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前台主管
5000-6000元/月
酒店经理月结全职五险一金包吃住工作环境好
岗位职责 1、健全各种问讯资料。 2、掌握客房预订情况,向部门经理报告重要团体和客人的订房情况,检查VIP通知单的发送情况,负责VIP接待工作的落实。 3、处理前台工作中的差错,处理宾客有关投诉。 4、负责前台财产、设备的使用管理和保养工作,及各类资料的收集、存档及管理工作。 5、检查每日的报表是否有误,并及时纠正。 6、建立体质良好的宾客关系,努力增加客房销售。 岗位要求 1、大专以上学历,有同岗位工作经验1年以上。 2、有良好的团队领导精神及执行力。工作认真负责,作风正派。 3、熟练掌握前厅部工作的各个环节和程序。 4、身体健康,品貌端正,气质高雅。 5、掌握酒店管理基础知识,善于同宾客交往、沟通,处理周到、果断,能独立处理各种投诉。
餐厅领班月结全职
1. 带领前厅服务员做好接待、点餐、上菜、结账等全流程服务,保障服务质量 2. 合理安排员工排班、分工,监督仪容仪表、服务规范与工作纪律 3. 处理顾客咨询、建议与现场投诉,维护良好用餐体验 4. 检查区域卫生、餐具摆放、设备状态,确保前厅整洁有序 5. 协助培训新员工,落实门店标准,配合后厨提升出餐效率 6. 完成店长交办的其他前厅管理工作
餐厅领班月结全职
要求: 1,35岁以下 2,对餐饮行业流程熟悉 3,对服务员简单培顺 4,能完美的与客户沟通交流 工资待遇上不封顶
火锅店前厅领班
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1.统筹早中晚三班服务团队,确保广式早茶及毋米粥火锅营业时段服务流程顺畅高效 2.指导并监督服务员点餐核单、餐中服务、菜品推介及台位清洁,提升顾客就餐体验 3. 协调门迎订餐记录、迎送客、等位安排与顾客挽留,优化台位周转与满意度 4.管理传菜员菜品传递时效与卫生执行,保障出品准确与服务连贯性 5. 落实餐厅一日三餐、节假日加餐及住宿管理,营造稳定温馨的员工支持环境 任职要求: 1. 年龄18-35周岁,身高1.65米以上,,形象气质佳,五官端正,身材匀称 2.性格外向,沟通能力强,服务意识突出,具备麻利干练作风和强烈团队协作精神 3.身体健康,无违法违纪及案底记录,无明显纹身 4. 具备餐饮服务一线经验,有领班或带教经验者优先 5.学历不限,热爱广式餐饮文化,认同门店服务理念
招领班一名,经理,工资5500一7000有住宿,月休2
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职
招领班1,经理
餐饮主管
两年餐饮投资选品、连锁品牌孵化或餐饮赛道分析经验;有成功主导餐饮投资选品落地、助力项目实现盈利或规模化扩张的案例者优先。 市场洞察与数据驱动:对消费者口味偏好、消费习惯变化(如单身经济、外卖适配需求)敏感,能通过市场调研、竞品分析及销售数据反推选品优化方向。 沟通与资源整合:具备较强的商务谈判与沟通能力,能高效对接餐饮品牌方、供应链资源及投资团队,清晰输出选品报告与投资建议。 抗压与决策力:能适应餐饮投资快节奏,面对市场波动与多选项决策时,具备较强的抗压能力与果断的判断能力,保障选品投资效率。 职业素养:坚守食品安全底线与投资诚信原则,具备强烈的成本意识与风险管控意识,对餐饮投资行业有热情,兼具创新思维与务实落地态度。
酒店大堂经理
大堂经理
负责酒店登记入住,来客接待登记,安排保洁阿姨打扫
管理员
餐饮主管
周庄金鹤钓虾馆招聘一名管理员,包吃,月休3天,有经验者优先
餐厅领班月结全职
新店筹备中(中餐店),因业务发展需要现招聘以下 主管:1名6500—8000(18-40周岁) 领班:3名5500一6500(18-40周岁) 服务员:10名4500—5500(18-38周岁) 传菜员:5名4300—5000(18-55周岁) 财务:1名4800—5500(18-35周岁) 收银员:2名4800—5500(18-35周岁) 预定员:1名4800—5500(18-35周岁) 保洁+洗碗员:2名4000—4500(58岁以下) 以上薪资待遇面议,望大家推荐 福利待遇: 每月带薪休息3天,提供食宿,生日福利,节日福利,工龄奖 工作地址:崇川区国胜路666号万佑生活广场店 联系电话: 有意者电话联系,同步,(无诚意者勿扰)望大家推荐,谢谢!
苏州吴江区主管,服从工作安排,抗压能力强
餐饮主管
主管,服从工作安排,抗压能力强
日结保安
5000-6000元/月
保安包住包吃20人以上日结全职兼职
坐岗加巡逻。酱油酱油酱油,重要的事说三遍。
水电工钢筋绑扎抹灰
超高薪8000-12000可预支 超高薪8000-12000可预支 【三塘预制板】一点面试 需自到 生产混泥土预制板,建筑产品,主要岗位:装模,拆模,绑钢筋,水电预埋。 普 工:男女不限,18-45岁,吊装,抹灰,有工地工作过经验优先。 薪资待遇:,计件期间综合30元/小时以上,综合8000-12000,!可以预支。夫妻年薪20w以上! 住宿已满!,全部接收,福利特别好,包吃,商保200/月‎。 利润:打卡30天500 ☎☎:
苏州
3月29日 00:26拨打电话
气保焊工厂焊工日结
信息 周一 宝带西路招:长白班 焊工 焊工:会气保焊,最好能看懂图纸;没有焊工证也可以安排。 长白班:310元/天 吃饭1小时,下午0.5小时,中途每两小时休息10分钟 联系电话
苏州
3月29日 00:25拨打电话
平车工
招聘:拷边多名,平车上寸衫领多名量大可计时计件,拷边 地点:辛庄镇金盛制衣厂                            电话:
苏州
3月29日 00:25拨打电话
工地厨师月结
招聘启事:项目部食堂厨师(夫妻档) ⭐招聘岗位: 厨师(夫妻搭档优先) 用餐人数30人 岗位要求: 具备食堂或餐饮行业工作经验,擅长家常菜及工地伙食;会做早餐优先 能适应工地食堂工作环境,吃苦耐劳,服从管理; 具备基本摆盘技能,偶尔需配合接待宴席(菜品需精致美观); 夫妻搭档优先,配合默契者更佳。 薪资待遇:8000厨师,帮厨4000 ,包吃住 联系方式:杨女士() 工作地点: 苏州工业园区 --------------- 自助广播转发 井号://餐饮圈小灵通/DS9jd7QdeApMees 井号:餐饮圈小灵通
苏州
3月29日 00:24拨打电话
酒店经理1-2人月结
前厅经理 有1年以上酒店前厅管理经验,熟悉掌握OTA,酒店管理系统;具备良好的团队管理、沟通协调及抗压能力;服务意识强,能统筹处理前厅各类事务。统筹前厅日常运营管理,优化接待服务流程;管理前台团队,做好培训、考核与工作安排;处理宾客投诉及突发问题,提升宾客满意度;做好房态、账务等核心数据把控与上报。 薪资福利:5000+,行业竞争力薪资,带薪岗前培训,良好的内部晋升通道,工作氛围轻松和谐。 招工人数:1名 工作地址:临河区清宜林海岸S5号楼(开源路庆丰街交汇处)
巴彦淖尔 临河区
3月29日 00:18拨打电话
山东滨州黄二渤二东区大酒店招聘前台经理1名,服务员3名,有缘至电
服务员酒店前台
黄二渤二东区大酒店招聘前台经理1名,服务员3名,有缘至电
滨州
3月28日 22:19拨打电话
甘肃兰州有没有做抽纸的联系我。
酒店经理
有没有做抽纸的联系我。
兰州
3月28日 22:12拨打电话
酒店前台
招前台主管 年龄:30-35岁形象好,气质佳 学历:中专及以上酒店管理相关专业优先 经验:1年以上酒店前台工作经验,有领班和主管经验优先,熟悉酒店前台操作系统和流程,具备良好的服务意识,应变能力强可以处理突发问题。 薪资待遇:月薪3000--4500元 月休:3天 全勤奖、工龄奖、节日福利 联系电话:
呼和浩特
3月28日 22:09拨打电话
客房服务员酒店经理
南戴河酒店招聘 客房服务员 8 名(管食宿) 前台 3 名,有经验者优先 客房部经理 1 名, 前厅部经理 1 名, 以上有经验者优先 工资面议 地址:南戴河光明路 12 号 应聘☎:
秦皇岛
3月28日 22:03拨打电话
厨师长月结全职
1. 全面主持后厨管理,统筹人员排班、分工协作,保障出品效率与秩序 2. 把控菜品质量、口味与品相,优化菜单结构,研发特色新品 3. 管控食材采购、验收、库存与成本,减少浪费、提升毛利 4. 严格执行食品安全与卫生规范,落实后厨消毒、留样、消防等制度 5. 带领团队提升技能,优化工作流程,处理后厨突发问题
客房保洁保洁消杀员
招聘:保洁阿姨 薪资:4000-4000元/月 1. 负责客房卫生清洁、布草更换及清洗收纳工作,严格执行“一客一换”的卫生标准; 2. 负责院子、餐厅、走廊等公共区域的日常卫生维护; 3. 负责布草及其他客用品的盘点,并做好清洗消毒工作; 4. 检查客房退房情况,及时反馈物品消耗或设施故障问题; 5. 认真听取宾客意见,并及时向店长反馈; 6. 积极参加培训,持续提升服务意识。 任职要求:1. 爱干净,手脚麻利,有责任心,注重细节; 2. 身体健康,能够适应民宿的工作节奏; 3. 会说普通话,具备基础沟通能力; 4. 有酒店或民宿客房工作经验者优先考虑,本地阿姨更佳。
苏州
3月26日 06:40拨打电话
客房服务员
3000-5000元/月
客房服务员月结全职
岗位职责: 1.负责客房的日常清洁与整理工作,确保客房环境卫生; 2.对客房用品进行补充与更换,保证客房用品的质量与卫生; 3.及时响应客人需求,完成客房服务工作; 4.保持客房用品的充足供应,及时补充客用品并保持其清洁; 5.协助处理客人投诉,确保客房服务质量。 任职要求: 1.具有良好的服务意识,注重细节; 2.能够承受工作压力,具备良好的团队合作精神; 3.具有良好的沟通能力和服务技巧; 4.能够遵守工作时间,完成分配的任务; 5.具备基本的客房服务技能,包括但不限于清洁与整理。
服务员面点
苏州昆山项目招聘 经理助理一名,要求精通PPT ,能处理客诉,年龄35岁以下,工资55000-8000,具体看能力,男女不限,形象要好 宴会服务员一名,工资7500-8000年龄35岁以下,形象特别好年龄可以放宽 ,有宴会经验 小吃8000~9500,要求必须会拉面,年龄50岁以下,懂南北风味,超过50岁请不要打电话谢谢 面点主管一名,工资9000-10000,要求中西点精通,50岁以下,有丰富的管理经验,男女不限 面点中工2名,工资5500-6500,要求家常面点精通,人踏实50岁以下 服务员3名,年龄50岁以下,工资4500,形象差不多就行,形象好年龄小工资可谈 月休4天,节假日放假看清楚是在苏州昆山
苏州
3月26日 17:41拨打电话
宾馆前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1、负责接待客人,提供入住与退房服务,确保流程顺畅高效; 2、管理预订系统,准确录入和更新客人信息,处理各类预订请求; 3、解答客人咨询,提供必要的信息和支持,确保客人满意度; 4、维护前台区域的整洁与专业形象,营造舒适的接待环境; 5、协助处理客人投诉,及时解决问题,提升服务质量。 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和服务意识,能够热情接待每一位客人; 2、有相关工作经验者优先,但欢迎积极上进、愿意学习的新人
客房服务员
4000-5000元/月
客房服务员月结全职
房间卫生
苏州太仓市招聘服务主管2名-男女不限服务员2名地址:东盛广场联系电话
服务员
招聘 服务主管2名-男女不限 服务员2名 地址:太仓东盛广场 联系电话
苏州 太仓市
3月21日 17:44拨打电话
保洁开荒保洁
招聘大堂阿姨一名年龄50—56左右,工资3000—3200元/月,工作时间:早7:30—16:30,另招楼层阿姨5名。年龄50—62左右。工资3000—3200不等,做的好另有加奖,要能吃苦耐劳的,要服从安排,有保洁经验优先。另招4名工人年龄50—65左右,工资3000左右元,早7:30—16:30,也可以7:30—21:00,工资4300元。上六休一,不管吃住。 联系电话:陈 地址:现代大道跟苏州大道东交叉口,中海大厦!
苏州
3月25日 08:36拨打电话
江苏苏州现招单尾主管8000馅档中工6600至6900有兴趣者请联系国同步。
面点
苏州现招 单尾主管8000 馅档中工6600至6900 有兴趣者请联系 国 同步。
苏州
3月26日 20:43拨打电话
行政总厨
1.5-1.8万元/月
行政总厨月结全职
岗位职责 1. 菜品管理:主导会所核心菜系(优先粤菜/江浙菜/融合菜)菜品研发与创新,设计季节限定、主题私宴及高端定制菜单,把控出品口味、刀工、火候与摆盘质感,确保菜品稳定复现率,维护招牌菜口碑。 2. 团队管理:负责后厨团队(厨师、帮厨等)的招聘、培训、排班与绩效考核,搭建标准化培训体系,优化团队分工,提升人效与团队协作效率,打造专业严谨的后厨团队。 3. 成本管控:统筹食材采购审核、库存盘点与周转管理,严格控制食材损耗率;精准把控菜品成本结构,优化食材使用方案,确保会所餐饮毛利率达标。 4. 运营合规:制定并执行后厨SOP、5S管理规范,落实食品安全、食材留样、过敏原管控等要求;熟练操作高端厨房设备,保障厨房消防、卫生、环保等合规运营。 5. 跨部门协作:主动对接前厅、采购、客户管家等岗位,同步用餐需求与客户反馈;快速处理菜品相关客诉与突发问题,配合完成高端商务宴请、私人宴会的全流程餐饮服务。 6. 食材与安全:精通食材溯源、产地等级、储存保鲜技巧,筛选优质供应商并维护合作关系;把控后厨食品安全、卫生细节,杜绝食品安全事故。 任职要求 一、基本硬性条件 1. 年龄28-45岁,身体健康、精力充沛,持有效健康证。 2. 高中/中专及以上学历,厨艺相关专业优先,具备高级厨师职业资格证、食品安全管理员证者优先。 3. 拥有5-10年高端餐饮、星级酒店或私人会所后厨工作经验,3-5年及以上厨师长/主厨管理经验,私人会所、私房菜背景优先。 二、专业核心技能 1. 精通至少1类高端菜系(粤菜/江浙菜优先),熟悉多菜系融合创新能力,能独立完成高端菜品研发与菜单设计。 2. 具备极致的菜品出品把控能力,刀工、火候、调味精准,能有效解决菜品品质问题,零重大客户投诉。 3. 熟悉食材特性、采购标准与储存规范,具备优质食材筛选与供应商管理能力。 4. 熟练操作高端厨房设备,掌握食品安全、消防、卫生等合规操作流程。 三、管理与综合能力 1. 具备成熟的团队管理能力,能高效搭建、培训、激励后厨团队,优化团队人效与稳定性。 2. 拥有较强的成本管控意识与数据思维,能通过损耗率、毛利率、人均产能等数据优化后厨运营。 3. 极强的保密意识,严守客户隐私、会所内部用餐信息与运营事务。 4. 优质的服务意识,能精准对接高端客群需求,灵活处理定制化用餐、忌口/特殊健康需求。 5. 抗压能力强,适应弹性加班、高峰期工作,能快速处理后厨突发问题,职业操守端正,责任心极强。 四、加分项 1. 有高端商务私宴、私人定制宴会成功服务案例。 2. 具备西餐、日料、分子料理等跨界烹饪技能。 3. 拥有营养师、HACCP等相关资质证书。 4. 知名高端餐饮、酒店或高端会所履历背景。
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