时响应需求与反馈,妥善处理简单客诉
4. 保持餐区整洁有序,协助完成桌椅整理、餐具回收及基础卫生维护
5.配合店长完成日常交接班、物料清点及简单运营支持工作
任职要求:
1.年满18周岁,身体健康,形象端正,具备良好的沟通表达能力
2.服务意识强,耐心细致,能适应快节奏工作环境及轮班制安排
3.无经验者可接受带薪培训,有餐饮服务经验者优先
4. 学历不限,具备基本读写能力及手机操作能力即可
5.遵守职业规范,无不良从业记录,认同团队协作价值观
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程
3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5.责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程
3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3.熟悉食品安全法及相关法规,持有健康证,有消防培训经历者优先
4.具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5. 责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
餐厅领班月结全职
南康龙岭☞村宴楼诚聘前厅领班3名|3800‑4500元(年龄20-45岁,1年以上相关工作经验)福利:包吃包住,月休3天+生日福利上班时间:9:30-14:00,16:50-21:30联系电话(微信同号)董经理:工作地点:南康区龙岭镇灯饰城商汇广场村宴楼备注:本店为新店,预计9月初开工试营业,欢迎做事踏实、吃苦耐劳、想找长期稳定工作的朋友来电咨询!
酒店经理
5000-10000元/月
酒店经理1-2人
一、基本任职资质
1.年龄25-48岁,大专及以上学历,酒店运营管理专业优先,3年以上住宿+餐饮+足浴+KTV综合门店全盘管理经验;
2.熟悉丰城文旅、公安、消防、卫生、税务、市场监管等部门监管规则,具备突发事件及客诉处理能力;
3.精通业绩目标制定、成本管控、营销拓客、团队管理及会员运营。
二、团队管理能力
1.擅长组织架构搭建、人员招聘、培训、绩效考核、薪酬体系制定,能管理前厅、客房、餐饮团队。
2.善于员工激励、矛盾调解,稳定核心员工,降低人员流失率。
3.具备较强执行力,能落地公司制度、指令,上传下达顺畅。
4.品行端正,抗压能力强,能适应夜班及节假日值班,驻店优先;
5.持有相关职业证书、本地资源丰富者优先。
月薪9500+【小件搬运】320/天日结+人走账清+免费吃住+可带手机+可预支+长白班
9000-10000元/月
搬运工装卸工包住包吃五险五险一金高温补贴有提成交通补助餐补免费培训20人以上日结全职
搬运装卸工,320一天一上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实,直接! 入职送被褥四件套! 企业福利:新员工报到入职都外地过来有补贴,。 负责仓库搬运装车,三人一组,一箱20斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。 工作地址:安徽滁州 企业福利:外地过来有补贴,. ★★免费提供被褥、路费补贴、包吃包住,真正做到入职无忧,介绍当天拿红包★★ ★★★还在为工作而烦恼吗?浏览一分钟,改变你一生,要微信点免费聊★★★ 请点击页面下方【免费聊】有惊喜哦,★★抓紧点击免费聊惊喜在等你★★★
急招7个人干杂活,400一天,,下班拿钱,有空的直接联系
420-420元/天
搬运工包住五险有提成交通补助餐补6-10人日结
仓库杂活小件搬运工滁州包吃住 年龄18~55岁不限经验,
工作轻松 上六休一 非流水线!!!
点击屏幕下方【免费聊】优先录用! ! !
九江庐山市养老护理员识字,沟通表达清楚,对长者有耐心、有爱心;年龄60岁以下,持有护理员证
4000-6000元/月
护工月结
养老护理员识字,沟通表达清楚,对长者有耐心、有爱心;年龄60岁以下,持有护理员证者优先薪资福利:4000-6000元/月工作地址:庐山市中医医院养老中心
丽江古城区值班经理/前台主管1.有酒店前台工作经验优先,具备酒店同岗位值班/管理经验者优先
4000-6000元/月
酒店经理月结
值班经理/前台主管1.有酒店前台工作经验优先,具备酒店同岗位值班/管理经验者优先录用;2.热爱酒店服务行业,愿意长期深耕文旅酒店领域,沟通应变能力强,可妥善处理各类客诉,能适配酒店轮班工作制;酒店管理专业毕业生可培养;3.具备良好服务意识,抗压能力强,身体素质良好;4.有无资深管理经验均可。1.统筹酒店当班期间整体运营,对接前厅、客房、工程、后厨各岗位工作,处理客诉、突发应急事宜,保障门店正常运转;2.监督前厅接待、客房服务、公区保洁标准落地,巡检公区设施客房品质,把控对客服务质量;3.核对当班营收、账务台账,落实每日工作交接,向上反馈门店经营、人员、设备问题;4.带领当班班组员工,做好人员排班、在岗督导,落实集团服务规范与安全管理制度。薪资福利:4000-6000元/月,购买五险。工作地址:丽江市古城区香格里大道1273号万豪万枫酒店。
酒店管理
2-2.2万元/月
酒店经理1-2人月结
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店客房店长 薪资5000-10000
5000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、OTA调价,安保等各部门工作,确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体盈利水平
3. 带领团队开展客户关系维护与市场推广,提升客户满意度、复购率及品牌美誉度
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设,营造积极高效、富有凝聚力的团队氛围
5.严格执行安全、消防、卫生及合规管理制度,保障酒店合法合规、安全稳定运行
任职要求:
1.具备酒店管理相关专业背景,学历要求:不限(具备同等能力与丰富实操经验者优先)
2.拥有3-5年及以上星级酒店部门主管或5年以上酒店运营管理经验,有全盘管理经验者优先
3.熟悉酒店运营全流程,具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件处理能力
4. 具备优秀的沟通表达、团队领导及客户服务意识,抗压能力强,责任心突出
5.持有酒店行业相关资格证书(如酒店职业经理人证、消防管理员证等)者优先
店长
招聘:酒店招店长一名薪资:3000-0元/月(月结)林海大酒店招:店长一名,,会电脑,年龄在35岁以上,常白班,从事过酒店服务优先,月工资3000一3500元。(拒绝35岁以下报名)。联系电话:
前厅服务主管
4000-5000元/月
厨师长月结全职社保
岗位职责:
1.全面负责厨房日常运营管理,统筹菜品研发、出品质量与成本控制
2. 制定标准化操作流程(SOP)及食品安全管理制度并监督执行
3. 组织员工培训与考核,提升团队专业技能与服务意识
4.合理安排排班与人力调配,确保高峰时段高效运转
5. 协同采购部门把控食材品质与库存管理,严控损耗率
任职要求:
1. 具备厨师长岗位相关工作经验,熟悉中餐/融合菜系制作与管理
2.熟悉《食品安全法》及餐饮行业卫生规范,持有健康证
3.具备良好的成本意识与数据分析能力,能独立完成月度经营分析
4. 优秀的沟通协调与团队领导能力,抗压能力强
5. 学历不限,有大型餐饮企业或连锁品牌管理经验者优先
酒店迎宾/接待
4000-6000元/月
酒店迎宾员月结全职
岗位职责:
1.热情接待到店宾客,准确登记入住信息并办理相关手续
2. 提供酒店设施、周边交通及旅游资讯等咨询服务
3. 协调处理客人投诉与特殊需求,及时反馈至主管人员
4.保持前台区域整洁有序,确保设备正常运行
5. 配合各部门完成日常运营支持及临时交办任务
任职要求:
1. 形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
2.具备基本的电脑操作能力及普通话交流能力
3.有酒店前台或接待相关经验者优先
4.责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
5. 学历不限,热爱服务行业,愿意长期稳定发展
客房保洁保洁开荒保洁
客房保洁阿姨,2300-3000元/月,岗位职责1.负责客房的日常清洁,包括床铺整理、地面清洁等2.对客房用品进行更换、补充,确保用品齐全3.及时清理客房垃圾,保持客房环境整洁卫生任职要求1.有保洁相关工作经验优先2.具备良好的责任心,工作认真细致3.熟悉清洁工具及用品的使用
酒店前台
前厅接待员1.年龄18-35岁,初中及以上学历,形象气质佳,具备亲和力;2.高中以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业或酒店前台接待工作经验优先;3.熟练掌握酒店前台管理系统的日常操作;4.具备专业的对客服务技巧;5.能独立执行预订、入住、退房、换房、账务处理等全流程;6.具有较强的应变能力,能够灵活地处理客人的一般性投诉;。1.负责办理宾客预订,将正确预订信息输入电脑系统;2.负责检查预抵团队和会议,核对房数、人数和付款方式,并打印报表;3.检查散客预订单,核对预订后存档,对于重要的和疑难的预订,请示领班处理;4.积极销售客房,为抵店客人办理入住登记手续,录入电脑建立客史;5.为客人提供调房和问询服务;6.负责区域内的卫生清洁和登记单存档,做好班次交接工作;7.完成领导交办的其他工作任务;薪资福利:薪资标准:4000元/月,试用期一个月购买五险招聘单位:九江智诚人力资源有限公司用工单位:九江庐山风景区锦庐夏都酒店有限公司亲属回避情形:根据九江庐山风景区锦庐夏都酒店有限公司相关规定,应聘人员存在以下情形之一的,不予录用:1.九江庐山风景区锦庐夏都酒店有限公司正职负责人或法定代表人的子女,不得考录该人员所在公司的岗位,九江庐山风景区锦庐夏都酒店有限公司领导班子成员与其亲属不得有直接上下级领导关系(分管业务、子公司等);2.招聘工作人员在招聘过程中涉及与本人有亲属关系或者其他可能影响招聘公正关系的应聘人员时,应主动申请回避;3.本公告所指亲属关系包括:配偶、父母、子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女等。
酒店前台
酒店前台年龄18-35岁,,形象气质俱佳,性格温和,善于交流沟通,服务意识强,并具有较强的责任心,有同岗位工作者优先薪资福利:薪资面议招工人数:多名上班时间可调配月休十天左右;联系电话、工作地址:永修县艾城镇
餐厅领班服务员餐饮收银传菜员
王总前厅经理:工资面议,,形象气质佳,2年以上餐饮经理级工作经验;客户经理:工资面议,,形象气质佳,客户维护/宴席/主持/营销相关工作经验优先;前厅主管:4500~5500/月,男女不限,1年以上餐饮管理/服务工作经验优先;收银接待:3800~4500/月,,形象气质佳,半年以上餐饮收银及相关工作经验优先。服务员:3600~4000/月,男女不限,带薪培新,服务热情,招长期兼职;传菜主管:4000/月,男女不限,半年以上餐饮传菜管理工作经验优先;传菜洗杂:3400/月,男女不限,身体健康,做事麻利,服从安排。联系电话:?
客房服务员
修水美豪丽致酒店招人啦客房服务员 2名做事勤快,爱干净工作地点:美豪丽致酒店丨修水店有意向私信咨询联系电话:
餐厅领班服务员餐饮收银传菜员
山边边表姐家诚聘餐饮工作人员本店生意稳定,扩大经营急需招人,待遇优厚,薪资准时发放!招聘岗位:服务员、收银员传菜员,前厅领班,主管薪资参考:服务员:传菜员,3600-5000元(底薪+提成+全勤奖金、分红奖金)福利待遇:包吃每月月休3天节日福利,工作氛围轻松融洽有无经验均可,踏实肯干优先任职要求:身体健康,手脚勤快,待人诚恳,能配合门店排班工作地址:九江濂溪区莲花镇映日荷花路口联系电话:_
服务员
濓溪区九廷庭中晚餐粤凤楼酒店招聘服务员两名,年龄45岁以下,工资3500元月前台收银1名,年龄18-40左右/工资3600月主管1名,有相关工作经验优先,,工资4000-4500元后厨啊姨二名,工资3500元以上岗位月休三天,工作餐,不住宿。联系人邱女士
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供九江急招大堂经理230一天在线招聘信息,主要招聘九江酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。