米乐·锦豪酒店～禧宴中心项目盛大升级盛宴启幕，酒店宴会厅——您的尊享之选！ 现招前台经理2名 、楼层服务专员6名，有酒店服务履历优先！具体薪资待遇可来电详谈，联系电话：

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1、制定每日/周/月运营计划，包括客流量预测、餐品供应节奏、设备检查清单等。 2、监控高峰时段服务效率，优化动线设计（如取餐区与就餐区分流），减少顾客等待时间。 3、协调厨房与前厅工作，确保完成接待工作 4、完成总经理交代及公司安排，有效的完成任务 5、能够独立处理客诉能力及简单的电脑操作 6、安排好员工排班及休息确保运营

周庄金鹤钓虾馆招聘一名管理员，包吃，月休3天，有经验者优先

苏州连锁餐饮门店（本市各区多店直聘）直聘服务员，领班，店长，厨师。

新店筹备中（中餐店），因业务发展需要现招聘以下 主管：1名6500—8000（18-40周岁） 领班：3名5500一6500（18-40周岁） 服务员：10名4500—5500（18-38周岁） 传菜员：5名4300—5000（18-55周岁） 财务：1名4800—5500（18-35周岁） 收银员：2名4800—5500（18-35周岁） 预定员：1名4800—5500（18-35周岁） 保洁+洗碗员：2名4000—4500（58岁以下） 以上薪资待遇面议，望大家推荐 福利待遇： 每月带薪休息3天，提供食宿，生日福利，节日福利，工龄奖 工作地址：崇川区国胜路666号万佑生活广场店 联系电话： 有意者电话联系，同步，（无诚意者勿扰）望大家推荐，谢谢！

负责ota线上渠道，前台服务质量管理，白班8：00-17:30

负责酒店登记入住，来客接待登记，安排保洁阿姨打扫

两年餐饮投资选品、连锁品牌孵化或餐饮赛道分析经验；有成功主导餐饮投资选品落地、助力项目实现盈利或规模化扩张的案例者优先。 市场洞察与数据驱动：对消费者口味偏好、消费习惯变化（如单身经济、外卖适配需求）敏感，能通过市场调研、竞品分析及销售数据反推选品优化方向。 沟通与资源整合：具备较强的商务谈判与沟通能力，能高效对接餐饮品牌方、供应链资源及投资团队，清晰输出选品报告与投资建议。 抗压与决策力：能适应餐饮投资快节奏，面对市场波动与多选项决策时，具备较强的抗压能力与果断的判断能力，保障选品投资效率。 职业素养：坚守食品安全底线与投资诚信原则，具备强烈的成本意识与风险管控意识，对餐饮投资行业有热情，兼具创新思维与务实落地态度。

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本支出，确保营收目标达成 3. 组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件，维护餐厅品牌形象与运营安全 5.配合总部完成食品安全检查、设备维护及合规性管理工作 任职要求： 1.具备3-5年连锁餐饮门店管理经验，有独立带店经历者优先 2.熟悉餐饮服务流程、食品安全法规及成本控制方法 3.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 4. 责任心强，注重细节，能适应轮班及节假日工作安排 5.学历不限，热爱餐饮行业，有服务意识和成长意愿

①岗位内容：根据预设程序操作机床，对产品进行加工。 ②岗位要求：不需要会编程，有师傅编好，会简单的测量工具（卡尺等），需要有力气，愿意学习，服从管理，上岗都有师傅教。 ③岗位工资：未计件之前20元/小时，（会测量工具有经验的2个礼拜上手，没有工作经验的需要2-4个礼拜上手） 能独立加工产品后计件薪资（7000-15000元） ④上班时间：早班：7.30-17.00，中班：16.30-13.30 忙的时候会加班 ⑤吃饭住宿：免费吃饭，需要自己带餐具 住宿150/月，离厂区1.5公里，不住宿补贴100元/月 全部4人间下铺,有空调，卫生间，洗衣机. ⑥发薪时间：次月月底发薪，满7天可以预支工资 ，以上岗位为长期工，想踏实稳定挣钱的来 报名预约:（微信同号）

无锡市梁溪区招装修木工，有10个圆柱十个方柱宽1米高2米需要打底做软包，包工或双包

长白班，保证长白班在职率99.9%工时超高➕一日4餐免费➕吃住场内➕纹身烟疤➕工时330以上 【无锡电动车】 每小时2⃣3⃣元（综合工资7000左右） 不扣社保，商报100元，，黑户可以。 主要生产电动生产安装测试。 吃住厂内，一日三餐免费，豪华4-6人间，水电均摊。 资，，。离职申请需要提前15天申请。。

诚招面漆2组，包装2名，检验1名，排料1名。地址长泾刘桥， 羊尖，张泾有车接送。电话

诚招 常日班上午8点到下午5点 主要做 烧饭和打扫卫生 地址：江阴市华士镇龙山路17号 电话

亚宿酒店招聘优秀的酒店店长一名，负责该酒店的日常运营和管理工作 另招聘楼层阿姨一名 有意者可电话联系

招聘：小江北连锁酒店，招聘经理1名，主管2名，前台2名，服务员3名

招聘：酒店前台管培生 • 学习并参与酒店前台日常运营，包括客户接待、入住登记、退房办理等 • 熟悉酒店预订系统及相关流程，积累前厅管理经验 • 参与部门培训与轮岗，为后续管理岗位储备能力 岗位要求: • 酒店管理及相关专业，2024~2025届全日制大专及以上毕业生 • 形象良好，具备良好的沟通能力与服务意识 • 可接受轮班制，有酒店实习经验者优先 薪资待遇:2300-4500（基本底薪+岗位津贴+提成） • 完善的岗前培训与晋升体系，管培生专属培养计划 • 员工餐、住宿补贴、节日福利、定期团建

招聘：酒店主管 薪资：6.0K-8.0K 职位详情： 岗位职责： 1. 管理日常运营，确保服务质量。 2. 安排员工排班，监督工作执行。 3. 处理客户反馈，维护客户关系。 4. 控制成本，协助达成业绩目标。 任职要求： 1. 大专及以上学历，酒店管理经验3年以上。 2. 具备团队协调能力。 3. 能适应轮班工作。

杭州棋盘山居酒店管理有限公司 一、店助管家一位（往店长方向培养） 岗位职责 1、前台办理入住、退房登记、收银等日常工作； 2、做好酒店日常接待问询工作； 3、完成每日营业报表及各类统计表； 4、完成领导安排的各项工作。 任职资格 1、会操作酒店系统和OTA线上订单的对接； 2、身体健康、五官端正、性格开朗、头脑灵活、工作踏实，具有较强的服务意识和责任感； 3、亲和力强，且具有乐意与人交流、适应能力强； 4、有一年以上酒店行业工作经验者优先； 薪资待遇底薪3500元+五险+食宿（要求23至45岁的男女都行）。 联系电话： 褚庄主

【招聘】招酒店前台，只做夜班，年龄：40以下、工资面议 电话：

客房服务员月休四天底薪3500一个月，12个房间，超房7元一间，综合工资4500一5000元超房7元一间55岁以下

【胡埭奶茶店招聘】年轻人的团队等你加入！ ☕ 招聘岗位： 1. 店员（全职/寒假工） 2. 副店长 1名 ▫ 18-25岁，男女不限 ▫ 热情开朗，有责任心 ▫ 副店长需有一定经验（薪资面议） ⏰ 工作时间： ▫ 每天9小时，月休4天 ▫ 可协调排班，灵活配合 ✨ 加入我们，你可以： ✅ 年轻活跃的团队氛围，相处轻松愉快 ✅ 免费培训，快速上手 ✅ 每月奶茶畅饮福利 ✅ 表现优秀者有晋升空间 工作地址：胡埭·易家福楼下（交通便利，位置好找） 咨询/应聘： 请直接联系：

明天上午10点，酒店客房打扫4小时到手200元， 后天打扫5小时250元 有空的阿姨联系，或者这个

宜兴单位需要一个厨师长带团队过来，

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招聘客服打扫服务员，勤奋，工作认真，有经验者优先

傻大姐吉林烧烤｜新店扩张 火热招人 烟火气足、老板敞亮、待遇实在，就等靠谱的你入伙！ 招聘岗位 烧烤师傅若干名 服务员/收银员若干名 炒菜师傅若干名 主管若干名 厨师长若干名 经理若干名 凉菜/改刀若干名 我们提供 薪资：面议/月结不拖欠，能力强可谈高薪 福利：包吃包住、全勤奖、 氛围：东北老板实在大方，团队轻松不勾心斗角 发展：新店多，长期稳定，能干就升 任职要求 年龄18-35岁，身体健康，有健康证优先 能吃苦耐劳，有餐饮/烧烤经验优先 人品端正、做事靠谱，爱干净讲卫生 联系方式 电话：顾总 地址：无锡 ，直接来电 傻大姐烧烤，就缺你这股能干劲儿！

哥伦布广场 招聘前厅经理一名 有经验者优先 薪资面议。