前台经理 形象佳，3年以上前台管理工作经验，沟通能力强 薪资福利:工资待遇面议 招工人数:一名

前台经理 形象佳，3年以上前台管理工作经验，沟通能力强 薪资福利:工资待遇面议 招工人数:一名

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，确保服务环境温馨专业 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并开具相关单据 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息，提升服务体验 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金及票据，每日完成账务核对与交接，确保账实相符 5.维护前台区域整洁有序，保持良好职业形象，展现酒店专业服务水准 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.普通话标准，具备基础英语会话能力者更佳 4.形象端正，亲和力强，能适应轮班制及节假日工作安排 5.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），学习能力强

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调，确保服务响应及时专业 4.管理前台现金、发票及单据，每日完成账目核对与交接，保障财务合规 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及运营部门完成突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带教培养 3.熟练操作办公软件及酒店PMS系统，具备基础英语会话能力更佳 4.责任心强，细致耐心，能适应轮班制（含夜班）及节假日工作安排 5.学历不限，热爱服务行业，认同客户至上理念

招聘：酒店前台接待 薪资：3000-4000元/月 岗位职责 1.负责酒店客人入住、退房等手续办理 2.解答客人关于酒店服务、设施等咨询 3.处理客人投诉，协调相关部门解决问题 任职要求 1.初中以上学历，酒店管理等相关专业 2.具备良好沟通能力，抗压能力强 3.熟悉酒店前台操作系统，有经验者优先 工作时间 早班8点到16点中班16点到00点晚班00点到8点

1.有酒店工作经验 2.工资4000左右 3.

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金及票据，完成日结账务与交接班记录，确保账实相符 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及运营部门完成突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），具备基础英语会话能力更佳 4.责任心强，服务意识突出，能适应轮班制及节假日工作安排 5.学历不限，年龄18-35周岁，身体健康，无不良从业记录

岗位职责： 1.负责酒店前台日常接待工作，为客人办理入住、退房手续，提供热情周到的服务 2.解答客人咨询，处理电话预订、客房分配及特殊需求，提升客户满意度 3.熟练操作酒店管理系统，准确录入和核对宾客信息，确保数据安全与完整 4.协调与其他部门的沟通协作，及时解决突发问题，保障运营顺畅 5.保持前台区域整洁有序，维护酒店良好形象。 薪资待遇 底薪3000+点评提成+业绩提成 工作时间: 早上8点-下午8点 月休2天 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.普通话标准，有较强的责任心和应变能力 3.能适应轮班工作制，接受节假日值班安排 4.有酒店或服务业工作经验者优先考虑 5.熟悉基本办公软件操作，学习能力强

前台接待 岗位职责： 1、熟练前台各项专业业务和技能，做好对客服务； 2、熟悉预订资料，了解客情，尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名，了解酒店的所有活动； 3、熟练掌握店内外信息，提供准确的问讯服务； 4、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续。 岗位要求： 1、英文听说良好； 2、掌握Opera操作系统优先； 3、通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范； 4、可接受应届毕业生

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抚州市区及县城招做公装的内墙腻子工，公装涉及厂房、学校及医院跟政府公租房等。公司釆取统一单价及付款方式，付款方式为满30天开始付款，付款金额为已完有效工程量的百分之三十，第二个月至第六个月为有效工作量的百分之五十，第七个月至春节前为有效工作量的百分之七十，余款在春节前清

电工、维修工 年龄35～45岁，持有电工证，有制造业电工经验，能接受12小时工作制、偶尔夜间值班，有设备维修经验优先 薪资福利:面议 招工人数:2名 打电话请说明看到

司炉工 ，年龄50岁以下，初中以上文化，有相关工作经验优先，适应倒班 薪资福利:5800元+，月休4天；满年加工龄工资，交五险一金，三节福利，高温补贴，包工作餐，有上升发展空间 招工人数:2名 打电话请说明看到 工作地址:东乡区渊山岗工业区南京路21号

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桔子酒店招聘 值班经理一名 前台两名 联系电话：

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酒店前台 熟练电脑，有经验优先，能倒班。办理入住退房、接待咨询、收银、日常客诉处理。 薪资福利:底薪+全勤+提成。 工作时间：早班8点-20点，晚班20点-8点，上4休2。 工作地址:华驿精选酒店（原商城宾馆）

【广昌县莲花广场橙子酒店】 招聘酒店前台（2班倒），年龄20 - 35周岁，有酒店前台经验者优先，形象良好！有基本的沟通能力。 联系人：张先生

前台服务员 年龄18-35岁，男女不限，形象气质佳，沟通表达流畅；有无经验均可(应届生/转行可培训)，有酒店前台、服务行业相关经验者优先；熟悉基本电脑操作，能快速上手酒店PMS系统(无经验可教)；有责任心、耐心，服务意识强，能适应倒班制(具体排班可沟通)；具备良好的抗压能力，对待宾客热情主动，有亲和力。负责宾客入住、退房、续房等全流程接待工作，准确办理登记、收银、发票开具等手续；热情解答宾客咨询(交通、周边配套、酒店服务等)，主动提供贴心服务，处理简单客诉；管理客房钥匙、房态系统，确保房态信息准确实时同步，配合客房部做好衔接工作；负责前台区域环境卫生维护，保持台面整洁、物资齐全(如宣传资料、办公用品等)；完成上级交办的其他日常工作(如会员卡销售、客诉上报等)。 薪资福利:薪资结构：基本工资2400元+提成(售卖商品，会员卡提成)，综合月薪2600 - 3500元；基础保障：包吃(工作餐营养均衡)；额外福利：节日福利(春节、中秋等)+生日补贴+定期团建；发展通道：新人岗前培训+技能提升培训+内部晋升(资深前台→前厅经理→酒店店长)。 招工人数:2名 简历投递邮箱：(邮件主题注明“应聘前台服务员+姓名”) 工作地址:抚州市广昌县建设东路1号云上四季酒店(原翔丰国际大酒店)

酒店前台 年龄20 - 35周岁，有酒店前台经验者优先，形象良好，有基本的沟通能力。2班倒

客房主管 主要负责查房、排房 薪资福利:3300 - 3500，包吃包住 工作地址:全季酒店（原广昌莲花大酒店）

【招聘】 宾馆招前台服务员或夜班，工资面议 联系电话：

招聘：客房领班 薪资：4000元以上/月 1.有1年以上酒店客房管理或同岗位工作经验2.熟悉客房服务流程、清洁标准及安全卫生规范3.责任心强，沟通协调能力好，能带队、抗压、吃苦耐劳4.工作细致严谨，服务意识强，有星级酒店经验优先薪资福利？薪资：4000（底薪+绩效+全勤+奖金）包吃、月休4天

前台接待员 1.年龄18-23岁，形象端正。2.热情礼貌，责任心强。3.能适应轮班，能长期稳定工作，会简单电脑操作。 薪资福利:面议 招工人数:1名 工作地址:资溪县大觉山中段路四季花园国际酒店

前台接待员 有基本服务礼仪、五官端正、有一定的计算机基础。主要负责前台接待客人，办理入住 薪资福利:薪资面议，月休4天，包工作餐，交社保 招聘行业:酒店餐饮；[包吃]；诚聘精英，欢迎来滴滴我；() 工作地址:汉庭酒店-琴湖中路(江南名灶旁边)

前台接待员 1.年龄18-23岁，形象端正。2.热情礼貌，责任心强。3.能适应轮班，能长期稳定工作，会简单电脑操作。 薪资福利:面议 招工人数:1名 工作地址:资溪县大觉山中段路四季花园国际酒店