岗位职责 1、健全各种问讯资料。 2、掌握客房预订情况，向部门经理报告重要团体和客人的订房情况，检查VIP通知单的发送情况，负责VIP接待工作的落实。 3、处理前台工作中的差错，处理宾客有关投诉。 4、负责前台财产、设备的使用管理和保养工作，及各类资料的收集、存档及管理工作。 5、检查每日的报表是否有误，并及时纠正。 6、建立体质良好的宾客关系，努力增加客房销售。 岗位要求 1、大专以上学历，有同岗位工作经验1年以上。 2、有良好的团队领导精神及执行力。工作认真负责，作风正派。 3、熟练掌握前厅部工作的各个环节和程序。 4、身体健康，品貌端正，气质高雅。 5、掌握酒店管理基础知识，善于同宾客交往、沟通，处理周到、果断，能独立处理各种投诉。

1. 带领前厅服务员做好接待、点餐、上菜、结账等全流程服务，保障服务质量 2. 合理安排员工排班、分工，监督仪容仪表、服务规范与工作纪律 3. 处理顾客咨询、建议与现场投诉，维护良好用餐体验 4. 检查区域卫生、餐具摆放、设备状态，确保前厅整洁有序 5. 协助培训新员工，落实门店标准，配合后厨提升出餐效率 6. 完成店长交办的其他前厅管理工作

要求： 1，35岁以下 2，对餐饮行业流程熟悉 3，对服务员简单培顺 4，能完美的与客户沟通交流 工资待遇上不封顶

岗位职责： 1.统筹早中晚三班服务团队，确保广式早茶及毋米粥火锅营业时段服务流程顺畅高效 2.指导并监督服务员点餐核单、餐中服务、菜品推介及台位清洁，提升顾客就餐体验 3. 协调门迎订餐记录、迎送客、等位安排与顾客挽留，优化台位周转与满意度 4.管理传菜员菜品传递时效与卫生执行，保障出品准确与服务连贯性 5. 落实餐厅一日三餐、节假日加餐及住宿管理，营造稳定温馨的员工支持环境 任职要求： 1. 年龄18-35周岁，身高1.65米以上，，形象气质佳，五官端正，身材匀称 2.性格外向，沟通能力强，服务意识突出，具备麻利干练作风和强烈团队协作精神 3.身体健康，无违法违纪及案底记录，无明显纹身 4. 具备餐饮服务一线经验，有领班或带教经验者优先 5.学历不限，热爱广式餐饮文化，认同门店服务理念

招领班1，经理

两年餐饮投资选品、连锁品牌孵化或餐饮赛道分析经验；有成功主导餐饮投资选品落地、助力项目实现盈利或规模化扩张的案例者优先。 市场洞察与数据驱动：对消费者口味偏好、消费习惯变化（如单身经济、外卖适配需求）敏感，能通过市场调研、竞品分析及销售数据反推选品优化方向。 沟通与资源整合：具备较强的商务谈判与沟通能力，能高效对接餐饮品牌方、供应链资源及投资团队，清晰输出选品报告与投资建议。 抗压与决策力：能适应餐饮投资快节奏，面对市场波动与多选项决策时，具备较强的抗压能力与果断的判断能力，保障选品投资效率。 职业素养：坚守食品安全底线与投资诚信原则，具备强烈的成本意识与风险管控意识，对餐饮投资行业有热情，兼具创新思维与务实落地态度。

负责酒店登记入住，来客接待登记，安排保洁阿姨打扫

周庄金鹤钓虾馆招聘一名管理员，包吃，月休3天，有经验者优先

新店筹备中（中餐店），因业务发展需要现招聘以下 主管：1名6500—8000（18-40周岁） 领班：3名5500一6500（18-40周岁） 服务员：10名4500—5500（18-38周岁） 传菜员：5名4300—5000（18-55周岁） 财务：1名4800—5500（18-35周岁） 收银员：2名4800—5500（18-35周岁） 预定员：1名4800—5500（18-35周岁） 保洁+洗碗员：2名4000—4500（58岁以下） 以上薪资待遇面议，望大家推荐 福利待遇： 每月带薪休息3天，提供食宿，生日福利，节日福利，工龄奖 工作地址：崇川区国胜路666号万佑生活广场店 联系电话： 有意者电话联系，同步，（无诚意者勿扰）望大家推荐，谢谢！

主管，服从工作安排，抗压能力强

坐岗加巡逻。酱油酱油酱油，重要的事说三遍。

超高薪8000-12000可预支 超高薪8000-12000可预支 【三塘预制板】一点面试 需自到 生产混泥土预制板，建筑产品，主要岗位：装模，拆模，绑钢筋，水电预埋。 普 工：男女不限，18-45岁，吊装，抹灰，有工地工作过经验优先。 薪资待遇：，计件期间综合30元/小时以上，综合8000-12000，！可以预支。夫妻年薪20w以上！ 住宿已满！，全部接收，福利特别好，包吃，商保200/月‎。 利润：打卡30天500 ☎☎：

信息 周一 宝带西路招：长白班 焊工 焊工：会气保焊，最好能看懂图纸；没有焊工证也可以安排。 长白班：310元/天 吃饭1小时，下午0.5小时，中途每两小时休息10分钟 联系电话

招聘：拷边多名，平车上寸衫领多名量大可计时计件，拷边 地点：辛庄镇金盛制衣厂                            电话：

招聘启事：项目部食堂厨师（夫妻档） ⭐招聘岗位： 厨师（夫妻搭档优先） 用餐人数30人 岗位要求： 具备食堂或餐饮行业工作经验，擅长家常菜及工地伙食；会做早餐优先 能适应工地食堂工作环境，吃苦耐劳，服从管理； 具备基本摆盘技能，偶尔需配合接待宴席（菜品需精致美观）； 夫妻搭档优先，配合默契者更佳。 薪资待遇：8000厨师，帮厨4000 ，包吃住 联系方式：杨女士（） 工作地点： 苏州工业园区 --------------- 自助广播转发 井号://餐饮圈小灵通/DS9jd7QdeApMees 井号：餐饮圈小灵通

前厅经理 有1年以上酒店前厅管理经验，熟悉掌握OTA，酒店管理系统；具备良好的团队管理、沟通协调及抗压能力；服务意识强，能统筹处理前厅各类事务。统筹前厅日常运营管理，优化接待服务流程；管理前台团队，做好培训、考核与工作安排；处理宾客投诉及突发问题，提升宾客满意度；做好房态、账务等核心数据把控与上报。 薪资福利:5000+，行业竞争力薪资，带薪岗前培训，良好的内部晋升通道，工作氛围轻松和谐。 招工人数:1名 工作地址:临河区清宜林海岸S5号楼（开源路庆丰街交汇处）

黄二渤二东区大酒店招聘前台经理1名，服务员3名，有缘至电

有没有做抽纸的联系我。

招前台主管 年龄:30-35岁形象好，气质佳 学历:中专及以上酒店管理相关专业优先 经验:1年以上酒店前台工作经验，有领班和主管经验优先，熟悉酒店前台操作系统和流程，具备良好的服务意识，应变能力强可以处理突发问题。 薪资待遇:月薪3000--4500元 月休:3天 全勤奖、工龄奖、节日福利 联系电话:

南戴河酒店招聘 客房服务员 8 名(管食宿) 前台 3 名，有经验者优先 客房部经理 1 名， 前厅部经理 1 名， 以上有经验者优先 工资面议 地址：南戴河光明路 12 号 应聘☎：

1. 全面主持后厨管理，统筹人员排班、分工协作，保障出品效率与秩序 2. 把控菜品质量、口味与品相，优化菜单结构，研发特色新品 3. 管控食材采购、验收、库存与成本，减少浪费、提升毛利 4. 严格执行食品安全与卫生规范，落实后厨消毒、留样、消防等制度 5. 带领团队提升技能，优化工作流程，处理后厨突发问题

招聘：保洁阿姨 薪资：4000-4000元/月 1. 负责客房卫生清洁、布草更换及清洗收纳工作，严格执行“一客一换”的卫生标准； 2. 负责院子、餐厅、走廊等公共区域的日常卫生维护； 3. 负责布草及其他客用品的盘点，并做好清洗消毒工作； 4. 检查客房退房情况，及时反馈物品消耗或设施故障问题； 5. 认真听取宾客意见，并及时向店长反馈； 6. 积极参加培训，持续提升服务意识。 任职要求：1. 爱干净，手脚麻利，有责任心，注重细节； 2. 身体健康，能够适应民宿的工作节奏； 3. 会说普通话，具备基础沟通能力； 4. 有酒店或民宿客房工作经验者优先考虑，本地阿姨更佳。

岗位职责： 1.负责客房的日常清洁与整理工作，确保客房环境卫生； 2.对客房用品进行补充与更换，保证客房用品的质量与卫生； 3.及时响应客人需求，完成客房服务工作； 4.保持客房用品的充足供应，及时补充客用品并保持其清洁； 5.协助处理客人投诉，确保客房服务质量。 任职要求： 1.具有良好的服务意识，注重细节； 2.能够承受工作压力，具备良好的团队合作精神； 3.具有良好的沟通能力和服务技巧； 4.能够遵守工作时间，完成分配的任务； 5.具备基本的客房服务技能，包括但不限于清洁与整理。

苏州昆山项目招聘 经理助理一名，要求精通PPT ，能处理客诉，年龄35岁以下，工资55000-8000，具体看能力，男女不限，形象要好 宴会服务员一名，工资7500-8000年龄35岁以下，形象特别好年龄可以放宽 ，有宴会经验 小吃8000～9500，要求必须会拉面，年龄50岁以下，懂南北风味，超过50岁请不要打电话谢谢 面点主管一名，工资9000-10000，要求中西点精通，50岁以下，有丰富的管理经验，男女不限 面点中工2名，工资5500-6500，要求家常面点精通，人踏实50岁以下 服务员3名，年龄50岁以下，工资4500，形象差不多就行，形象好年龄小工资可谈 月休4天，节假日放假看清楚是在苏州昆山

岗位职责： 1、负责接待客人，提供入住与退房服务，确保流程顺畅高效； 2、管理预订系统，准确录入和更新客人信息，处理各类预订请求； 3、解答客人咨询，提供必要的信息和支持，确保客人满意度； 4、维护前台区域的整洁与专业形象，营造舒适的接待环境； 5、协助处理客人投诉，及时解决问题，提升服务质量。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够热情接待每一位客人； 2、有相关工作经验者优先，但欢迎积极上进、愿意学习的新人

房间卫生

招聘 服务主管2名-男女不限 服务员2名 地址：太仓东盛广场 联系电话

招聘大堂阿姨一名年龄50—56左右，工资3000—3200元/月，工作时间：早7：30—16：30，另招楼层阿姨5名。年龄50—62左右。工资3000—3200不等，做的好另有加奖，要能吃苦耐劳的，要服从安排，有保洁经验优先。另招4名工人年龄50—65左右，工资3000左右元，早7：30—16：30，也可以7：30—21:00，工资4300元。上六休一，不管吃住。 联系电话：陈 地址：现代大道跟苏州大道东交叉口，中海大厦！

苏州现招 单尾主管8000 馅档中工6600至6900 有兴趣者请联系 国 同步。

岗位职责 1. 菜品管理：主导会所核心菜系（优先粤菜/江浙菜/融合菜）菜品研发与创新，设计季节限定、主题私宴及高端定制菜单，把控出品口味、刀工、火候与摆盘质感，确保菜品稳定复现率，维护招牌菜口碑。 2. 团队管理：负责后厨团队（厨师、帮厨等）的招聘、培训、排班与绩效考核，搭建标准化培训体系，优化团队分工，提升人效与团队协作效率，打造专业严谨的后厨团队。 3. 成本管控：统筹食材采购审核、库存盘点与周转管理，严格控制食材损耗率；精准把控菜品成本结构，优化食材使用方案，确保会所餐饮毛利率达标。 4. 运营合规：制定并执行后厨SOP、5S管理规范，落实食品安全、食材留样、过敏原管控等要求；熟练操作高端厨房设备，保障厨房消防、卫生、环保等合规运营。 5. 跨部门协作：主动对接前厅、采购、客户管家等岗位，同步用餐需求与客户反馈；快速处理菜品相关客诉与突发问题，配合完成高端商务宴请、私人宴会的全流程餐饮服务。 6. 食材与安全：精通食材溯源、产地等级、储存保鲜技巧，筛选优质供应商并维护合作关系；把控后厨食品安全、卫生细节，杜绝食品安全事故。 任职要求 一、基本硬性条件 1. 年龄28-45岁，身体健康、精力充沛，持有效健康证。 2. 高中/中专及以上学历，厨艺相关专业优先，具备高级厨师职业资格证、食品安全管理员证者优先。 3. 拥有5-10年高端餐饮、星级酒店或私人会所后厨工作经验，3-5年及以上厨师长/主厨管理经验，私人会所、私房菜背景优先。 二、专业核心技能 1. 精通至少1类高端菜系（粤菜/江浙菜优先），熟悉多菜系融合创新能力，能独立完成高端菜品研发与菜单设计。 2. 具备极致的菜品出品把控能力，刀工、火候、调味精准，能有效解决菜品品质问题，零重大客户投诉。 3. 熟悉食材特性、采购标准与储存规范，具备优质食材筛选与供应商管理能力。 4. 熟练操作高端厨房设备，掌握食品安全、消防、卫生等合规操作流程。 三、管理与综合能力 1. 具备成熟的团队管理能力，能高效搭建、培训、激励后厨团队，优化团队人效与稳定性。 2. 拥有较强的成本管控意识与数据思维，能通过损耗率、毛利率、人均产能等数据优化后厨运营。 3. 极强的保密意识，严守客户隐私、会所内部用餐信息与运营事务。 4. 优质的服务意识，能精准对接高端客群需求，灵活处理定制化用餐、忌口/特殊健康需求。 5. 抗压能力强，适应弹性加班、高峰期工作，能快速处理后厨突发问题，职业操守端正，责任心极强。 四、加分项 1. 有高端商务私宴、私人定制宴会成功服务案例。 2. 具备西餐、日料、分子料理等跨界烹饪技能。 3. 拥有营养师、HACCP等相关资质证书。 4. 知名高端餐饮、酒店或高端会所履历背景。